18-45岁先安排，不需要任何费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行

可接受实习，寒假工兼职，可开实习证明。 渝北空港缠胶布！不上夜班，吃住在厂+恒温车间 1【招聘岗位】：普工/操作工 2【薪资待遇】：综合薪资5000-7000/月 3【工作内容】：对汽车线束产品进行组装，配置，加工为成品，完成产品售前生产一系列工作 4【食宿介绍】：免费三餐，2荤一素；水电均摊，厂内宿舍，（4-6）人间，宿舍内配备卫生间、热水器、空调、风扇、暖气片、衣柜 5【工作要求】：男女不限（18-46岁），吃苦耐劳服从安排

信息真实，无收费，无套路需持有本人有效身份证 公司直接面试签合同，可预支生活费 年龄18-45岁以内，学历不限，无需工作经验，简单易 上手 招聘岗位多多，安排轻松岗位可以自选岗位直接入职安 排 包吃包住，宿舍4-6人间当天面试通过后可安排住宿每月10号发工资短期长期都既可安排 坐着上班，免费穿普通工衣，车间有空调(冬暖夏凉)有意向者可以直接投递简历，人事会直接联系你

主营：组装汽车前桥，汽车底盘， 要求:20-45岁，身体健康。 岗位及薪资待遇: 22/小时＋300元绩效 约230-255元/天。综合工资6500-7500元/月，可预支！不要经验 厂车路线:翠云、礼嘉、一碗水、白马小区、金山寺 招聘须知： ①包工作餐 ②外资企业福利待遇优 每周可预支500元生活费

缺口100！海辰（企直业招） 周二8月4号 要车叉工25个，财务1个、薪待资遇都一样，底薪加班 周四8月6号 新源能电子，入购职买五险一金； 宿四舍人间，优势：重首庆个锂电化储学能整装项目，铜新梁能源向方标新企空业间大； 不学要生工，，； 要分穿段式电静服 一、岗位需求：前后中段工都序要人，60个，，岗随位机 二、要求：18-40岁，熟悉26个文英字母，最有好锂电/半导体/SMT相工关作经验优先； 三、薪待资遇：入职底薪2400，入满职三个月底后薪调整2600+岗补位贴100-340/月+绩效0-325/月+夜津班贴20/天+加班费（按平照时加班1.5倍，周加末班2倍，节日假加班3倍）月保薪底5000-7500/月； 四、福待利遇：豪四华人间，免宿费舍，宿空舍调、WIFI、洗衣机、热都水有，刷吃卡饭，每月餐补350；入购职买五险一金 五、上时班间：8:30-8:30， 两班倒（一个月倒一次班） 注事意项：必须带身上份证件原进场 接人时间 :上午9点，带身上份证原件，迟不到面试！ 面试导航：重海庆辰储能政行楼(铜梁小区米工业园B2栋) 特提别醒：请迟勿到 注意通交安全

招聘工地试验室试验检测人员，人数为多人。岗位要求：持有交通运输部试验检测相关证书（道路、桥隧专业），年龄50岁以下，工作认真负责、踏实肯干，服从项目统一工作调配。工作地点：重庆10人，广东2人。休息制度：每月带薪休假4天。薪资待遇：根据所持证书专业及个人实操能力面议。有意者可致电联系。

清理工首月实习期包吃包住4500元，次月起计件，享员工额外补贴1000元；质检首月保底4000，综合收入5500-8000元，次月起计件；每月25-30号发薪，岗位晋升空间大，每周可预支 · 质检是空调车间；福利性食堂，三餐8元左右可吃饱；4-6人间宿舍，，水电气平摊，， · 质检适配20-45岁；清理工适配20-55周岁、20-45周岁；需长期稳定出勤；无案底，可接受残疾人；，清理工，做满三个月后在职可

18-45岁先安排，不需要任何费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行有无异常

机器人上下件：学习期2天20元/小时，之后转产线计件，综合工资6000-8500福利待遇：包工作餐、宿舍4人间、独立卫生间、、交通车接送、、 有意可直接报名 报名方式(1):点击(投递简历) 报名方式(2):点下方(聊一聊，互换微信)再点击右 上角(投递简历 当天入职，当天安排食宿! 继续聊 免费拨打

可接受实习，寒假工兼职，可开实习证明。 渝北空港缠胶布！不上夜班，吃住在厂+恒温车间 1【招聘岗位】：普工/操作工 2【薪资待遇】：综合薪资4500-6000/月 3【工作内容】：对汽车线束产品进行组装，配置，加工为成品，完成产品售前生产一系列工作 4【食宿介绍】：免费三餐，2荤一素；水电均摊，厂内宿舍，（4-6）人间，宿舍内配备卫生间、热水器、空调、风扇、暖气片、衣柜 5【工作要求】：男女不限（18-46岁），吃苦耐劳服从安排

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湖北惠涛商砼因扩大规模，现需招聘以下岗位：外质检1名，工资底薪4500+方量提成以上岗位需有混凝土行业工作经验者，年龄：45岁以内，包食宿+武汉社保+方量提成，地址：鄂州市庙岭政府旁。有意向私信联系

招聘PA无损检测人员工作地点：陕西项目现场任职要求：具备现场检测实操基础，独立上手干活，有无证件不做硬性要求；吃苦耐劳，适应工地野外作业，服从项目管理。薪资：待遇优厚，面谈，项目稳定。联系电话：

上海挪亚大公司，招定检成手能带队，低薪7～8千看个人能力，出差补助50一天，吃饭补50一天，住宿补50一天，录用交5险一金，没活在家开基本工资，联系电话，，同微

电气检验员岗位，工作地点位于兰州海默。产品为MULTIPHASEFLOWMETER（MPFM）。有ADNOC经验者优先考虑。要求持有COMPEX/IECEx证书。

