岗位职责: 1.为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2.及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3.负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4.配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2.熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

要求识字，墨脱本地人

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

招聘岗位:客户维系经理 年龄******工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

招聘接线客服10名 工作时间：早9:00至12:00 晚13:30至18:30，不加班！准时下班 公司配备：冰箱微波炉可带饭 工作内容：负责接听客户来电，无销售任务。 薪资待遇：底薪3250+绩效 激励方案丰富（轻松工作，愉快增收）。综合收入4500+ 任职要求：品德良好，普通话流利，遵守管理安排，积极进取 地址：高新区总部城

工作内容 1、开拓新客户：讲解产品特点及银行最新优惠活动，结合客户需求促成业务办理 2、维护并深度挖掘老客户：跟进客户使用体验，处理客户疑问与反馈，同步银行阶段性福利政策，依据实际需求推动二次成交 我们期待这样的你： •不设学历硬性要求，大专起即可报名，更注重你的表达与沟通能力！ •语言流畅有感染力，善于把握对话节奏，轻松赢得客户关注～ •不排斥电话沟通，反而乐于用声音传递专业与价值！ •年龄20-36岁，充满朝气，思路清晰，适应快节奏协作！ 薪酬福利很贴心： •无责任底薪+业绩提成，收入上限由你亲手创造！ •工作时段：8:30-12:00，13:30-18:00（午休1.5小时，足够放松休息～） •休假自由：每月轮休6天（排班人性化）+法定假日全休+五险一金齐全保障！ •拒绝内卷：准时下班，兼顾效率与生活，不搞“加班内耗”！

春节期间有没有不回家过春节的师傅，加查华能营地安能找一个顶班师傅，半个月左右，有十多个人，三佰伍一天，有的话请联系：

明天开大装机的有吗？在山南市！

找一个打荷 工资3200，上午没生意 月休息三天 地点山南春申里 联系电话

山南市桑日县招装修木工

招聘服厨房里面，招人，你们想来的话，公司面前谈，联系号码

招聘 主播 类目 女装，付费直播间 要求：1年以上直播经验，形象佳，口齿伶俐，思维逻辑清晰，控场能力强， 年龄：25-35岁以内 体重，90-110斤左右 时薪：100-200元，每天稳定4一 8小时 招聘 ，打单发货，处理售后 招工，整理包装衣服，20元1小时 地址， 花溪 联系电话同号 联系的 备注 主播 通过以后自我介绍一下主播直接发录屏，谢谢

招工人一名，年龄20-30左右，电商售后，招小工一名，年龄20~35左右，包衣服，包快递，

岗位职责： 1.负责及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作 5.处理客户投诉及突发情况，具备良好的应变与情绪管理能力 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有客服相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.普通话标准，打字速度快，能熟练操作办公软件 4.性格耐心细致，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，承受一定工作压力

#招聘信息 好岗位： 钱多事少不出差，终身底薪制+周末双休（一天半） 售后服务部（收展部）期待您的加入[握手] 要求和权益： 1.23岁到45岁大专及以上学历，优秀人士可忽视此条款。 2.时间：周一至周五上午8：30—10点其余自律作业，创业经营！ 3.薪资待遇：无责底薪+高额绩效+岗位津贴+月度奖励+季度旅游+年终奖+保险福利+终身免费专业培训。 ️联系电话 （微信同号）王经理

岗位职责： 1.整理好公司提供的对接客户名单； 2.完成对接客户的售后服务及续收理赔； 3.公司安排答谢回馈活动时，及时通知客户。 任职要求： 1.25-50周岁优先，21-25周岁择优录取； 2.有较好沟通和表达能力，学习能力强； 3.有售后服务经验优先（可接受小白）。 岗位福利： 1.周末双休，法定节假日正常休，朝九晚五下班不打卡，时间自由； 2.公司氛围好，同龄人多，相处融洽，不定期团建活动等。

