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包吃三餐(早中晚)，包住。年龄放宽至55岁

1、全面统筹公司生产运营工作，达成公司下达的生产经营目标； 2、依据生产经营目标，制定公司年度生产与销售整体计划； 3、监督指导工厂各部门日常生产活动，保障生产线稳定高效运行； 4、负责生产调度工作，加强调度协调与管理效率； 5、全面管控工厂质量、安全、生产现场、成本控制及设备优化提升； 6、落实公司销售计划实施，承担销售业绩指标； 7、有冷冻食品加工行业经验者优先录用。 年薪20w以上

蓝思电子湖南浏阳园区/江苏泰州园区 我司承诺，无任何虚假招聘 主要生产手机后盖壳，恒温车间 [爱心][爱心]不穿无尘服[爱心][爱心] 工作位置自选，沙坪坝微电园免费发车 年龄：18-48岁男女不限 直签工价24/小时-30/小时。每个月15号发放工资 免费体检，两班倒为主。️， ️夫妻房，不接受案底，小纹身️处理

任职要求： 1. 年龄18-52周岁，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字和计算能力 3. 无犯罪记录，服从管理，团队协作意识良好 4. 能接受巴南厂区坐班安排，接受统一食宿管理 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

能学技术 可长期发展 年终奖1万-2万 包吃包住 一年13薪，自助食堂 六人间， 一、招聘岗位有总装、焊装、涂装、冲压车间，主要是干组装 安装 检测，等普工岗位。 月休4-6天左右 二、招聘要求：男女不限16-45岁，认识26个英文字母，身体健康 ，无残疾即可

汽车配件厂，工作简单， 不需要文化会写字就可以 挂件工 质检 24—50 岁 24 一 54 岁 包吃包住，两班倒工作环境好 工作简单一看就会，手上活。 月4500～6000；

茶园座椅厂招聘普工，操作工 -------企业优势------- 1.包吃住 2.0费用入职 3.不体检 4.可预支 5.高薪保底 -------招聘岗位------- 1.操作工：40岁以内，不需要有经验，首月保底4700元，次月计件6000以上 2.转盘工：40岁以内，不需要有经验，首月保底4700元，次月计件6000以上 包吃工作餐，公寓式住宿，当天安排住宿，可预支，每月15号发薪

注塑修边，不要经验不要学历，男女不限25～55岁，记件多劳多得，综合5500～8000元每月，包吃两餐提供住宿，不体检，空调车间。

玉峰山--胖子天骄 玉峰山，长白班。包吃包住 招聘岗位要求： 1，配料员，炒料员：要求学历高中及以上，1.7 米以上，年龄要求40岁内，开机/包装工 男女不限 47 岁内，计件工资综合4500-6000。常规体检 ————面试通知———— 面试时间：上午10点准时 面试地点：渝北区石岗大道37号胖子天骄食品基地1号门 注：面试不穿拖鞋短裤裙子，带好身份证，不接受案底人员 备注：新厂区全新机械化操作，人工辅助/工作轻松，工作环境，住宿环境好！！

门店招聘无夜班营业员。岗位要求：1.接受无经验人员、应届毕业生。2.性格开朗、健谈。3.具备较强的沟通技巧和服务意识。4.学习能力佳，能够快速学会相关基础专业知识。5.公安机关无不良记录，无身体残疾。岗位职责：1.负责门店日常陈列、理货等管理。2.负责进店顾客的导购、促销，了解客户的需求。3.维护客户关系，不与客户发生争执。4.遵守店内规章制度，完成上级安排的其他事项。薪资福利为4000-6000元。福利待遇包含底薪3000元加提成，购买五险，综合平均收入4500-6500元。工作时间为8:00-18:00，午休1.5小时，月休四天，无夜班，不加班。工作地点在重庆主城区多家门店，包括江北区、渝北区、渝中区、沙坪坝区、九龙坡区，可就近分配。职位底薪为3000-3000元。社保类型为五险。作息时间为白班。激励培养包含就近分配、生日奖金、季度团建活动、定期团建、带薪培训、年终奖、不加班。工作地址为渝中区人民路123号附1号蒲田大厦第21层。

