熟悉办公软件，负责沟通客户，协调内部工程师工作，跟踪订单进度；跨区域调度工程师，设立奖惩制度。

招聘电话客服：3000无责任底薪+提成+奖金+工龄奖+月休4天，平均（4000-6000元/月）工资每月准时发放不拖欠 【工作内容】 在办公室通过电话与客户沟通，介绍相关业务信息 【工作要求】 具备基础电脑操作能力，表达清晰流畅，有耐心，稳定性强者优先考虑，支持宝妈兼顾接送孩子时间安排 【工作时间】 9:00-12:0013:30-18:00（午休一个半小时）

岗位职责： 1. 为企业内部客户提供支持，回应咨询并解决非销售类的客户疑问； 2. 以电话形式为客户提供专业服务，保障服务质量与客户满意水平； 3. 按照标准工作制度执行任务，实行办公室坐班制，不设远程居家办公安排。 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力及客户服务导向意识； 2. 能够妥善应对客户需求，确保问题获得快速有效处理； 3. 具备责任意识，能在团队协作环境中高效配合工作。

任职要求： 1、动物医学专业或具备财务开票经验者优先考虑 2、主要负责老客户售后跟进，开发新客户资源，提供优质服务，提升客户满意度，树立公司良好形象 3、公司提供客户资源，推动客户关系持续稳定发展 4、配合完成客户的各项合理需求 周末固定双休，法定节假日正常休息，薪资含绩效奖金，入职即办理五险

岗位职责: 1. 为客户提供建设性咨询与专业解决方案，保障客户体验与满意度； 2. 办理客户宽带拆机业务，及时高效地响应并处理相关问题； 3. 持续维护客户关系，落实客户挽留措施，通过积极沟通优化服务质量； 4. 整理并归集客户意见与反馈信息，形成有效记录。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及客户服务意识； 2. 能妥善应对客户异议与服务难题； 3. 富有团队协作精神，能与同事保持顺畅交流； 4. 拥有较强的学习适应力，可快速熟悉新系统与操作工具。

一、岗位职责 1.本岗位为非销售性质，主要通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时还款，提供切实可行的解决方案，帮助客户减少经济与信用影响，维护良好的个人征信记录； 2.对客户来电进行回访，准确传达相关帮扶政策、应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3.向客户说明现行还款政策，协助维护其信用状况； 4.及时补充更新客户缺失信息，确保后续沟通顺畅。 二、任职资格 1.年龄要求22～38岁，条件优异者可适当放宽，具备熟练打字能力； 2.大专及以上学历，应届毕业生亦可考虑（优秀者可放宽条件）； 3.有电话客服、电销、销售或地推等相关工作经验者优先录用； 4.具备较强的合规意识，责任心强，富有同理心，沟通表达能力良好； 5.个人征信良好，无违法犯罪记录。 三、企业亮点 1.公司成立于2005年，全国设有40多家分支机构，属全国性正规企业，管理体系健全，薪酬制度公开透明，长期与中国银行、建设银行、农业银行、工商银行、招商银行、广发银行、兴业银行、浦发银行、中信银行、支付宝、微众银行等持牌金融机构保持紧密合作，屡获行业荣誉； 2.薪资结构：无责任底薪+绩效提成+各类奖金，提成上不封顶，按个人能力兑现收益（每年四次调薪机会，季度即可晋升调薪），另设月度激励与项目奖励；提供具有市场竞争力的薪资待遇，无责底薪3800元，试用期6个月； 3.福利保障：缴纳五险一金，定期举办生日会、提供下午茶、节日福利、组织团建活动等； 4.带薪休假：享受法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 5.培训机制：拥有完善的培训体系，新员工可免费参加系统化的入职培训、业务提升培训、进阶课程及管理类培训； 6.晋升发展：晋升路径清晰透明，发展空间广阔（晋升方向：专员-组长-主管-经理-总监），支持全国范围轮岗或晋升，助力职业成长； 7.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息5-7天（每月第二个周六正常出勤）。 有意者可直接联系或投递简历

