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招聘涂装管理人员
1-1.8万元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
工程机械涂装,有相关管理工作经验。 大专以上学历。 薪资面议。
车间主管助理
6000-7000元/月
车间主任3-5年中专/中技
入职即缴纳五险一金; 工作地点:徐州丰县东关张五楼附近 岗位内容: 1. 配合车间主任完成生产计划的制定与落实; 2. 统筹车间各工序间的衔接,及时处理问题以提升生产效率; 3. 与生产班长共同完成数控车床及加工中心的设备调试; 4. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落实。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况; 2. 熟知机械加工车间的工艺流程及设备操作,掌握数控机床与加工中心的调机技术,可灵活调整工艺参数; 3. 具备生产过程中品质管理与安全作业的实际经验与基本认知。
长白班操作工包吃20人以上月结
一、[玫瑰]操作工(装夹) 男女不限,40以内,操作工前15天100元/天(做的好的话可提前申请计件)第16天开始,全部转为纯计件 二、[玫瑰]模块线 ,40以内,(长白班,前七天12.5/小时,后续计件)综合薪资6000-7000 目前长白班为:早8:00-晚17:00,能接受加班,水检夜班 提供免费工作餐
来三个看机器的,不限经验,320一天,管吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
长白班贴标签包吃保险社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
厂区制造部门小产品新产线扩招普工(岗位简单无需经验)16~45身体健康薪资工价7000~8500元/月【立即点击免费报名联系!】 《4月份》:一天286~308块 《5月份》:一天286~308块 《6月份》:一天286~308块 【薪资待遇】 {小时工}:26/H一天计薪11小时286块钱一天(可转正) {正式工}:综合7000~10000元/月(带计件) (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的,周六周日2倍29.8/H,法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7000~10000块/月 【招聘岗位】普工:包装-质检-打包-理货-物料员-组装-检测-贴标签(免费培训,无需经验一看就会,有站有坐手工活) 【食宿情况】:包吃包住,早餐+中餐+晚餐住宿公寓(4~6人间独立卫生间,阳台,空调,洗衣机)环境好干净清爽 【招聘要求】:16~45周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历 【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
长白班机器人辅助工普工贴标签包吃包住20人以上月结
徐州小挖机厂55岁 ​:徐州机器人辅助工上下料、装配工等,活超级简单 年龄:18—55岁,员工21元/时,机器人辅助工,折弯工等辅助工 年龄:18-55岁工人,员工20元/时、能站能坐,装配、贴标签、打螺丝等 [玫瑰]免费两餐工作餐,,,住宿空调热水器齐全,水电平摊,,住宿外宿900米,三甲医院体检单! ​ ​报名联系吴:
长白班普工,6000-9000
6000-9000元/月
长白班普工保险20人以上月结
年龄40岁以下,有无经验都可以,综合工资6000-9000,五险,提供工作餐
上下板
4000-5000元/月
车间包吃1-2人月结
1. ,年龄18-55岁,身体健康,能适应车间站立作业。 2. 能吃苦耐劳,做事认真细心,有责任心,服从管理。 3. 熟练操作行车有工厂上下料、搬运、车间辅助工作经验者优先。 4. 遵守纪律,无不良嗜好
车间电子厂免费培训社保加班补贴11-20人月结
招聘条件:18-45 周岁 员工薪资:  5月-7月 25元/小时 8月 26元/小时 、9月27元/小时 ️放单规则详情;仔细阅读 ️下车间开始计算工时和在职天数,当月差价至次月15号在职发放;工价含餐补及所有津贴,个人所得税依法缴纳、社保由厂区缴纳。小时工含餐补及所有津贴,10号发同工同酬,次月15号补差价,补差价时需在职,不在职无差价。 ️,未面试合格前产生的相关费用需员工自行承担;员工工作至补差日结束最后一天不影响上月差价;吃饭:新员工入职厂牌内含280元,补差价日。
车间机器人辅助工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险包住20人以上月结
【长短期工,8000/月包吃住(280/天)]保底8000以 上,人走时工资全部结清,不扣押、不拖欠! [工作内容] 巡检 就是各个车间的产品巡查抽检 [工资待遇] 280/天,包吃住(保底8000) 满15天可以预支工资(每个月10号发工资,不压不扣) 包吃包住,四菜一汤,吃饱为止(免费吃住不用自己花 钱) [招聘要求1: (1)不限学历。(2):身体健康,吃苦耐劳 (3):踏实、工作态度好、有责任心 [福利待遇]: (1):公司依法为员工缴纳社保。(2):公司免费提供一日 三餐。 (3):免费提供住宿,宿舍4人间,设有空调、独立卫 浴、衣柜。 (4):公司每季度可有一次晋升机会,根据考核成绩晋 本职位(工作地点在苏州)
