岗位职责： 1. 负责接听客户电话，及时处理客户咨询、报修及投诉等相关事宜； 2. 准确登记并归档客户来电内容，确保信息完整可查； 3. 开展电话回访工作，协助完成活动邀约并收集客户反馈信息。 任职要求： 1. 大专及以上学历，普通话标准，表达清晰，无明显口音； 2. 具备良好倾听能力，有较强的服务意识与服务态度； 3. 有电话客服或客户投诉处理相关工作经验； 4. 熟悉常用Office办公软件操作； 5. 打字速度不低于40字/分钟； 6. 对厨房类产品有一定使用经验或基本了解。 工作时间：9:00～18:00，每周五天工作制，每月可能因新品培训或周/月例会安排1-2次加班，每次1-2小时。 工作地址：上海市静安区东贤大厦6楼

岗位职责: 1. 负责电商平台用户售后服务的处理，保障客户满意 2. 协助应对售后流程中的各类问题，提升服务体验 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能妥善回应客户意见 2. 具备团队协作意识，积极配合成员完成工作目标 3. 有较强的学习意愿，持续优化服务质量和效率 4. 准确登记退货信息、同步客户状态、按时完成出入库操作 办公室不定时组织聚餐、 工资： 每月休息4天、月累计208小时内按20元/小时计算，超出部分按25元/小时计薪。 日常上班时间9:30-19:00。

岗位职责 1、负责人寿保险：健康、意外、养老、教育基金、投资 理财、储蓄分红、团体意外险等2、财产保险：车 险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主 责任保险、公众责任保险等业务的售后维护。 3、负责银行业务：国寿、广发银行所提供的相关产品及 服务，如借记卡、信用卡信贷业务等业务售后维护，线下办理。 4.客户咨询答复，保单相关知识宣传

招售后客服 1.负责及时响应客户售后咨询， 2.处理客户退换货、维修、投诉等售后需求，跟进问题解决全过程，确保客户满意度 3.准确记录客户反馈信息，定期整理常见问题并提交优化建议，提升售后服务流程效率 4.协同相关部门解决复杂售后问题，推动跨部门协作，保障服务闭环 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心、责任心强，能妥善处理客户情绪 2.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基本的系统操作能力 3.有1年以上售后客服工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能适应轮班工作安排，具备较强的抗压能力和团队协作精神

1.小米售后信息员负责日常信息和师傅对接， 2.配件整理 3.各项数据跟进 4.有服务意识，沟通能力强， 上六休一，缴纳五险。

一、基本要求（薪资面议） 1、22至45周岁；具体待遇沟通为准 2、学历：大专以上，特别优秀可以放宽； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 5、敬业、执着，有较强的市场开拓能力和创新能力； 二、工作要求 1、接待来访人员； 2、负责接待来访客户； 3、为客户管理档案； 4、为客户办理新的业务，及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 5、相关市场讯息的挖掘与整理收集； 6、其它主管交办事项。

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3. 协同物流、仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4. 维护客户关系，主动回访重点客户，增强用户信任与复购意愿 5. 熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3. 熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，学习能力强，愿意长期深耕客服领域

主要工作内容： 接听客服（或网络客服）中国电信家庭视频监控摄像头用户在使用过程中出现的问题，做好记录反馈。与客户约好上门维修时间，记录有效联系方式。安排工单，师傅上门维修。 基本要求：会使用电脑，会电脑打字，普通话交流无障碍，无明显地方口音。 关于工作时间：3种排班：做一休一（不设夜班），8点-20点班，9点-21点班，10点-22点班。每人固定班次。好处：每月出勤15天，员工也节约路上交通时间及费用。 入职前会有专门老师安排2-3天的带薪培训，合格者录用 重点说明：本岗位公司直接招聘，非中介人力公司。本岗位不是销售岗位。 关于为什么要交换微信，交换电话： 1、很多人简历设置原因，我收到你的简历上联系方式打*号的。 2、现在国家反诈原因，对所有外呼电话都有限制，包括我个人手机，一旦每天超30个就被封。 3、因未时时在线招聘网站，沟通效率非常低。 关于贵司为什么同时发布这么多客服岗位： 一个招聘职位，网站向不同人展示，为让更多求职者看到招聘信息

