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研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士
职责描述: 1、结构设计:承担航空航天等领域装备中增材制造金属零部件的结构设计工作,根据零部件的外形规格、重量、性能指标、外部连接关系及增材制造工艺特性,完成三维模型构建与二维工程图绘制,确保结构设计方案符合增材制造的工艺可行性要求。 2、工艺优化:结合增材制造技术特征,优化金属零部件的打印工艺参数,调试并完善生产流程,提升产品品质与生产效率,推进工艺改进与相关技术资料的编制工作。 3、项目跟进:主导增材制造金属零部件的验证与验收流程,统筹项目全周期管理,制定实施计划与资源配置方案,协调设计与制造团队攻克技术难点,控制项目成本、进度与质量,完成内外部协作沟通任务。 4、技术文档编写:按公司保密管理、质量管理等体系制度要求,完成产品相关技术文件的撰写与过程记录,规范整理个人工作中产生的文档资料,并做好归档保存。 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,专业包括金属材料、材料加工工程、航空航天、力学、机械设计、焊接等相关方向。 2、具备3年以上增材制造金属结构设计或工艺开发经验者优先,有项目管理实践经历者优先考虑。 3、熟练掌握常用三维建模软件,熟悉或了解增材制造技术原理,知晓航空航天领域相关规范标准,具备金属材料科学、机械加工工艺等基础知识。 4、熟悉质量管理体系相关规定。 5、责任心强,学习能力突出,工作作风细致严谨,具备良好的逻辑分析与问题处理能力;沟通协调能力佳,富有团队协作精神,能胜任多项目并行的工作环境。 6、可接受临时性加班及出差安排,抗压能力强。
厂长/主管1-3年学历不限会卤肉
工作职责 全面负责卤肉类产品的生产管理及品质控制体系建设,主导编制生产计划、工艺规范与质量监管流程。 带领团队达成生产任务,持续优化作业流程,提高产能效率与资源使用率,保障产品准时交付。 建立并实施质量检验机制,对原料采购、生产环节到成品出库实行全流程质量监督,及时处理生产中的技术与品质问题。 统筹厂区日常运作,协调各职能部门配合,确保供应链高效运转与库存合理周转。 任职要求 具有一年以上卤肉制品生产或品质控制相关经验,掌握卤制工艺关键节点及质量判定标准。 具有一年以上食品行业生产管理经历,熟悉制造端运作流程及供应链管理基本逻辑。 具备良好的团队领导力与实际问题应对能力,能制定并推动执行有效的生产与品控措施。 关注细节,具备一定数据分析能力,可通过数据反馈改进生产与品质管理策略。
数控主管
6000-10000元/月
车间主任免费培训有提成1-2人月结3-5年大专全职
招数控主管一名,要求能操机、编程、调整。工作地点保定市清苑区,工资面议。
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 负责组织新能源项目前期现场踏勘,明确项目开发可行性,落实部门下达的各类项目开发工作任务。 任职要求: 1. 熟悉国家及地方有关风电、光伏电站项目开发在国土、林草、环保、电网接入等方面的政策法规,掌握项目合规性开发的边界条件。 2. 具有3至5年以上风电、光伏等新能源项目开发或工程实施经验,能独立开展项目踏勘与资源调查,全程协助业主推进选址、核准报批、用地手续及电网接入等前期工作。 3. 掌握项目投资分析、成本核算和收益测算方法,了解风能与太阳能资源评估技术,具备判断项目可实施性及盈利潜力的能力。 4. 熟练操作奥维地图、Office办公软件等工具,可独立完成项目方案、调研报告及汇报材料编制,具备较强的公文写作能力。 5. 综合素质良好,能承受长期或高频次外出差勤任务,抗压能力强,市场开拓意识突出,具有优秀的商务沟通与组织协调能力。 6. 拥有电力工程、能源经济或相关领域的专业背景。
车间主管
9000-12000元/月
车间主任1-2人1-3年学历不限
我厂专注于钢模具、模板的生产制造,现诚聘车间主任一名,主要负责员工安全生产管理、工作任务安排及技术指导等相关事务,具备相关能力与经验者优先考虑!薪资待遇可面议!
