
鱼罐头厂车间管理人员5名
5-7千/月
主管1-3年高中鱼类罐头生产管理经验有生产管理经验
鱼罐头厂急招车间管理人员,有经验者优先考虑,包食宿,工资面议。
厂长
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验精益改善经验
1、全面主持木质物业托盘工厂的生产运作、质量管控、成本管理及团队建设工作。落实公司下达的各项经营目标与管理要求,保障工厂安全、稳定、高效运行,确保产品交付及时、品质达标,并对整体运营成效负主要责任。
2、生产管理方面:
制定并推进年度、季度及月月度生产计划的实施,保障订单按期、保质、保量完成交付。
全程监管托盘制造各环节(包括木材裁切、组装、钉接、检验、返修等),持续优化工艺流程,提升产线运转效率。
科学配置人力、设备与物料资源,确保各工序衔接顺畅、产能最大化。
推行精益生产理念与5S现场管理制度,不断改善作业环境与现场管理秩序。
3、质量管理方面:
建立健全工厂质量管理体系,制定并落实产品质量标准与检验规程。
严格把控原材料、在制品及成品的质量检验流程,防止不合格品流入后续环节或出厂。
主导客户质量反馈问题的调查分析,组织制定纠正与预防措施,推动质量水平稳步提升。
4、成本控制方面:
负责生产相关成本(原料、辅料、人工、能源等)的预算编制与过程管控,定期开展成本分析,落地降本增效举措。
加强物料使用管理,降低损耗率,提升木材等核心材料的综合利用率。
合理控制设备维保支出与备品备件库存水平,压缩运营性费用。
设备与安全管理:
督导生产设备的日常维护与保养工作,保障设备运行稳定性与使用寿命。
贯彻安全生产责任制,定期开展安全隐患排查与员工安全培训,杜绝各类安全事故。
确保工厂各项运营活动符合环保、消防及相关法规要求。
5、团队建设与人员管理
任职要求:
1、大专及以上学历。
2、具有5年以上制造业生产管理经验,有木质品、家具或包装类产品(如托盘)行业背景者优先。
3、具备3年以上厂长/生产经理岗位工作经验,曾独立负责整厂运营管理。
副总经理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
负责工厂全面的生产运营管理工作,围绕公司战略目标,统筹调配各部门资源,确保生产、质量、成本、安全等各项指标顺利达成,助力企业实现可持续发展,增强市场竞争力与盈利水平。
三、主要工作职责
1.战略规划与执行
-根据企业长远愿景及市场发展趋势,牵头制定中长期发展战略、年度经营计划与目标,并组织推进实施。
-定期评估战略执行成效,结合内外部环境变化适时优化战略方向与实施路径。
2.运营管理
-统筹生产管理:编制生产计划,整合生产资源,保障生产进度,持续优化工艺流程,提升生产效率,控制制造成本。
-确保产品质量:构建并完善质量管理体系,监督质量管控环节,保证产品符合标准及客户要求,主导重大品质问题的应对与整改。
-供应链管理:协调采购与库存管理,确保原材料供应及时、稳定,兼顾成本控制与供应链韧性。
3.团队管理与建设
-组建高效管理梯队,负责中高层管理人员的选拔、培养与激励,提升团队综合管理能力。
-优化组织架构与岗位职责体系,合理配置人力资源,推动组织效能提升。
4.外部关系协调
-保持与政府机构、行业协会、合作单位等外部组织的良好互动,营造有利的外部发展环境。
-跟踪行业动态与政策法规更新,及时调整企业运营策略以应对变化。
四、任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,管理学等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备10年以上制造业从业经历,其中至少5年在企业高层管理岗位,精通制造全流程运作,包括生产管理、质量管理、精益生产及供应链管理。
