无责底薪4700+500绩效，入职购买五险一金，无试用期 岗位职责： 1、咨询服务： 1.1 接收经销商提出的问题咨询，及时响应并提供高质量服务支持。 1.2 根据问题分类与转单规范，准确完成工单流转，保障问题处理时效。 1.3 参与业务知识及服务技能的相关培训与考核，持续提升专业能力，优化客户咨询体验。 2、订单执行： 2.1 监控有效订单的执行进度，核查异常情况并主动提出解决方案或协调资源处理。 2.2 在业务高峰期协助经销商完成下单操作或订单作废、冲销等事务。 3、标准执行： 3.1 落实各类订单场景下的服务流程与执行标准。 3.2 执行针对大客户的定制化服务要求，确保服务精准到位。 4、评价管理： 4.1 负责订单全流程跟踪、异常应对、签收确认及客户评价收集。 4.2 落实基于客户反馈的改进措施，持续优化服务质量。 4.3 开展经销商满意度回访工作，维护良好合作关系。 技能要求： 1、本科及以上学历； 2、具有1至3年客服相关岗位工作经验； 3、持有普通话水平测试等级证书； 4、熟练操作办公软件及业务系统，可独立完成文档编辑、数据统计等工作； 5、具备良好的沟通能力，能妥善处理客户投诉，快速解决客户问题，保障服务品质； 6、身体健康，能适应工作压力；服从公司安排，接受工作时间调整；工作认真负责，遵守纪律； 7、了解订单管理相关知识（优先考虑）； 8、熟悉快消品行业基本知识（优先考虑）。 福利待遇： 1、底薪全额发放 2、入职即缴纳社保 3、全部为白班工作制

公司主营业务为外卖代运营，专注于为餐饮商家提供专业的外卖运营服务 岗位职责： 1. 为餐饮店主提供专业化的售前咨询支持 2. 及时响应客户问题，保障服务体验与交付质量 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与客户服务意识 2. 能够准确理解客户需求，输出匹配的解决方案 3. 态度积极，适应高效工作节奏 上班时间：早九晚六 大小周休息 不加班 到点下班！！ 薪资待遇：3300+提成 公司每周安排两次下午茶，每月组织一次团建活动，团队以00后为主，氛围轻松融洽，期待你的加入

岗位职责： 通过电话或微信回复客户咨询，完成客户邀约，全程无需面谈！无外出要求！ 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的职业操守； 2、负责意向客户的邀约与日常维护，客源由公司精准提供； 3、有销售或电话销售经验者优先录用； 4、性格积极乐观，欢迎无经验新人加入！！！ 5、不接收短期工、兼职及寒暑假实习生 新人配备专人指导，提供系统培训，工作轻松无加班！ 上班时间：9:00-18:00，午休2小时，不加班！ 薪资待遇：底薪3000元+提成+年终奖，提成随底薪同步发放，工资准时到账无拖欠！ 团队正处于快速扩张阶段，晋升空间广阔，福利优厚，团队年轻化，工作氛围融洽！！！ 不加班！不加班！不加班！

双休 不加班 追求稳定轻松的速戳戳戳!! 工作内容：接听解答平台用户的相关业务咨询 只上8小时 上五休二，双休 不加班，不内卷 薪资：基础薪资+绩效+补贴+奖金，综合薪资5000-8000 多劳多得 接受小白哟，感兴趣的宝子们欢迎沟通！！

岗位职责 1. 负责处理客户运输相关问题，提供物流信息查询及进度反馈与全程跟踪， 2. 通过电话进行快件核实、客户回访，并使用相关系统软件及时更新跟进信息， 3. 针对异常订单进行深入上报并持续跟进处理，直至客户问题妥善解决并满意， 4. 准确填写登记表格，完成各类信息的规范记录与归档。 岗位要求： 1. 熟练操作OFFICE办公软件， 2. 态度亲和，富有耐心与责任感，具备良好的语言表达与沟通技巧， 3. 学习能力突出，思路清晰，工作条理分明，乐于承担多样化工作任务， 4. 具备高中或同等及以上学历， 5. 服务意识强，具备较强的责任心与人际互动能力， 薪资福利： 薪资构成：基本工资+绩效提成+其他奖金补贴+社保缴纳 享有国家规定全部法定假期：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节， 定期组织团建旅游、生日庆祝、节日礼品发放及其他员工关怀活动； 提供新员工入职培训及持续在岗学习机会（表现优异者可推荐参与外部专业培训）； 平台规模大、运营稳定，内部拥有丰富的转岗选择，职业发展支持横向与纵向双通道。 工作时间：8:30-17:30，每周休息一天半。

