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机械主管(全南)
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年学历不限挖掘机械铲土运输机械压实机械
岗位职责: 1、依据区域种植安排,编制区域内整地与备地实施方案; 2、负责区域内农机具的维护及保养工作(需具备相关实操经验); 3、组织对区域机械操作人员的培训,并按标准开展整地作业地块的验收; 4、统筹落实区域内整地任务,每日跟进备地进度,分析未完成原因并优化调整计划。 任职要求: 1、大专及以上学历,农业机械化、机械维修或相关专业优先; 2、具有3年以上同类岗位工作经验; 3、熟练驾驶并操作农用机械(如拖拉机、装载机、三轮车等); 4、掌握机械设备基本原理,具备故障诊断与维修能力; 5、能熟练使用常用电脑办公软件; 6、具备较强执行力和抗压能力,可独立推进工作任务; 7、能科学调配机械手开展整地与备地作业,具备一定现场管理能力。
车间管理
6000-9000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验成型工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
工厂生产女装为主,沟通能力较好,有经验者优先,工作经验不限,能做大货版,能独立完成车间流水线安排及协调
厂长/主管1-3年本科功能测试性能测试软件测试测试用例设计缺陷跟踪技术分享
岗位内容: 1. 负责软件产品在功能、性能等方面的全面测试工作; 2. 制定并撰写测试用例,实施测试任务,对测试流程进行有效管理与控制; 3. 快速掌握并应用新兴测试工具与技术,持续提升测试效率; 4. 准确识别并提交软件缺陷,跟进问题修复进度直至闭环; 5. 参与及组织团队内部技术交流与培训活动。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机或相关专业背景者优先考虑; 2. 具备2年以上软件测试工作经验,熟悉各类测试方法与标准流程; 3. 熟练编写和执行SQL语句,掌握常用测试工具的使用; 4. 具备出色的问题分析与处理能力,能高效定位并解决技术问题; 5. 拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力。
门窗制造厂负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理安全管理现场管理全面质量管理体系ISO9000
1. 编排生产任务,统筹生产人员,提升工艺流程效率。 2. 保障设备稳定运转,联动相关部门协同作业。 3. 需具备本科或以上学历,五年以上制造类企业管理工作经历。 4. 拥有团队组织与领导才能,出色的交流技巧及应变处理能力。 5. 熟悉制造业运作模式及行业特点。
床垫制造厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他床垫生产厂长
岗位职责: 1. 负责对床垫生产各环节进行监督与统筹,保障生产质量与运行效率; 2. 与团队保持良好协作,及时沟通并处理生产中出现的各类问题; 3. 持续推动工艺改进,增强产品技术优势与市场竞争力。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 2. 能够高效组织生产流程,确保各项工作按期达成; 3. 熟悉床垫制造全流程,具备持续优化作业方式的能力。
水厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1. 负责水厂日常运营管理工作,确保各生产环节有序开展 2. 监督水质处理过程及设备的运行维护,保证出水质量达标 3. 落实水厂生产计划安排,持续优化工艺流程,提高运行效率 任职要求: 1. 具备优秀的组织与管理能力,能高效带领团队完成工作任务 2. 拥有良好的沟通协调技巧,可妥善处理厂区内外各项事务 3. 熟悉水厂生产工艺流程,具备及时应对和解决生产问题的能力
时装服饰厂厂长
6000-8000元/月
厂长1-3年高中有生产管理经验
有时装服饰厂管理经验懂生产和管理
主管1-3年中专/中技有生产管理经验工装设备经验精密机械经验成型工艺经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
