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设备主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管3-5年大专锂电池制造MTBF MTTROEE
1、执行落实辖区内设备管理、维护及维修相关的制度与工作流程; 2、组织实施所辖区域设备的年度、月度、周度及日常维护、维修、保养和点检计划,保障设备安全、稳定、高效运行; 3、确保责任区域内设备正常运转,快速响应并有效处理设备突发异常情况; 4、统计分析所辖设备故障与异常数据,提出切实可行的改进方案与预防措施,推动设备技术优化与创新,减少重复性故障发生; 5、跟进新设备的安装、调试等实施过程,确保项目按目标达成预期运行效果; 6、协助部门开展技术人员的培训工作,提供技术指导,对生产员工进行设备操作与维护方面的辅导; 7、落实设备安全管理工作,监督并推进责任区域内的5S执行与现场管控; 8、负责团队人员的日常管理、任务分配及绩效考核等工作; 9、致力于提升设备OEE指标,提高MTBF水平,降低MTTR时长,推动车间降本增效及关键指标持续优化。
cnc主管
7000-10000元/月
厂长/主管10年以上中专/中技三菱数控系统经验手动编程经验数控铣床经验要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验精密零部件加工经验操机调机经验UG电脑编程经验非标准件加工经验不需要倒班FANUC数控系统
负责零部件编程、工艺文件编制等工作
食品生产负责人
8000-10000元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
本厂多个岗位正在招聘,诚邀广大求职者来厂面谈!需具备生产主管相关经验 岗位职责: 1、全面负责食品厂的生产运作与日常管理,保障生产流程高效运行及食品安全规范落实; 2、制定并推进年度生产计划,跟踪生产进度,确保各阶段生产任务按时完成; 3、持续优化生产工艺,提高产能效率,合理控制成本,提升整体运营效益; 4、建立健全质量管理体系,监督产品质量,及时应对和解决质量问题; 5、主导团队建设工作,组织员工培训与发展,增强团队专业能力与协作精神; 6、统筹协调内外部资源,保障原材料供应、设备正常运转及客户对接顺畅; 7、落实安全生产制度,防范各类安全隐患,确保作业环境安全稳定; 任职要求: 1、熟悉食品类生产管理流程,具备较强的组织指挥与现场管控能力; 2、具备良好的沟通协调技巧,能有效应对工厂运营中的各类复杂情况; 3、具有明确的成本控制意识,能在确保品质基础上实现降本增效; 4、擅长团队管理与人才培育,能够带动团队积极完成既定目标; 5、适应高强度工作节奏,具备在压力环境下独立分析与决策的能力;
设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金铸造行业经验电工证团队管理经验包吃住汽车机械经验自动化设备经验两班倒有设备管理经验
1、掌握设备管理流程与方法,具备设备全生命周期管理实践经验; 2、拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神; 3、具备较强的组织管理能力,可独立主导设备管理项目的落地执行; 4、负责设备日常维护、自检及巡检工作,保障设备稳定运行; 5、具备机械相关技术专长,熟悉设备组装,能理解液压系统原理并进行故障处理,具备绘图或识图能力; 6、能独立排查自动化设备故障,熟练应用或编写西门子S7-1200/1500系列PLC程序,处理人机界面问题,检修变频电气回路,读懂各类设备电路图纸,须持有高/低压电工资格证书; 任职资格: 1、大专及以上学历,机电一体化专业优先,年龄不超过45岁,具有5年以上设备维修经验,3年以上设备管理岗位经历; 2、精通PLC编程、电路故障排查、液压系统维修、集尘与空压机维护,熟练使用机械制图软件; 3、了解电焊、氩弧焊、气割等基本操作; 4、持有高压电工证、低压电工证、压力容器操作证、行车维修证、高空作业证者优先考虑; 5、有铸造行业工作经验者优先。
采收厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专生产计划管理
