岗位职责: 1.为客户提供建设性咨询与专业解决方案，保障客户体验与满意度； 2.办理客户宽带拆机业务，及时高效地响应并处理相关问题； 3.持续维护客户关系，落实客户挽留措施，通过积极沟通优化服务质量； 4.整理并归集客户意见与反馈信息，形成有效记录。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及客户服务意识； 2.能妥善应对客户异议与服务难题； 3.富有团队协作精神，能与同事保持顺畅交流； 4.拥有较强的学习适应力，可快速熟悉新系统与操作工具。

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询与解决方案，保障客户体验满意度； 2.办理客户宽带拆机业务，及时高效地处理各类问题； 3.维系客户关系，开展客户挽留工作，通过顺畅沟通优化服务质量； 4.整理并汇总客户反馈信息，做好记录归档。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2.能够妥善应对客户投诉并解决相关问题； 3.拥有团队协作精神，可与团队成员保持良好互动； 4.具备较强的学习能力，能快速熟悉新系统与操作工具。

根据公司提供的大数据信息开展客户回访工作，核实客户是否具有装修需求，仅需确认意向，无需进行任何产品或服务的推销。

【工作内容】：办公室打电话给移动电信用户推荐相关优惠活动对。 【工作要求】：会普通话，会基本电脑操作，有耐心，应变能力好，服从安排，长期稳定有相关工作经验者优先。（接受居家办公须有相关工作阅历） 【薪资待遇】3500无责底薪+500全勤+达量提成+绩效试岗期3天有工资有经验的无需试岗 【工作时间】：9:00-18:00（午休一个半小时） 【工作地点】：1.昆明市官渡区 矣六街道星耀路星世界B座写字楼1107 【联系方式】：（微信同号） （微信同号） 本招聘属于公司直招，不收取任何费用。

受理线上有融资贷款需求的客户，仅需通过电话沟通，无需负责成交环节 ①当月首次上门达40组，奖励500元现金 ②当月首次上门达50组，奖励1000元现金 ③当月首次上门达60组，奖励2000元现金 3、上门王：每月上门量最高者（保底≥30组），奖励500元现金 4、通时王：每月通话总时长最多者，奖励1000元现金（保底日均接通） 5、销售冠军（个人业绩保底≥6万）：奖励1000元现金 6、销售冠军团队（团队业绩保底≥12万）：奖励团队活动经费1000元 7、新人入职30天内成功完成首单，奖励200元现金 两种薪资方案自由选择： 1：5000元无责底薪+2000元绩效（达成20组上访）+24组上访额外奖励1000元+10%提成，综合收入不低于8000元 2：500元底薪+50%提成（与公司五五分成，能力强者推荐选择） 可灵活切换薪资模式，后期可根据情况自主调整 3：每月设有奖金池（依据上访量、回款额、通话时长等指标，按劳分配），奖金范围2000—20000元 4：企业类签单每单奖励500元，达成24组上访再额外奖励1000元 5：每月销售冠军额外奖励1000元 6：月累计完成10笔回款，奖励3000元 7：缴纳社保，年假享有12—15天 8：工作时间：上午9:00—下午18:00 9：提供午餐（设有回族清真食堂） 10：周一至周五上班，周末双休，中午休息两小时 11：成功转介绍客户，保底奖励500元现金，后续永久享受10%提成 新人由主管亲自带教，上手快、压力小 新人最快3天开单，单笔业务金额从几十万至几百万不等 新人平均月收入不低于1.2万元，两个月后资深员工月收入普遍达2.5万元以上 业绩优异者月薪可达50000—80000元以上

薪资待遇： 1.底薪3000+提成（每月500单保底任务，超出任务金卡7元一单，当月完成600单，额外奖励200元），薪资月结 2.按单结算：金卡客户6元一单，薪资周结（当周完成120单，额外奖励100元）