薪资待遇： 1、试用期底薪3800元，试用期为3个月，表现优异者可提前转正，转正后每月可额外享有1天调休 2、转正后底薪4300元，业绩达标将享受相应奖金提成，综合月收入4−8k 上班时间： 上午8:50-11:00 下午12:30-17:50 准时上下班，无需加班 工作内容： 1、负责客户部日常事务，维护客户关系，及时与客户沟通，妥善处理客户反馈及投诉问题 2、转发直播信息，提醒会员客户按时观看直播内容 岗位职责： 负责社群运营与维护，整理客户信息资料，提供售前咨询与售后服务，办公室固定坐班 岗位要求： 1、具备职业责任感与认同感，拥有坚持不懈的工作态度 2、责任心强，性格积极乐观，具备良好的团队协作意识 3、经验不限，应届生或无相关经验者亦可申请 转正后可享：月度奖励、季度奖励、年终奖励 福利待遇： 1、员工享有清晰明确的晋升发展通道 2、享受国家法定节假日及各类带薪假期（婚假、产假、年假、陪护假等） 3、享有节日礼品、生日礼物、团队聚餐、团建活动、下午茶等丰富员工关怀 4、公司配备微波炉，方便员工日常使用 5、工作氛围轻松，事务简洁，每月15日准时发放薪资，绝不拖欠 6、转正后可参与月度、季度及年度奖励计划

主动沟通，善于交流与记录，工作氛围轻松，团队年轻有活力，无业绩压力，协助对接银行客户，及时跟进反馈

通过电话方式与各银行信用卡逾期客户进行沟通，协助客户处理相关问题，办理还款业务。 岗位为坐班制，实行八小时工作制，薪资包含底薪、提成、加班补贴、社保及多项奖励、节日福利。 提供带薪培训，适合无经验者学习成长。

接受无经验，公司提供一对一指导，团队成员均为00后，氛围融洽易沟通 紧邻滨江道天河城，工作环境优越，岗位内容轻松自由，操作简单易上手 无繁琐考核机制，收入有保障，入职即有机会实现稳定增收 薪资待遇：无责底薪6000（含300全勤奖）+40%提成+3k~3w绩效奖金+额外红包奖励 上班时间：早9:00-晚6:00，午休12:00-13:30，法定节假日享受带薪休假 公司福利： 入职即享带薪培训，面试通过后次日安排报到及培训 五险一金齐全，定期提供下午茶（瑞幸、好利来、星巴克、水果捞、小蛋糕等） 我们的优势： 室内固定坐班，全年配备空调（冷暖风），采光良好，告别风吹日晒 办公环境舒适轻松，无工作压力，团队年轻富有活力 职业发展路径清晰，晋升机会多，成长空间广阔

公司直招，招聘过程不收取任何费用，简历可到公司现场填写。 日常工作：通过电脑后台整理客户案件资料，跟进处理进度，提醒账单事项，并准确录入相关信息。 无销售性质！岗位为纯办公室坐班制，无需外出，工作内容简单易上手，欢迎零基础人员加入。 试用期薪资全额发放，新人同样享受高待遇！ 重点说明！对于无经验的新员工，试用期薪资按100%标准支付，无需经历低薪过渡阶段！根据公司统计数据显示，新员工试用期月均收入5000-8000元，转正后月均收入稳定在7000-12000元，普遍高于行业同类岗位水平！ （一）五险一金全面覆盖，保障切实到位 （养老、医疗、失业、工伤、生育）严格按照当地政策缴纳，涉及就医、购房、退休等各类需求均有保障，合规执行无减免！ （二）带薪休假制度完善，平衡生活与工作 法定节假日照常休息，春节、国庆等长假安排明确，安心陪伴家人； 入职满1年即可享受带薪年假，司龄递增，最高可达15天； 婚假、产假、病假等均依照国家规定享受带薪待遇，给予充分的生活支持！ （三）人文关怀细致入微，团队氛围积极融洽 节日福利：每逢春节、端午、中秋等传统佳节，统一发放定制礼盒或实物礼品，节日仪式感十足； 生日专属：每月举办集体生日会，配备定制蛋糕与惊喜小礼，同事齐聚共贺温馨时刻； 日常配套：办公区域配备冰箱、微波炉、直饮水设备，免费使用，方便热餐、储物； 定期团建活动：每月组织聚餐、K歌、户外拓展，每季度安排短途旅行，释放压力，增进情谊，工作伙伴轻松变好友！