岗位职责 1、组织育采区员工落实公司各项规章管理制度,推进并监督公司下达的生产经营任务执行情况; 2、依据公司年度经营目标,编制部门年度预算与经营计划、工作计划,保障年度计划有效落地,并完成年度总结汇报; 3、围绕公司年度目标制定月度育菇采收计划,确保计划有序推进并达成预期成果; 4、牵头部门团队建设,编制分厂各岗位说明书及工作任务清单,并组织宣贯实施,结合岗位任职要求制定培训方案,推动培训落地执行; 5、统筹部门人员配置与日常作业安排,组织育菇、采收及包装人员落实每日生产任务,动态跟踪执行进度,保持与销售端高效沟通,保障产品供应匹配需求; 6、强化生产现场质量管理,严格执行分级包装标准,针对成品异常问题及时联动销售部门响应处理,防范市场投诉及赔偿风险; 7、配合质量部门开展客户投诉调查工作,参与整改措施的制定与执行; 8、定期巡查生产现场,及时识别并纠正人员管理、产品质量和安全操作中的问题; 9、严格遵守安全生产制度,主动履行安全管理责任,落实公司三级安全教育培训机制,持续学习安全知识,掌握各类应急预案,保障生产平稳运行; 10、协调本区域外包单位的工作安排,监督其依约完成合同范围内的作业任务; 11、定期召开部门例会,复盘育采区生产运行与质量表现,针对突出问题制定改进举措并推动整改落实; 职位要求: 1. 专科及以上学历; 2. 具备3年以上双孢菇采收管理相关工作经验; 3. 掌握双孢菇生产相关工艺技术; 4. 熟悉生产运作流程及团队管理方法; 5. 有管理100人以上团队的实际经验。
设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金铸造行业经验电工证团队管理经验包吃住汽车机械经验自动化设备经验两班倒有设备管理经验
1、掌握设备管理全流程及方法,具备设备全生命周期管理实践经验; 2、拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神; 3、具备较强的组织管理能力,可独立主导设备管理项目的落地执行; 4、负责设备日常维护、自检及巡检工作,保障设备稳定运行; 5、具备机械专业技能,熟悉设备组装,能理解液压系统原理并进行故障处理,具备绘图或识图能力; 6、可独立排查自动化设备故障,熟练应用或编写西门子S7-1200/1500系列PLC程序,掌握人机界面调试、变频电气回路检修,能读懂各类设备电路图纸,须持有高低压操作相关资格证书; 任职资格: 1、大专及以上学历,机电一体化专业优先,年龄不超过45岁,具有5年以上设备维修经验,3年以上设备管理岗位经历; 2、精通PLC编程、电路故障排查、液压系统维修、集尘与空压机维护,熟练使用机械制图软件; 3、了解电焊、氩弧焊、气割等工艺基本操作; 4、持有高压电工证、低压电工证、压力容器操作证、行车维修证、高空作业证者优先考虑; 5、有铸造行业从业背景者优先。
设备主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1、配合厂长完善工厂设备管理体系,制定涵盖采购、安装、调试、使用、维护至报废等环节的全生命周期管理流程,确保体系满足国家行业规范及企业实际运营需求。 2、定期评估设备管理流程执行效果,通过分析故障频率、维保支出等核心数据,发现管理薄弱点,推进流程改进,提升设备管理的效率与标准化水平。 3、统筹生产设施日常运维工作,编制预防性维护方案与突发故障应急响应机制,组织团队按计划实施保养任务,降低非计划停机概率,保障产线稳定运转。 4、跟踪设备运行状况,建立完整的设备台账系统,记录运行参数、检修历史及异常情况,定期输出运行数据分析报告,为设备升级或替换提供决策依据。 5、主导设备技术团队(包括维修人员、电工、制冷工等)的搭建与管理,制定培训与考核机制,开展操作技能、安全规范及维护技术等方面的专项培训,增强团队专业素养与综合能力。 岗位要求: 1、掌握设备原理、机械设计、电气控制及自动化技术等相关专业知识,了解设备从投入使用到退役全过程的管理方法与实践。 2、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、设备工程等工科相关专业背景。 3、具备较强的设备维护能力和复杂技术问题处理经验,能独立应对重大设备故障,熟悉主流生产设备的构造、工作原理及常规维护程序。
设备主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 负责电芯设备团队的日常运营与维护管理 2. 监控设备运行情况,保障生产效率与产品品质 3. 推动并落实设备的技术升级与性能优化 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能有效推动团队协作 2. 适应高强度工作节奏,确保任务执行质量 3. 具备不断提升设备运行效能的意识与实践能力