1、通过电话开展客户咨询与预约服务，准确把握客户需求信息 2、掌握公司文化及产品知识，及时解答客户疑问，做好后续跟进工作，推动成交达成 岗位要求： 1、年龄23-40周岁 2、性格外向，具有良好的沟通技巧和应变能力 3、工作积极主动，有较强的责任感和进取心，具备电话客服相关经验者优先考虑 薪资福利： 3000+提成 上班时间： 9:00-18:00 周末双休 节假日休 业绩提成

受理线上申请融资贷款的客户，工作内容仅限于电话沟通，无需负责成交环节 公司福利： 两种薪资方案自由选择 1：5000无责任底薪+2000绩效（完成20个上访）达成24个上访额外奖励1000+10%提成，综合收入8000起 2：500底薪+50%提成与公司五五分成（适合能力强、愿意挑战高收益者） 后期可根据个人情况灵活切换模式 3：每月设置奖金池，依据当月上访量、回款额、通话时长等指标发放，奖金范围2000至20000不等 4：企业类客户成功签约奖励500元/单，完成24个上访后再享1000元额外激励 5：每月销售冠军额外奖励1000元 6：累计实现10笔回款，一次性奖励3000元 7：入职即缴纳社保，年假享有12至15天 8：每日工作时间9:00—18:00 9：公司提供免费午餐（设有回族清真食堂） 10：实行双休制，周一至周五上班，中午休息两小时 11：成功推荐新人入职，保底奖励500元，后续长期享受其10%提成 新员工由主管手把手带教，工作轻松无压力 新人最快3天内出单，单笔金额从几十万到几百万不等 新人首月综合收入不低于1.2万，转正后员工普遍月入2.5万以上 业绩突出者月薪可达50000至80000+

工作时间： 1、工作时长：上午9:00至18:30（含1.5小时午休时间） 2、每日工作8小时，享受周末双休 3、按照国家规定享有法定节假日休息 工作内容： 1、通过电话、微信等线上方式与往年的老客户保持沟通，完成出单及客户维护任务 2、全部客户资源由公司统一提供，无需自行开发 3、工作全程线上进行，无需外出，也无需邀约客户面谈 4、日常主要负责向客户推荐产品，并持续维护良好的客户关系 办公地址：昆明西山区昆仑中心和官渡区融城金阶（说明：本公司直招，非中介） 薪资待遇：无责任底薪+全勤奖+提成+奖金

岗位职责： 通过外呼系统、企业微信等工具，依据服务标准开展电信老客户的维护工作，及时响应客户咨询，提供增值业务推荐，协助办理套餐变更等相关业务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄18-40岁，性别不限，欢迎优秀应届生投递； 2、为人诚实守信，普通话标准，具备良好的沟通技巧及语言理解表达能力； 3、具备较强的工作责任感，能适应一定工作压力，具有团队协作意识； 4、无客服经验者可安排岗前培训；有客服或电销从业经历者优先考虑； 薪资待遇： 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30 每月休息4天，法定节假日按规定休假 2、培训期间每日补贴80元（培训周期为3-6天） 培训结束后：底薪2000元+全勤奖200元+提成+绩效激励，月综合收入3500-5000元，缴纳五险一金 3、办公场所配备空调，冬暖夏凉，环境整洁宜人 4、管理方式人性化，团队氛围融洽，注重员工关怀 5、职业发展通道：入职满三个月可参与公司内部其他岗位竞聘；入职满半年可报名管理岗位内部选拔 工作地点： 昆明市官渡区王大桥邮电局电信大楼