要求:有一年以上变压器生产主管管理经验,中专及以上学历 岗位职责: 1、负责整个生产车间的生产计划达成,物料耗损,工艺制程,质量及生产设备仪器的维护、保养。 2、组织协调培训员工,保质保量,降低生产成本,提高员工士气,提升工作效率,跟进生产进度,确保生产计划准时完成,按时交付。 3、生产异常处理,分析不良品原因控制不良品产生,及时维修当天不良品,减少浪费,提升直通率。 4、生产过程管理:每天主持车间例会,布置各小组生产任务,跟进物料到岗状况,总结昨天不足,提出改善措施,表扬好人好事,公布奖惩事项。 5、强化现场管理,确保6S持之以恒执行落实。 6、重视生产安全,做好岗前培训,做细宣导检查,纠正不良作业行为,防止安全事故发生 7、依订单需求做好结单工作,禁止跨单挪单 8、每天做好各测试检查工站时,统计上报当天生产和品质报表 9、管理车间员工劳动纪律做好车间员工考勤及工时,产值核算 10、配合协调资料,品质,工程相关部门工作 11、及时上报生产异常,按时完成上司交办的各项任务 福利待遇: 1、薪资面议 2、包吃三餐,包住(新宿舍,独立卫生间,配有热水器、空调) 3、重大节日赠予员工节日礼物;每月举办生日会,凡是该月出生员工均可参加。 由于信息量大,可以直接来公司面试沟通,面试时请说明在于都人才网看到,面试成功几率高
生产主管
6000-10000元/月
主管1-3年高中
负责车间的生产管理,质量以及团队的协调工作,合理的执行生产计划,确保生产高效,按时,按质完成。提高生产效率,能及时处理生产过程中的突发问题。 工资面议
蛋鸡场长
8000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专接受无兽医经验/技能养殖场
1. 负责30万至120万蛋鸡的日常养殖管理工作
江西赣州招锁边锁冰丝裤2名宝盖新天地
锁边工1-2人
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赣州
5月8日 03:33拨打电话
江西赣州招打五线顶班一个礼拜杨做牛仔衣服
缝纫工1-2人
招打五线顶班一个礼拜杨 做牛仔衣服
赣州
5月8日 03:27拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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平车工1-2人
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赣州
5月8日 02:27拨打电话
江西赣州诚招熟手扪工(夫妻优先):4名工资写6000-12000电话:
6000-12000元/月
扪工月结
诚招 熟手扪工(夫妻优先):4名 工资写6000-12000 电话:
赣州
5月8日 02:27拨打电话
厂长厨师
佛山市谷嘉味烧腊工厂招聘。 1 厂长 职位要求: 会烧猪烧鸭泡鸡。最少要精通两个品种。负责两个品种的烧制。 工资: 10000-12000 休息: 月休两天。 吃住: 包住,伙食费每个月补助500。 2 大师傅 职位要求: 会烧鸭和泡鸡,烤乳猪。 工作要求:负责工厂的烧鸭和泡鸡。 工作量:鸡跟鸭100~120个。 工资:9000-11000 休息: 月休两天 吃住: 包住。伙食费每补助500。 联系电话: 刘生
佛山
5月8日 03:04拨打电话
品检工普工
因生产需要加人:现招聘长期:底破一名,合底一名,房鞋底一名,面胶一名,品检一名,后段管理一名,普工各两名。工资准时发放,一天两个班。联系电话
泉州
5月8日 00:35拨打电话
磨边
小玻招聘5.1~1:浙江武义卓玻玻璃厂诚聘: ①:磨边师傅,一名。(盈钢双边磨,精工四边磨) ②:生产管理一名。 ③:钢化理片熟练工一名 厂址:浙江武义浙江卓玻工贸有限公司。徐。
金华 武义县
5月7日 23:12拨打电话
主管质检员
温州康田包装有限公司诚聘: 软包装质检员 1 名 软包装制袋机长1名 软包装理袋员2名 三、四、八边封等均可 食堂钟点工1名 行政文员1名 商务司机1名 生产主管(编织袋行业)1名 财务经理1名 彩印机长1名 彩印副手1名 联系人:() 工作地址:温州市平阳县萧江镇后林工业区
温州 平阳县
5月7日 23:11拨打电话
学徒工主管打磨质检员
古法黄金工厂直招 QC主管1名 QC熟手/学徒10 名 打砂熟手15名 修理5名(正式和炒更) 镶石1名/手微一体 (计时) 园山东海科技工业园 联系电话:
深圳
5月7日 23:03拨打电话
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理生产流程优化员工培训
