
电脑操作员
3000-6000元/月
临时工有提成免费培训20人以上月结全职
1、会电脑基础操作即可,能用电脑进行日常办公,愿意接受新鲜事物,
无需外出、不涉及销售或电话沟通,专注室内办公;
2、时间自由,接送学生方便;
3、工作内容:对图片上的行人、汽车、交通标识等物体用鼠标拉框和打
点标记(数据用于自动驾驶汽车的研发);
4、零食多多,福利多多,红包多多,每周三固定下午茶;
5、工作时间:(劳动节后:8:30-12:00,14:00-18:30;国庆节后:8:30-12:00,13:30-18:00)月休四天,法定节假日正常放假;
6、计件薪资+日奖+周奖+月奖+年奖,熟练后月薪在3000-6000
检验员
3000-5000元/月
实验室技术员1-3年高中
岗位职责:
1. 承担实验室日常化验任务,确保样品采集、处理及分析过程规范准确;
2. 依据检测结果进行数据记录与汇报,保障信息真实、完整、可追溯;
3. 负责实验仪器的日常维护与保养,确保设备稳定运行。
任职要求:
1. 熟悉实验室基本操作流程,掌握常用化验技术及仪器使用方法;
2. 具备良好的沟通能力,能够积极配合团队完成各项工作;
3. 工作态度严谨细致,具备较强的责任心和按时完成任务的能力。
食品研发与检验技术员
4000-8000元/月
实验室技术员1-3年本科
研发技术人员:开发新型产品
化验员:检测原材料与成品成分
质检员:负责当班产品全程质量检验
食品安全管理员
100-110元/天
实验室技术员经验不限高中食品安全员
工作内容
1.负责食品安全的监管与管控,确保生产流程符合相关法规及标准要求;
2.对食品生产环节开展巡检与核查,及时识别并处理潜在食品安全隐患;
3.组织开展对生产人员的食品安全培训,提升员工安全意识与规范操作能力。
任职要求
1.具备良好的身体条件和健康状况,能胜任长时间站立作业及现场操作;
2.工作态度严谨细致,具备较强的观察力和问题判断能力;
3.具有团队协作意识,能够与各部门协同配合,保障生产安全有序进行。
岗位福利:
岗位福利:
研发专员
4000-8000元/月
实验室技术员3-5年大专五险包住餐补交通补助全勤奖工龄奖周末单休带薪年假
1、对现有生产配方进行优化与性能提升。
2、依据客户需求开展新产品研发工作。
3、针对产品异常情况,分析问题根源并实施改进措施。
职位招聘2人
化学检验员
3000-4000元/月
实验室技术员经验不限大专农用化工农药化学相关专业化学分析
工作地点:河南省商丘市夏邑县济阳镇
一、工作职责
1、承担公司化工原辅材料、中间产物、成品及留样样品的质量检测任务,确保各项产品满足对应的质量规范要求;
2、依据标准实验流程开展操作,准确填写检验原始数据并登记检验台账,按时提交可靠的检测结果,发现不合格情况须立即向上级主管反馈;
3、负责本岗位所用称量设备、仪表器具、试液试剂等的日常校准、维护与保养,保障化验数据的精确性与连续稳定性;
二、任职要求
1、具备专科或以上学历,化学、分析化学、环境监测、食品检测等相关专业背景,掌握基本的化学理论知识;
2、了解常规化学分析技术,实践操作能力突出,有大型分析仪器(如气相色谱仪、液相色谱仪等)使用经验者优先录用;
3、工作认真踏实,具备较强的责任意识,能适应长期稳定的工作安排;
三、员工福利
1、公司统一提供住宿宿舍及员工食堂;
2、六险一金:为全体员工缴纳五险一金,并额外配备补充商业保险;
3、每月享有4天休息时间;
发泡技术实验员
4000-6000元/月
实验室技术员1-3年本科
岗位职责:
1、配合发泡师完成原料配比工作:熟悉各类原材料特性,协助发泡师进行精准配料,保障物料供给的准确性与时效性;
2、设备日常维护与前期准备:负责生产设备的例行检查、保养及运行前的准备工作,确保设备稳定运转;
3、生产过程信息记录:在生产过程中完整记录各项操作数据,及时反馈异常情况,助力生产任务按计划推进;
4、执行安全规范要求:严格遵守公司各项管理规定,维持作业区域清洁有序,确保生产现场符合安全与合规标准;
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接工作事项
2. 适应能力强,能够迅速融入工作环境,具备团队协作精神
3. 注重工作细节,能在高强度工作节奏中保持注意力集中
4. 本科及以上学历,化工、高分子材料、机械工程、机械电子工程等相关专业优先
线上兼职一天200+~居家
200-300元/天
兼职宝妈学生党线上办公
一部手机就可以完成,在家在宿舍都可以
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5.工作全程零投入,没有任何资金风险,不收费。
ps:不收费!不收费!收费的都是骗子,欢迎咨询。
新乡新乡县招聘成手展板一名工资5000-6000店地址宝龙广场3楼月休息4天法定节假日加休
5000-6000元/月
砧板1-2人月结
招聘成手展板一名工资5000-6000店地址新乡宝龙广场3楼月休息4天法定节假日加休。工作时间:早10~晚10。下午2个小时休息时间联系电话。王
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招 A2水泥罐车司机,接车地址凤泉区,要求开过新能源电车,有罐车工作经验,身体健康,工作负责,联系电话,工资月结不拖欠
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佳木斯桦南县王先生11-招聘公路试验员,能开车(农村公路,水泥砼路面),项目地点:,联系电
实验员
王先生
11-招聘公路试验员,能开车(农村公路,水泥砼路面), 项目地点:桦南县,联系电话