昭通县，巧家市，白鹤滩大道体育馆，招腻子/大白/墙漆

昭通市巧家县白鹤滩大道，招工人

有没有下地砍夜菜的长工零工都可以砍烟箱2块5一件电话

昭通市威信县招砌砖/加气块墙面做拉筋150立方预计有80多方要有责任心，做事板扎，人好相处，生活费，明天必须进场，

明天罗坭找个挖机师傅带班，电话

招聘售后服务员，服务老客户，维护老客户。上午8点半上班，10点下班。下午自由安排，双休，节假日休息。底薪+提成，地点在定海或者临城。

1. 督学计划落地：严格遵循公司教学流程与标准，为每一位学员定制并落地个性化督学计划，全程跟踪学习进度、打卡情况、知识点掌握程度，及时纠正学习偏差，确保教学目标达成。 2. 学员关系维护：主动对接学员，耐心解答学习疑问，搭建高效沟通桥梁，建立长期稳定的学员信任关系，提升学员满意度与粘性。 3. AI工具应用：熟练运用各类AI工具（如AI学习规划工具、答疑工具、数据统计工具等），借助AI能力独立完成督学提醒、学习数据分析、个性化学习建议生成等工作，提升督学效率与专业性。 4. 转化目标达成：基于良好的学员信任基础，挖掘学员扩科需求（如跨科目课程报名），推动老学员转介绍，完成既定的转化指标。 5. 教学反馈同步：定期汇总学员学习情况、反馈建议，同步至教学团队，协助优化课程内容与教学服务流程。 任职要求 1. 具备良好的沟通表达能力、责任心与执行力，工作严谨细致，具备一定的抗压能力，目标感强。 2.具备医学相关专业背景（如临床、护理、药学、预防医学等）或教育行业督学/班主任/教务管理经验者，熟悉执业药师、卫生资格考试等医学类考试备考逻辑者加分。 3. 技能要求：有丰富的AI工具使用经验，能独立运用AI工具完成学习规划、数据整理、答疑辅助等工作，具备快速学习新AI工具的能力。 4. 能力要求：具备较强的客户需求挖掘与转化能力，擅长建立学员信任，有成功的转介绍或扩科转化经验者优先。 5 其他：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、Excel、微信等），具备基础的数据统计与报表制作能力。

岗位名称：打包员；仓库拣货员；C1司机；装卸工；电商快递打单文员；电商售后客服；办公室文员。岗位要求（打包员）：1.性别要求：。2.打包操作熟练。3.工作细致，有责任心。薪资待遇（打包员）：薪资。岗位要求（仓库拣货员）：1.仓库货物的快速准确拣选。2.包吃住。3.计件制，多劳多得。薪资待遇（仓库拣货员）：工资。岗位要求（C1司机）：1.需要持有C1驾照。2.货物运送及搬运。3.包吃住。薪资待遇（C1司机）：工资。岗位要求（装卸工）：1.货物装卸操作。2.包吃住。薪资待遇（装卸工）：工资6500。岗位要求（电商快递打单文员）：1.负责电商快递打单工作。2.管吃。3.月休4天。薪资待遇（电商快递打单文员）：薪资。岗位要求（电商售后客服）：1.负责电商售后客服工作。2.分早晚班，早班8点5点，晚班4点12点。3.管吃，月休4天。薪资待遇（电商售后客服）：薪资。岗位要求（办公室文员）：1.熟悉表格操作。2.大专学历及以上。3.应届生条件放宽，工作经验可教。薪资待遇（办公室文员）：薪资。

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务支持 2. 主动跟进售后问题处理进度 3. 系统化记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析共性问题，提出流程优化建议 4. 维护客户档案与服务台账，识别高价值客户并开展针对性关怀，提升复购率与口碑推荐 任职要求： 1.普通话标准，具备优秀的语言表达与倾听能力，情绪稳定，抗压能力强 2.责任心强，注重细节，能独立按时高质量完成各项服务任务 3.具备良好的团队协作意识，乐于分享经验，积极融入服务团队 4.学习意愿强，能快速掌握产品知识、系统操作及服务规范