油漆工小工3-6个月包住1-2人日结
徐州市沛县招小工刷漆,工期六个月,看清楚 去东营,跟老板一起走,260一天,有高空证优先,50以内,管住不管吃,吃很方便,踏实干活的联系我
徐州 沛县
5月9日 12:12拨打电话
徐州沛县招铆工/钣金工、气割,钢结构识图
300-400元/天
气割工铆工钣金工1-2人
徐州市沛县招铆工/钣金工、气割,钢结构识图
徐州 沛县
5月9日 11:31拨打电话
种植工日结
13号早上10点,还差200人210一天干12个小时包吃包住,想多挣的就包亩干,押一天一天一结,没有任务规定干多少,男女都要,可以干20多天,地址贾汪区
徐州 沛县
5月9日 11:28拨打电话
木工
铝塑板装修木工1-2人
木工铝塑板修边折弯
徐州 沛县
5月9日 11:21拨打电话
徐州沛县招铆工/钣金工
1-1.2万元/月
铆工钣金工1-2人
徐州市沛县招铆工/钣金工
徐州 沛县
5月9日 11:12拨打电话
招聘主管(常州)
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科技术岗位招聘社会招聘校园招聘
1. 负责线圈类产品方向的招聘全流程实施,涵盖需求沟通、岗位发布、简历甄选、面试组织及录用推进,确保招聘任务高效完成。 2. 紧密协同各业务单元负责人,深入理解团队用人需求,输出专业招聘策略与人才配置建议,助力提升人岗契合度与招聘产出效率。 3. 持续更新招聘台账与人才资源库信息,定期整理招聘进度数据报告,为招聘效果评估与流程改进提供数据支持。 4. 注重候选人全周期体验管理,建立良好互动关系,传递企业人才价值主张,强化雇主品牌口碑建设。 任职要求 1. 学历要求:本科及以上学历,管理类相关专业优先。 2. 工作经验:具备3年及以上招聘领域工作经验,熟悉招聘全流程操作环节,有猎头背景者优先考虑,掌握人才寻访、Mapping等专项技能。 3. 专业能力:熟练运用多元化招聘渠道及人才评估工具,具备出色的人才识别、面试判断与薪酬谈判技巧。 4. 综合素质:积极主动,责任心强,思维条理清晰,拥有优秀的沟通协作能力、抗压能力及团队合作精神,坚持结果导向。
厂长/主管3-5年大专装配工艺钣金工艺焊接工艺技术工艺标准深化图纸技术研发
个人特质: 1.深厚的技术功底,熟悉相关专业知识; 2.强烈的责任心,对工作高度负责; 3.细致稳重,注重工作细节与准确性; 4.较强的逻辑思维,有效分析和解决问题; 5.钻研创新精神,追求技术的突破与改进; 6.良好的团队协作精神,与他人有效沟通合作。 专业技能经验: 1.具备扎实的专业知识,涵盖机械制造、制制管理等领域; 2.拥有丰富的技术经验,能够熟练应对各种生产技术问题; 3.对生产流程了如指掌,能够优化流程,提高生产效率; 4.善于运用系统思维,全面分析和解决技术难题; 5.熟练掌握相关软件,如 CAD 画图软件、三维绘图软件和办公软件等; 6.持续学习新技术,紧跟行业发展趋势,保持技术优势; 7.具备较强的创新能力,能够推动技术改进和产品创新; 8.拥有良好的团队协作能力,与团队成员共同解决技术问题。 岗位职责: 1.负责组织制定公司技术管理制度和技术工艺标准,使技术管理系统化,技术工艺标准化; 2.团队建设,就生产部的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议,挑选和配备公司各个技术岗位人员,培养、巩固技术骨干队伍; 3.制定工作计划,组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议; 4.组织编制工艺文件,根据产品图纸要求组织进行工艺方案、工艺流程的设计,编制工艺、质量控制点指导书等工艺文件; 5.组织制定新产品试制工艺方案,并根据首件产品试制中发现的问题,完善工艺方案,最后确定项目工艺方案; 6.负责编制培训计划,定期对员工进行培训,根据下属员工工作情况考核; 7.负责产品工时定额的制定,跟踪生产过程中的工时定额执行情况,及时修订工时定额中不合理的部分,确定最终版本的工时定额; 8.负责质量事故认定及处理,组织填写《质量(装备)事故报告表(A02版)》,并及时组织相关人员分析总结;监督出厂产品质量符合公司《产品质量检验标准》; 9.负责编制及审核标书,根据项目要求对招投标项目对技术标书的编写与审核; 10.指导技术人员对车间制作进行技术交底,指导下发开工单、生产任务单、下料图、组装图、效果图等,并指导首件产品的制作; 11.负责外协工作,组织对合格供应商定期评审工作,跟进外协产品的质量和进度,按照生产计划要求的时间保证材料供应; 12.组织指导项目最终的技术文件的整理归档 ,每个项目结束后,需要组织技术人员对所有技术文件进行整理分类归档; 13.负责成本控制:通过优化工艺方案、严肃工艺纪律控制项目工艺成本;通过严格执行材料采购计划、认真执行领料单的开具程序控制采购成本;通过工时定额、工序间转运工装、辅材的消耗等措施控制生产过程中的项目成本; 14.完成领导交代的其他任务。
主管保安
招聘:鲜品汇超市水果主管精通陈列毛利控损 岗位包吃住底薪 7000+提 成 ,正常月休3天,法定节假日补1天) 工作地点:深圳 宝安西乡 工作时间:9.5个小时 联系电话:          平台!
