职位描述 岗位职责： 1.负责公司承接客户翻译项目订单，为大型企业提供专业的翻译项目管理支持； 2.统筹协调专职、兼职译员及专家资源，推进翻译项目的全流程执行； 3.制定详细项目执行方案，把控翻译流程，组织译员协作，监督项目进度与质量，确保客户项目按时高质量交付； 4.负责稿件预处理与排版审核，排查文本基础性错误，提升交付品质，保障客户满意度； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.语言类专业大专及以上学历，具备扎实的英语能力，掌握日语或韩语者优先； 2.英语四级以上水平，书面表达流畅，可使用邮件与客户高效沟通； 3.熟练操作常用办公软件（如Office、Outlook），具备良好的电脑应用能力； 4.对翻译工具具有学习兴趣，乐于探索并掌握相关软件的使用方法； 5.能根据海外客户需求灵活调整工作时段，适应不同时区的工作安排； 6.具备基本英语口语能力，偶尔需通过电话与译员沟通项目进展； 7.工作严谨细致，沟通能力强，具备责任心与抗压能力。 福利待遇： 1.薪酬架构：底薪+提点（项目管理）+绩效奖金+全勤奖+各项增量奖； 2.工作时间：周末双休，朝九晚六（支持弹性打卡）； 3.社保福利：七险一金，涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金及意外险； 4.带薪假期：享有带薪年假、婚假、产假等法定及公司福利假期； 5.节日福利：每年三节发放节日礼品，提供生日会福利及其他节庆关怀； 6.健康体检：年度员工健康检查； 7.员工关怀：定期组织团建、月度聚餐、年度旅游、年终奖及年底父母尽孝金等。 晋升机制，发展前途： 注：管理层全部内部晋升，100%由基层岗位培养提拔

岗位职责： 1、协助业务员维护与客户及供应商的日常工作往来事宜； 2、协助业务员接待客户的来访，处理询盘、复盘； 3、审核合同资料，根据合同要求，制作生产订单和其他相关附属单据； 4、跟进定货单的生产状况、产品质量及生产货期； 5、执行订单验货、订舱出货的安排； 6、完成上级及业务员交办的其他任务。 岗位要求： 1、本科以上学历，英语、国际贸易等相关专业优先； 2、具备CET-4以上同等级别英语专业水平资格证书； 3、良好的英语书面表达能力，熟悉外贸流程； 4、工作认真细致，有上进心，沟通能力及责任心强； 5、熟悉操作电脑及日常办公软件(office，foxmail等)； 6、接受3个月实习期，签订实习协议。 福利待遇： 1.工作时间：每日9:00-17:30(工作未完成需适当加班），周末双休，国家法定节假日正常休假； 2.薪酬架构：底薪+提点（业务提成）+考勤奖+节假日福利； 3.社保福利：五险+员工意外险；带薪假期依照国家法律规定；定期组织团建及年度旅游； 4.健康体检：每年一次。

岗位职责： 1、掌握跨境海运物流流程，具备整柜与散货运输、舱位预订、进出口报关、HS编码分类、海外清关提货配送及税费计算的实际操作能力； 2、可配合财务完成出口退税工作，熟悉国际贸易相关的基础财税政策； 3、负责国际海运事务的执行及突发事件的沟通协调，具备较强的综合素养，如应变处理能力与快速掌握新知识的能力； 4、了解全球市场变化、境外贸易法规及海运物流行业发展方向； 任职要求： 1、具有1-3年海外业务或报关单证相关工作经验 2、大专及以上学历，经验优异者条件可适当放宽 3、能接受出差安排

1、负责外贸订单的全程跟进，包括掌握订单具体要求、制作销售合同、推进交付进度及协调物流安排； 2、跟进客户订单执行情况，准确录入销售系统相关数据； 3、及时处理产品售后事宜，持续跟踪维护，快速响应并解决客户问题，提升客户满意水平； 4、定期向上级反馈工作进展，落实上级临时指派的其他工作任务。

