工作时间： 每天9:00～16:00（中午休息1.5小时） 周末，节假日，不上班，全部休息 工作内容: 1、主要工作就是打电话筛选意向客户 2、没有销售 3、没有任务压力 4、工作时间灵活，干多久算多久

岗位职责： 1.负责在线为客户提供售后服务支持，及时解决客户问题 2.按要求记录并维护工作日志 3.配合完成上级交办的其他相关事务 4.工作态度认真细致，具备主动性与责任感；情绪稳定，善于换位思考，能妥善应对突发情况 任职资格： 1.具备大专及以上学历 2.熟练操作计算机，熟悉常用Office办公软件 3.具备良好的表达与沟通能力，品行端正、耐心细致，有进取心和较强的学习能力 4.对待工作任务积极投入，踏实肯干，富有团队协作意识，能够承受一定工作压力 5.必须树立“客户至上”的服务理念，始终以客户需求为导向开展工作 6.热爱本职工作，具备敬业精神，勤勉务实，善于反思与总结，具有自主成长意愿和持续学习能力 待遇： 1、每月安排8天休息（轮休） 2、工作时间在早9:00至晚22:00之间实行倒班制，每班8小时 3、享受年度带薪年假

岗位急招招满即停大专及以上学历（条件优异者可适度放宽） ******* 企业文化： 我们实行固定早八点半到六点工作制，周末双休，适合热爱服务行业且追求轻松工作氛围的伙伴。同时，针对有晋升意愿、渴望高收入的员工，提供广阔的发展平台。标准工时制度，周末双休无加班！ 福利待遇： 工资结构： 1、基础无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-13k+ 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗保障，额外配备商业意外险 工作时间： 上午08:30-18:00，每日八小时工作制，中午休息1.5小时 周末双休，享有带薪年假、年终奖金、法定节假日带薪休假及90天带薪产假 工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适宜人，团队氛围和谐，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，设置多项奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至10天带薪年假（提升职场幸福感） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（陪伴你度过人生重要节点） 5、办公室常备丰富零食、咖啡、饮品及下午茶（劳逸结合更高效） 6、定期开展多样团建活动、聚餐交流等企业文娱项目

电商平台售前打字及售后客服岗位，无销售性质，属于文职类工作 每日工作八小时，实行做五休二轮班制度 综合收入4100元，入职即办理五险一金 此岗位为售后客服岗，非销售类型，薪资水平较为稳定

欢迎加入公司发展，国企单位，交通便捷，环境宜人，配备员工食堂，充电设施齐全，各方面处于行业前列，个人不仅能提升能力，还可每季度参与竞聘，争取跨岗发展的宝贵机会 岗位职责： 根据公司内部提供的到期客户资料，依托现有优惠政策开展宣传与解答工作。 添加客户微信至企业通讯工具，按客户需求及时制作报价单，确保内容准确详尽。 鉴于车险属于刚需产品，不强行推销，若客户认可公司优惠力度，可自主决定购买。 任职要求： 年龄20-40岁，熟练操作电脑及微信应用 岗位福利： 缴纳五险一金，享受法定节假日带薪休息，过节费1500元，婚假13天，产假158天，定期组织员工团建，发放生日礼金 教育背景： 需具备大专及以上学历，条件特别优秀者可放宽至大专以下 薪资构成： 由底薪、提成、奖励组成 底薪实行阶梯制，范围为2550-7900元，新人首月可实现跨级晋升，目前多数人员次月即可达到3230元底薪 车险折标1.4，提成比例3.5%，行业最高 驾乘险提成比例区间为18%-25% 奖励包含新人专项激励，分别为200、300、500、1000、1500元档位 上班时间： 上午8:30上班，下午18:30下班，午间休息2小时 每月提供3次免扣款迟到机会 试用期期间享受双休，转正后执行大小周制度 每月休息6天，工资固定于每月15日发放，遇节假日则提前支付

岗位职责:1.使用外呼系统完成客户回访任务。2.主要负责联通项目的电话客服相关工作。3.无需外出，客户资源由公司提供，工作内容简单易操作，上手快。任职要求:1.具备良好的语言表达与沟通交流能力。2.性格亲和，服务意识强，有耐心和责任心。3.年龄18-40岁，经验不限，新手可投递。薪资福利:1.无责任底薪2700+300绩效+提成。2.综合收入底薪+绩效+月度激励奖=3500-6000，入职满三个月员工平均薪资4000以上，提成按绩效核算。每月除提成外另有额外奖励金。3.公司定期开展团建活动、聚餐、生日会。4.享受节日福利发放。5.带薪岗前培训，拥有健全的晋升机制，发展空间广阔。6.办公氛围轻松愉悦，提供下午茶、水果、奶茶、零食、小吃，每月组织团建及员工生日会等。工作时间:朝九晚六，每月休息六天，不加班，兼顾工作与生活，欢迎有意向者咨询报名。