3.能力要求
-具有较强的战略思维、领导力与决策水平,能够高效整合企业内外资源。
-具备优秀的沟通协调能力、团队建设能力及抗压能力,善于处理复杂管理情境。
4.其他要求:熟悉国家相关法律法规及行业政策,责任心强,富有事业心,认同公司文化理念。
五、工作条件
-工作时间:弹性制
订单主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专外贸订单
1. 负责项目订单的统筹管理及出货进度的全程跟踪;
2. 协调内外部资源,推动客户订单与预测需求同内部生产计划的有效对接;
3. 整合相关资源,确保订单按时达成出货目标;
4. 响应客户对订单或出货安排的合理变更,并组织内部协同调整;
5. 处理订单执行过程中出现的突发状况或潜在风险;
6. 具备较强的风险预判与前置应对能力,能配合项目需要完成加班任务;
7. 可整合国内外生产能力资源,具备优秀的跨部门协作与沟通技巧;
岗位要求:
1. 熟悉订单运作流程、产能规划及进出口贸易相关环节;
2. 能使用英语邮件与客户进行流畅沟通;
3. 具备基本英语口语能力,可参与日常会议交流;
4. 拥有积极的学习态度和良好的协调沟通意识;
5. 逻辑思维清晰,表达能力强;
6. 有服务欧美主流客户或国际品牌经验者优先;
7. 具备扎实的订单管理与国际物流专业知识;
8. 不接受应届毕业生或以实习为目的的短期任职人员;
糖浆生产主管(有饮料灌装经验者优先)
7千-1万/月
厂长/主管1-3年大专食品安全管理体系生产计划管理
糖浆线生产主管(饮料罐装经验优先)
【岗位职责】
1. 全面统筹糖浆生产线的日常运作,包括人员调配、生产计划执行及现场6S管理,确保产能稳定与效率达标;
2. 精通糖浆配制、熬煮、过滤、输送及对接饮料罐装线的完整流程,能根据罐装需求精准供料,保障生产衔接顺畅;
3. 严格管控生产过程中的原料损耗、能源消耗与人工成本,具备强烈的成本控制意识,持续推动降本增效;
4. 负责生产班组管理,强化纪律性、执行力、安全生产与质量意识,及时处理生产异常、设备基础协调及品质问题;
5. 准确完成生产数据记录、报表填报及台账管理,定期向上级汇报生产进展与关键事项。
【任职要求】
1. 具备食品饮料行业背景,熟悉糖浆线或糖水线的生产工艺及管理流程;
2. 拥有2年以上生产主管或班组长工作经验,具备团队带领能力,管理经验丰富,执行能力强;
3. 成本管控意识突出,擅长损耗分析、能耗管理及生产流程优化;
4. 能适应倒班制度及工厂作业环境,吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通与协调能力;
5. 了解食品SC认证、HACCP体系及生产安全规范者优先考虑。
【我们提供】
- 薪资面议,能力优秀者可享受更高待遇
- 包吃住或餐补+社保+全勤奖+绩效奖金+年终奖金
- 工厂运营稳定,管理制度完善,职业发展空间广阔
- 团队氛围简洁高效,无内耗,付出即有回报
肉类生产负责人
8千-1.1万/月
厂长/主管1-3年大专
1. 负责人员生产安排、排班,确保订单有序按时完成。
2. 现场管控效率、出货进度,把控节奏。
3. 落实车间6S管理。
【岗位要求】
1. 有食品、肉类、生鲜加工、肉制品车间1-2年管理经验。
2. 熟悉车间流水作业,执行力强,接受库温8-10度。
3. 接受夜班。
漳州龙文区招电焊需要持有特种作业操作证!!!不招临时工,只招长期工
6-9千/月
电焊长期1-2人焊工证
漳州龙文招电焊
需要持有特种作业操作证!!!