工作内容： 1. 具备良好的工作责任心与进取意识，认同企业文化，主动维护企业形象与品牌声誉； 2. 熟练掌握手机、微信及计算机的基本操作与日常应用； 3. 综合素质较好，具备得体的言行举止，拥有出色的沟通协调能力； 4. 能够适应快节奏工作环境，富有创意和实干精神。 任职资格： 无论是否有相关经验，不论学历背景如何，只要您积极上进、踏实肯学，对工作充满热情，我们都诚挚欢迎您的加入。

岗位职责 1.接受专业培训，按要求通过考核，熟练掌握综合金融平台知识 2.提供专业的金融售后服务，响应客户咨询、解决问题、维护客户权益 3.创建客户画像，分析客户数据和需求，为销售团队提供线索 4.协助团队建设、人员的入离职工作 薪资待遇 1.收入=绩效+奖金，综合薪资15k-25k 2.公司组织培训，入职有老师帮带；只要你肯努力，每年都可以晋升 3.上班时间：9:00-16:00，午休1.5小时周末双休 公司优势 一、世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明、易建联代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客户资源发愁 二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队，位于上海市中心商圈 三、与新中国同岁的更有保障；我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目求职！ 任职资格 1、大专及以上学历，军人、党员优先，条件优秀者可放宽学历，年龄25～45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活 3、具有一定的沟通、组织与协调能力 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度高

找小工3个干杂活

招人啦招人啦 面点学徒、4800起（小笼包） 面点中工，5500起步（技术好工资可以在聊） 热厨 小炉灶5500炉灶前后（要翻锅熟练，不会有人带教、菜简单没几个） 冷菜5500起要会砍刀面（学徒也可以） 要求年龄16~50岁（服从工作安排调动），过年不**家优先考虑、岗位包吃住，月休四天，有绩效奖金，期待你的加入 地址：上海浦东、陆家嘴正大广场 电话： 鸽子勿扰

上海松沪名灶连锁企业招聘 浙江沪民间菜 厨政部岗位招聘 工资面谈、人品好 炉灶师傅10名 工资；7500—8500元 有农家菜经验者优先 冷菜大工1名 工资8000~8800 冷菜中工2名 工资5500一7000 切配中工4名 工资：5000一7000 蒸箱中工2名 工资：6500一7000 打荷5名 工资面谈 帮厨啊姨打荷6名 工资：面谈 岗位要求；18—55周岁， 月休4天 联系人：李先生 电话； 工作地点；上海松江区，华新，闵行

店长工资待遇，底薪+提成，综合工资12000-15000元，包吃包住，年龄要求，30岁-40岁，形象气质佳，善于管理沟通，面试成功，当天上班。招聘服务员5名:工资待遇底薪+提成5500-6000元，综合工资7000元，包吃包住，月休2天，个人要求，年龄18岁-35岁，形象气质佳，服务态度好，善于沟通与表达，面试成功当天上班。中工切配师傅2名:工资待遇7500元，月休息2天，个人要求，吃苦耐劳，做事麻利，听从安排。打荷2名:工资待遇5500-6000元，月休2天，个人要求，勤快能吃苦。小工凉菜师傅1名:6000-6500元。地址:虹口区衡水路，联系电话:

招快递分拣员 地点：上海中通总部，缴深圳社保，找分拣快递员多名，16-45岁男女均可，单身有宿舍，16到18的 计件工资7000-8000左右，电话：(联系）

诚招： 电商仓库售后（熟悉能运用ERP系统，拆件，包装，打包，理货） 职位要求：长期工（18-40岁），有相关工作经验者优先 工作时间：9:00-18:00 薪资：面议 要求：18-45周岁（身体健康）， 能吃苦耐劳 联系人：朱先生 工作地点：横街镇环镇东路和鄞县大道（锦辉路）

① 招聘临时快递打包，20元一小时，认真负责 招聘长期网店售后客服，打单，拆退包，耐心好有责任心 地址，娘娘庙港，：

招商城白马市场招聘一位售后打单发货加售后退包。工资面议。做过优先。没有做过的小白勿扰。电话。

招聘长期工 男女不限，共4名，年龄18-35岁 岗位职责：仓库打单、发货、配货，扫码退货（有经验者。需处理售后） 另招客服1名（需有相关经验，无经验勿投） 薪资：5000-6000元/月 要求：干活利索、踏实肯干，吊儿郎当、经常请假者勿扰 时间：11:00-23:00管饭休1天 地址：莫城三塘 联系电话：

