1.岗位职责 为客户提供专业采耳（掏耳）、耳部清洁、耳部护理（如艾灸、按摩）等服务。 解答客户关于耳部健康的咨询，推荐店内护理项目或产品。 维护工具消毒及操作环境卫生，遵守安全规范。 完成店内分配的业绩目标（如办卡、产品销售等）。 2.任职要求 硬性条件： 持有采耳师资格证（或相关培训证书，如“耳穴疗法”“中医康复”等）。 1年以上采耳或养生行业经验（新手可接受带薪培训）。 熟悉耳部解剖结构，掌握常见耳部问题（如耵聍栓塞、真菌感染）的识别与处理。 软性素质： 手法轻柔、耐心细致，能缓解客户紧张情绪。 具备基础销售能力，沟通表达清晰。 无传染病，个人卫生习惯良好。 二、招聘渠道 1.线上渠道 底薪：2500-4000元（根据城市等级调整）。 提成：服务项目提成（15%-30%）、产品销售提成（5%-10%）。 示例：若客户消费200元采耳+100元耳部精油，提成=200×20%+100×5%=45元。 保底薪资：针对新手，前3个月可设保底5000-8000元（需签订服务协议）。 2.福利吸引点 免费提供工具（如鹅毛棒、发光耳镜）、工服。 每月带薪培训（邀请资深讲师教授新技法）。 优秀员工奖励：季度业绩前三名发放奖金或旅游福利。 四、面试与考核要点 1.面试筛选 实操测试：让应聘者演示采耳流程（观察手法熟练度、客户沟通能力）。 案例问答： “遇到客户耳道敏感疼痛，如何处理？” “如何向客户推荐耳部护理套餐？” 2.试用期管理 周期：1-3个月，设定考核目标（如独立服务50名客户，满意度≥90%）。 淘汰机制：连续2个月业绩垫底或客户投诉≥3次终止试用。 五、风险规避建议 证件审核：务必查验身份证、健康证、资格证原件，避免无证上岗。 安全协议：签订《操作责任书》，明确因操作失误导致的纠纷责任划分。 客户投诉处理：，。 六、招聘话术示例 标题： 【急招采耳师】底薪4k+提成上不封顶！带薪培训！ 正文： 岗位：全职/兼职采耳师（有无经验均可，老师手把手教！） 薪资：底薪4000+提成（月均8000-15000元） 福利：包吃+节日红包+年度体检 要求：细心、爱干净，喜欢健康行业！ 联系：XXX-XXXXXXX（微信同号） 通过以上方案，可快速招募到匹配的采耳师。若需长期人才储备，建议建立内部培训体系，将新手培养成符合门店标准的专业技师。

本店招聘采耳师一名，不求学历，年龄18—35，性格开朗，月休四天，有包住，工资面谈，有经验者优先，有需要请联系我：

1简单好做 2没有限制 3收入可观

手脚麻利识字有工作经验丰富的优先

需要稳定兼职，一般下午一点开始，会用电脑，是使用电脑进行重复性操作，周结14元一小时，周结款需商量！看清楚再聊，就发你好还招人吗等问候不回复，有什么问题人直接过来问，不浪费时间

负责各类场地的虫害（蚊虫、老鼠、苍蝇、蟑螂等）的消杀工作，需要有黄牌电动车

本店主营头疗，采耳养生，，20-45，经验优先

维护老带新客户，协助完成任务，团队合作共赢共同发展

岗位职责： 1.负责策划并执行各类线下主题社交活动（如：城市漫步、小众探店、桌游局、运动局等）。 2.深度参与活动全程，作为活动主导者，负责破冰、引导话题、活跃现场气氛，确保参与者获得良好体验。 3.与活动参与者进行有效沟通，收集反馈，挖掘用户需求，优化活动方案。 4.维护用户关系，解答用户疑问，提升用户粘性和满意度。 完成与活动相关的其他辅助性工作。 任职要求： 1.性格开朗外向，形象良好，具备出色的沟通能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2.有较强的服务意识和共情能力，能敏锐洞察他人需求。 3.热爱生活，对本地吃喝玩乐有浓厚兴趣，具备一定的活动组织能力。 4.能适应弹性工作时间和线下工作模式。

