1、领导物管中心贯彻落实各项管理方针和目标/指标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责。 2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准、服务标准，组织编制、审核、批准本物管中心的项目管理手册，组织编制、审核本物管中心的专用服务标准及工作标准，组织编制专用管理规章。 3、接受公司总经理的行政领导与公司各职能部门的业务指导，协调本物管中心与公司、客户及相关协作单位之间的关系。 4、组织制定物管中心工作计划，审批物管中心各组的年度工作计划。 5、负责处理本物管中心的重大质量问题、突发事件/事故，并组织实施纠正、预防和改进活动。 6、完成上级领导交办的其他工作任务。

物业管理

职位详情 包吃住 普通话标准 中高端 系统培训 连锁酒店 岗位职责： 1。负责接待来访客人，提供全面的接待服务，包括但不限于预订处理，入住登记，客户服务及退房手续。2。管理前台电话，确保通信畅通无误。3。处理客户投诉，确保客户满意度。 4。维护和管理发票相关事务，确保发票流程的准确性和合规性。 任职要求： 1。具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户咨询和需求。 2。能够处理多任务并保持工作区域的整洁和组织。 3。具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通协作。 4。对工作细节有高度关注，确保服务质量。

有经验者优先

岗位职责： 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询，处理预订、投诉与突发情况，提升客户满意度 3.维护前台区域整洁，管理客房钥匙、房态信息及各类单据记录 4.协同各部门做好宾客服务衔接，确保酒店运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有酒店或服务业工作经验者优先，经验不限 3.形象端正，普通话标准，具备基本电脑操作技能 4.工作认真负责，能适应轮班制，具有团队合作精神

上班时间13:30到21:00负责接待客人需要18

前台接待入住

前台/服务岗 有酒店前台经验，会基础电脑表格操作；需不抽烟。负责客户、酒水点单、会员推广，填写营业日报表，工作内容可灵活调整。 薪资福利:首月3400+200全勤，次月3600+200全勤+200绩效，满3月能力佳可升领班（底薪再加200，底薪3800，综合薪资4200），包早晚餐。 9:30-10:00（含早餐）上班，14:00-16:25休息，晚不值中班10点下班。

1.**客户接待与服务** -负责KTV及酒店客人的接待、问询、引导，提供微笑服务与主动关怀。 -办理入住/退房手续，核对身份信息，熟练操作酒店管理系统及KTV预约系统。 2.**业务协调与处理** -接听预订电话，协调KTV包间与酒店客房的资源分配，处理临时调换需求。 -协助收银结账，确保账目清晰，支持现金、POS机、移动支付等多方式结算。 3.**应急与客诉处理** -及时响应客人需求（如饮品配送、设备调试），妥善处理投诉并上报异常情况。 -夜间值班时监控大厅安全，协助处理突发状况。 4.**日常事务管理** -维护前台区域整洁，整理客户资料、订单记录，完成每日交接班报表。 -协助宣传店内促销活动（如KTV套餐、酒店优惠），提升客户消费体验。 --- ###**二、任职要求** **【硬性条件】** 1.年龄18-30岁，，形象端正，身高158以上 2.中专/高中及以上学历，1年以上酒店/KTV/服务行业经验（优秀应届生可培训）。 3.普通话流利，掌握基础办公软件（如Excel、Word），能适应倒班制（如早中晚三班）。 **【核心素质】** 1.**服务意识强**：热情主动，善于观察客户需求，耐心解答问题。 2.**灵活应变**：能高效处理多任务（如同时接待入住客人+接听电话），遇突发状况保持冷静。 3.**团队协作**：与KTV服务生、保洁、安保等部门顺畅沟通，保障服务衔接。 4.**责任心与抗压能力**：适应节假日高峰期工作节奏，接受夜班安排。 --- ###**三、福利待遇** -**薪资：**底薪+绩效奖金（综合4800-6000元），每月准时发放。 -**食宿：**免费员工餐（每日2餐）+宿舍（4人间，空调/WIFI等基础配备）。 -**其他福利：**带薪培训、节日红包、月度团建、晋升通道（前台组长/大堂经理）。 ---