岗位职责： 通过外呼系统、企业微信等工具，按照服务标准开展电信老客户的维系工作，及时解答客户咨询，提供增值业务推荐，协助办理套餐变更等相关服务事项。 岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄18-40岁，性别不限，欢迎优秀应届毕业生加入； 2、为人诚实守信，普通话标准，具备良好的沟通能力及语言理解表达能力； 3、具备较强的责任意识，能适应一定工作压力，具有团队协作精神； 4、无客服经验者可安排岗前培训；有客服或电销相关经验者优先考虑； 薪资待遇： 1、上班时间：上午9:00-12:00；下午14:00-18:30，月休4天，法定节假日正常休假 2、培训期每日补贴80元（培训周期为3-6天） 培训结束后：底薪2000元+全勤奖200元+提成+绩效激励，综合收入3500-5000元，缴纳五险一金 3、办公场所配备空调，冬暖夏凉，环境整洁宜人 4、管理方式人性化，团队氛围融洽，注重员工关怀 5、职业发展通道：入职满三个月可参与公司内部岗位竞聘；入职满半年可申请管理岗位内部选拔 工作地点： 昆明市官渡区王大桥邮电局电信大楼

招聘电话客服岗位，主要负责打电话办理移动业务

一、岗位职责： 1、根据公司提供的客户名单做好客户沟通和交流工作，与客户建立良好的关解答客户疑问，了解客户需求； 2、向意向客户发出邀约; 3、做好客户到访工作。 二、薪资待遇： 1、无责底薪+提成8%-30%，月综合薪资9000以上； 2、持续不断的晋升，每三个月晋升一次； 3、带薪法定节假日正常放假（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、享有五险，周奖金、月阶段奖金，带薪公费旅游； 5、团队年轻有活力，平均年龄25岁左右，富有朝气，积极阳光工作氛围，，工作氛围轻松。

打磨 男女不限，18 - 52周岁，会写自己的名字。有吃苦耐劳精神，服从管理、爱岗敬业。 薪资福利:综合工资在5500 - 6000元 详情查看↓↓↓

焊接 男女不限，年龄18-50周岁，识字即可；不体检，、有吃苦耐劳精神，服从管理。 薪资福利:21+1（餐补）+计件月综合工资7000-8000元。 详情查看↓↓↓

焊接 男女不限，18-50周岁，识字就行，会写自己名字，，不体检，不面试，视力好，吃苦耐劳，服从管理，案底不接收，黑户可接受 薪资福利:20元/小时，月综合工资5500--6500元左右 详情查看

焊接 男女不限，三花老厂18 - 45岁，中专及以上学历；四通新厂18 - 48岁，初中及以上学历；体检：岗位不同，体检费不同（100 - 220元左右）。新能源仪表台的阻燃板热压、贴胶、包装相关工作 薪资福利:试用期7 - 15天，实习期16 - 19元/小时，实习期后计件 详情查看↓↓↓

明天要两个翘独蒜呢工 来呢电话联系

招聘外卖代购店客服 我们是互联网公司，扁平化制度管理，团队年轻朝气，氛围友好，定期下午茶和团建，还有超爽超长春节带薪假期！ 【岗位职责】 1、对接外卖餐饮商家，实施外卖平台的菜单设计、活动策略、推广营销； 2、充分学习了解平台规则和商业行情，根据门店品类和商圈具体环境输出门店运营策略和动作； 3、代购店下单，处理售后、负责发单配送至顾客。（纯线上操作） 【任职要求】 1、接受无经验实习生，如具备1年左右餐饮类外卖运营经验者尤佳，有客户对接、客户服务、社群服务经验亦可，对外卖行业具备充分了解，热爱外卖行业、乐于学习、善于思考； 2、入职后充分教授指导平台规则，清晰平台各项规格及算法，熟练掌握运营技巧和流程； 3、具备良好沟通表达能力和团队合作能力（需要和商家电话沟通店铺的事情）; 4、有一定耐心和服务意识，思路清晰，对数据敏感。 【其他信息】 1、工作时间：周一至周五，9:00-12:00 13:30-18:00；法定节假日休息，春节提供超长超燃带薪假期； 2、公司地点：新街口东宇大厦；实习期3个月，晋升增加绩效，绩效和服务店数及服务效果证相关； 3、完善的培训指导体系，良好的晋升通道，晋升调整薪资绩效。

要求节前入职，大厂项目，考核通过， 可直接转甲方。 一定要对游戏感兴趣， 普通话要标准喔。完美世界 1. 售后客服，纯服务，无销售性质。 2. 班次：早、中、晚、小夜班、大夜班 大小夜班都有补贴 【其它补充：】 一）游戏经验广泛（端游、手游都广泛涉猎的最佳） 二）综合工时制，174小时/月，要求能适应24小时轮班 （每月轮班休息8-10天左右），班型大致如下：