岗位职责： 1.协助总经理推进公司B端与C端订单的全流程执行与跟踪管理。 2.负责在Alibaba、Made-in-China、LinkedIn等网络平台开展业务跟进及数据监控，及时汇总市场变化与客户反馈信息。 3.协助监督B端销售人员的工作进展、客户维护质量及目标达成情况，并定期编制分析报告。 4.统筹协调采购、物流、财务等相关部门协作，提升订单执行效率与客户服务体验。 5.参与优化公司业务流程与标准化体系建设，提出可行性建议，完善订单跟踪管理机制。 6.协助处理总经理日常行政事务，包括会议纪要整理、文件归档及商务材料准备。 7.参与客户来访接待、会议口译及国际邮件沟通等涉外事务。 8.定期汇总销售数据与行业资讯，为管理层决策提供有效支持。 9.具备较强的保密意识与风险预判能力，能够独立应对突发状况。 任职要求： 1.年龄******，本科及以上学历，英语六级或同等水平，具备熟练的英语听说读写能力。 2.拥有3年以上外贸跟单或外贸助理工作经验，熟悉出口操作流程、单证处理及国际贸易基础知识。 3.熟练掌握各类外贸及办公软件（Excel、Word、ERP、CRM、阿里国际站后台等）。 4.执行力突出、思维条理清晰、沟通协调能力强，能在多任务环境中高效完成工作。 5.具备良好的数据分析能力和市场敏感度，有跨部门协作及项目管理经验者优先考虑。 6.性格踏实稳重，责任心强，具有优秀的职场素养和团队协作意识。 加分项： *有管理助理或外贸团队统筹经验者优先； *熟悉TikTok、Facebook、GoogleAds等海外营销渠道者优先； *具备中大型制造企业或品牌型外贸企业从业背景者优先。

工作内容: 1、负责国际贸易订单的全程跟进与协调，保障交易各环节有序执行 2、与客户保持顺畅对接，妥善处理订单全流程中的相关事宜 任职要求： 1、了解国际贸易操作流程，有相关跟单工作经验者优先 2、具备良好的沟通技巧，能有效维护客户合作关系 3、工作积极主动，具有较强的责任意识和团队协作态度 4、国际经济与贸易等相关专业背景，掌握法语者优先考虑 5、能够长期稳定工作 工作时间： 早上9点至中午12点，下午2点至6点 周末双休，享受法定节假日

岗位职责： 1. 负责公司承接客户翻译项目订单，为大型企业提供专业的翻译项目管理支持； 2. 统筹协调专职、兼职译员及专家资源，保障翻译项目各环节高效运转； 3. 制定详细项目执行方案，管控翻译流程，组织译员协作，监督翻译质量与进度，跟踪客户项目进展并实施质量把控； 4. 承担稿件预处理与排版审核任务，核查文本基础性错误，确保交付成果精准无误，提升客户满意度，顺利完结项目交付； 5. 完成上级交办的其他工作任务安排。 岗位要求： 1. 语言类相关专业大专及以上学历，英语能力突出，掌握日语或韩语等小语种者优先； 2. 英语四级以上水平，书面表达流畅，具备通过邮件与客户直接沟通的能力； 3. 熟练操作常用办公软件（如Office、Outlook），熟练使用电脑进行日常办公； 4. 乐于研究各类翻译工具，对学习和应用翻译软件有积极主动性； 5. 能够配合海外客户的时差调整工作时间，适应灵活的工作安排； 6. 具备基本英语口语能力，偶尔需通过电话与译员沟通项目执行情况； 7. 工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能承受工作压力，吃苦耐劳。 福利待遇： 1. 薪酬架构：底薪+提点（项目管理）+绩效奖金+全勤奖+多项增量奖励； 2. 工作时间：周末双休，朝九晚六（支持弹性打卡）； 3. 社保福利：七险一金，涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金及意外险； 4. 带薪假期：享受带薪年假、婚假、产假等法定及公司额外假期； 5. 节日福利：每年三节发放节日礼品，举办生日会并提供节假日关怀礼遇； 6. 健康体检：年度员工健康体检； 7. 员工关怀：定期组织团建活动、月度聚餐、年度旅游、发放年终奖及年底父母尽孝金等。 晋升机制,发展前途： 注：管理层全部内部提拔，100%由基层岗位晋升产生

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 招收大三大四外贸实习岗位，工作地点合肥庐阳区 1.整理客户资料，检索相关产品信息。 2.在跨境电商平台发布产品信息。 薪资按实际出勤天数核算，提供专人指导，欢迎有意向者报名投递。 要求：英语、国际贸易、商务英语等相关专业优先；其他专业如有志于从事外贸行业亦可咨询考虑。