电商大量招牌人员 工作作时间 早八晚五点 不加班 1.客服，白班 接待客户，要去打字速度快有责任心，友好有效沟通。薪资4000 2.售后，有经验优先，处理天猫 多多各个电商平台售后问题，底薪4500（要求责任心强大） 3.仓库拣货人员：根据订单到指定库位配货。要求工作细心，不发错货。有人带。薪资面谈 联系电话：张经理 工作地点：凤凰岭李公庄村。

本公司成立于2009年，是一家专注于承接全国各大银行信用卡逾期账款委托催收服务的综合性集团企业。目前员工规模达1200余人，已在北京、深圳、苏州、成都、广州等城市设立17家分支机构。深耕行业16年，稳居业内前十行列。现面向社会招聘全职信用卡逾期管理岗位人员。 岗位要求： 1、年龄18-38周岁，中专及以上学历（条件优异者可适度放宽）； 2、具备较强的口头表达与沟通协调能力，思路清楚，逻辑性强； 3、信用记录良好，无违法犯罪记录； 4、遵守公司制度，执行力强，配合工作安排； 5、非销售类岗位，无业绩推销任务。 薪酬待遇： 1、基础薪资+绩效提成； 2、缴纳五险一金，享受国家法定节假日及带薪年休假； 3、工作时间：上午九点至下午六点，按国家规定休假。 5、培训晋升体系：提供系统化带薪培训+健全的考核晋升通道+广阔的职业发展空间。

薪资待遇：大专毕业7000，本科毕业8000，综合收入9-14k 岗位职责： 1、以电话接待为主要方式，及时响应并解决用户在使用过程中遇到的各类问题 2、整理用户提出的建议与意见，为产品优化和项目迭代提供有效支持 3、深入理解用户实际需求，用真诚与细致的服务提升整体用户体验与满意度 任职要求： 1、具备国家承认的大专或以上学历，学信网可查 2、个人信用记录良好 3、具备较强的责任意识 4、积极面对工作中的挑战，心态阳光 5、具备学习意愿和良好的团队协作能力 办公地点：全上海十三个大区均可根据居住地就近安排！！

找兼职/前端电话客服 核心职责： 1.第一线客户响应 主要通过前端电话、即时解答客户关于课程、价格、师资等基础咨询。不含销售性质！！无压力 快速识别客户需求层级，将高意向客户转接课程顾问，完成服务衔接。 2.服务流程引导 收集客户反馈，优化咨询话术和服务流程。 定期跟进未成交客户，推送优惠活动或学习资料，激活潜在需求。 3.问题预处理 独立处理常见投诉，政策咨询，复杂问题升级至售后团队并跟进闭环，无需担心。 我们需要你具备： 有客服/呼叫中心经验（教育行业优先）。 完成每日沟通指标，保证服务质量和客户满意度。 ---我们提供： 节日福利＋聚餐团建 完善的岗前培训（产品知识+销售技巧+教育政策）。

【职位详情】 微信以及电话的形式邀约意向客户到公司 【福利体系】 1.上门奖，开单奖，节假日礼品，季度旅游， 2.公司不定期组织各种文娱活动，部门经费活动，团建活动，每周下午茶等活动； 【薪资待遇】 1.底薪7500-150000

主要职责： 1.电话外呼与名单管理：高效执行公司分配的潜在客户名单外呼任务，对客户进行初步筛选与分类。 2.需求挖掘与沟通：通过标准流程与专业话术，快速建立信任，初步了解客户保障需求及意向，激发其面谈兴趣。 3.成功邀约会面：清晰阐述会面价值，克服客户异议，最终达成约定明确时间、地点的有效约访，并完成系统记录。 4.资源转介与跟进：将成功约访的客户信息及沟通要点，及时、准确地转介给对应销售顾问，并进行必要的前置跟进确认。 5.数据反馈与优化：如实记录沟通结果与客户反馈，为优化客户名单、邀约策略及话术提供数据支持。 6.合规展业：严格遵守电销合规要求及个人信息保护规定，确保邀约过程合法、合规、诚信。 任职要求： ·高中或中专及以上学历，专业不限。 ·具备优秀的沟通表达能力、亲和力及较强的说服力。 ·目标感强，具备良好的抗压能力和心理韧性。 ·有电话销售、客户邀约或保险相关经验者优先