厂长/主管3-5年本科精益生产
职位描述: 1. 制定各工序的标准工时,并结合工艺改进与设备升级进行动态优化,为人员配置、绩效评估及生产排程提供数据支持 2. 负责各岗位标准作业文件(SOP/SSOP)的编制与更新,明确操作流程、规范要求及质量与食品安全标准,确保一线作业统一规范 3. 建立标准化执行监督机制,协同生产班组实施SOP培训与现场检查,及时纠正违规操作,保障标准流程有效落地 4. 统一产线布局、设备操作及物料定置等现场管理标准,对接GMP体系要求,推进现场管理规范化建设 5. 跟踪精益改善项目的实施成效,量化关键指标提升情况(如OEE提高、损耗减少、人均效率提升、制造成本下降),定期输出周报、月报、季报并向管理层汇报 6. 联动多部门推动现场优化,持续提升产品质量与生产效率 职位要求: 1. 具备1-3年印刷、包装或食品加工行业生产现场工业工程相关工作经验,掌握基本生产工艺流程 2. 有成功实施精益生产项目或产线技术改造的实际案例 3. 熟悉食品类包装印刷的核心工艺,了解主要生产设备(如柔印机、模切机、纸袋机、成型机、糊盒机、纸杯机、纸巾机等)运行原理 4. 掌握常用食品包装材料特性,包括双P、铝箔、白卡纸、牛皮纸等材质的应用特点 5. 熟知食品接触材料相关安全法规,如GB 4806系列、ISO 22000、FSSC 22000、BRC等标准,同时熟悉生产现场EHS与GMP管理规范,确保工艺优化不违背食安与安全要求
生产主管
6000-8000元/月
主管5-10年大专
一、岗位职责 1.制定年度/月度生产计划,根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力。 2.负责建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程,并监督、保证高效正常运行。 3.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本指标等。 4.制定安全生产制度,负责部门安全培训和检查,排查安全隐患,改善车间的安全状况,提高团队安全意识,预防各类危险事故发生。 5.协调各部门之间的沟通与合作,以确保生产计划和企业策略的有效实施及生产进度顺利和产品的供应环节无延误。 6.建立质量追溯系统,推行6S现场管理,确保车间卫生、设备清洁符合卫生安全标准。 二、任职要求 1.大专以学历,熟悉使用电脑办公软件操作; 2.五年以上锅具行业生产管理经验,熟悉相关锅具制作工艺; 3.具备强烈的责任心和抗压能力,具备创新思维,能够发现问题、分析问题并提出创新解决方案; 4.能够协调、调动和激励团队成员,实现项目和目标。
孝感安陆市招家具修复
家具修复
孝感市安陆市招家具修复
孝感 安陆市
7月20日 23:41拨打电话
孝感孝南区本人是做塑胶跑道的,招聘一个师傅,长期做的,工资面谈,工作地点不固定
塑胶跑道长期1-2人
本人是做塑胶跑道的,招聘一个师傅,长期做的,工资面谈,工作地点不固定
孝感 孝南区
7月20日 23:28拨打电话
服务员
2000-3000元/月
服务员免费培训1-2人月结全职能吃苦耐劳,有相关经验者优先
岗位职责: 1.负责早餐店日常迎宾、点餐、上菜及结账服务,确保顾客用餐体验顺畅愉快 2.保持就餐区域、操作台及餐具清洁卫生,严格执行食品安全与卫生标准 3.协助备餐、整理食材、补充餐品及收银设备日常维护 4. 主动关注顾客需求,及时响应反馈,妥善处理简单客诉 任职要求: 1. 学历不限,有服务行业经验者优先 2. 形象整洁,性格开朗,具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,适应早班节奏(如清晨5:00-14:00)能承受一定工作强度 4. 无不良从业记录,身体健康,持有有效健康证 5.具备基础算术能力
水电工1-2人月结
招聘监测仪器安装熟手一名,,年龄不超过50岁。要求具备一个水电工程监测仪器安装经验,并能完成简单的资料工作。若能带领班组更佳。薪资为每月5000元以上,具体可面议。项目提供食堂(川厨),包吃包住。工作地点在湖北省大悟县。有意者请先投递简历至指定邮箱。
孝感
7月20日 23:15拨打电话
孝感应城市招钢筋绑扎
1.1-1.2万元/月
钢筋绑扎1-2人
孝感市应城市招钢筋绑扎
孝感 应城市
7月20日 23:12拨打电话
主管3-5年学历不限有生产管理经验