岗位职责： 1.负责履行与医院的保洁、运送等服务合同，带领团队交付高质量服务，向区域总汇报； 2.负责项目保洁、运送团队的工作安排，日常管理，排班，考勤，培训，突发情况的处置； 3.负责项目财务达标，按照公司要求达成人工成本、物料成本、利润率等经营目标； 4.负责客户关系维护，定期与后勤、临床、管理层进行沟通，听取客户意见提升满意度； 5.负责保洁、运送物料的采购，制定物料采购计划并按照实际运营进行物料及工具的补充； 6.负责保洁、运送团队建设，执行公司制度，践行公司文化，进行团队建设和人才培养； 7.负责处理客户临时、紧急需求及领导安排的其他与工作相关的事情； 任职要求： 1.大专及以上学历，管理类专业优先； 2.5年以上工作经验，其中3年以上医院物业或类似行业管理经验； 3.具有经营思维，对项目运营各项经营指标敏感； 4.熟练使用office办公自动化软件及主流信息系统，文字输出、报告能力强； 5.沟通表达能力、逻辑思维能力、抗压力强，具备耐心； 6.能够接受医院上班环境；

保安员 1.年龄18至55周岁，身体健康，能适应夜班环境；2.持有保安员证、退伍证优先考虑；3.责任心强，具备较强的服务意识；4.能够遵守规章制度，服从管理安排；5.无刑事犯罪记录，无不良征信行为及不存在法律规定不得招聘的其他情形。 薪资福利:缴纳五险，薪资面议 招工人数:1人 工作地址:荔城大队违章车辆停放点

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一：小时工待遇 1、小时工：21H（纯工价） 2、每月有：280个一300工时 3、小时工月收入6500-7000 包吃包住，四人一间的宿舍！设备齐全。做七天可以借支，辞职提前3天报备。每个月5号发工资。 二、正式工待遇 1、底薪2650（元）加班费按劳动法算，平时加班22.8元、周末加班30.4元，节假日45.6元（5天8小时之外算加班）。 2、每月有：岗位津贴200-1000元，绩效奖200-800 报名方式:名字加电话号码。当天安排住宿。

我网点为各品牌电器专业网点，现需招电热水器，吸油烟机等安装维修师傅6名，工资计件6000元到12000元，有需要联系我手机

招聘项目经理 工作地点:朝阳区北辰西路6号院北辰荟办公楼。 工作时间：8：00-17：00双休。 工资情况：7000元工资上社保，。管吃工作餐不管住。 年龄要求：45周岁以下。 现场情况：小物业保洁人数37人，分早班中班。 职位要求：5年以上写字楼管理经验，具有招聘能力，培训能力。身高170以上。 联系电话：张经理（电话联系不）

物业管理 具备相关的工作经验。具备相关的工作经验，全面负责项目的日常运营，制定并执行项目年度、月度工作计划，合理安排人员、物资等资源，确保项目高效运转。 薪资福利:3000-5000元/月 -扫描二维码即可查看- 工作地址:南通市崇川区工农北路150号南通人力资源大厦1601室

招聘：物业管理经理 薪资：3000-5000 有物业服务工作经验者优先

招聘：项目经理 年龄需求45岁以下，退伍军，可以购买五险。 工作内容：管理辖区内的物业工作人员，保障项目运行正常，协助对接甲方。

广东深圳招聘物业管理经理，要求3年以上物业管理经验，具备领导能力和沟通能力，熟悉相关法律法规，有良好团队合作精神和服务意识，薪资待遇5000元以上/月。

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招聘：商场日常维修设备保养

1.热情接待每一位入住和离店的客人，提供专业的服务体验； 2.负责办理客房预订、入住登记、退房手续，确保流程顺畅高效； 3.处理客人咨询、投诉及特殊需求，维护良好的客户关系； 4.管理前台区域，保持环境整洁，确保前台设备及信息的准确性； 5.协助其他部门，如客房、餐饮等，提升整体服务质量。

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