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京东养车招募中高级维修技师，洗美技师 工位数量： 招聘岗位：4名机修 底薪：2000 提成：15%-20%毛利提成 上班时间：早8：00-晚8：00（倒班） 休息时间：单休 餐食：500 住宿：500 发薪时间：15日 年龄要求：无 其他要求：有京东养车工作经验优先 工位数量： 招聘岗位：2-3名洗美 底薪：2500 提成：20%毛利提成 上班时间：早8：00-晚8：00（倒班） 休息时间：单休 餐食：500 社保：1000 住宿：500 发薪时间：15日 年龄要求：无 其他要求：有京东养车工作经验优先

大货车轮胎维修 底盘维修 换油保养 责任心强 肯吃苦 包吃住

岗位职责： 1.负责清运车辆液压、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

最好是干过的 岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、维护及零部件更换工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取 4. 填写维修工单，准确记录维修项目与耗材使用情况 5. 配合质检人员完成维修验收，确保出厂车辆符合安全标准 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2. 能独立完成常见故障判断与修复，动手能力强 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳，适应快节奏维修作业环境

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天津招塔吊司机、信号工；塔吊司机7000元，加班9点以后30元/小时；信号工6000元+20元/天；要求55周岁以内、50周岁以内；月发生活费3000元

天津西青区招聘塔吊司机和信号工，要求男女均在55岁以内。薪资为5500元，加班费为20元。有意者可报名。

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创之恒两轮电动车架厂位于在线河二村周天津的厂区，正在招聘以下岗位：2.临时二氧点小件及流水线拉焊工作人员两名。工资于下班时结算。

岗位名称：叉车工。岗位要求：1.工作时间为两班倒，每班工作10小时。2.年龄要求45周岁以内。3.性别要求不限。薪资待遇：1.叉车工每小时薪资23元。2.提供食堂，环境好，饭补12-15元。3.提供。4.五险一金齐全。5.高额年终奖。6.预计到手工资六千多。

岗位职责: 1、承担汽车内饰的设计任务，涵盖座椅、仪表板、门板等零部件的开发与设计； 2、运用专业设计软件完成内饰件的三维建模及仿真分析工作； 3、协同项目团队高效沟通，确保设计成果满足客户要求及技术标准。 岗位要求: 能适应加班及出差安排

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岗位职责： 1. 负责项目全生命周期管控，编制一级开发进度并细化二级任务分解，确保造型设计、工程开发、试制验证等各阶段按时交付； 2. 组织协调造型、底盘、电气等技术团队及外部供应商资源，与客户开展需求确认及方案评审，推动样车试制（S2/S3 阶段）、公告测试等关键节点落地； 3. 统筹项目交付成果的全过程管理，确保满足 IATF 16949 体系要求及客户专属标准（如 Q1/ANPQP）； 任职要求： 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计等相关专业背景； 2. 8 年以上汽车行业从业经历，其中不少于 3 年整车研发项目管理经验，须主导完成过 1-2 款量产车型完整开发流程； 3. 有汽车设计公司或主流整车企业工作经验者优先，掌握新能源车三电系统及智能网联技术者更具优势； 4. 具备出色的跨部门协作能力和风险识别能力，可有效应对试制延期、供应商交付异常等突发状况； 5. 英语可作为工作交流语言，能独立对接境外客户或供应商，具备较强抗压能力； 6. 能接受短期出差及加班安排。

招聘洗车工和美容师傅。薪资为5000元/月，具体薪资可面议。

二保焊352+免费吃住 年龄：20-55 工作时间:早八晚八，长白班 工作内容:新能源汽车架子，要求不高，会点焊补焊就可以

岗位职责: 1. 主导汽车悬架系统的方案设计与开发工作，确保产品满足技术规范及安全要求。 2. 带领设计团队，协同跨部门协作，保障项目按计划顺利推进并如期交付。 3. 结合市场动态与客户实际需求，持续优化产品性能与品质表现。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队领导经验，能有效指导并激发团队成员积极性。 2. 熟悉悬架系统设计原理，具备丰富的实际项目操作经验。 3. 适应高强度工作节奏，具备独立分析和解决研发过程中各类技术难题的能力。

1、能够按照生产图纸独立完成加工； 2、负责所加工工件的自检； 3、日常机床的点检、维护； 4、执行车间“6S”管理。 任职要求：三年以上零件加工中心调机工作经验，熟悉法兰克或马扎克系统，能看懂图纸，接受加班及倒班

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