招聘|DTY加弹纸管生产技术主管 薪资:10000–12000元/月 岗位职责 1、全面负责DTY加弹纸管生产线工艺调试、技术优化、品质管控,解决生产异常问题,稳定产品合格率。 2、制定、完善纸管生产SOP作业标准,优化生产流程,提升产能、降低损耗与不良率。 3、负责设备日常技改、参数调试、持续提升生产效率与产品稳定性。 4、每日统计产量、损耗、品质数据,复盘生产问题,输出改善方案,保证产线稳定高效运行。 任职要求 1、有DTY加弹纸管、纺织纸管生产行业经验优先,熟悉纸管成型、胶水配比、烘干、裁切全套工艺。 2、3年以上纸管厂技术经验,能独立调机、改工艺、处理品质问题。 3、懂生产管理、人员带教、现场管控,执行力强,能抗压,懂降本增效。 4、做事踏实负责,稳定性高,服从车间整体生产安排。 福利待遇 • 薪资稳定 10000–12000,具体面议 • 按月发放工资、待遇稳定、车间环境良好 • 包吃住、福利齐全、长期稳定岗位、发展空间大 适合想稳定长期发展、懂纸管技术、会带队管理的资深师傅、技术骨干! 有意者直接私聊详谈!
主管
本公司有吨袋项目需要管理,❶裁切➠缝制成型❷洁净车间,目前有员工50人左右,❸需要一名有吨袋管理经验主管或者经理。工资可议❹工厂地址,四川宜宾❺电话:
临时工管理人员
5000-6000元/月
主管经验不限学历不限
包装厂带班180管吃住 大兴包装厂要带班的一人 ,25—45岁,有领导能力,带临时工,安排工人白夜班,宿舍安全,车间生产,会开车的。不需要干活! 工作时间到9月25日
片材主管
1.2-1.5万元/月
主管3-5年学历不限包吃包住五险工龄奖有生产管理经验塑料经验成型工艺经验注塑工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。
驻厂管理
5000-8000元/月
主管经验不限学历不限
岗位职责: 1、根据企业用工需求,统筹安排派遣员工到合作工厂进行短期驻场服务; 2、负责驻厂人员考勤管理、绩效考核及日常行为监督,确保劳动纪律合规; 3、处理驻厂期间劳资纠纷调解、工伤事故应急响应; 4、定期收集工厂用人反馈,优化派遣方案并提出降本增效建议; 5、执行政府劳动监察检查,维护企业用工合法性及劳动者权益保障; 6、协助建立驻厂人员培训体系,提升跨部门协作效率与服务质量。 任职要求: 1. 具备制造业驻厂管理或车间主管相关工作经验,应届生无经验也可 2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强,具备良好的抗压能力与团队领导力 4. 熟练使用办公软件 5. 学历不限
其他生产营运人员月结1-3年本科精益生产质量管理体系标准
工作职责: 1.负责生产现场异物稽查,及时识别异物管控及执行中的异常情况; 2.针对关键工序开展异物成分分析,追溯来源路径,制定并推动改进方案; 3.跟踪生产现场发现的异物问题,落实整改措施并强化过程管理; 4.每月评估现场异物控制水平,并形成报告进行通报; 5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序,主导疑难问题专项改善,组建项目团队,分解任务,监控进度,达成改善目标; 6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计,并对其当前防控能力进行诊断评估; 7.协同内外部客户开展异物管理审核工作,清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。 任职资格: 1.本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力; 2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程; 3.掌握ISO9000质量管理体系要求,熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法; 4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解; 5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件; 6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。 PS.base地在孝感楚能总部
工厂搬运工夜班补贴餐补高温补贴五险五险一金20人以上月结