长安/深蓝汽车外呼客服 长期兼职，至少兼职1个月及以上；年龄要求18岁—30岁，男女不限。电话邀约客户试乘试驾（无邀约量考核），日均外呼量200-300，有外呼系统无需使用自己的手机号 薪资福利:兼职薪资170元/天（月休4-8天），试岗薪资80元/天，试岗结束后次日起按照兼职薪资发放，结算方式为月结，每月5号结算上月薪资 工作地址:海王星科技大厦D区或金融城3号T3写字楼

工作时间：早9点，晚5点40分，不加班，接受零基础无经验者，无试岗安排，无试用期设定，不分新老员工，转正前后薪资待遇一致 工作内容：全程室内办公，无需外出，公司提供精准意向学员资源，使用公司配备的办公工具通过电话、微信等方式进行沟通对接，协助完成报名流程即可；入职即享带薪培训，配备资深员工作为指导人，全程帮扶成长，无需强行推销产品，轻松上手！ 【薪酬福利】 不虚夸、不空谈，真实收入看得见，平均月薪1万+ 1、无责任底薪4200-8200（持续享有）+行业领先16%提成+周末双休+超长年假；综合月收入普遍在8000～30000元，业绩优异者收入上不封顶 通常新入职员工月收入可达8000以上； 60%以上正式员工月综合收入稳定在8000以上； 50%以上正式员工月综合收入突破10000； 30%以上正式员工月收入区间为12000～18000； 10%～20%正式员工月收入可达到20000～40000甚至70000； 销售冠军月入超200000 2、晋升通道： （1）主管—经理—总监，晋升无硬性门槛限制； （2）多重奖励机制——新人激励奖、带教辅导奖、阶段达成奖、TOP排行榜奖、突出贡献奖等一应俱全 【办公环境优越，团队氛围融洽，管理层亲和力强，诚邀各位有志之士加入众律智学教育大家庭！】 岗位职责:

主要工作就是平台发布招聘信息。邀约客户来店。 岗位文员： 有责底薪4000 招聘提成：0-4个人以内200一个!5-14个以上500一个人!15个以上800一个人 每天要求：各平台招呼打完!+已读复聊!每天招呼不得低于600+ 招呼分别：早上 中午 晚上居多 社保：

一、工作内容： 通过热线沟通工具，积极且精准地回应用户咨询，妥善处理售后相关事宜。 二、任职要求： 1、国家承认的大专及以上学历，学信网可查； 2、对数码类产品有较高热情者优先录用； 3、具备优秀的表达能力与服务意识，能准确捕捉并理解用户需求； 4、具备一定抗压性，适应快节奏工作环境； 5、打字速度不低于每分钟40字。 三、工作时间： 1、每周休息2天，每月共计8天休假；每日工作8小时，实行标准40小时工作制； 2、根据业务发展需要，可能存在加班安排； 3、实行24小时轮班制，每周安排两次晚班，每两个月一次通宵夜班； 排班提前一周通知，如有特殊事由可提前与排班负责人协调调整。 四、薪资构成： 1、固定底薪：3000元； 2、月度绩效奖金：1300元/月（依据客户满意度按比例核算，稳定后实际到账约1000元）； 3、加班补贴：加班遵循自愿原则，非法定节假日加班按1.5倍工资发放，法定节假日加班为3倍工资； 4、班次补助：晚间超过10点下班的班次，每日享有30-50元不等的补贴； 5、年终奖励：结合全年绩效考核结果统一评定发放； 综合收入：税后4000-5500元/月。 五、福利介绍： 1、入职即与大宇宙公司签订劳动合同，享受企业各项员工福利； 2、享有5至15天带薪年假（按国家规定累计计算），同时支持婚假、产假、陪产假等法定假期； 3、每半年一次晋升调薪机会（依据半年度绩效评估结果）； 4、定期组织员工活动，包含年度集体旅游、健康体检、生日关怀、节日礼品等； 5、办公场所高端舒适：甲级写字楼办公区，配备温馨员工餐厅及微波炉、冰箱、饮水机等设施。 六、带薪培训： 1、正式上岗前提供为期一个月的专业技能培训，培训期间薪资全额发放； 2、培训时段为9:00-18:00，周末双休。 七、晋升渠道： 设立清晰的职业发展路径： 1、公司层面：每半年开放调薪通道，底薪可上浮10%； 2、项目层面：每三至六个月开放内部竞聘机会 职业进阶路径：一线员工—储备组长—项目组长—运营主管—运营经理 所有晋升均以个人工作表现和数据指标为依据。