岗位职责：过节费节假日休息平台好 一、岗位职责: 针对公司旗下车险即将到期的车主，开展下一年度车险续保及续缴服务，全部客户资源由公司统一提供，仅需通过电话与车主沟通续费事宜，无需外出拓展客户或跑业务。 二、福利待遇 1、高稳定薪资：无责任底薪+高稳定绩效+新人补贴+全勤奖+餐补，综合月收入6000- 12000元，当前最高月薪可达20000（上不封顶） 2、劳动合同：签订正式合同，依法缴纳五险一金 3、工作时间：上班时间 8:30-12:00,14:00-18:40，中午休息2小时，法定节假日正常休假。 4、补贴项目：节日津贴、生日补贴、团队激励与工会奖励等。 5、其它福利：办公环境为室内白领标准，定期组织旅游活动，享有员工生日福利，以及各类工作与生活类文娱活动。 三、任职资格 1、大专及以上学历 2、年龄20-38周岁，性别不限；（具备销售工作经验者条件可适当放宽） 3、普通话流利，表达清晰，积极进取，有意愿获得高收入或晋升管理岗位者优先录取。 其它优势: 1、公司免费提供系统化定向专业技能培训，全程指导新人从零开始成长。 2、行业前景广阔：车险为国家规定强制投保项目，属于有车人群的刚需产品，市场稳定且持续。 3、每季度提供晋升机会（第一晋升通道：车险专员—团队主管—业务经理；第二发展路径：可申请内部调岗至其他部门）

工作内容： 1、以电话等方式，依据合规标准，协助银行处理我司承接的逾期账户，进行还款提醒，并指导客户完成正确还款操作； 2、核对并完善客户基本信息，确保沟通结果实时准确录入系统。 （无需外出拓展客户，固定办公室作业，接受零经验入职，提供系统岗前培训） 任职要求： 1、不限专业，年龄范围18-40岁； 2、个人信用记录良好，无违法犯罪记录； 3、具备大专或以上学历，掌握基本电脑操作及打字技能； 4、具备良好的语言表达与协商能力，有催收背景或客服、销售类工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+绩效提成+奖励金+工龄工资，月均收入5000-8000元，普遍高于行业同类岗位水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年休假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业技能提升课程； 清晰晋升路径：为员工搭建全面成长平台，业绩优异者享有年度晋升资格；晋升方向：专员—组长—主管—分公司经理

工作内容： 负责客户售后服务相关事宜，无销售类工作任务 薪资： 底薪3000-4100+绩效2500-2750+激励奖金，综合收入5500-8000 上班时间： 实行排班制，每月休息8天，每日工作8小时 福利： 1.入职即办理五险一金 2.享有年终奖金 3.提供人身意外险、组织免费团队建设活动、入职满一年可享受年度健康体检、生日赠送礼品或发放礼金、入职周年纪念及节日福利 客服岗位类型： 1.二线支持客服 2.热线及在线服务 3.服务质量检测 4.客户投诉处理 当前招聘涵盖多种客服岗位，欢迎咨询了解

招聘岗位： VIP客户服务中心（JD） 岗位信息： 1. 公司提供高质量客户资源，依托平台自有高净值客户群体进行开发 2. 无需自行陌生拜访获客，配备AI外呼系统，辅以人工客服协同推进流程，操作简便且效率更高 3. 成交转化率高，流程清晰易掌握，服务对象均为有明确需求的精准客户，人均日均成交约5单 4. 依托大型企业平台支持，数据信息稳定安全，系统保障有力 5. 大平台支撑的长期项目，可持续发展，可作为稳定职业规划至退休 岗位要求： 1. 具备电话销售或客户服务经验者优先考虑 2. 思维条理清晰，具备良好的沟通表达能力 3. 缺乏责任心、自律性差、无团队纪律意识者请勿投递 薪资福利： 1. 底薪3000+绩效奖金+多重激励方案 人均综合收入7000-15000，上不封顶 2. 定期举办生日会、团队建设活动及旅游奖励 有冲劲、有目标、渴望高收入的伙伴欢迎咨询[勾引][勾引][勾引]