【工作内容】 公司配备客户资源及工作手机，通过电脑进行外呼沟通，联系潜在客户，添加意向客户微信，并引导客户到店咨询。 （不考核通话时长与拨打数量，注重沟通质量与转化效果） 【薪资待遇】 无责任底薪3700元/月 + 绩效奖金 + 提成（每月设有多种额外现金激励） 每日达成2组到访客户，可获得10-80元不等的即时现金奖励 综合收入：5000-10000+元/月（业绩优异者收入上不封顶） 【工作时间】 9:00-18:00（含一个半小时午休时间） 【休息时间】 固定双休，周末正常休息，法定节假日按国家规定休假 【任职要求】 1. 具备较强的赚钱动力，拥有良好的语言表达、灵活应变及抗压能力，能独立完成客户信息整理与后续跟进。 2. 有销售从业经历者优先考虑；无经验但符合条件者将安排系统化培训，快速进入工作状态。 3. 性别不限，年龄20-40岁，需配合穿着统一工装

1、主要负责平台的订单处理，有客服经验者优先； 2、大专及以上学历，20-35岁； 3、月入5-7K/月，； 4、周休2天，福利好：有孕妇休息室、餐厅休息室、带薪年假、生日福利、生育福利等

1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展客服工作； 2、有强烈的进取心和目标导向，能够在压力下保持积极态度； 3、熟悉客服流程，有相关行业经验者优先； 4、团队合作意识强，能够与公司共同成长。

岗位职责： 1、主动配合处理用户在创作或使用APP过程中遇到的各类问题（如内容审核、账号异常、功能使用等）； 2、熟悉平台规范，关注社会热点与政策变化，具备较强的内容风险识别能力； 3、高效准确理解用户诉求，在服务过程中能及时发现潜在业务问题并收集反馈，助力优化用户体验； 4、协调处理创作者、用户及机构间出现的复杂争议情况 任职需求： 1. 大专及以上学历，能接受轮班工作制（7×24小时运营） 2. 熟练操作基础办公软件，具备良好的电脑操作能力，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备客服相关工作经验，有互联网行业客服背景者优先 4. 性格积极乐观，具备一定抗压能力，善于自我情绪调节，价值观端正 工作时间： 做五休二排班为主，或做一休一（按实际安排，不可自行选择） 每月约4天通宵班 薪资情况： 1、综合月薪7-11k（底薪6-7k+绩效奖金3k（依据考核结果）+各项补贴） 补贴说明：餐补15元/天（按出勤天数发放）+夜班及通宵班补贴（20-80元不等，视具体班次而定）+夜间下班企业滴滴打车费用报销+转正后综合补贴500元 2、入职即缴纳成都地区五险一金 3、发薪时间：每月15日发放薪资（节假日顺延） 4、B站正式编制岗位，团队氛围融洽

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1.普通话，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格不要内向 3.性格耐心细致，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守，责任心强，

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【招聘】锦雅酒店招聘： 1、 前台夜班经理1名 2、餐饮部主管1名 3、餐饮部领班1名 4、客房服务员2名 5、餐厅服务员2名 6、传菜员2名 招聘电话： 招聘地址：锦湖商务区四楼办公室

【招聘】 招聘多名文员，快递客服 要求：对工作认真负责，有快递工作，或者电商工作经验者优先。短期勿扰， 地址：西乡世纪新城庆华超市附近 ：

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理财顾问无需跑业务 稳定轻松 岗位职责： 1. 负责老客户续期提醒、保单答疑、信息变更 2. 接听客户咨询电话，处理简单售后问题 3. 做好客户资料登记与归档，维护客户关系 任职要求： 1. 会基本手机、电脑操作 2. 沟通温和有耐心，做事细心 3. 望都本地，能长期稳定工作优先 委托报酬：3000-5000 元 / 月， 工作环境舒适， 不用外出跑业务，主要做售后维护， 工作时间： 上午8:30-11:00 下午2:00-4:30，工作日方便接送孩子 周末双休，可以陪孩子，时间规律，离家近，适合长期干。 有意向直接私聊，当天可安排面试。 联系电话：（微信同步）