碧山路67号长青鹿招聘开业宣传人员，要求认真细致有耐心，兼职日结120一天，7.00到12.00

岗位职责： 1. 具备扎实的电子技术功底，能在无图纸条件下独立分析电路原理，积极进取，吃苦耐劳，服从工作安排。 2. 熟悉变频器的电路结构与调试方法，具备快速排查设备故障的能力； 3. 可独立完成各类品牌变频器、伺服系统、电源模块、电路板等工控类产品的维修任务； 4. 主动学习与深入钻研，善于对维修过程中遇到的问题及经验进行总结归纳，持续提升技术水平和专业能力。 岗位要求： 1. 电气、电子等相关专业背景，接受应届毕业生； 2. 熟练操作示波器、万用表等常用电子测量工具； 3. 能读懂西门子PLC程序，具备相关调试经验者优先； 4. 具备较强的电子电路分析能力，动手实践能力强； 5. 熟悉变频器维修的操作规范与技术要点，能独立开展相关维修作业； 6. 拥有良好的沟通意识和服务态度，擅长协调并解决现场问题； 7. 具备团队协作精神，责任心强，能适应一定的工作压力； 8. 有工控类、传动类设备维修经验者优先录用； 9. 需具备板卡级、变频器类设备芯片级维修能力的成熟技术人才； 10. 特别优秀的应届本科毕业生可酌情录用2-3名（本科） 平台发展： 1. 提供具有市场竞争力的薪酬待遇； 2. 配套全面的培训体系与发展支持，设有完善的职业培训与技能进阶方案； 3. 拥有广阔的职业成长空间，内部晋升机制健全，职业发展路径多样化； 4. 氛围融洽的团队环境与积极向上的企业文化，重视员工工作体验与生活平衡。 学历要求：专科及以上相关专业学历。

岗位职责： 1、考勤系统与数据维护 （1）负责一线员工考勤相关数据的采集与汇总工作。 （2）管理多样化的排班方案，涵盖多班轮岗、跨区域临时调配等复杂场景设置。 （3）协同IT部门解决考勤设备故障或网络问题引发的数据异常，保障原始记录完整准确。 2、工时核算与流程监控 （1）每日跟踪出勤情况，处理迟到、早退、缺勤及因产线加班、设备维护产生的特殊工时记录。 （2）审批员工请假、调休、加班申请，并与车间主管核实实际到岗状态，杜绝虚报行为。 （3）联动MES系统，核对员工考勤工时与生产端实际作业工时，实施逻辑一致性校验。 3、薪酬数据支持 （1）在薪资结算周期内，精准统计员工应出勤、实际出勤、工作日延时、休息日及法定节假日加班时长。 （2）整理高温津贴、夜班补助等特殊岗位补贴的发放依据材料。 （3）将审核完毕的考勤数据移交薪酬会计岗位，并协助回应员工关于工时计算的咨询。 4、制度执行与现场管理 （1）定期巡查生产车间，宣贯考勤管理制度，检查员工证件佩戴及规范打卡执行情况。 （2）查处代打卡等违纪行为，根据公司规章发布考勤违规处理通知。 （3）保持与车间班组长的高效协作，指导其正确填写纸质考勤记录表单。 5、档案与合规 （1）系统化归档请假条、加班审批单等纸质凭证，确保考勤资料可追溯、可查验。 （2）配合内外部审计工作，提供用工管理和考勤操作的合规证明文件，降低劳动争议风险。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业背景； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；具备人力资源管理师等专业资质者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、组织执行力和团队合作意识，工作认真负责，责任心强