会展搭建工：主要负责各项会展马拉松等现场布置搭建，如篷房、舞台、铁马、桌椅等，装卸货，清洁等。库房杂工：主要负责库房整理，篷布清洗，装卸货，配货打包等。要求：1.认真，负责，服从安排，吃苦耐劳。2.能熬夜，要求住厂。3.会开车有驾照优先考虑。薪资：库房人员3000-5000，搭建人员4000-8000。工作地址：重庆市沙坪坝区中梁镇

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重庆市开洲县招电工

寻找专业泡菜师傅，技术入股或合伙合作均可。开州人优先。有意者请联系。工作地点在重庆。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

厂长1位 要求有庭院门制作经验，能看懂图纸，会算尺寸，会下料、焊接。对工作认真负责，带动团队。

招聘五金主管和木工组长诺干名，需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话（微信同号）

岗位职责： 1.负责服装纺织类生产、质检、包装、仓储等基础作业工作 2.按照工艺要求完成布料检验、裁剪辅助、缝制协助或成衣整理等任务 3. 遵守车间安全规范与操作流程，配合班组长完成日常生产计划 4.协同团队完成订单交付，确保产品质量与交期达标 5.参与岗位技能培训，持续提升实操能力与质量意识 任职要求： 1.学历不限，有相关岗位经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康，能适应流水线作业节奏及站立工作环境 4.无不良记录，服从管理，具备基本沟通协作能力 5.接受岗前培训，愿意在服装纺织行业长期发展

1、负责5s安全消防日常管理，如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理：原材料、半成品、成品物料 3、设施管理：耗材管理、机器巡查保养提醒

招聘2名，会一点简单的电脑操作。工人2名，会开4.2轻卡，会骑三轮车。业务员2名,有快销品销售经验的优先。搬运工2名，勤快踏实肯干。联系电话:

6-24空港食品厂（食品厂：主营盒饭业务）搬运：长夜班待遇：5000元-6000元30-50岁（包食宿）职位要求:吃苦耐劳，身体健康，搬货每月25号发上月薪资，井号包吃住，免费办理健康证需要开无犯罪记录证明请提前申请面试地址：重庆市两江新区双凤桥街道勤业路1号5号楼面试时间：上午10点。

6.25天瀚包装长白班2期纯包吃住一日三餐（增加了长白班）上片工：40-50岁两班倒8-8薪资待遇：前期180/天保底后期计件综合工资4500-6500/月主要负责给印刷机上纸板（需要有一定的体力）跟车搬运：30-50岁，身高160cm以上，纯计件，综合工资4000-6000/月，主要负责装卸货跟车出去交货一天大概2-3趟扣板工:男女不限30-50岁目前上班时间:8:00-17：30偶尔加班后期会开展两班倒白班8-6夜班6-6薪资待遇前期15/小时熟悉了就开始计件综合4000-6000/月一日三餐住宿免费水电平摊工作内容简单不用经验井号井号[红包][红包]打卡18天1000地址:导航—天瀚包装二期时间:10:00提前联系带队:李老师

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单交付目标 3.监督执行工艺标准与操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展技能培训、绩效考核与团队建设 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，防范各类事故风险 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系（如ISO9001） 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线生产管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

6.24天瀚包装长白班2期纯包吃住一日三餐（增加了长白班）上片工：40-50岁两班倒8-8薪资待遇：前期180/天保底后期计件综合工资4500-6500/月主要负责给印刷机上纸板（需要有一定的体力）跟车搬运：30-50岁，身高160cm以上，纯计件，综合工资4000-6000/月，主要负责装卸货跟车出去交货一天大概2-3趟扣板工:男女不限30-50岁目前上班时间:8:00-17：30偶尔加班后期会开展两班倒白班8-6夜班6-6薪资待遇前期15/小时熟悉了就开始计件综合4000-6000/月一日三餐住宿免费水电平摊工作内容简单不用经验井号井号[红包][红包]打卡18天1000地址:导航—天瀚包装二期时间:10:00提前联系带队:李老师

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招工手工活，做墙壁开关插座，带孩子的宝妈，找不到事做的老人都可以拿回去做，活简单地址永兴中学附近电话