岗位职责： 1、协助业务员维护与客户及供应商的日常工作往来事宜； 2、协助业务员接待客户的来访，处理询盘、复盘； 3、审核合同资料，根据合同要求，制作生产订单和其他相关附属单据； 4、跟进定货单的生产状况、产品质量及生产货期； 5、执行订单验货、订舱出货的安排； 6、完成上级及业务员交办的其他任务。 岗位要求： 1、本科以上学历，英语、国际贸易等相关专业优先； 2、具备CET-4以上同等级别英语专业水平资格证书； 3、良好的英语书面表达能力，熟悉外贸流程； 4、工作认真细致，有上进心，沟通能力及责任心强； 5、熟悉操作电脑及日常办公软件(office，foxmail等)； 6、接受3个月实习期，签订实习协议。 福利待遇： 1.工作时间：每日9:00-17:30(工作未完成需适当加班），周末双休，国家法定节假日正常休假； 2.薪酬架构：底薪+提点（业务提成）+考勤奖+节假日福利； 3.社保福利：五险+员工意外险；带薪假期依照国家法律规定；定期组织团建及年度旅游； 4.健康体检：每年一次。

岗位职责： 1. 负责进口业务申报及报检材料的整理与后续跟进执行 2. 负责销售数据的汇总整理，并按时向主管汇报相关情况 3. 参与外贸商务沟通，承担合同翻译与签约相关事务 4. 为国际业务开展提供及时、有效的后台支持服务 5. 承担出口数据统计及相关事务处理 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先 2. 具备1年以上外贸跟单岗位实际工作经验 3. 熟悉进出口跟单操作流程，了解货物运输调度及相关注意事项 4. 具备良好的英语口语交流能力 5. 具备较强的沟通协调能力和执行力，工作认真负责 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、定期体检、员工旅游、节日福利、五险、培训

大龄工54以内工人！！！ 合肥经开区海尔外协 可预支+大零工 岗位:拉货工，辅助工 年龄：18-54岁 时间 8:00-8:00，两班倒 薪资：200-230/天含餐补包住 内容：拉货，货架都带轮子，不是搬货。 备注：入职体检！岗位不一样，薪资不一样。

叉车工 工作地址:合肥蔚来F1新能源 25元/小时（含餐补）

拖车工 工作地址:合肥蔚来F1新能源 22元/小时（含餐补）

⚠注：，另叉车工25元/时（包含餐补以及一切奖励）

合肥市瑶海区招工地小工/杂工、道路维修员

1. 负责与意大利及其他海外客户的日常商务沟通与关系维护 2. 跟进外贸订单全流程，包括报价、订单确认、交期协调及售后沟通 3. 协调客户、供应商及公司内部相关部门（生产、物流、质量等），确保业务顺利推进 4. 对接进出口物流相关环节，与货代等外部合作方保持有效沟通 5. 处理并整理中英文/意大利文商务文件及往来邮件 任职要求： 1. 意大利语相关专业，语言水平 B2 及以上，可独立进行商务沟通 2. 英语基础良好，能够满足日常商务交流需求 3. 熟悉外贸进出口业务流程，具备销售或外贸跟单相关经验 4. 具备较强的语言组织与表达能力，听、说、读、写能力全面 5. 能熟练使用 Office 办公软件，工作细致，责任心强 6. 学习能力强，执行力好，具备良好的团队协作意识 7. 性格开朗，沟通主动，具备一定的商务敏感度 优先条件： • 具有机械行业相关经验（如机械加工、模具制造、工业零部件等）者优先 • 鉴于意大利语专业人才相对稀缺，亦可考虑英语能力良好，且具备机械加工或模具制造行业经验的人才，公司可提供必要的语言及业务支持 工作时间与发展机会： • 工作时间：做五休二，弹性工作制 • 对表现优秀者，提供赴意大利出差及海外客户交流机会