工作内容： 外呼抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，提升消费者对于平台的满意度，比如订单退款，订单改期等。 任职资格: 1、高中中专及以上学历,男女不限,有客服经验优先,可接受实习生，提供中专高中毕业证 2、语言组织能力强,善于沟通表达 3、计算机常用软件操作熟练,中文打字每分钟35字以上 4、为人诚实、积极向上,能承受较大的工作压力,自我调节能力较好 5、本业务属于节假日高峰期，能接受节假日加班

1：工作内容：主要负责给公司客户做电话回访，询问客户的产品使用情况，做好登记(好上手，小白有老人带),不含销售性质 2：上班时间：早9:30晚6:30中午休息两小时，周末双休，不加班!不加班!不加班! 3：薪资待遇：4000无责底薪+全勤+提成，每月综合工资5000+，公司小伙伴人好相处，公司几乎都是95,00后，相处无代沟，每月一次团建

1.协助处理日常事务，包括员工信息整理与维护 2.支持售后服务工作，确保客户问题及时反馈与跟进 3.按时完成上级交办的其他工作任务

【岗位职责】 1. 负责老客户维护，跟进客户需求，协同前端及后台部门，高效解决履约过程中的各类问题。 2. 定期进行客户回访与关怀，梳理客户档案，提升客户满意度与留存率。 3. 协助整理与归档售后数据，输出月度服务报告，支撑业务决策。 【任职要求】 1. 高中及以上学历，专业不限，有学生会干部、社团管理或大型项目实习经历者优先。 2. 具备极强的责任心与服务意识，抗压能力强，能高效处理突发事务。 3. 逻辑清晰，沟通表达能力优秀，擅长大局沟通与跨部门对接。 4. 熟练操作Office办公软件，数据敏感，处理文书细致严谨，拒绝冗余差错。 5. 三观正，反感过度算计，在合作中注重公平与效率。 【我们提供】 1. 清晰的职业晋升路径，从售后专员到客户关系主管的发展通道。 2. 完善的福利体系与薪酬结构，多劳多得，付出必有正向回报。 3. 开放包容的团队氛围，尊重专业，鼓励主动担当与高效执行。

岗位职责 微信联系已经成交过的客户，指导客户使用产品，维护客户进而促进客户二次复购。 任职资格: 1.年龄21-40岁，有销售或客服经验优先 2.口齿清晰、愿意从事沟通工作 3.有上进心，踏实能干，责任感强，具有良好的团队合作精神；（优秀者可晋升管理层） 4．具备良好沟通能力和一定的情商（可培养） 5．没经验没关系，有业务领导1对1帮教，只要用心学习很快就能上手，无任何压力轻松赚钱； 上班时间: 早九晚六，午休1.5小时 薪资福利: 1.无责底薪+高额提成+奖金，多劳多得，上不封顶。 2.为员工购买社保 3.带薪年假 4.月度、季度员工活动、生日会等节日活动

岗位职责： 1：利用公司提供的客户资源，通过电话与意向客户核实信息，完成邀约目标（无通话时长和数量考核） 2：按时维护客户关系并持续跟进，提升转化效果 3：工作内容仅限邀约！！！无需参与后续面谈环节！！ 岗位福利： 无责底薪+双休+生日福利+节日福利+不定期团建+婚假+产假等多项福利 薪资结构： 保底4K（依据当月业绩定薪6000）+提成5%-25%+综合收入（6K-10w+） 任职要求： 1：年龄19-40周岁，性别不限 2：接受零经验人员（配备专业导师培训及老员工一对一指导） 3：具备基础电脑打字能力 4：性格积极向上，表达清晰，沟通顺畅即可~~ 晋升机制公开透明，晋升路径：专员-储备专管-部门主管，有能力就有舞台，欢迎加入我们

四川急招 发帖员 抖音、小红书、闲鱼、视频号、快手发帖，1条5元，当天做完当天结米 全职：居家办公，底薪3000+绩效奖金，月薪制，享生日福利+年终奖 要求，零基础可做，简单易上手

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

工作内容： 1、负责系统日常运行状态的检查与维护； 2、负责客户信息的收集、整理及响应反馈； 3、处理常见问题，对复杂问题及时对接运维与开发团队并跟进解决； 4、熟悉系统的操作与使用，承担售后客户的培训及系统功能讲解工作； 5、归纳、总结共性问题并及时上报。 任职要求： 1、26届专科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备认真细致的工作态度，良好的学习能力、执行效率和沟通协调能力； 3、实习期间需保证每周出勤5天，持续至少6个月，日薪100-120元/天。 公司提供资深导师一对一指导，只要你有积极的学习意愿和较强的学习能力，将拥有丰富的成长与发展机会！