工作内容: 1. 管理生产线,确保生产进度; 2. 监控产品质量,处理质量问题; 3. 优化生产流程,提高效率; 4. 培训生产线员工。 岗位要求: 1. 大专及以上学历; 2. 3年以上生产管理工作经验; 3. 良好的沟通能力和抗压能力。
变压器制造主管
7000-9000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
职位:生产主管 要求:具备一年以上变压器生产管理经验,中专或以上学历 无法及时回复消息,有意向者请直接到厂面试 工作时间: 8:00-12:0013:30-17:30 岗位职责: 1、全面负责生产车间的生产计划执行,管控物料损耗,优化工艺流程,保障产品质量及设备仪器的日常维护与保养。 2、组织并协调员工培训,确保产品品质与交付效率,降低制造成本,提升团队积极性,推动生产任务按时完成。 3、处理生产过程中异常情况,分析不良品成因,控制缺陷产生,当日完成不良品修复,减少资源浪费,提高一次通过率。 4、实施生产过程管控:每日召开车间例会,分配各小组工作任务,跟进物料到位情况,复盘前日问题,制定改进方案,表彰优秀表现,公布奖惩结果。 5、加强现场管理,持续推进6S标准落地执行,保持作业环境整洁有序。 6、落实安全生产责任,开展岗前安全培训,细致宣导检查机制,纠正不规范操作,预防各类安全事故。 7、根据订单要求完成结单作业,严禁跨单混单操作。 8、每日按时巡查各测试与检验工位,汇总并提报当日生产及品质数据报表。 9、监督车间员工劳动纪律,负责考勤记录、工时统计及产值核算工作。 10、协同资料、品质、工程等相关职能部门高效协作。 11、及时反馈生产异常状况,保质保量完成上级交办的各项工作任务。 福利待遇: 1、薪资面议 2、提供三餐,免费住宿(新宿舍楼,配备独立卫生间、热水器、空调) 3、重大节日发放员工礼品;每月举办生日会,当月生日员工均可参与 因信息沟通频繁,建议直接来公司面谈,面试时请注明在都人才网获取招聘信息,成功率更高
CNC工艺工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专
一、招聘岗位:生产技术工程师 二、工作内容 1. 负责FANUC钻攻机设备的日常维护,及时排查并处理机台异常,确保产线稳定运转 2. 参与研磨、CNC、抛光、清洗等生产环节的工艺改进与流程优化 3. 定期点检治具、CNC刀具及机械手设备,保障工具使用状态良好 4. 对CNC加工程序和切削参数进行调试与优化,提升加工效率与产品良率 三、任职资格 1. 面向2023届、2024届、25届、26届统招大专毕业生 2. 专业范围:机械类、机电一体化、自动化、数控技术、汽车工程、应用化工等相关专业 四、工作情况 1. 工作时间:实行五天八小时工作制(含轮班,每月轮换一次) 白班:8:00-12:00,13:00-17:00,加班18:00-20:00 夜班:20:00-0:00,1:00-5:00,加班6:00-8:00 2. 加班政策:加班自愿申报,按实际时长计发加班费,工作日加班1.5倍工资,周六加班2倍工资,法定节假日加班3倍工资 3. 薪资结构:基本工资4000-4800元(根据在校表现及面试结果核定)+加班费(时薪=底薪÷21.75÷8,加班费按实际时数计算)+转正后调薪0-500元+通过试用期考核可享生技津贴(400/800/1200元,由主管评定),转正综合收入约5500-8500元;另设年终奖及年度绩效奖金,依据公司年度经营情况发放 5. 工作地点:江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康 五、吃住情况 1. 餐饮:厂区内设有大型食堂,可同时容纳千人就餐,菜品多样,丰俭由人,费用自理 2. 住宿:月租金300元(含水电),配备全新空调,宿舍为三人间,下桌上床布局,每间配独立阳台、卫生间、淋浴间,实现干湿分离;每层楼设有电梯、洗衣房、饮水机等公共设施 六、为什么选择我们 1. 人才培养:提供免费在职培训、岗位技能提升、学历进修及专业技术课程学习机会 2. 社保福利&休假制度:入职即办理五险一金,工作满一年享有5天带薪年假,年度安排免费健康体检 3. 节日关怀:中秋、端午、春节发放节日礼盒,员工生日赠送礼品,工会每月组织娱乐活动,开展技能比武、文化知识竞赛,优胜者可获奖励金或奖品 4. 运动设施:园区及洋田公寓均配备篮球场、田径场、乒乓球室、羽毛球场 5. 文体活动:定期举办插花体验、游园会、篮球赛、联谊交流、相亲交友等活动,丰富员工业余生活。期待你的加入!