岗位名称：车板（服装制造相关岗位）; 后整返工; 查货（质检岗位）; 车间师傅（生产技术人员）; 包装工; 英文跟单（外贸跟单员）; 跟板（生产跟进人员）; 后整查货; 后整包装工; 车间杂工（生产线辅助岗位）。岗位要求（以第1个岗位为例，其余以此类推）：1. 具有牛仔服装制造经验;2. 熟悉服装生产流程;3. 有团队合作精神。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，公司提供有竞争力的薪酬待遇及完善的福利体系。

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作 2.协调采购、生产、质检、物流等部门，确保订单按时保质交付 3. 及时处理客户咨询、售后反馈及异常问题，维护良好客户关系 4.整理归档订单相关资料，定期汇总分析跟单数据并提交报表 5.配合业务团队完成新订单开发支持及供应链优化建议 任职要求： 1. 熟悉国际贸易流程及常用单证（如PI、CI、PL、提单等） 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件及ERP系统，英语读写熟练者优先 4. 有外贸跟单、跨境电商或制造业跟单经验者优先 5. 学历不限，工作地点灵活，薪资面议

岗位职责： 1、及时响应海外客户的咨询需求，负责区域内高端空压机及气体流体机械设备的销售工作，完成既定销售任务，助力德耐尔扩大市场覆盖。 2、深入挖掘并分析区域内客户现有及潜在的产品需求，提供适配解决方案，推动客户与公司建立长期稳定的合作关系。 3、协同内部技术与市场团队，制定符合客户需求的技术方案，并进行专业化的展示与讲解。 4、联动售后支持团队，保障客户在使用过程中的服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度。 5、践行企业核心价值观，积极参与公司培训体系，持续精进专业技术与商务谈判能力，追求个人成长与业绩突破。 6、定期收集区域市场动态、行业发展方向及竞品产品策略、价格政策和市场动作，配合市场部开展产业结构研究，达成年度销售目标，提升区域盈利水平与市场占有率。 任职要求： 1、年龄22-32岁（条件优异者可适当放宽），具备大专及以上学历； 2、具备较强的学习能力和责任感，能熟练运用英语或法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语进行书面与口头交流，了解海外文化及商务礼仪； 3、优先考虑外国语言文学、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程等相关专业背景； 4、熟练操作Office办公软件； 5、性格积极进取，乐于接受挑战，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 福利待遇： 收入有保障：行业领军企业，提供具有竞争力的薪资结构、高额提成奖励，五险一金齐全； 享有津贴：出差补助、公司配发手机号、职级补贴、管理岗位津贴、生日会、员工旅游等多元化关怀福利； 成长福利：配备专属学习账号支持在线提升，新员工享导师制带教，一对一指导，定期举办学习日及技术交流培训； 快乐生活：享受国家法定节假日、带薪年休假、超长春节假期，参与节日活动并领取专属礼品； 工作时间：早08:30—晚17:30，大小周轮休（单双休交替），国家法定节假日正常休息。 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，已培养出众多优秀的技术服务与管理人才。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展平台，还实施股权激励计划，打造员工与企业共同成长的命运共同体！ ★如果你心怀奋斗热情； ★如果你蕴藏尚未释放的潜能； ★如果你渴望加速实现自我价值； ★那么，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、及时响应海外客户咨询，开展区域内高端空压机及气体流体机械设备的销售工作，完成销售任务，助力德耐尔扩大市场覆盖。 2、深入挖掘负责区域客户的现有与潜在需求，提供适配的产品解决方案，促进德耐尔与客户之间长期稳定的合作关系。 3、协同内部技术与市场团队，制定贴合客户需求的技术方案，并进行有效的产品演示与推介。 4、联动售后支持团队，保障客户在使用过程中的服务体验，提升客户满意度与忠诚度。 5、认同企业价值观，积极参与公司组织的专业培训，持续精进业务能力与综合素养，追求个人成长与业绩突破。 6、定期整理区域市场动态、行业发展方向以及竞品的产品策略、定价与推广动作，配合市场部完成产业布局分析，推动年度销售目标达成，提升区域盈利水平。 任职要求： 1、年龄22-32岁（条件优异者可适当放宽），具备大专及以上学历； 2、具备较强的学习意识与责任感，能熟练运用俄语进行书面和口头交流，具备跨文化沟通能力与商务交往经验； 3、优先考虑外国语言文学、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程等相关专业背景； 4、熟练操作Office办公软件； 5、性格积极向上，乐于接受挑战，具备良好的表达能力和团队合作精神。 福利待遇： 收入有保障：行业领军企业平台，提供具有市场竞争力的薪资结构，高比例提成，完善五险一金； 享有津贴：包含差旅补贴、工作手机号配备、职级补贴、管理岗位津贴、生日关怀、团队旅游等多元化员工关爱项目； 成长福利：配备专属学习账号支持在线进修，新员工享导师带教机制，提供一对一辅导及定期技术培训交流机会； 快乐生活：依法享受各类法定假期，带薪年休假，春节长假，节日主题活动及礼品派发等丰富员工生活安排；