深圳 宝安区
5月9日 12:17拨打电话
厂长/主管3-5年本科女装童装
为亚马逊平台开款,无相关经验者请勿投递简历。有团队管理经验者优先 一、岗位职责 1、系列化开发能力:能独立承担女装系列化设计任务,涵盖主题策划、款式创作、色彩规划、面料选择及辅料搭配,确保每季产品风格连贯且具备市场竞争力。 2、艺术与技术结合:熟练运用线条、廓形、面料质感、色彩等设计元素,遵循设计原理进行创意表达,同时兼顾成衣的生产工艺可行性与成本控制要求。 3、趋势转化应用:及时掌握国际流行趋势(如时装周动态、权威色彩机构发布)、消费热点及目标用户需求,将流行元素有效转化为契合品牌调性、具有销售潜力的设计方案。 4、市场与竞品调研:定期开展市场分析,研究欧美区域特征、客户偏好及销售表现数据,为设计策略提供有力支持。 5、全流程落地把控:熟悉女装/童装常用面料性能(如垂感、缩水率、耐用性)及工艺细节(如印花、刺绣、压褶等),掌握版型优化方法,能全程跟进从设计图稿、工艺单编制到大货样衣确认的各个环节。 6、款式图与制版跟进:绘制标准清晰的款式图并明确工艺说明,协同版师完成胚样调试,积极参与版型评审与修改,保障设计效果精准实现。 7、跨部门协作:与生产、版房、采购及销售团队保持顺畅沟通,准确传递设计理念,及时协调解决开发过程中的工艺、物料或进度问题,确保产品按时保质上市。 8、其他工作:完成上级安排的临时性任务。 二、任职资格 1、本科及以上学历,服装设计、纺织品设计等相关专业。 2、3年以上女装或童装设计工作经验,具备跨境同行企业2年以上从业经历。 3、具有出色的开发设计能力与创新思维,对服装市场发展方向有深入理解。 4、具备良好的审美素养、判断能力和创意表达力。 5、工作认真细致,责任心强,具备良好的职业态度和团队合作意识。
制冷设备主管
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理安装调试动力设备
岗位职责: 1、安全管理: 负责重点区域的巡查与隐患识别,防范安全事故发生; 及时应对设备异常及突发状况,确保人员与设施安全,减少事故影响。 2、温度控制: 负责库房温控管理,维护产品储存质量; 执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作,保障制冷效能; 按时完成设备运行参数的记录与报表填写。 3、能耗管理: 开展制冷系统能耗统计与分析; 依据能耗监测结果,调整优化温控运行策略。 4、设备保养: 实施设备的日常维护与故障检修,维持良好运行状态; 定期梳理并完善设备保养标准文档。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上,制冷与冷藏技术、能源与动力工程等相关专业优先; 2、知识技能:掌握基本安全防护方法,了解岗位相关安全风险; 3、素质能力:具备较强学习能力、实操能力及工作责任感。
车间主管,制造经理
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他钣金工艺经验焊接工艺经验
必须有在标识标牌厂工作经验
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价28元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满15天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价28元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职15天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价28元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 4、我司为异地招聘,工作地点是在芜湖 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频
研发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科机械、材料相关
任职要求: 1. 具备本科或更高学历; 2. 思维灵活、乐观积极,具备良好的团队合作意识; 3. 优先考虑985、211高校毕业者; 4. 优先考虑材料类及机械类相关专业背景。
水泥制品操作工
110-120元/天
操作工夜班补贴6-10人月结
水泥制品厂操作工人
长白班车间贴标签包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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长白班车间包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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车间主任
8000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验涂料/油漆经验机加工工艺经验焊接工艺经验表面处理工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
钢结构生产
长白班操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
长白班操作工免费培训包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住3-5人月结
企业招聘长期小时工 / 正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈! 我会详细给你解答你的问题! 【人走账清 286/天】 【人走账清 286/天】 【人走账清 286/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 286/ 天 x26=7436/ 月【保底 7436】 286/ 天 x28=8008 / 月【最高 8008】 2、【发薪准时】每月 15 号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资何非不低于每月保底 7436。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们赔偿你所有及损失,请您放心 【工期灵活自由】工期 1-6 个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干 6 个月,6 个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装,品检,物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛,来 100% 入职,安徽-合肥 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐,4 菜 1 汤、米饭、馒头,吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择
操作工长白班免费培训餐补6-10人月结
任职要求: 1、男女不限 2、身体健康,无传染病、职业病,无犯罪记录,能吃苦耐劳,服从工作安排; 3、有工程机械行业从业经验者优先。 4、年龄要求:18-55岁 薪资待遇: 月薪4500-6500元+免费午餐+节假日福利 【后台不及时回复,有应聘意向,可以直接电话联系我,免费通过可当天上岗】
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