BSW开发工程师
1.6-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科32位单片机C语言CDD复杂驱动开发
1. 本科及以上学历,电子信息工程、计算机科学与技术、自动化等相关专业。 2. 具备3年以上单片机底层软件开发经验,熟练掌握bootloader、UDS、SPI/CAN等驱动开发;或具有3-5年AUTOSAR开发经验,精通CAN、COM、CANNM、XCP、RTE等模块,熟悉AUTOSAR架构及配置工具,能够熟练配置MCAL、UDS、OBD、NVM等底层模块。 3. 熟悉AUTOSAR OS运行机制,具备任务负载与调度时序分析能力,可独立分析并解决芯片堆栈相关问题。
箱包生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验AutoCAD其他精益改善经验
岗位职责: 1. 负责箱包生产企业的日常运作与全面管理 2. 监控生产各环节,保障产品品质与作业效率 3. 推动公司战略目标落地,助力企业稳步成长 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理背景 2. 能够及时应对并处理生产现场各类突发状况 3. 熟悉箱包行业动态,具备市场变化的敏锐洞察力
SMT工艺工程师
其他生产营运人员经验不限大专SMT设备SMT设备工程师
1、电子类或相关专业,具备大专及以上学历; 2、身体状况良好,具备吃苦耐劳的精神。
分割车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限农林牧副渔生产跟单团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制农业牧业
岗位职责: 1.负责分割车间的日常运营管控,保障生产环节有序运行 2.对生产全过程进行监管,确保产品品质达到规定标准 3.统筹调配车间人员配置,提升整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识 2.能及时应对并处理生产现场问题,维持生产节奏稳定 3.熟悉农业科技领域相关背景,能适应农林类产品的生产特性
车间主任
6000-10000元/月
车间主任1-2人3-5年学历不限
工作职责 1. 统筹机加工车间的日常生产运营,制定并执行生产计划,确保按时交付高质量产品。主导线切割、数控、激光切割等设备的日常调度与生产计划落地,确保订单按时交付 2. 优化车间生产流程,推行精益生产理念,降低生产成本、提升生产效率。协调与技术、采购等部门的资源对接,保障原材料、工装夹具等生产要素的及时供应。 3. 负责车间设备的日常维护与管理,保障设备稳定运行,减少故障停机时间。 4. 管理车间团队,组织技能培训与绩效考核,提升员工专业能力与工作积极性。 5. 严格执行安全生产与质量管控标准,确保车间生产过程符合行业规范与公司要求。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、数控技术等相关专业优先 2. 具备5年以上机加工行业生产管理经验,熟悉数控车床、铣床等设备的操作与维护。 3. 6S管理等现场管理方法。熟悉生产管理流程,能独立制定生产计划并推动执行,具备生产效率提升的实战经验。 4. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能有效应对生产过程中的突发状况 5.责任心强,具备团队管理能力,能有效激发车间员工的工作积极性。
保定雄县明天用木工4人电话
建筑木工1-4天3-5人
明天雄县用木工4人电话
保定 雄县
6月27日 20:35拨打电话
保定雄县明天需要两个给架子工打下手小工,年龄五十五岁以下,不用上高,或者跟木工干过活,20
200元/天
小工1-2人
明天雄县需要两个给架子工打下手小工,年龄五十五岁以下,不用上高,或者跟木工干过活,200八个小时
保定 雄县
6月27日 20:32拨打电话
保定雄县招木模、建筑木工,能立马进场的
300-400元/天
木模建筑木工3-6个月1-2人月结技术好
保定市雄县招木模、建筑木工,能立马进场的
保定 雄县
6月27日 20:27拨打电话
保定雄县招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
保定市雄县招贴砖
保定 雄县
6月27日 20:21拨打电话
保定雄县安新区,安新县,大王镇,小王村,招,室外电梯,,55,50,工资4500,加班15
4500元/月
电梯司机月结
雄安新区,安新县,大王镇,小王村,招,室外电梯,,55,50,工资4500,加班15,电话,
保定 雄县
6月27日 20:19拨打电话
生产主管
8000-10000元/月
组长主管1-3年中专/中技焊装经验有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料 3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。 目前只开早班 本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。 我帮我亲戚工厂招的。
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
高薪诚聘生产主管
7000-8000元/月
主管1-3年中专/中技
【岗位职责】 1、负责生产管理工作,熟悉管理流程 2、调动员工积极性,确保生产顺利进行 【职位要求】 1、年龄30-40岁左右 2、有生产管理经验者优先 【薪资福利】 1、薪资:7000_8000元
生产总监
1.2-2.4万元/月
生产总监5-10年本科机械设备/机电/重工家居家具智能硬件
AI健身设备、智慧城市家居、AI装备 1.能画图拆图、了解结构 2.硬件经验充足 3.有流程化管理能力 4.了解软件 5.有钣金经验
业务员
3000-8000元/月
工厂文员生产跟单包吃有提成3-5人月结5-10年大专全职需要出差单休跟单经验仓管物流经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责生产订单的跟进与协调,确保各环节按时完成,及时反馈生产进度 2.整理和归档生产相关文件资料,做好数据录入与台账管理,保证信息准确可查 3.协助部门进行物料进度跟踪,与采购、仓库及生产车间保持良好沟通,发现问题及时上报 4.处理日常文职工作,包括报表制作、会议记录、通知传达等,支持团队高效运作 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Excel、Word等办公软件使用 2.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有生产跟单或文员相关工作经验者优先,能适应制造业工作节奏