配合完成道路桥梁的现场检测和检测报告编制。

主要看机器设备是否正常运行，18-45岁优先安排，无费用直接上班

岗位职责： 1．集团大质量策略执行：强化体系管理对制度与业务流程的支撑功能，厘清各业务环节的流程边界、职责划分及操作规范，确保制度流程紧贴实际业务，具备可实施性、可操作性及可追溯性。 2．集团管理体系系统化搭建：主导集团重点业务及需优化流程的梳理、诊断与改进工作，发现制度缺失、流程中断、衔接不畅及执行偏差等问题，跟进制度流程落地成效，汇总跨部门意见，建立持续优化机制。 3．集团体系文件全周期管控：统一管理集团体系、制度与流程类文件台账，统筹文件的新建、更新、撤销及版本管理，监督制度流程的日常运行有效性；定期组织体系运行回顾，评估流程运作效率与成果。 4．集团体系推广培训与执行推进：开展集团制度流程的宣导、培训与能力提升活动，传达标准化操作要求与关键执行点，促进各岗位准确理解并掌握体系规范，增强全员流程意识与执行统一性。 5．集团审批流程改善：系统梳理集团OA等线上审批流程，识别节点重复、权责模糊、流转迟滞等问题，制定精简与优化措施，推动方案落地并持续提升审批效能与管控质量。 任职资格： 1. 本科及以上学历，质量管理、企业管理、工商管理、工程管理（弱电方向优先）等相关专业。 2. 具备3年及以上体系或流程管理相关工作经验，有电线电缆、综合布线、弱电工程行业背景者优先考虑。 3. 熟悉OA、BPM、OMS、SCM、CRM、MES等系统的应用操作。

岗位职责： 1．集团大质量策略落实：优化体系管理对制度与业务流程的支撑作用，明确各业务环节流程边界、职责分工与操作标准，确保制度流程贴合业务实际、可落地、可执行、可追溯。 2. 集团管理体系系统化建设：牵头集团重点业务及待升级流程的梳理、诊断与优化，识别制度漏洞、流程断点、衔接不畅及执行偏差等问题，跟踪制度、流程落地效果，收集跨部门反馈，形成持续改善闭环。 3. 集团体系文件全生命周期管理：负责集团体系、制度、流程文件台账统一管理，统筹文件新增、修订、废止与版本控制，监督制度流程日常运行有效性；定期开展体系运行复盘，评估流程效率与效果。 4. 集团体系宣贯培训与落地：组织集团制度流程的宣贯、培训与赋能工作，普及规范操作要求与执行要点，推动各岗位熟练掌握体系要求，提升全员流程意识与执行一致性。 5．集团审批流程优化：全面梳理集团 OA 等线上审批流程，识别节点冗余、权责不清、流转低效等问题，制定流程精简与优化方案，推动落地实施并持续提升审批效率与管控水平。 任职资格： 1. 本科及以上学历，质量管理、企业管理、工商管理、工程管理（弱电相关优先）等相关专业。 2. 有3年及以上体系/流程管理相关工作经验，有电线电缆，综合布线、弱电工程类企业体系/流程经验者优先。 3. 熟练掌握OA,BPM,OMS,SCM,CRM,MES等平台的使用。

主要是看设备机器设备是否正常运行，18-45优先，不需要费用直接上班

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组完成日常巡检、设备简单维护及现场5S管理 4. 如实填写生产记录表，及时反馈异常情况 5. 配合完成临时性生产支援及其他交办事项 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 2.身体健康，无传染性疾病，能胜任站立/重复性劳动 3. 工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.年龄18-45周岁，持有效身份证件

18-45岁优先，高铁站看机器设备是否正常运行，不需要费用直接上班就可以了。

工作内容:做汽车零部件产品（汽车内饰电子） （供应链配件代加工） 招聘岗位:组装，质检，包装，扫码，物料员，叉车工，cnc，库管，焊锡，小冲压，总装，喷漆，等20多个岗位 薪资待遇:24-30/小时，6800-8800/月，（岗位不同薪资不同）15号发薪 可短期，长期做 吃饭住宿:吃住免费，（水电平摊） 住宿4-6人间，环境好，基础设施齐全 工作时间:8-8点，中途两小时固定吃饭休息，上六休一，法定节日有休息（少量长白班） 工作经验:愿意学习新手都可以，有厂区经验可以选择岗位 （多条产线只要确认自己能做的，当天包入职） 外地朋友可 厂区位置:高新区，两江新区

长安汽车供应商 军工名企-【上方汽车】 -----响应国家无人驾驶新能源智慧产业升级；扩充产能面向社会招聘 1【招聘岗位】：普工/操作工 2【工作内容】：组装、包装生产汽车空调零部件 3【岗位要求】：20-45岁，男女不限 5【薪资福利】：新员工首月保底5000；计件综合5000-7000（每周可预支工资） 6【吃住情况】： 免费食堂，两荤两素一汤； 提供住宿，4-6人间，空调洗衣机齐全 7【员工福利】：员工享受法定节假日，节日礼品、年终奖金等

招聘岗位：普工 质检 物流搬运 铸造 打磨 -不穿无尘服，没有流水线岗位 年龄：16-45周岁 福利待遇：包吃包住不花钱，每周可预支工资，长期做购买五险一金，坐满半年以上享受带薪年假，享受开工红包 生日福利 节假日福利 高温补贴等[庆祝][庆祝][庆祝]

按公司派工完成检测工作