招聘【商砼生产线生产站长1名】1. 统筹生产线日常生产，合理排班调度，保障商砼产销高效衔接、按时交付。2. 管控生产全流程，监督配比执行与成品质量，严控不合格品流出。3. 牵头设备巡检维保，协调故障抢修，保障生产线连续稳定运行。4. 落实安全生产与环保要求，排查安全隐患，杜绝违规操作，防范事故。5. 管理生产台账，统计产量、原料消耗等数据，做好成本管控。6. 带队岗前培训与技能交底，规范岗位操作，提升班组执行力。7. 协调原料、车辆、质检等关联岗位，处理生产突发问题。8. 服从上级安排，推进生产优化，完成各项生产指标。9.需有2年以上工作经验。工资：6000-7000元地址：铜川市王益区黄堡新村王塬村咨询电话：（）

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

陕西铜川找一个水电工，有时间的联系李

华荣商城找个钟点工，打扫卫生，手脚麻利一小时15想去的联系，

铜川老区王益区建设银行食堂招聘厨房大姐一名，要求会做面食及炒家常菜，半天活，二点左右下班，下午没有饭，六日没有饭，月公休八天，节假日带薪休假，月工资三千五，有意者请致电程经理，电话与，欢迎您的来电，平台[抱拳]

售后服务人员，打电话吹保费

岗位职责: 处理租赁后问题，办单、售后、违章处理，线上对接城市经理和租车用户 任职要求： 1. 会用电脑打字 2. 工作认真细致，责任心强 3. 有较强的学习能力，能快速适应工作环境 薪资4000+

急招！京东售后客服要求：沟通能力强，熟悉售后跟单流程，有耐心，态度好福利优渥，工作环境好中房富力城A座1109号

服装电商仓招聘岗位：质检，售后，检查衣服的质量问题。计件多劳多得，长白班，长白班年龄：18-35岁，会基本的电脑操作上班时间：10：00-21：00工资：6000-8000+上班时间：10：00-22：00岗位而定有需要的可联系我王小姐

每三月晋升竞聘，后期可转岗晋聘资料员，培训，人事，质检等。感兴趣欢迎咨询~ 【薪酬福利】 1、初入行员工月收入薪资5k-6k，转正员工平均收入8k-10k起； 2、社保+商业保险； 其他福利待遇等。 3、丰富的团队活动：下午茶、聚餐、月度生日会，生日礼物，观影会、运动会、游园会，年会； 员工表彰活动，精英饭局； 市内户外活动、员工省内、省外旅游； 4、传统佳节福利大礼包（元旦、春节、妇女节、端午、六一、中秋、平安夜、圣诞、冬至）不定期福利品等。 5、法定节假日正常休假；过年红包，月度，季度奖金，年终奖、带薪年假、婚假、产假及陪产假等法定假。 【工作环境】公司附近生活设施配套齐全

公司简介 深耕BOP电商领域，我们拥有7000平方米规模化办公场地，750名员工中售后客服团队是客户体验的核心保障。现招聘主管管理40-60人售后团队，公司实行13薪，重视售后体系搭建，期待你的加入！ 岗位名称：售后客服主管 岗位职责： •统筹管理40-60人售后客服队伍，主导退换货、客户投诉及售后纠纷的协调处理； •建立并完善售后服务流程标准，提升问题响应速度，减少客户投诉与重复反馈； •持续追踪分析售后数据（如退货原因、投诉分类等），协同仓储、品控推动优化措施； •策划实施专项培训项目（包含客诉应对技巧、情绪疏导等），强化团队服务专业度； •加强团队建设，通过定期会议与案例复盘，提升整体协作效率与执行力。 任职要求： •具备2年以上电商售后团队管理经验，有带领40人以上团队经历，熟悉BOP模式售后机制； •性格沉稳，善于应对复杂客户问题，具备良好的客户与企业利益协调能力； •拥有团队带动经验，能有效激励成员，提升工作热情与责任感。 福利待遇： •13薪+售后绩效奖金，综合收入约9k-16k •7000㎡现代化办公空间设专属售后区域，工作环境舒适，氛围融洽； •完善的五险一金、每月团建活动，共享750人规模企业的多元福利； •管理40-60人团队，参与年终团队贡献奖励分配。

岗位职责： 1、为客户提供专业的家庭装修咨询服务，深入了解客户具体需求，并制定个性化设计规划； 2、负责客户接待、沟通洽谈及后续跟进工作，保障服务体验，推动签约达成； 3、配合团队推进项目落地执行，参与材料选配、施工过程监督等相关环节； 4、持续维护客户关系，建立并完善客户档案信息，增强客户长期信赖与粘性。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能精准捕捉客户需求； 2、了解家装行业动态，具备相关领域工作经验者优先考虑； 3、具有良好的团队合作能力，能在高强度环境下稳定高效完成任务； 4、具备扎实的审美素养与创新设计思维，可独立完成整体设计方案。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的在线支持与服务 2.及时响应客户咨询，保障客户体验满意度 3.持续维护客户关系，确保服务流程高效运转 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能够快速处理客户反馈并解决相关问题 3.拥有良好的团队协作意识，能与同事顺畅沟通