生产总监
1.2-2.4万元/月
生产总监5-10年本科机械设备/机电/重工家居家具智能硬件
AI健身设备、智慧城市家居、AI装备1.能画图拆图、了解结构2.硬件经验充足3.有流程化管理能力4.了解软件5.有钣金经验
车间主任
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结高中有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验AutoCAD
具有车间管理经验,懂生产流程能看懂图纸
毛织生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.监督并统筹毛织品生产各环节,保障产品品质与生产进度 2.与供应商及客户保持顺畅对接,确保原材料采购与成品交付有序进行 3.组织并指导团队成员开展工作,推动团队整体绩效与作业效率提升 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力与协作意识,能高效整合内外部资源 2.熟悉毛织品生产工艺流程,具备及时识别和处理生产异常的能力 3.拥有较强的团队管理能力,能够激发成员潜力,提升工作主动性和产出效能
化工研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科化工产品材料研发制备工艺开发项目管理技术趋势跟踪配方研发
岗位内容: 1、主导项目研发与技术推进工作,开展技术研发调研、实验分析及工艺优化,解决研发过程中的关键技术问题,负责相关设备的管理,并推动研发成果的转化应用; 2、负责乳液开发、胶粉开发及胶粉性能改进等研发项目的规划立项、实验方案设计,组织实施研发试验与验证,根据研发进展及时调整研究内容与方向,形成阶段性研发成果; 3、承担研发成果的中试放大与生产转化工作,输出配套的工艺文件和技术资料; 4、负责项目团队的组织与管理工作。 任职要求: 1、化学、化工或相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上化工领域研发工作经验,具有成功落地的研发项目经历; 3、有乳液、添加剂、涂料等相关研究方向背景或实际经验者优先考虑; 4、曾独立主导完成研发项目,具备团队带领经验。
动力系统研发岗位
2.2-2.4万元/月
其他生产营运人员10年以上本科总成设计台架测试
岗位职责: 1. 根据公司车型项目研发要求,承担各项目动力总成系统(包括发动机、变速器、离合器、换挡器、悬置等)技术路线制定及性能指标设定工作; 2. 负责动力总成产品开发过程中的结构设计、性能优化及相关计算分析与校核,提出优化措施并组织验证实施; 3. 主导开展台架及整车试验(涵盖性能、耐久性、三高测试),进行数据解读、问题诊断与闭环整改;持续关注排放法规更新与行业技术动态,参与新技术、新材料、新工艺的前期研究; 4. 负责动力总成零部件的验证进度跟踪及质量问题改进; 任职资格 1. 本科及以上学历,汽车工程、内燃机等相关专业背景,具备8年以上相关领域工作经验; 3. 具备较强的责任意识和自我管理能力,拥有良好的团队合作态度; 4. 具备优秀的技术分析与问题解决能力,以及持续学习和适应新技术的能力;
新疆电力设备有限公司诚招厂内管理人员8名,业务员15名,工资有保障,工资待遇商议
8000-10000元/月
车间主任6-10人月结
新疆电力设备有限公司诚招厂内管理人员8名,业务员15名,工资有保障,工资待遇商议,联系方式王总
生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
要求:具备相关管理经验,年龄45岁以内 1.负责生产车间日常运营管理工作,组织并优化现场管理流程,推进精益生产实施,提升整体生产效率。 2.负责制定生产计划,并协调资源保障计划顺利执行,确保各阶段生产进度按时完成。 3.科学调配人力与设备资源,合理调整人员配置,有效控制人工成本。 4.制定并落实生产现场管理规范,保障产品数量达标及质量稳定。 5.监督生产过程中的安全措施执行情况,落实安全生产与文明作业要求。 6.负责团队内部管理,开展员工沟通、培训及职业发展支持工作。 7.协调与供应商、客户及相关职能部门的外部对接事宜。 8.完成上级领导交办的其他工作任务。 9.具有生产制造类企业管理工作背景者优先。
车间主任5-10年本科安全管理注册安全工程师
1、负责将企业EHS管理体系切实融入新建、改建、扩建项目全过程,制定并持续优化配套的EHS管理规章、流程及应急响应方案,确保制度设计与项目建设实际需求相匹配; 2、对公司在建的新建、改建、扩建项目开展现场安全巡检,监督施工方严格执行EHS相关规范,及时制止不合规操作行为,排查并推动整改施工现场存在的各类安全隐患; 3、在新建、改建、扩建项目的前期筹备、施工实施及后期收尾等各阶段,系统开展环境、健康与安全方面的风险辨识与评估,全面识别潜在风险因素; 4、配合EHS部门负责人参与项目涉及的环境影响评价、安全条件审查、职业病危害预评价等工作,落实“三同时”管理要求,保障项目建设全流程符合法律法规规定; 5、协助推进公司EHS管理制度体系及运行流程的迭代完善,包括目标责任制的建立与执行、各项规章的落地实施,审核各部门安全合规执行情况与责任履行成效;统筹策划职业健康宣传日、环境日、安全生产月、消防宣传日等专项活动; 6、严格落实公司培训考核、安全检查、隐患治理等基础管理工作,强化现场巡查问题的闭环处置,深化双重预防机制运行,组织落实EHS应急预案演练与实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,安全工程、环境科学、化工、电气、机械等相关专业背景; 2、5年以上EHS管理岗位工作经验,有建筑行业从业经历者优先考虑,具备扎实的风险评估与隐患排查实践能力; 3、熟悉国家及地方EHS相关法律法规和技术标准,掌握EHS管理体系构建与运作方法,具有较强的风险识别与分析判断能力,熟练操作常用办公软件及EHS信息化管理工具; 4、持有注册安全工程师、环保工程师等资质证书者优先录用; 5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及解决复杂问题的综合能力。
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