一、岗位职责 1. 负责组织制定和完善生产设备的操作与维护规程，保障作业人员按规操作，并构建设备故障预警机制； 2. 组织编制企业生产设备的保养及维修计划，并推动落实执行； 3. 组织开展设备日常巡检与维护工作，定期收集和分析设备运行数据，及时识别隐患并处理异常情况； 4. 编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施阶段性审查与评估； 5. 推进生产设备更新升级方案的落地实施，协调外部专业机构开展大型维修作业，并全程监督执行过程； 6. 组织建立并完善生产设备台账，确保设备资料齐全、准确、可追溯； 7. 完成上级管理岗位交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1. 本科及以上学历，机械设计、电气控制等相关专业背景（条件优异者可适度放宽学历要求）； 2. 具备5年以上设备管理领域工作经验，掌握机械、电气、液压等方面的专业知识； 3. 具备良好的组织协调、沟通协作、执行推进及现场督导能力； 4. 遵守公司各项管理安排，具备较强的责任意识与团队精神。

一、岗位职责 1.设备科科长需组织制定并完善生产设备的操作与维护规程，保障作业流程规范化，并构建设备故障预警机制； 2.组织编制企业生产设备的维护、保养及维修计划，并推动落实执行； 3.统筹开展设备日常巡检与维护工作，定期采集和分析设备运行数据，及时识别潜在问题并处理； 4.负责编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施阶段性审查与评估； 5.推进生产设备更新升级方案的落地实施，协调外部专业单位开展大型维修作业，并全程监督执行过程； 6.牵头建立并管理生产设备台账档案，确保设备资料齐全、准确、可追溯； 7.完成上级领导交办的其他相关工作任务。 二、岗位要求 1.本科及以上学历，机械设计、电气控制等相关专业背景（条件优异者学历可适度放宽）； 2.具备10年以上设备管理领域工作经验，掌握机械、电气、液压等方面的专业知识； 3.具有良好的组织协调、沟通表达、执行推进及监督管理能力； 4.拥有丰富的团队与部门管理实践经验； 5.能够积极配合公司整体工作安排，具备较强的责任意识。

1、负责喷涂车间生产，质量，安全及设备的管理 2、熟悉家装生产流程、油漆特性 3、有很强的领导能力、判断力、决策力、沟通能力

一、岗位职责 1.设备科科长需组织制定并完善生产设备的操作与维护规程，保障作业人员按规操作，并构建设备故障预警机制； 2.组织编制企业生产设备的保养及维修计划，并推动落实执行； 3.组织开展设备日常巡检与维护工作，定期收集和分析设备运行数据，及时识别隐患并处理异常情况； 4.编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施周期性审查与效果评估； 5.负责推进生产设备更新改造项目的落地实施，协调外部专业机构开展大型维修作业，并全程监督执行过程； 6.牵头建立并管理生产设备台账，确保设备资料的完整性与准确性； 7.具备部门统筹管理能力。 二、岗位要求 1.本科及以上学历，机械设计、电气控制等相关专业（条件优异者可适度放宽学历要求）； 2.10年以上设备管理领域工作经验，掌握机械、电气、液压等方面的专业知识； 3.具备良好的组织协调、沟通执行、监督指导能力； 4.能够接受公司工作安排，积极配合整体调度。

工作内容： - 监督并统筹仓库的日常运营工作 - 保障仓储各环节流程高效有序开展 - 维持库内作业秩序及安全管理 任职要求： - 具备良好的组织协调与现场管理能力 - 能够及时应对并处理仓储运行中的各类问题 - 工作态度严谨，具备较强的抗压能力，适应高强度工作节奏

松霖今日重点招聘 装配 长白班，男女不限，上班时间早上8点，晚上8点半， 餐补一天9块，月休2-3， 电镀（两班倒）（男女不限） 同步招聘 保安，仓管，品检 上班时间，8点上班，晚上8点下班，晚班一个晚上补贴20块 吃饭一天补贴9块工资，每月15号发 综合月薪6000到6500 休息2-3天 面试请携带身份证

岗位职责： 1、负责部门日常运作管理，统筹协调生产任务，协助完善管理制度与工作流程； 2、科学规划生产排程，高效配置生产资源，保障生产计划顺利执行； 3、优化人员与设备等资源配置，动态调整生产节奏，提升整体生产效能； 4、监督生产全过程，参与质量异常分析，落实预防与整改措施，确保产品品质稳定； 5、管控生产成本并持续推进降本增效，推行现场6S管理，实现生产作业标准化； 6、负责团队建设，组织开展车间员工的培训与绩效考核工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、食品检测、生物技术等相关食品类专业； 2、具备3年以上食品生产管理经验，有预制菜及配餐车间管理经验者优先； 3、接受过品质管理、物料管理、生产管理、企业运营、食品安全体系等相关专业培训者优先； 4、具备良好的组织协调与领导能力，工作认真负责，责任心强。

负责；打风炮，装头尾板，7000-9000 工人负责；清洗磨具，6500-8000 ，，夫妻工可放宽50岁，

可预支工资，长白班小时工30一小时，独立岗位，车间可带手机不过安检门 保底8200/月，小时工28-30/小时，短期工、长期工都可以，可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排，月结，按月发工资，每个月15号发工资 新能源汽车电子(工厂直聘----不是中介)在招的岗位有看机台，组装，包装，测试，质检，仓管，物料等，空调车间工作轻松简单易学，新员工入职有老员工可以带，没有试用期 坐班包吃包住，一日三餐，吃住都是在厂里，恒温车间，有空调，年龄16~55岁，男女不限，学历不限厂区岗位晋升空间大，待遇好~工资高。宿舍4~6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意异地招聘-安徽芜湖入职，新员工入职满月奖金3000，感兴趣可以咨询