技能要求： 1、本科及以上学历，条件特别优异者可适度放宽要求； 2、具有1至3年客服岗位相关工作经历； 3、持有普通话水平测试等级证书； 4、能熟练操作办公软件及业务系统，独立完成文字编辑、数据计算与统计等任务； 5、掌握专业的沟通方法，能够及时响应客户投诉，有效解决客户疑问，提供高质量服务支持； 6、身体状况良好，具备较强抗压能力；服从工作安排，适应轮班及临时工作调整；工作认真负责，遵守规章制度，勇于承担责任； 7、了解订单管理相关知识（优先考虑）； 8、熟悉快消品行业基本知识（优先考虑）。 工作内容 1、咨询服务： 1.1接收并处理经销商咨询，确保响应迅速、服务专业。 1.2根据问题分类与转单规范，准确高效地进行工单流转，保障问题跟进时效。 1.3参与业务知识培训与服务技能考核，持续提升专业能力，优化经销商咨询体验。 2、订单执行： 2.1监控有效订单的执行状态，识别异常情况并主动提出解决方案或协同转单处理。 2.2在业务高峰期协助经销商完成下单、订单取消或冲销等相关操作。 3、标准执行： 3.1落实各类订单场景下的服务执行标准。 3.2执行针对大客户的定制化服务流程与要求。 4、评价管理： 4.1负责订单全流程跟踪、异常处置、签收确认及评价收集。 4.2落实基于客户反馈制定的服务改进措施。 4.3开展经销商满意度回访工作，确保服务质量闭环。 一线业务订单客服岗位，主要面向雪花品牌经销商（B端客户）提供对外服务。 日均接待量约50至100单，高峰时段可达百余单。 服务渠道以线上和电话为主，作为订单中心服务团队成员，负责“雪花经销商管家”小程序客服平台（企点）中经销商常见咨询的解答与处理，涉及需跨部门协调或复杂问题时，按流程转交二线客服团队跟进。 上班时间：8:30-17:10，中午休息时间为12:00-12:40。 采用排班制，国家法定节假日当日不安排值班（如10月1日、2日、3日不排班，4日起陆续安排），每月固定安排8天休息，予以保障。 面试方式：线上初试+现场复试

工作职责： 1.负责前台报修接待：报修登记、派单、跟进，回访，资料 归档； 2.负责电话接听、前台接待工作，为业主办理装修、咨询等业务； 3.及时更新相关台账； 3.协助催收物业费； 4.完成领导安排的其他工作。 岗位要求： 1.高中以上学历； 2.年龄40岁以下； 3.经验不限； 4.亲和力好，较强的客户服务意识； 5.普通话流利，善于沟通； 上班时间： 早上9:00-18:30中午休息1.5小时，月休6天。 福利待遇：餐补、购买社保

工作内容;后台轻松办公，不外出20-37岁不限经验， 不限学历综合5000-8000月休8天包住宿， 工作内容有点枯燥，但是福利待遇真的好

工作内容： 岗位没有任何销售性质 只需要在线解决客户的咨询问题、纯文职岗； 薪资待遇： 基本薪资+绩效=稳定薪资4000-6000； 上班时间： 正式期：每天8小时轮班、月休6-8天、到点就走 不加班； 福利待遇： 购买社保、节假日福利、带薪年假等；

岗位职责 1、社群管理： 负责公司微信群的日常运营与维护，及时处理群内争议，保障社群环境有序和谐。 2、客户咨询： 通过企业微信及时回应客户疑问，提供产品或服务相关解答，协助处理基础售后问题。 3、企微配置： 负责企业微信后台的基础操作与维护，包括设置欢迎语、关键词自动回复、群发消息及标签分类管理等。 4、内容触达： 根据运营计划，定期在群内推送活动信息、产品动态，确保信息有效传递，提升用户参与度。 5、反馈收集： 汇总客户高频问题与改进建议，整理成资料并提交至相关部门，助力服务优化。 任职要求 1、大专及以上学历，具备客服或社群运营经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可接受。 2、工具熟练： 需熟练操作企业微信后台，能够独立完成建群、成员管理、标签调整、自动回复配置等常规设置。 3、沟通能力： 打字速度快，耐心细致，具备较强的服务意识与情绪调控能力，能有效应对客户不满情况。 4、执行力： 工作认真负责，对数据有一定敏感度，能准确遵循标准流程执行各项社群管理任务。