岗位职责： 1. 负责外购入库单、委外出入库等相关模块单据的审核工作。 2. 建立物料编码，依据需求部门提交的料号申请单，核查是否存在重复料号，判定物料类别及分类归属。 3. 承担BPM系统中报销、请款、合同类单据的审核与归档，及时维护台账信息，跟进采购端合同续签情况，确保收到合同按时完成归档。 4. 开展供应商对账工作，核对材料及委外加工对账单内容，同步更新并维护相关台账，年末组织实施年度对账，汇总对账结果并装订成册。 5. 执行委外物资对账流程，每月末根据委外加工供应商提供的对账单，与ERP系统数据进行比对，确认金额及在途物料数量的准确性。 6. 编制会计凭证，负责材料相关业务的记账凭证制作。 7. 核对送货单据，检查采购入库单与供应商送货单的一致性，并据此编制外购入库相关的会计凭证。 8. 提供月度分析支持，包括产品库存状况、账龄结构以及在制品情况的数据分析。 9. 发票认证管理，收集进项发票并登记台账，完成鼎捷系统发票审核与认证操作；每月登记发票台账，月末执行发票认证，并核对鼎捷系统数据一致性。 10. 完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1. 财务、会计类相关专业背景。 2. 具备2-3年材料会计或制造业会计岗位工作经验。 3. 熟悉财税法规政策，熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1、配合主管完成知识产权相关项目的申报工作，协助办理专利、商标及软件著作权的登记事务。 2、协助主管整理和收集客户企业开展知识产权业务所需的相关材料。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务类专业优先考虑，欢迎应届毕业生投递。 2、对知识产权领域有较强兴趣，具备良好的语言表达与沟通能力。 3、性格开朗，善于人际交流，具有团队合作意识和优良的客户服务观念。 4、纯文职性质岗位，有同类型行业从业经验者优先录用。 上班时间： 8:30-12:00 13:30-17:30 每天工作7.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。 薪资待遇： 试用期3300元，转正后3900元，转正即缴纳社会保险。 上班地点： 福州市仓山区林浦路世纪金源5号楼创富中心#16层06室（宇辰管理） 以上信息真实有效！请仔细阅读岗位介绍后再进行咨询！

采耳按摩师，有无经验均可，工作轻松，时间自由。

职位详情急聘急聘。急聘 有无经验都可以培训期3-5天简单易学 接受无采耳相关经验无销售性质纯绿色健康 1、对采耳行业感兴趣，想学习和掌握一门技术。 2、身体健康、吃苦耐芳，遵守公司的规章制度。任职要求: 1、具有良好的沟通能力服从管理、有上进心。 2、不限学历、经验、身高，年龄在18-32之间。 3、勤奋好学，容户意识强。福利待遇 1、包吃住，伙食营养均衡，宿舍干净卫生。 2、多劳多得，上不封顶。保底1w-1.5w。无套路可线上面试，到店面试都可以 3、公司提供免费的技能升级培训，技术更精进，赚钱更快: 4、店面团队氛国活跃正能量、每月至少一次团建聚餐、生日福利、按时发放工资、月休四天等。 5、连锁店面，尽情展示自己的平台，广大的晋升空日。 6、提供三个月快速晋升的通道，快速成长。

提成40% 岗位福利：包吃包住 岗位职责: 1. 提供专业的按摩SPA服务，确保客户满意度 2. 维护泰悦谧境的专业形象，保持服务质量 任职要求: 1. 具备良好的服务意识，能够提供优质客户体验 2. 能够与团队成员有效沟通，共同提升服务效率 3. 对工作有热情，愿意接受挑战，不断提升个人技能 4.年龄30岁以下，优秀者可开条件

萧山区奥体中心、银耳匠采耳头疗SPA馆（奥体中心店）因生意火爆特招聘采耳师3名，要求会铲各种薄耳皮，和会采各种弯弯绕绕得的耳朵。提成高待遇好。最低保底9000-15000

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 配合门店开展足疗、修脚等协同服务，提升顾客整体体验与满意度 3.妥善管理采耳工具，严格执行消毒规范，确保操作安全与卫生达标 4. 主动了解顾客需求，提供个性化建议，促进复购与口碑传播 5.参与日常服务流程优化及团队协作，维护良好服务氛围 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有服务意识和亲和力，形象整洁、谈吐得体 2.具备采耳实操经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.学习能力强，能快速掌握耳部结构知识及服务标准流程 4.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.学历不限，年龄18-45周岁，踏实肯干，稳定性强

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