①入职即获得： 1：五险一金（入职买） 2：月初发薪，底薪/提成一起发放: 3：培训5个工作日，周末双休； ②为什么选择我们公司？ 第一（有安全感）：培训当天会签订合同 第二（有保障），首月6000；第一个整月不会低于7000+ 次月不会低于8000+ 第三（很自由）职场内均为年轻人，可以自由聊天八卦玩手机，白天的工时利用率很低，工作量小 第四：无销售性质，不考察通时通次 ③薪资： 入职满一整月月薪[9500-13500]，倒数6200-6700, 本人在公司接待，可现场核实，可看工资条

1。大专及以上(学信网可查) 2。无犯罪记录，征信记录良好 3。年龄：25-50岁 4。性别男女不限 工作内容和要求： 1，以电话邀约形式通知客户前来领取礼品，保单信息核实及升级等 2，拥有电话服务及良好的面对面沟通技巧，能够有效进行客户沟通 3，具备项目管理能力，能够协调资源，确保项目顺利进行

任职要求： 1、性别不限，年龄18-26岁，大专及以上学历，接受应届毕业生，能力突出者条件可适当放宽。 2、表达清楚，普通话标准，无需出众口才，但需具备基本的服务意识； 3、热爱销售工作，性格积极乐观，为人诚信踏实，能吃苦耐劳；具备良好的沟通技巧与临场应对能力； 4、学习能力强，能够适应一定工作压力；工作认真负责，有担当精神。 5、工作时间：上午8:40—12:00，下午14:00—18:30 6、公司提供入职前培训，薪酬结构为底薪加提成，业绩无上限，发展空间广阔，晋升通道透明，期待您的加入共迎挑战！

1w诚聘网络推广人员 工作内容：通过在线聊天工具进行客户开发（利用各类网络平台） 实现流量引入并引导至QQ或微信，完成拓客目标。 非金融、非贷款、非催收项目！ 无需拨打电话，非电话客服岗位！ 非诈骗！非传销！请放心应聘！ 操作简单，上手快，日常坐班，无加班要求。 工作时间：11:00-21:00。 薪资结构：底薪+全勤奖+提成+补贴，综合收入约1w。 任职要求： 1、了解公司主营业务，能在不同平台精准高效引流 2、品行端正，有责任心，目标明确，执行能力强，具备良好沟通能力和团队协作精神 3、渴望增收，有进取心，思维活跃 4、经验不限，零基础可培训上岗 5、有客服相关经历者优先考虑 6、欢迎当前压力较大、寻求突破者加入 岗位福利： 1、工作氛围轻松，环境舒适，自主性较高 2、团队年龄集中在95后至05年，氛围融洽，互帮互助，共同成长 3、公司提供精装免费住宿，配备空调、冰箱、独立卫浴，居住条件优越 4、定期开展团建活动，晋升机制完善，发展空间稳定

！！！目前是逾期30天内的优质项目，缺口有限无责4000+加班费（800-1500）+提成+不定时奖金，综合保底5200左右+提成试用期6000左右~转正综合8000-15000+入职购买五险一金~~~每月10号发薪~~~接受应届生和实习生 一：岗位职责： 1、通过电话、信函等方式联系信用卡逾期客户，进行还款提醒及通知； 2、协助逾期客户完成欠款结清，引导其维护良好信用记录； 3、向客户普及基础金融常识及相关法律法规知识； （客户资源由合作银行直接提供，无需自主开发客户）； 二：职位要求： 1、高中或中专及以上学历，大专应届毕业生亦可；年龄19-40岁； 2、品行端正、诚实守信，工作积极主动，无违法犯罪记录，个人征信无不良逾期； 3、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力，有销售或客服经验者优先考虑； 4、具备较强的责任心和抗压能力，认同团队协作，服从工作安排； 三：福利待遇： 1、晋升通道：专员—组长—主管—经理（管理岗均从内部员工中选拔晋升）； 2、员工福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日会、月度团建经费、下午茶点、国内外旅游机会； 3、培训机制：入职期间享受带薪培训、沟通话术指导、资深员工一对一带教、定期经验交流分享； 4、工作时间：周一至周五09:00-18:00，周末双休； 5、加班安排（次月起）：每周六10:00-17:30，周二及周四18:30-20:30，按国家规定支付加班工资（1.5-3倍）或申请调休