泉州三安光电（综合薪资5000-7000）并非封顶，根据产量薪资有更高的 （一）生产操作员  1、负责机台物料的上下，看管机台生产，机台出现生产异常及时报告。 任职要求： 18-45周岁，男女不限，需穿无尘服（也有不穿无尘服的部门），两班倒，会26英文字母 薪资： （转正前底薪+岗位补贴：初中2330，高中/中专2380，大专2746） （转正后底薪+岗位补贴：初中3099，高中/中专3099，大专3546） 平时加班费:18.92元/小时，周末加班费:25.23元/小时，法定节假日加班费:37.84元/小时 夜班津贴：24元/天 一个月624 薪资待遇：   吃：食堂菜品种类丰富，吃饭一天补贴14元，食堂一餐7元标准 住：（4人间-上床下桌）干湿分离、配备空调洗衣机、独立阳台！ 夫妻两个一起的能提供夫妻房（要有结婚证） 2.，（）享受带薪年假、法定节假日、岗位津贴、夜班补贴24元/晚，过节费（1100/年，1200/年）,年终奖等福利； 3.篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室、健身房等配套设施，厂内快递站生活区。 4.三安好声音、王者荣耀对抗赛、羽毛球赛、篮球赛、生日会等活动。 5.鼓励高起专、专升本学历提升，并提供学费支持（）； 6. 完善的薪酬体系，丰厚的年度奖金、年度调薪，每年 1 次； 三、职业发展路径： A、技术晋升路线：作业员→技术员→助工→工程师→高级工程师 B、管理晋升路线：作业员→技术员→领班→组长→课长→经理 ，，，每个月20号发工资，发厦门银行。

【仓库文员】电商公司，工作环境舒适，发展前景好 要求：办公软件熟练，勤勉踏实，具有良好的沟通能力，吃苦耐劳，积极主动 上班时间：09:00-12:00；12:40-17:30（包工作餐） 地址：世纪顺丰六楼 联系电话：（）

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PCB主管或装配生产主管 30 - 45岁，高中以上学历，有5年电子电器，开关电源，消费电子行业PCB或装配生产经验。认真细心有责任心，熟悉操作办公软件，ERP系统。根据生产任务单，跟进生产排产，把控生产工艺，过程控制质量，监督生产效率，完成生产任务 薪资福利:月收入9 - 10K，底薪6000 + 绩效2000 + 加班费。包吃包住，中晚两餐，10元/餐，有饭卡，不吃补贴 招工人数:2名 工作地址:南海罗村

岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营，保障生产流程高效有序运行 2. 监控产品质量标准执行，快速应对并解决生产过程中的突发问题 3. 统筹安排车间人力资源，提升整体作业效率 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与管理能力，能有效带领并激发团队积极性 2. 拥有良好的沟通技巧，可实现跨部门顺畅协作 3. 工作态度严谨细致，具备较强的抗压能力

【新能源汽配厂·大量招白夜班普工】 岗位：贴标签 / 检验员 薪资：白班230元/天，夜班240元/天 结算方式：（可谈） 工作内容： • 负责新能源汽车配件的标签粘贴、外观检查、简单装配 • 工作轻松，上手快，不穿无尘服 • 车间恒温，环境干净，无重体力 年龄要求：30-50岁 福利待遇： • 包吃包住（厂内食堂，住宿4人间，有空调热水） • 水电费平摊或全免（按厂区标准） • 夜班补贴10元/天 • 每月准时发薪，不拖欠 • 入职简单，当天安排住宿，第二天可上岗 工作时间： • 白班：8:00–20:00 • 夜班：20:00–8:00 • 两班倒，半个月或一个月倒班一次 贴标签/检验员应聘

产品接单、下单、排单、派单、跟单文员； 常用办公软件，用ERP系统。

岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管理，确保生产效率和质量 2.协调各部门资源，优化生产环节，提升整体生产力 3.监控生产过程，及时解决生产中的问题，确保生产目标的实现 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够有效管理团队 2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作成果

负责本班组： 1. 落实月度生产计划，确保订单按时完成 2. 依据标准对生产流程进行质量控制 3. 推进团队人员管理，提升员工工作积极性 4. 管理20人以上班组，独立负责车间运作（相当于其他工厂的车间主任） 任职要求：具备一年以上班组或车间管理经验，无相关经验者请勿投递

岗位职责： 1、具备1-2年仓库文员相关经验，能熟练操作办公软件； 2、负责生产数据的统计与上报，以及本部门每月考勤的核对与报表制作； 3、配合上级完成其他临时交办的工作任务。 上班时间：8:00-11:3013:30-17:30，享有满勤奖、安全奖等福利待遇；

1.负责门窗、镜柜生产区域的日常运营及生产任务的统筹安排； 2.组织并协调各生产环节，保障生产进度与产品质量达标； 3.管理车间团队，制定员工培训方案，提升作业人员操作能力； 4.落实生产设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运行； 5.与相关部门协同配合，推动生产流程高效衔接。 任职要求： 1.具有建材类相关专业教育背景，具备门窗生产车间管理经历者优先考虑； 2.熟知门窗产品制造工艺及设备操作，能独立完成生产计划编制； 3.具备良好的组织协调能力及团队管理经验； 4.沟通表达能力强，能够及时应对和解决现场问题； 5.工作态度严谨，具备高度的责任意识、职业操守和协作精神

因新增玛雅机台10台，诚招以下岗位人员： 1、经编挡车 2名 2、花边挡车 2名 （长期代班2名也行） 3、花边保全 1名 4、花边穿纱 2名 5、验布工（胚检） 2名 6、补布工 2名 7、搬运杂工（白班 1名 地址：松下首址 联系：（）

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