岗位职责: 1. 接待到访客户，提供专业细致的咨询解答服务 2. 承担日常行政事务，如文件整理及信息记录更新 3. 接听客户电话，回应疑问并给予相应支持协助 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与主动服务意识 2. 能够高效统筹多项任务并确保工作准确性 3. 具备团队协作精神，能与同事协同推进工作开展

公司简介 深耕BOP电商领域，我们拥有7000平方米规模化办公场地，750名员工中售后客服团队是客户体验的核心保障。现招聘主管管理40-60人售后团队，公司实行13薪，重视售后体系搭建，期待你的加入！ 岗位名称：售后客服主管 岗位职责： •统筹管理40-60人售后客服团队，主导退换货、客户投诉及售后纠纷的协调处理； •建立并完善售后服务流程，提升问题解决效率，减少客户投诉与重复反馈； •持续跟踪分析售后数据（如退货原因、投诉分类等），协同仓储、质检等部门优化运营环节； •策划并开展专项培训（包括投诉应对技巧、情绪疏导等），增强团队服务专业度； •强化团队建设，通过定期会议与案例复盘提升协作效能与凝聚力。 任职要求： •具备2年以上电商售后团队管理经验，曾带领40人以上团队，熟悉BOP模式售后运作； •工作细致耐心，擅长应对复杂客户问题，具备良好的客户与企业利益平衡能力； •拥有团队激励经验，能够调动成员积极性，推动整体绩效提升。 福利待遇： •13薪+售后绩效奖金，综合收入约9k-16k •7000㎡现代化办公空间设专属售后区域，工作环境舒适，氛围融洽； •提供五险一金、月度团建活动，共享750人企业平台福利； •管理40-60人团队规模，享有年终团队成果奖励。

招聘电商居家客服 招聘有经验的客服人员，无相关经验者请勿打扰。 纯文字在线客服，无销售任务，无需打包、打单或外呼电话。 主要负责各电商平台店铺的售后咨询接待及问题处理。公司目前运营淘宝、天猫、拼多多、抖音、快手、视频号等店铺。 二、任职要求： 打字速度需达到60字/分钟以上。 具备较强抗压能力，沟通顺畅，工作积极主动且耐心细致。 年龄要求28岁以上，未满28岁者请勿咨询。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的线上服务与支持 2. 及时回应客户疑问，保障客户体验满意度 3. 持续维护客户关系，确保服务环节高效衔接 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通能力及客户服务意识 2. 能够快速响应并妥善处理客户意见与需求 3. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流

上市公司欧派诚聘家装顾问、客服人员 无责任底薪3000元，另享高额提成与奖金 无需加班，无业绩任务，无需外出跑客户 接受零经验入职，提供带薪岗前培训 年龄不限，身体健康即可报名

岗位职责: 1.接待到访客户，提供专业、细致的咨询解答服务 2.承担日常行政事务，如文件整理及信息归档维护 3.接听客户电话，及时回应疑问并给予有效支持 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力与主动服务意识 2.能够同时处理多项工作，并确保执行准确高效 3.具备团队协作态度，能与同事协同推进任务完成

岗位职责:1.使用外呼系统完成客户回访任务。2.主要负责联通项目的电话客服相关工作。3.无需外出，客户资源由公司提供，工作内容简单易操作，上手快。任职要求:1.具备良好的语言表达与沟通交流能力。2.性格亲和，服务意识强，有耐心和责任心。3.年龄18-40岁，经验不限，新手可投递。薪资福利:1.无责任底薪2700+300绩效+提成。2.综合收入底薪+绩效+月度激励奖=3500-6000，入职满三个月员工平均薪资4000以上，提成按绩效核算。每月除提成外另有额外奖励金。3.公司定期开展团建活动、聚餐、生日会。4.享受节日福利发放。5.带薪岗前培训，拥有健全的晋升机制，发展空间广阔。6.办公氛围轻松愉悦，提供下午茶、水果、奶茶、零食、小吃，每月组织团建及员工生日会等。工作时间:朝九晚六，每月休息六天，不加班，兼顾工作与生活，欢迎有意向者咨询报名。