工作内容：订单预约回访，售后跟进，工单处理，会电脑基本操作，有一定的沟通能力，有抗压能力，头脑灵活，逻辑清晰。工资面议。

岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

招募拼多多售后

工作内容： 联系通过初审的客户前来公司办理签约手续。 协助客户进行资料整理、贷款申请及合同签署等相关事宜。 1、薪资待遇：保底3500+提成40~50%+新人招聘分红10%，综合收入8000~2万+ 2、上班时间：9:30-18:00（月休四天，节假日正常休息） 任职要求：具备较强的沟通与协调能力。

1：保底薪资：4500 2：工作时间：9:30～18:00 3：工作内容：通过电话邀请客户到店咨询

通过业务经理反馈信息电话或者微信联系客户介绍推荐我们家材料 网络销售同步进行线上寻找客户联系

1、保底4500，月收入8000-30000 2、工作时间9:30-18:00，周末单休，法定节假日正常放假 3、协助客户完成资料归集、贷款申请及合同签署等相关事宜 4、公司系统完善，部门设置齐全，涵盖财务、信贷部、外渠操作员、车贷客服、房产抵押客服及银行对接人员 5、办公室内完成工作，无需外出拓展市场 6、公司拥有5年新员工培训经验，管理体系成熟，欢迎应届毕业生或无经验者加入 7、为助力新人快速上手，公司前两个月免费提供价值1000元/月的精准客户资源名单

该职位为兼职工作: 1.主要针对某音，某手的短视频运营 2.没有经验要求，没有年龄要求，没有学历要求，有手机就行。 3.全程有人带。 4.宝妈，学生，上班族均可。抽空发发视频就可以完全不花时间，时间自由。 5.不用到公司！不用到公司！

一、工作内容 通过电话使用标准化沟通流程，精准联系有房产出租意向的客户，清晰传达公司服务亮点与核心优势，引导客户到店进一步沟通合作细节。 二、能力要求 具备较强的表达能力和主动服务意识，能及时响应客户需求，有效解答各类咨询问题，同时整理客户意见，为业务持续跟进提供参考依据。 三、人才培养支持 不限经验，欢迎应届生及初入职场者积极加入，企业设有系统化培训机制，帮助新人迅速掌握岗位技能，实现职业发展进阶。

办公室内工作，无需外出跑业务，不涉及电话销售！ 要求： 性别不限，具备良好的沟通表达能力，有责任心，富有团队合作精神。 薪资待遇： 保底4500元+40%~50%提成，综合收入8000至20000元以上 上班时间： 上午9:30—18:00

客服 【薪资待遇】2500无责底薪+提成综合工资4500－7000。 【工作内容】对中国移动客户进行活动告知，（不做销售，不外出地推，办公室坐班）有无经验均可，没经验有人带有人教，工作简单容易上手！ 【工作时间】上下班时间：8:40-18:00午休1.5小时，不加班没有夜班 【任职要求】：18岁以上，男女不限，口齿清晰。 工作能力与工作态度决定你的薪资与职位~ 公司氛围轻松，同事友好相处，共同进步。欢迎你的加入! 招聘外勤：主要职责:推广中国移动的产品业务，维护新老客户。拓展客户群体，从而达成销售目标或其他业务指标。简单来说，就是要让更多的人了解并对公司的东西感兴趣，最终促进业务的增长。 任职资格： 1、学历不限，经验不限; 2、有时间观念，服从管理，能够吃苦耐劳 3、应变能力强，工作仔细，年龄在20到50岁; 工资待遇：底薪3000元综合工资5000-6000元左右。 没经验有人带，工作很简单轻松容易上手，无需坐班时间自由。

办公室内办公，无需外出跑业务，不涉及电话销售工作 要求： 性别不限，具备良好的沟通表达能力，有责任心，富有团队合作精神 薪资待遇：底薪4000元+提成（40%-50%），综合收入8000-20000元以上 上班时间：上午9:30—下午18:00

现在公司大量招聘居家客服，电脑办公即可，工作内容主要处理售前售后问题 1.工作要求:年龄23以上会打字，有良好工作态度不能骂顾客 2.新人免费培训，入职需要培训才可上岗，在家手机培训就可以 3.工作时间:白班早上9.00到下午6.00，晚班6.00到凌晨12:00

招聘电信客服，3500底薪加提成，地址昆明市盘龙区金江小区曦苑5栋一单元，有意者私聊