不招临时工,只招长期工
漳州漳浦县招空调安装/维修,水工,电焊,管道安装/维修
550-560元/天
管道安装水工空调安装电焊1-2人
漳州古雷需要一管工一焊工,加装3个200的过滤器,20道焊缝 自带焊机,3天活 下班结账
门窗厂厂长
8千-1.1万/月
厂长5-10年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责门窗厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与成本控制
2. 制定并落实安全生产制度,确保车间作业符合国家及行业安全规范
3. 管理生产团队,组织员工培训与绩效考核,提升整体执行力与协作效率
4. 协调采购、仓储、销售等部门,保障订单准时交付与客户满意度
5. 持续优化生产工艺与流程,推动降本增效与精益化管理落地
任职要求:
1. 具备门窗制造行业5年以上生产管理经验,有厂长或同等岗位实绩者优先
2. 熟悉铝合金、断桥铝、塑钢等主流门窗产品工艺及生产设备
3. 具备较强的团队管理能力、跨部门沟通协调能力及问题解决能力
4. 责任心强,抗压能力好,能适应制造业现场管理节奏
5. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者更佳
厂长/主管
7千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责
1. 全面负责工厂生产运营管理,统筹生产计划、人员调度、品质管控、成本与交期管理;
2. 主导车间现场管理、设备维保、安全生产及5S落地;
3. 有铁架床/金属床架生产管理经验优先,熟悉铁架床从下料、弯管、焊接、喷涂到成品组装全流程;
4. 统筹供应链对接,管控生产成本,提升产能,处理生产异常;
5. 搭建生产团队,落实绩效考核,保障订单准时交付。
任职要求
1. 3年以上生产厂长/生产主管管理经验,必须有铁架床生产工厂管理实操经验;
2. 熟悉管材下料、弯管、焊接、喷涂等工艺,看得懂图纸,能把控产品质量;
3. 具备生产排产、人员管理、成本管控能力,擅长现场统筹;
4. 较强的问题解决能力,执行力强,能统筹车间安全管理;
5. 有钢结构/五金家具床架厂经验优先。
福利待遇
包吃住、具体面谈
车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1、配合厂长开展日常工作的统筹安排,跟进产品品质、产能及生产进度的执行情况;
2、统筹管理生产部门人员调配与各项生产活动的协调工作;
3、根据计划下达生产指令,组织并监控生产过程的顺利推进;
4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时追踪问题根源,并提出有效改进方案;
5、制定提升生产效率与优化产品质量的实施计划,并推动落地执行;
6、负责车间员工日常行为规范的监督与管理;
7、建立健全现场管理制度,主导5S管理体系的培训与推行,推进生产车间规范化运作;定期检查员工5S执行情况,落实考核机制与奖惩措施,确保制度有效执行;
8、严格执行企业各项安全生产规定,定期开展安全巡查;重点管控关键岗位与高风险环节,消除潜在隐患,预防安全事故发生;定期组织安全培训,指导员工规范操作;
9、每日汇总分析车间生产数据,持续寻找改善空间以提升效率;统计成本支出情况,制定切实可行的成本管控措施;
岗位要求:
1、大专及以上学历,食品类或管理类相关专业优先;(具备大中型企业同类岗位经验者可优先考虑,学历条件可适度放宽。)
2、至少1年食品行业生产管理相关工作经验,或1年以上车间主任、科长等管理岗位经历;
3、具备车间现场人员组织能力及基础行政管理能力,拥有良好的团队领导力与协作推动力,善于分析和解决实际问题;
4、熟悉行业质量标准、生产工艺流程及相关作业规范,接受过ISO体系培训,具备较强的质量控制意识;
5、工作时间随车间排班调整,能适应夜班工作安排;
眼镜厂包吃三餐包住 260~300 /天,正式工有医社保,小时工可预支,男女不限 18~42 岁,空调车间坐着上班
6-8千/月
车间眼镜厂操作机台免费培训包吃夜班补贴高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结
看机台、包装、组装、清洁、检验
男女不限 18~42 岁
两班倒 8 点对 8 点一个月倒一次班
生产车间主管
6-8千/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验光伏支架制造管理经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、统筹车间日常生产运营,包括订单全流程的计划制定、过程指导与协调;负责生产成本控制及核算工作;
2、合理规划生产排期,高效调配人力与原材料资源,强化关键工序的监管力度,确保产品质量稳定;
3、熟练掌握车间设备性能及日常维护要点,熟悉公司产品制造流程、工艺规范与质量验收标准;
4、落实生产安全培训,强化安全管理措施,贯彻执行安全规章制度与作业规程,定期开展检查监督,保障生产安全无事故;
5、保持与各生产班组长的良好沟通,公平处理员工事务,维护车间内部和谐,保障生产秩序有序进行。
任职要求:
1、年龄不超过45岁,具备大专学历;
2、机械或自动化相关专业背景,具有3-5年及以上生产车间管理经验;