分配工作，质量合格，货期把控 ，安全第一

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程，持续优化生产流程与管理效能 3.领导团队完成产能目标，协调采购、仓储、物流及技术等部门高效协同 4. 负责员工队伍建设，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.对接客户与监管部门，确保产品交付合规性与客户满意度 任职要求： 1. 具备制造业厂长/生产主管岗位经验，熟悉精益生产、ISO体系及EHS管理 2.具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件处理能力 3. 能够承担管理压力，具备结果导向意识和团队领导力 4.学历不限，有大专及以上学历及制造业管理经验者优先 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善

岗位职责: 1.负责外发生产订单的跟进，保障交期准时达成 2.统筹协调内外部资源，提升生产流程效率 3.跟踪生产各环节进度，及时处理生产异常问题 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能顺畅对接客户及内部协作团队 2.具备独立分析与解决问题的能力，适应突发情况应对 3.有团队协作意识，能在高强度工作环境下稳定输出工作成果 4.熟悉精装礼盒类包装生产工艺及流程

岗位职责： 1.负责公司承接客户翻译项目订单，为大型企业提供专业的翻译项目管理支持； 2.统筹协调专职、兼职译员及专家资源，推进翻译项目的全流程执行； 3.制定详细项目方案，管控翻译环节，组织译员协作，监督翻译质量与进度，跟踪客户项目进展并实施质量把控； 4.完成稿件预处理及排版审核，排查文本基础性错误，保障交付品质，提升客户满意度，确保订单顺利结项； 5.执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.语言类相关专业大专及以上学历，熟练掌握英语，具备日语或韩语等小语种能力者优先； 2.英语四级以上水平，书面表达流畅，可直接通过邮件与客户高效沟通； 3.熟悉常用办公软件（如Office、Outlook）操作，具备熟练的电脑办公能力； 4.乐于研究翻译工具，对学习和使用各类翻译软件有积极性； 5.能根据海外客户时差调整工作时间，适应灵活排班； 6.具备基本英语口语能力，偶尔需通过电话与译员沟通项目事宜； 7.工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能承受工作压力，吃苦耐劳。 福利待遇： 1.薪酬架构：底薪+提点（项目管理）+绩效奖金+全勤奖+各项增量奖励； 2.工作时间：周末双休，朝九晚六（支持弹性打卡）； 3.社保福利：七险一金，涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金及意外险； 4.带薪假期：享有带薪年假、婚假、产假等法定假期； 5.节日福利：每年三节发放节日礼品、举办生日会并提供节假日关怀礼遇； 6.健康体检：提供年度员工健康体检； 7.员工关怀：定期组织团建活动、月度聚餐、年度旅游、发放年终奖及年底父母尽孝金等。 晋升机制，发展前途： 注：管理层全部内部提拔，100%由基层岗位晋升产生

职责描述： 1、开展市场分析，洞察消费者需求，结合流行趋势规划季度版型体系； 2、完成样版制作与修改，设定规格尺寸，进行推档放码，参与款式评审与确认；为设计团队提供专业建议，配合优化产品设计；协同生产端优化工艺流程，提升效率，控制成本； 3、赴工厂与供应商对接工艺细节、生产要点及执行标准，保障生产顺利推进；支持供应商开发能力提升； 4、输出技术指导方案，建立并完善工艺规范，归档版型资料，制定统一版型执行准则。 任职要求： 1、熟练掌握童装服装打版全流程，通晓成衣生产工艺；具备5年以上相关岗位经验；了解各类面辅料性能特点； 2、能依据设计图稿精准制版，确保样衣效果符合原始设计意图； 3、对童装版型设计有深入理解，熟悉人体结构特征，掌握立体剪裁技法，擅长版型修正；具备良好沟通协调能力，善于分析与应对实际问题，重视团队协作； 4、熟练操作电脑打版软件。

