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客服年龄20-35周岁；大专及以上学历；普通话标准；有客服经验者优先

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任职资格：1．男女不限，年龄20-40岁；2．大专以上学历，普通话标准，能熟练打字和使用办公系统软件；3．具有较好沟通协调能力以及良好的服务意识；岗位职责和工作内容：1．接听日常客户电话，快递查询，数据跟踪，服务跟进，投诉索赔等服务；2．在线上系统跟进服务，订单，问题件处理；3．服从领导安排的其他工作事宜；工作时间：8：00-18：00；月休4天，轮休制。4.有宿舍，可提供住宿！

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1、通过接听用户来电，及时、准确地为最终用户购买的产品（手机、笔记本电脑及智慧屏等），提供专业、满意的售后服务和技术支持，帮助用户远程排查故障，解决问题；2、对与用户的沟通内容做好系统信息录入及后期处理工作

<招聘员工>须知【岗位要求】男女不限，22-28岁；大专及以上学历；热情、耐心，对客户服务工作有强烈的从业愿望；接受倒班工作制；普通话标准，熟悉计算机操作，打字速度不低于35字/分钟【工作时间】结合业务要求进行安排（通常是五休一，或者六休一），全月排班不少于174小时；分早班8：00-17：30；8：30-17：30；8：30-18：00；长白班：8：30-20：30；中班11：30-20：30；晚班：15：30-0：00；【工作内容】负责受理并响应客户通过热线、邮箱、官网等渠道申告的服务请求；负责关怀询问、跟踪未解决、核实漏登等回访任务；负责ZTE系统终端产品客户有关产品性能、功能、政策的咨询解答；负责协调公司服务资源，协助内部员工完成客户支持流程，如流程指引、代登单等【薪资待遇】21元/小时，餐补15元/天，每个月绩效奖励435元（需出勤满174小时，并绩效考核通过），综合薪资5000左右；10号发薪【吃住情况】伙食自理；（有餐补）住宿免费，4人间，水电费均摊

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岗位职责：1、分配车辆的管理和运营(包含日常违章查询,租赁车辆司机所有问题沟通及其平台业务对接等)，确保管理车辆正常运营，以及管理车辆的发生人和事故的处理和对接，2、管理车辆出租和续租情况，催缴租金并做好收缴登记，合同签订后在系统做好应收租金的登记，收租金时候在系统登记，月底做好租金收缴的统计和总结。3、运营车辆车辆钥匙、登记证书的保管和收纳分管车辆到期结算过户等工作。4、管理车辆保险到期配合车管购买，筛选优惠价格购买，做好日常登记。保险发票的整理及及时上传。做包保险台账，保险分期客户做好合同的签订与整理。租车合同的收集归纳整理成档案5、负责车辆安全检查及整改的落实6、完成领导安排的其他工作任务及临时性工作事项;任职要求:1、学历不限，能吃苦耐劳，身体健康壮实!2、能熟练驾驶车辆(C1)3、熟悉各项车辆手续办理规定及程序4、良好的沟通能力，能熟练操作各类日常办公软件;5、较强的责任感和团队意识;6、有行业的相关工作经验者优先

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