岗位职责： 1.依据计划科发布的生产周计划，结合本部门实际运行情况，制定每日具体的生产安排并组织实施，确保各项生产任务按期完成； 2.按照部长部署加强生产环节管理，推进员工质量意识提升，严格落实过程管控措施，执行质量考核机制，有效防范批量性质量问题发生； 3.加强现场巡查，及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为，并对违规班组实施相应考核； 4.督促当班主管强化车间现场管理，保障各工序流转顺畅，确保滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确； 5.要求当班主管如实填写车间日常生产台账，并对其完整性与准确性进行核查和考核； 6.监督当班主管落实设备管理制度，做好设备日常清洁及周期性维护工作，保障设备运行完好率； 7.安排当班主管组织人员及时开展现场清理作业，并对执行情况进行监督检查与考核； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.机械或铸造类相关专业大专及以上学历，具有3年以上制造业从业经历，其中至少2年从事生产管理工作； 2.年龄在25至45周岁之间，身体健康状况良好； 3.具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力； 4.熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关生产环节； 5.能熟练操作OFFICE办公软件（WORD/EXCEL）； 条件特别突出者，经上级批准可适当放宽相关要求；

岗位职责： 品控方面： 1. 收集整理相关法律法规及行业动态，牵头制定检验检测、工艺规范与生产流程等标准文件，并组织实施内部宣贯与培训工作。 2. 对原材料、生产环节、半成品及最终产品实施质量检验；制定现场卫生管理标准并开展定期巡查与监督。 3. 主导质量问题的调查与处理，组织不合格品评审并提出处置建议，跟踪质量异常带来的影响，落实整改措施及责任追究。 4. 组织开展内外部审核工作，确保各项监管记录具备可追溯性；对接政府质检单位，配合检查并完成资料提交。 研发方面： 1. 结合市场需求拟定新品研发规划、实施方案与预算安排，推进研发试验及量产落地工作。 2. 围绕菜品的外观、色泽、风味、口感及加工技术进行系统研究，持续提升产品品质并优化成本结构。 3. 负责菜单的设计与迭代，丰富菜品种类与口味组合，增强产品的市场竞争力和用户接受度；将成熟菜品的配方与工艺标准化，形成书面作业指导文件。 4. 与供应商、生产团队及销售部门协同配合，保障新菜品的顺利投产、配送及上市推广。 5. 定期汇总分析研发相关的市场反馈与运营数据，为后续开发提供决策支持；统筹菜品研发过程中废弃物的环保处置事宜。 任职要求： 1. 年龄30-48岁，具备2年以上大中型酒店厨师工作经验，高中及以上学历； 2. 拥有扎实的菜品研发背景，精通各类食材、调味料及食品添加剂应用，了解食品安全相关法规； 3. 具备良好的学习意识、创新思维、团队合作精神及执行力； 4. 善于观察细节、归纳总结，重视个人能力提升与专业发展。

岗位职责: 1、制定并实施厂房系统标准化运行操作规范。编制《厂房系统标准运行操作规程》，覆盖110kV变电站、10kV供配电系统、400/380V终端用电设备、UPS及各类供配电设施，明确操作步骤、安全要求、应急响应与日常巡检标准。 2、能源在线监控系统的运行维护与数据深度分析。负责电力、压缩空气、天然气、水等主要能源介质的在线监测系统（EMS/SCADA）运维工作，开展能耗数据分析，识别节能优化空间。 3、组织实施节能技术升级项目。包括空压系统能效提升、照明系统节能改造、电力模块优化等节能技改措施。 4、配合政府发改、工信、环保等相关职能部门开展能源审计、碳排放核查，完成企业内部节能自查、报表提交及节能扶持政策申请。 5、搭建并完善园区级能源管理机制，推动ISO50001能源管理体系的建立与有效执行。 6、持续优化ISO50001能源管理体系运行效果，落实改进措施，提升能源使用效率。 7、组织对厂房设施部运行工程师和技术人员开展节能操作培训，强化节能意识，指导现场人员科学进行负荷调配与运行管理。 任职要求: 1、学历要求：全日制本科及以上，表现优异者可放宽至大专 2、专业要求：能源与动力工程、建筑环境与设备工程（暖通）、电气工程及其自动化等相关专业 3、经验要求：具备5年以上大型制造企业动力系统运维工作经验，熟悉工厂电力系统架构，主导过不少于2个大型节能改造项目，有10-20人团队管理经历 4、技能要求：熟练掌握能源管理体系运作模式，了解国家“双碳”战略政策、节能相关法律法规及地方节能减排技术标准 5、其他要求：具备良好的跨部门协作能力、抗压能力以及团队领导力