（一）岗位职责： 1、在生产部经理的指导下，统筹萃取车间的生产运作、人员调度、设备维护、技术执行、成本管控及安全环保等相关管理工作； 2、依据生产部门制定的生产目标，组织落实萃取车间的具体生产计划并推进实施； 3、起草并推行车间管理制度、标准操作流程及岗位记录体系，并监督其有效执行； 4、对生产现场的运行记录、工艺参数、员工操作行为等进行巡查与分析，及时查找问题根源并推动整改优化； 5、全面负责萃取车间内部日常管理事务，涵盖员工培训、6S执行、团队思想建设等方面； 6、协调本车间与其他车间及职能部门之间的协作关系，保障生产及技术改造工作顺利推进。 （二）任职资格： 1、年龄不超过45岁，具备专科及以上学历，化工相关专业优先考虑； 2、具有5年以上冶金或化工行业从业经历，其中至少3年从事萃取车间镍钴锰萃取的生产与管理实践，熟练掌握硫酸钴、氯化钴等产品的萃取工艺流程，具备处理复杂工艺问题和突发状况的能力； 3、能主导新建萃取车间的建设、试车及投产运行全过程； 4、具备较强的组织领导力、分析决策能力、跨部门沟通协调能力，富有创新意识和良好的团队协作精神； 5、具备良好的语言表达与书面表达能力，熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT）及常用办公通讯工具（如钉钉）。

岗位职责: 1.负责家电展柜及展台的生产组织与日常管理 2.监控生产质量与进度，确保达到公司既定标准 3.统筹调配内部资源，持续优化生产作业流程 任职要求: （35-50岁）具备板式家具生产背景者优先 1.熟练操作封边机、台钻、雕刻机或具备设计能力者优先 2.具备较强的团队管理能力与协作意识 3.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题 4.熟悉家电展柜展台的生产工艺与流程

分配工作，质量合格，货期把控，安全第一

岗位职责： 1、负责工艺技术团队的组织与管理工作 2、牵头技术项目实施，优化生产流程，改进工艺参数，提升生产效率与产品品质 3、跟踪产品质量数据，推进质量管理体系执行，保障产品符合标准要求 4、主导原材料、生产设备及仪表类新供应商的评估与导入审核工作 5、管控生产过程中的成本支出，持续提升产线盈利水平 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学类相关专业背景 2、接受过生产工艺管理、质量管理、安全管理及领导力相关培训 3、具备2年以上DTD制造量产企业工作经验，掌握添加剂生产工艺流程 4、具有较强的责任意识、协作能力与创新思维

1. 参与生产启动前的布局规划及后续持续优化，通过改进流程与物料管理实现降本增效； 2. 编制产品加工工艺文件，核定工时定额，收集车间工艺参数，组织工艺评审并推动落地执行； 3. 设计生产所需的辅助工装夹具，负责工艺技术标准的编制与更新，监督工艺纪律落实，保障现场作业符合工艺规范； 4. 对生产过程中出现的质量异常进行分析，制定纠正与预防措施，并跟踪验证实施效果； 5. 攻克关键技术难题，总结推广先进经验，积极提出新工艺方案，提升效率、质量并降低制造成本； 6. 协同设备维护保养工作，监控工艺运行状态以确保产品质量稳定，建立并维护生产计划与控制体系，严格执行质量管控流程； 7. 维持生产区域5S管理水平，落实安全、文明生产要求； 8. 具备较强的实操能力和独立判断力； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化等相关专业背景； 2. 三年以上相关领域工作经验，具备环保类制造企业经历者优先； 3. 热爱本职工作，具有良好的职业素养和工艺钻研精神； 4. 熟练操作CAD及常用办公软件，至少掌握一种三维设计软件； 5. 具备良好沟通协调能力，耐心细致，责任心强，积极主动，富有团队协作意识； 6. 勇于面对挑战，具备一定应对复杂问题的经验与担当精神，充满活力且主动进取； 7. 工作严谨、踏实勤奋、富有激情，品行端正、诚实守信、坚持原则。