3、了解光伏支架生产流程,具备制造环节整体协调能力,熟悉生产设备操作、成本管控、质量及安全标准等专业知识;
4、责任心强,具备优秀的沟通能力、组织协调能力,技术扎实,实践经验丰富。
工作地点:漳州龙海区汇宜陶瓷漳州格锐金属制造有限公司漳州龙池开发区龙祥路27号2号厂房
售后主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专机械设备
一、技术能力要求
专业背景:具备机电、机械或自动化等相关专业大专及以上学历,了解矿山破碎与筛分设备的结构原理及工艺流程。
实操技能:
能够开展设备故障排查、维修与日常维护,独立解决机械、液压及电气系统相关问题。
持有电工证、焊工证等资格证书者优先考虑。
技术管理:负责编制设备维保方案,提升设备运行效率,并参与设备技术升级与改进工作。
二、工作经验与管理能力
行业经验:具有3-5年矿山机械售后服务或设备运维经验,有破碎机、振动筛类设备检修经历者优先。
团队管理:能统筹售后人员工作安排,完善服务标准流程,并主导内部技术培训活动。
数据分析:善于整理维修记录与运行数据,提出产品优化建议,持续提高服务响应质量。
三、软性要求
出差适应:能接受长期或高频次出差任务,部分岗位需派驻海外或从事井下作业环境。
沟通能力:可与客户及生产单位保持良好协作,确保服务过程体现企业专业形象。
责任心:具备较强抗压性,能及时应对突发设备故障及现场安全事件的应急处置。
生产总监
1.5-3万/月
生产总监10年以上本科生产计划管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理生产调度管理生产进度管理生产采购管理生产成本管理生产研发管理
生产总监 【岗位职责】 有外企机械厂工作过的优先。 一、负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高管理水平,提高生产效益,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 二、贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对车间原材料使用的控制,确保在提高5G 48 生产管理对总经理负责,全面负责车间各项管理工作: 一、在公司领导下全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高管理水平,提高生产效益,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 二、贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对车间原材料使用的控制,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本。 三、根据订单下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成。 四、严格执行安全、文明生产管理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。 五、根据公司对车间发展的规划拟定人员编制,并报公司批准;培训员工,带好队伍,积极深入了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的人员和生产稳定。 六、根据企业对设备管理之要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查。 严格要求工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。 七、督促工人自觉遵守器具之保管、送检等有关规定,正确的使用工具和量具,确保工器具合格,保证生产产品质量。 八、认真协同有关部门做好质量控制之管制工作,经常检查有关“质量控制制程”的实施情况。 九、积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训,不断提高职工之素质。 十、支持质量检验工作,及时组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题及时上报。 十一、对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责; 十二、拟定车间管理制度,经公司批准后在车间推广实施:按照公司制度和车间管理制度配合厂长对车间员工进行奖励、惩罚。12洛阳一拖众成配件制造有限公司 十三、在本车间现有条件下,充分科学合理地规划生产现场,使生产现场并然有序、道路畅通、安全文明生产。 十四、保证本车间的一切生产行为完全按照生产管理文件规定进行。 十五、保证按时上报各项统计、核算报表,保证各项数据真实、准确,各项原始记录资料要完整、准确,生产在制品做到帐、物相符。 十六、负责组织编制车间生产作业计划,并保证计划按期保质保量地完成生产任务。 十七、负责开展员工的合理化建议活动,为不断提升企业竞争能力做贡献。 十八、配合公司其他部门开展工作,主动做好横向沟通。 十九、负责车间内的团结互助和部门间的协调配合工作。 二十、负责组织本车间有关人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题,主持召开每周生产作业例会,安排布置车间生产。 二十一、负责建立首检自检制度,对生产全过程进行监控。 