生产运营大专
岗位职责: 1、负责生产线的日常管理和协调工作,确保生产任务按时完成; 2、监督生产过程中的质量控制,及时处理生产中出现的问题; 3、制定并优化生产计划,提高生产效率和产品质量; 4、管理生产团队,指导组员完成生产任务,培养生产储备组长。 岗位要求: 1、2023-2025年大专生; 2、有生产管理经验者优先; 3、了解生产流程和质量管理标准; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够承受一定的工作压力,具备较强的责任心和执行力。
生产组长/拉长经验不限大专现场管理生产计划管理设备管理
一、岗位要求:24-26届三年制大专毕业生,理工类/管理类 二、岗位职责: 1. 根据部门生产安排,明确工作目标,落实班组每日及每周生产任务; 2. 巡查作业现场,核对当班记录与生产进度,针对异常情况提出改善措施,并统筹相关资源推进问题解决; 3. 负责现场员工异常事务处理、人员指导、下属培养及团队氛围营造; 三、工作情况: 1. 实行五天八小时工作制,加班由员工根据实际工作需求自愿申请,周一至周五加班按1.5倍时薪计算,周六加班为2倍,国家法定节假日为3倍; 2. 需轮值夜班,具体排班以单位统一规划为准,夜班补助8元/天(白班/晚班:8:00-12:00,13:00-17:00,加班时段18:00-20:00,班次每月轮换); 3. 本岗位面向2023-2025届大专毕业生招聘,暂不接受2026届毕业生报名,两年制及五年制大专学历者暂不纳入招聘范围; 4. 师级员工住宿标准为三人一间,月租金300元,水电费用全免;厂区内设员工食堂,餐饮费用自理,人均每月消费约800-1000元; 5. 薪资结构:底薪4000-4800元+加班费(时薪=底薪÷21.75÷8,加班费=加班时长×时薪×对应倍数)+专业补贴500元(限制造类专业,以公司核定为准)+转正调薪0-500元+组长津贴1400元/月(通过考核后发放)+年终奖金,转正后综合月薪约为5500-8500元; 工作地点:江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康基地 欢迎有志青年踊跃投递,加入我们!
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技现场管理设备管理生产计划管理
工作内容: 1、根据部门生产计划,明确工作任务,落实班组/每日每周的生产安排 2、巡查作业现场,审核当班记录与生产运行状况,针对异常情况制定应对措施,并统筹相关资源及时处理问题 3、负责现场员工的异常事务协调、工作指导、人员培养及团队管理 【工作时间】实行五天八小时工作制,加班费用严格按劳动法规定支付(工作日1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍) 【休假时间】享受国家法定各类假期(包括年休假、婚假、产假等);工作满一年可享5天带薪年休假(之后按照国家规定累计增加) 【岗位津贴】自入职第二个月起发放,标准为300-500元/月,依据实际出勤情况折算 【年终奖金】发放标准为1倍基本薪资,服务未满一年者按实际在职月份折算 【其他福利】入职即缴纳五险一金
厂里文员
2000-3000元/月
工厂文员包吃1-2人月结中专/中技全职不需要出差仓管物流经验
记录进库数量,出库数量,懂电脑,工资面议
生产班组负责人
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划管理
岗位职责: 1、落实生产排程,科学安排生产岗位人员、准备物料资源及工装工具,保障产线顺畅运行; 2、组织班组例会:宣贯任务目标、品质控制重点、企业规章及产线异常应对培训; 3、处理生产过程中的异常情况,跟进问题闭环直至恢复稳定生产,并完成相应反馈单的填写与上报; 4、汇总生产计划执行数据、员工任务完成情况、半成品流转信息及不良品、报废品统计; 5、推进现场5S管理执行,监督员工行为规范; 6、落实首件检验与自检确认工作,监督产品及物料的流转过程; 7、开展新员工岗前培训,实施考核并留存培训资料,确保培训质量; 8、统计员工出勤情况,办理请假、离职、旷工、自动离岗等相关手续申报。 任职资格: 1、学历要求:高中或中专及以上; 2、经验要求:具备1年以上制造行业生产管理经验,有电池制造从业背景者优先; 3、能力要求:具备良好的沟通协调与团队管理能力。
文员
3000-4000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职有财务基础的优先有仓管文员跟单文员经验者优先不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验家居家具经验
公司生产制造业跟单文员 岗位职责: 负责进、出货单据,维护数据准确完整,定期输出跟单报表供管理参考 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),有制造业文员或跟单经验者优先 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力。 3.无不良从业记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
料房主管&副主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
任职要求: 1、具备三年以上塑胶料房相关工作经验,熟悉塑胶配色流程,有较强的现场管理能力; 2、具备良好的组织、协调与沟通能力,对数据敏感,逻辑清晰; 3、执行力强,能够在压力下高效完成工作任务。 工作职责: 1、全面负责料房日常运作,包括碎料、混料、调色、抽粒及加料等环节; 2、根据注塑部门的品质与生产目标,组织实施班组各项作业计划; 3、及时发现并反馈或处理原材料、设备运行、工艺参数及产品质量等方面的异常情况; 4、监督并检查岗位人员的工作质量与作业效率; 5、完成上级领导交办的临时性工作任务。
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