门窗制作安装，

岗位职责： 1、负责CNC车间的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行； 2、推进工艺技术优化与改进，持续提升产品品质与生产效能； 3、跟踪设备运行状况，制定并执行维护保养计划，降低设备故障率； 4、加强部门间协作联动，及时处理生产中出现的技术问题； 5、开展CNC操作人员的培训与指导，增强团队整体专业能力。 任职要求： 1、精通CNC加工工艺及设备操作，具备扎实的实际操作经验； 2、具备良好的组织管理能力，能有效带领团队完成生产目标； 3、善于分析和解决现场问题，对生产瓶颈能提出切实可行的改善措施； 4、具备出色的沟通协调能力，可高效促进跨部门协同作业； 5、具有一定的团队培养经验，能够推动成员技能不断提升。

岗位职责： 1、负责水产加工车间日常生产运营，保障生产流程高效有序开展； 2、把控产品质量，确保各批次产品符合安全规范及质量标准； 3、组织团队协作，及时处理生产中遇到的技术与设备故障； 4、合理调配生产资源，提升生产效能并有效控制成本； 5、落实企业安全操作规程，维护车间安全生产环境。 任职要求： 1、具有食品加工领域相关从业经验； 2、具备优秀的团队统筹与领导才能； 3、了解水产品加工工艺及品质管理流程； 4、具备出色的沟通协调与问题应对能力； 5、能适应高强度工作节奏，具备突发情况处置经验。

岗位内容: 1.负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划准时完成。 2.确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理相关异常情况。 3.组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品质控水平。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效组织与调度生产环节。 2.熟悉生产工艺流程及相关设备操作，具备现场问题分析与解决能力。 3.具备良好的沟通协调能力，能够带领团队、激发成员积极性，共同实现目标。

一、工作地点：吉林省白城洮南市 二、核心职责： 1. 统筹管理： - 编制年度养殖生产方案，跟踪落实生产目标进度； - 组织人员分工安排，实施绩效评估与团队能力提升（管理20-50人团队）； - 管控饲料、兽药等投入品使用，提高养殖产出效率。 2. 技术保障： - 监管防疫操作规范执行，减少疫病发生概率； - 推广应用先进养殖工艺，提高存活率与出栏质量。 3. 合规运营： - 执行环保、消防及安全生产相关法规要求； 三、任职要求 - 硬性条件： 1. 具备5年以上大型猪场运营管理经历； 2. 精通养殖各环节流程（配种、育肥、防疫、出栏等），可独立建立标准化作业规程； - 素质要求： 能承受高强度工作压力，接受长期驻场封闭管理； 具备高度责任感，确保突发情况时可即时到场处置； 沟通协调能力强，有效联动兽医、饲养员等岗位协作。 - 加分项： 掌握自动化养殖设备运行与维护经验。

岗位职责： 1.全面主持注塑车间的日常运营工作，组织实施生产计划，保障产品按时完成交付； 2.严格管控生产流程及产品质量，有效降低不良品率与原材料损耗； 3.负责设备和模具的日常维护与保养，落实安全生产要求及5S现场管理，持续提升生产效率并控制成本； 4.参与工艺调试、试模等相关技术工作； 5.推进团队建设，组织开展员工培训及绩效评估工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上注塑行业工作经验，其中至少3年车间管理经验； 2.熟悉注塑工艺流程及常用材料性能，能够独立处理生产过程中的技术与品质问题； 3.具有较强的成本控制意识，出色的组织协调能力与团队管理能力； 4.了解ISO质量管理体系相关要求。

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懂技术，有实践经验，参与过聚苯颗粒隔墙板的生产。

一、安全管理职责 1、落实各项安全管理制度与执行要求。 2、组织实施安全绩效考核相关工作。 二、设备管理职责 1、负责设备技改项目的承接，推进计划落地实施，并完成成果验收。 2、每日备件检修需求计划提报，办理领用签批手续，监督安装使用情况，跟踪旧件回收流程。 3、开展机械设备、电气系统、自动化装置及公用辅助设备的点检与巡检，推动设备问题整改与运行优化。 三、生产管理职责 1、审核交接班记录并签字确认，持续总结改进记录规范。 2、下达各生产班次作业任务，实施全过程协调与管控。 3、核实投料物料的种类与规格符合要求。 4、监控生产过程中各类能源使用情况（如电机用电、燃气、碳粉等）。 5、管控产品产出率及质量合格率，提升生产过程稳定性。

岗位内容： 1.组织、分配班组任务（开班和班末会议） 2.监控并改善 KPI（总结班报，更新 KPI 跟踪表，当 KPI 不达标时更新 LOP 3.组织特殊形式的生产（应急、重制等） 4.采购管理（基于预算，在 ZKH，Colipu 采购，并收货） 5.文件管理（流程，指导，表单，等） 6.持续优化生产制造过程 7.上传下达（将公司的政策如实传达至车间，并将车间的信息如实反馈至公司） 8.监督和管理进入车间工作人员 （不只限于生产作业人员），确保公司的政策和9.制度被遵守（如员工手册，安全，作业文件等） 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.有英语收发邮件的能力 3.汽车工厂主管3年以上

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