二十二、检查厂房和维护设备,制止不符合文件要求的生产行为,并立即报告企业负责人和通知有关部门。 二十三、负责本车间安全管理,认真贯彻执行安全生产管理制度,保障车间生产安全。 二十四、负责组织本车间5S活动,强化定置管理,创造美好生产环境,提高员工素养。 二十五、负责本车间各个岗位人员的合理调配以保证生产的正常进行。 二十六、负责对本车间人员的检查、监督和考核。按每月考核结果了解员工能力。 【任职要求】 1.学历要求:要求本科以上学历,并且有关于机械类管理工作经验。 2.工作经验:要求同行或者或上市公司工作经历优先.. 3.身体素质:具备良好的身体素质,能够适应长时间站立和工作环境的要求; 4.工作态度:具备踏实能干的工作态度,能够承担工作压力并保持高效率; 5..团队精神:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门之间的合作。 6.年龄要求: 7.素质要求:性格不急躁、不易怒、不偏激、不暴躁;责任心强,工作细致观察能力强、身体健康无疾病等。 【福利待遇】 1、食宿:包食宿 2、社保:根据公司规定缴纳医社保 3、带薪年假:凡本公司正式员工根据入职时间,可以享有年假时间 3、其它企业待遇可面议明细 【薪资参考】:根据能力面议定薪资 【夏季工作时间】:上午08:00-12:00~下午14:00-18:00 月休4天 【冬季工作时间】:上午08:00-12:00~下午13:30-17:30 月休4天 【工作地点】:福建德睿工业科技集团有限公司(漳州市南靖县高新区靖城镇圆山大道/大房新村旁边的德睿工业)
招聘火电厂维护项目电气专业班长
1-1.5万/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
任职资格:
1、招聘电气专业带队班长,需具备同行业两年以上管理经验;
2、熟悉火电运营管理,具有较强的安全生产组织与现场协调能力;
3、提供食宿条件,能薪资待遇及年度休假具体电话详谈
在岗7天可借5百至1千两班倒白
6-7千/月
普工免费培训包吃夜班补贴保险包住20人以上月结经验不限两班倒
漳州金峰盈塑招聘小时工.上班满一周可以借支500一1000元·白班17/小时夜班18/小时(夜班补贴20元每晚).两班倒.男女不限.18~45.包吃两餐.包住:面试时间早上10:00 下午2:30(其余时间没有面试)
自家小厂全坐班7k普工
6-7千/月
电子厂普工操作工免费培训包吃包住20人以上月结
电子厂做小件电子原件,招普工,操作工,质检员,组装工和包装工。
16-45岁,不限经验学历。
计时:纯工价22-25h,不压不扣
月综合薪资:6500-7800
正式工:底薪3500元月,加班费:工作日1.5倍;周末2倍;节假日3倍奖金:岗位津贴500-800元、绩效奖200-500元、全勤奖等,月综合6500-8000
包吃住、
坐班、普通工衣、做六休一、独立岗位
每月10号发工资、
伙食情况:
1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、早餐有:水饺、馒头,饭后有水果:苹果,桔子,香蕉,梨
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机,空调、学习桌、热水器等用品
3、每月发放:部分生活用品给员工,如:卫生纸、洗衣液
4、做到年底,年底有年终奖和双薪。
生产技术经理(汽车革)
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责汽车革生产工艺优化,解决技术难题,保障产能与良率;
2. 推进新品工艺落地,参与制定标准化作业规范;
3. 管控生产技术指标,监督工艺执行,快速处理生产异常;
4. 协同品控完善质量技术方案,匹配客户标准;
5. 管理生产技术团队,组织技能培训,提升团队专业力。
【岗位要求】
1. 有5年及以上汽车革生产技术管理经验;
2. 精通汽车革全流程工艺,熟行业及客户技术标准;
3. 擅长工艺优化、问题攻坚,独立推进技术项目。
生产管理岗(厂长)6000-15000
6千-1.5万/月
厂长1年以下高中
生产管理岗(厂长)
年龄:25-45岁
学历要求:高中及以上
技能要求:有五金生产类型企业工作经验,及自动化设备操作经验,相关管理经验。
薪酬:6000-15000,具体面谈,跟据能力定岗定薪
回收经理/课长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责DMF回收设备的正常生产、DMF产品品质控制及日常管理。
2. 负责锅炉的正常运行及日常管理。
3. 负责维修正常生产及日常管理。
4. 协调改善内部生产结构流程,控制DMF收率及水煤浆耗用成本。
5. 负责污水处理设备、空压机、废气回收塔设备的正常运行。
6. 负责本部门的安全生产、人员出勤及跨部门之间的工作协调。
7. 负责加强员工培训,提高员工工作技能,以提高生产维修的效率。
【岗位要求】
1. 有皮革、化纤厂设备管理维修经验。
2. 熟悉团队管理及团队建设经验。
3. 熟练掌握运用管理方法PDCA循环、TPM、6S等。
4. 具备优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力。
栏目概述
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