招聘搬运装卸工,分拣工,每月保底9000+! 夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有新人入职半月励3000! 负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。 货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!! 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包
车间跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
岗位内容: 1. 负责车间生产任务单的编制、分发与跟进,确保生产计划顺利达成; 1. 具备一定生产管理或文职类工作经验,了解车间生产工艺及作业规范; 2. 熟悉生产排程、车间调度及资源协调等相关工作流程与操作技能; 3. 具有良好的团队合作意识、责任意识和抗压能力,能高效组织生产运作; 4. 具备较强的分析判断与实际问题处理能力。
uv打印师傅
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责: 1.按照生产计划规范完成UV打印设备的操作流程; 2.依据既定的质量要求,保障打印成品达到公司标准; 3.配合团队高效推进生产任务,确保按时完成生产目标; 4.维护作业区域的干净有序,落实现场管理要求; 5.严格遵循操作规程执行作业,保障生产过程安全。 任职要求: 1.具备良好的协作意识,能快速适应团队工作氛围; 2.学习能力强,具备主动分析和解决问题的能力; 3.工作细心严谨,能够准确落实各项操作指令; 4.拥有良好的沟通习惯和积极的工作态度; 5.自觉遵守生产车间的各项安全管理制度。
厂长
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验自动化设备经验
岗位职责: 1. 依据公司发展战略,统筹编制并落实年度经营规划; 2. 带领团队推进生产运营计划,保障生产目标顺利实现; 3. 跟踪生产全过程,确保各阶段任务按期完成; 4. 持续改进生产工艺及团队协作模式,提高生产效率与产品品质; 5. 主持定期生产例会,协调解决生产环节中的各类问题。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力,能有效推动生产任务达成; 2. 熟悉生产运作流程及相关管理方法,可对生产过程实施有效管控; 3. 具有较强的现场问题分析与处理能力; 4. 能切实执行公司成本管控策略,在确保质量基础上实现降本增效; 5. 具备扎实的安全生产意识,能够制定并落实安全生产管理制度。
包装工包住包吃20人以上月结新能源恒温车间健康证
空调车间 新厂新宿舍 免费三餐 菜品丰富齐全 豪华4人间 公寓式宿舍 员工薪资: 小时工:发薪日在职18,不在职16,每月15日发薪 招聘要求: 年龄 18 - 44 岁,无案底,纹身看不到就可以,有身份证原件,接受两班倒。 入职流程:第一天面试-第二天体检-第三天入职 离职流程:提前7天向厂区申请 注意细节: 1,上班不允许带手机 2,目前岗位,打包,目检,搬电池 3,一个月倒班一次 4,入职需要常规体检,半年以内体检报告可用
药厂长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
五金厂操作工包吃餐补包住11-20人面试通过率,不卡人薪资高活好干
湖北省孝感汉川五金厂 负责产品上料看机器,活简单好做,不挑人可大龄工50岁,身体健康即可,面试通过率高,保底工价19.5~21h,吃饭不扣时间,再加各类补贴,综合7000+,包吃包住
云梦订单管理员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
本厂多个岗位正在招聘,包括生产计划PMC、跟单文员、包装主管、电工、仓库管理员、叉车司机、普工,诚邀各位朋友前来厂区面试! 岗位职责: 1.负责生产订单的追踪与协调,保障生产计划顺利实施。 2.监控生产环节的质量规范,确保产品达到公司及行业标准。 3.与供应商及客户保持顺畅对接,及时解决生产中出现的各类问题。 4.确保生产相关数据真实准确,按时完成生产记录的更新维护。 任职要求: 1.具备较强的统筹与协调能力,熟悉金蝶系统操作,能高效管理生产订单流程。 2.拥有良好的沟通能力和团队协作意识。 3.工作认真负责,具备较强的责任心
饮料厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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