[公司介绍] 1、我们是一家专注于为美容院提供全方位运营解决方案的顾问管理集团 2、公司创立于2012年，拥有13年稳定发展历史，现于北京、广州、成都设有三家分支机构 3、在全国管理咨询服务机构中综合实力位居前列 （集团具备强大支撑力，市场拓展更具优势） 4、覆盖全国500多个城市、2000多个县城，现有美容院超500万家，日均新增开业门店突破5000家 （美业持续增长，市场空间广阔） 5、团队规模达800余人，电话招商与售后服务团队各约400人 [工作内容] 1、每月举办一期全国美业总裁班峰会（招商会议），邀请各地美容院院长实地考察与学习，往返机票或高铁票由公司统一安排并承担费用 （公司每月投入超百万元用于交通支持，大幅提升邀约成功率，沟通更顺畅） 2、主要职责：依托公司提供的客户资源，通过电话方式邀请客户参与峰会，深入了解科学化经营模式，推动客户在会场完成合作签约 （仅需电话沟通，无需外出面见客户；客户考察清晰后自主决定签约合作） [薪资待遇] 公司商务部门400余名在职员工，平均月收入3万元以上，资深员工月薪5万以上，工作流程标准化，成单效率高 （可现场向任意同事核实实际收入情况） 普通状态年收入30万/积极投入年收入50万/全力以赴年收入可达100万以上！真实可查，接受实地验证 平台优势明显，助力员工轻松获得行业领先薪酬 优质平台+扎实努力+良好心态，必然收获理想成果 [岗位要求] 1、学历不限，经验不限，年龄20-40岁（销售能力突出者年龄可适当放宽） 2、具备良好的语言表达能力和销售素养 3、有3年以上电话销售、招商经理或相关岗位工作经验者优先考虑 [工作时间] 1、每日上午9:00至下午17:30 2、每月峰会结束后享有2-3天灵活安排时间，可用于个人事务处理 （除早晚考勤外，其余时段可自主选择办公地点，充分释放个人潜能与创造力） [疑问简答] 1、能力培养：入职后每天上午安排约一小时的专业电话邀约技巧培训，同时根据个人特点进行一对一辅导，帮助快速掌握沟通策略，提升实战水平，迅速成长为专业销售人员 2、客户资源：公司提供全国范围内的美容院院长联系方式（高价值潜在客户），无需自行开发，专注电话沟通与邀约即可，全程无需线下见面 3、成交比例：当前峰会现场合作达成率超过40%，例如：A员工当月邀请10家客户，成功签约4家 4、收入潜力：优秀员工单月可实现5-8单成交，普通员工单月1-3单，适应较慢者约2-3个月成交一单 按每单提成3万元计算，月入十几万乃至二十几万属常态，月薪5万左右为公司普遍水平 5、行业背景：每百名新入职员工中，99人无相关领域经验，全员从同一起点出发 不依赖过往积累，全凭个人努力，多数新人入职1-2个月内即实现月收入3万元以上 6、晋升机制：提供公开、公平、透明的职业发展通道，公司处于高速扩张阶段，上海、郑州、西安即将设立新分公司 晋升路径：普通业务员→业务主管→总监→城市总经理 每一级晋升均以业绩和实力为准，无关人脉关系，杜绝内部竞争，专注个人成长 [预约面试] 1、工作日接待时间：9:00-11:30，13:30-17:30 2、有意者请直接致电预约面试 与您共勉： 1.咫美平台从不缺少机会，全情投入，不负青春！寻找属于我的黑马，你我皆是黑马，我们在巅峰相见，加油！ 2.生活不必超越他人，但要超越过去的自己，愿您前路平坦顺遂，咫美商务总监李兰华与您携手展望未来，共同起飞！