西藏日喀则萨嘎县公路项目,监理试验室招实习生一名,待遇8千,联系电话
8000元/月
实验员月结
西藏日喀则市萨嘎县公路项目,监理试验室招实习生一名,待遇8千,联系电话
工程实验员
6000-8000元/月
实验员
岗位职责:
1.负责实验室日常实验操作、数据记录与结果分析
2. 按照标准流程进行样品检测、试剂配制及仪器校准维护
3.协助编写实验报告、技术文档及SOP文件
4.遵守实验室安全规范,做好危化品管理与废弃物处理
5.配合研发或质检团队完成阶段性实验任务
任职要求:
1.学历大专及以上,生物、化学、医药、食品等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.具备基础实验操作能力,细心严谨,责任心强
4. 能适应实验室工作环境,服从工作安排
5. 有实验室实习经历或持有相关资格证书者优先
建筑工程检测试验技术员
5000-7000元/月
实验员月结全职建筑工程、技术员、试验室检测员
岗位内容:
1、负责建筑材料(水泥、掺合料、外加剂、混凝土、砼、钢筋、砂石等)试验检测和压实度现场检测等;
2、负责试验检测报告和原始记录归档整理;
3、领导交代的其它任务。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,土木工程及建筑、结构类专业;
2、具有2年以上建筑材料检测工作经验,具备工地(公路、水利水电工程、火力发电工程)试验工作经验者优先;
3、熟悉常规建筑材料试验检测和规范标准;
4、沟通表达能力强,有较强的团队合作意识。
驻地试验室主任
8000-12000元/月
实验员月结全职建筑工程检测、建筑材料试验
岗位职责:
1、常驻项目工地实验室,负责实验室工作统筹安排及人员安排。
2、全面负责建筑材料检测和试验室管理,开展水泥、混凝土、钢筋、砂石、防水卷材、砌体砖等房建类建筑材料的检测试验,按时完成检测并出具报告。
3、负责试验人员的录用、考核和培训。
4、完成领导交办的其它任务。
任职资格:
1、土木工程类本科及以上学历。
2、5年以上试验室管理工作经历,熟悉建筑材料的有关检测。
3、工程类相关专业中级以上职称。
4、有建筑材料检测专业人员资格证优先。
5、综合能力强、责任心强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康。
6、优秀者薪酬待遇面议。
薪资待遇
1、基本工资:8k-10k/月;
2、餐补:30元/天
3、其他福利待遇同公司规定。
质检员包吃
全部坐班+恒温车间+工时稳定
⭕新乡大块新能源电子⭕
♦不用体检直接上班不查学生
♦黑户案底临时身份证都可以
♦一起来的分一个车间 一个宿舍
♦工作餐2餐免费
♦全部质检各位 轻松好干
♦恒温无尘车间,静电衣,活轻松简单
♦8-8点,俩班倒,员工工资1⃣7⃣0⃣元/天
员工工资1⃣7⃣0⃣元/天
♦年龄:18-42 周岁
♦生产小电器,坐班为主,
恒温车间,简单好干
♦工作餐2餐免费 ❗❗干,,,离职需提前申请,正常办理离职。
临时工月结
燃气安检员
1、男女不限,具备较强的动手能力和服务意识,吃苦耐劳;2、年龄25 - 45岁,初中以上学历,能熟练操作智能手机;3、身体健康、善于沟通,有销售经验者优先。1、告知并指导用户安全用气注意事项,宣传燃气安全知识、发放宣传资料;2、安检入户规范操作上传可视化照片,隐患整改服催相关工作;3、配合公司智家业务开展需求;4、定期进行安全教育培训。
薪资福利:计件工资+业务激网。加油干:上不封顶;努力干:10k;认真干:6000左右;正常干:3500左右
工作地址:人民东路296号
质检员品检工6-10人
品控,6
工作地址:新乡市凤泉区大块镇王小屯 恒阳包装材料有限公司
主要负责产品品质检验、成品质量管控、质检记录整理等工作,产品品质检验、成品质量管控、质检记录整理
20–35岁大专及以上学历
质检员
4000-5000元/月
质检员餐补五险1-2人月结全职接受无质检经验只上白班其他不需要出差
任职资格:
1、了解基本的质量管理知识和检验流程(如“三检制”)。
2、能看懂机械图纸、技术规格书等基础技术文件,
3、熟练使用常规量具(卡尺、千分尺、万能表等),有计量器具管理经验者更佳。
4、熟练使用Office办公软件(Word, Excel)。
4、具备强烈的团队意识,能积极融入团队,主动协作,对质量怀有敬畏之心,坚守原则,责任心强,良好的沟通表达能力,能适应快速变化的环境。
岗位职责:
1、来料检验: 依据检验规范、图纸、样品及作业指导书,对来料进行检验,防止不合格品流入仓库或生产线。
2、标识隔离:对检验状态进行标识(如合格、不合格、待检),并对不合格品进行隔离处理。
3、异常反馈: 对发现来料质量问题,填写《不合格品报告》并向上级或采购部门反馈,跟踪复核处理结果。
4、数据记录:依据要求统计来料批次合格率《来料检验记录》,资料归档、系统录入工作。
5、仓储巡检:依据要求定期对仓库储存物料巡检(物料准确、存放合规等)防止混料,监控先进先出执行情况。
6、质量改进:针对重复发生的来料及产线物料质量问题,协助采购推动供应商进行整改,并负责在下批次来料时重点验证其改善措施是否落实有效。
7、标准建设:负责依据实际检验过程中发现的技术要求、图纸等不完整及缺陷进行更新检验规范文件。协助建立新物料的检验标准。
8、器具管理:负责所使用的检验仪器(如卡尺、千分尺、硬度计、色差仪等)的日常清洁、润滑及每日零位校正,填写《量具日常点检记录表》,器具台账管理。
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