招聘岗位：快递客服专员数名 岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

收集客户资源 整理及做好回访 邀约客户到店

岗位职责： 1、及时回应客户询问，准确传递产品与服务相关信息； 2、受理客户意见与建议，推动问题高效妥善处理； 3、持续跟进客户关系，增强客户满意程度与长期合作意愿； 4、规范记录客户交流过程，定期整理并完善客户信息档案； 5、配合团队完成各项客户服务相关的支持性工作。 任职要求： 1、具备优秀的表达与倾听能力，服务意识强，能细致应对客户需求； 2、熟悉常用办公工具操作，输入速度快且准确无误； 3、认同协作价值，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 4、注重工作细节，责任感强，可独立应对多任务处理场景； 5、具备客户服务或相近岗位从业经历者优先录用。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询服务与解决方案，保障客户体验与满意度； 2.及时响应并妥善处理客户投诉，确保问题高效解决； 3.持续维护客户关系，通过积极沟通优化服务流程与质量； 4.整理汇总客户意见与建议，为产品及服务升级提供有效参考。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能准确把握并回应客户需求； 2.拥有团队协作精神，善于与同事进行顺畅的信息交流； 3.工作态度严谨细致，能在高强度工作环境下稳定发挥； 4.学习能力强，可快速吸收并应用新知识与技能。

岗位职责: 1.为客户提专业咨询与服务支持，保障客户体验满意度； 2.快速响应客户诉求，高效处理各类问题与反馈； 3.维护客户关系稳定，增强客户信任与长期合作意愿。 任职要求： 1.拥有良好沟通技巧及主动服务意识； 2.能够在团队协作中贡献积极影响； 3.具备持续学习能力，不断提升服务水平与专业素养。

任职要求： 任职要求：踏实认真负责

岗位职责: 1.为客户提供专业服务支持，及时回应并解决客户疑问； 2.通过电话与客户保持有效沟通，维护良好客户关系，提升客户体验； 3.准确记录客户诉求与反馈信息，并持续跟进处理进度； 4.配合团队推进电话销售任务，助力目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及客户服务意识； 2.有较强的协作意愿和工作责任感； 3.熟悉家装领域者优先，能快速学习并掌握相关产品内容。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，解答咨询内容，处理客户投诉，并及时传递客户反馈问题； 2.负责客户关系的日常维护，提升客户满意水平，增强客户长期合作意愿； 3.负责客户订单的处理工作，跟踪订单执行情况，保障订单高效准确完成； 4.负责汇总客户意见与建议，按时向上级提交报告，为优化运营提供参考依据。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和服务意识，能使用标准普通话进行顺畅电话交流； 2.具备较强的应变能力和问题解决能力，可迅速妥善应对各类客户诉求； 3.具备良好的协作意识和责任心，能主动配合团队推进各项工作落实； 4.具备基础的计算机操作技能和书面表达能力，熟练操作常用办公软件； 5.有客服相关从业经历者在同等条件下优先录用。 以上为电话客服岗位的工作内容及录用标准，欢迎符合要求的求职者踊跃报名，我们期待您的加入！

电销 话务员 客服 拨打电话

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户进行高效交流，挖掘客户需求，提供专业的商品咨询支持； 2、负责邀请客户参与公司组织的各类活动或产品讲解会； 3、整理客户资料，建立并持续更新客户信息档案，确保数据真实完整； 4、及时收集并传递客户反馈，配合处理客户疑问，提高客户体验满意度； 5、完成领导安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力及服务意识，普通话流利； 2、熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度； 3、工作认真负责，抗压性强，能同时应对多项工作任务； 4、有电销或客户服务工作经验者优先录用； 5、态度积极，富有协作精神，能融入团队共同推进目标。

岗位职责: 1.提供专业化的客户服务，及时回应并解答客户疑问； 2.通过电话渠道开展客户沟通，建立并维系良好的客户关系，提升服务体验； 3.整理汇总客户的反馈信息与建议，并按时向上级进行汇报； 4.配合处理客户在服务过程中遇到的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及较强的服务意识； 2.能够专注倾听客户诉求，理解客户需求； 3.熟悉基础电话沟通操作流程，具备客户服务基本素养； 4.具备应对客户投诉及建议的处理能力。