负责客户发放礼品，维护，给客户办办手续

岗位职责：负责某大型餐饮品牌官方客服工作，通过在线打字方式解答客户关于订餐及售后服务的相关咨询 上班时间：月休八天，每日八小时工作制，综合薪资4000-5000+ 岗位福利：提供住宿安排，依法缴纳五险一金，享有带薪岗前培训 晋升通道广阔，入职满三个月可参与内部竞聘质检、组长、行政、培训师等岗位，能力达标者即可获得晋升机会，诚邀有志之士加入团队...

招聘售后服务专员6人

年龄：18—35 在线客服（非纯在线，外呼30%，商家售后），通过语音电话或在线打字处理商家合作，商家配送过程中出现的各种问题。

主要负责财经领域售后咨询的解答工作 提供专业导师系统化知识培训，培训期间待遇为每日90元薪资+7元餐补 工作时间：9:00-18:00，12:00-21:00轮班安排 每周双休，每月轮休8天 转正后月收入约4000-5500元 职业发展路径：专员→带教→培训师→组长→主管→经理，多元晋升通道 支持员工免费提升学历 享受五险一金、餐费补贴、免费住宿福利 接受实习生报名

工作时间： 8:00-11:30 2:00-5:30 每周周末休息，法定节假日休息，宝妈可提前一小时接孩子 工作轻松，工作氛围好 年龄要求，25-50岁 工资3000+上不封顶 工作内容： 为公司客户提供售后服务、包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等 老客户的二次开发 宣传公司企业文化和综合金融知识 按时出席，参加公司有关会议和培训等活动。

开启您的职业生涯，加入我们的售后服务团队，无需经验，我们提供全面的培训！

客户维系经理，年龄18-48周岁，薪资结构为基本工资加绩效提成，月收入3000-5000元；正式录用后享受五险缴纳待遇；福利包含节日礼品、定期团建及外出旅游。工作时间采用六天制，每周休息一天；针对宝妈群体可协商调整为上五休二，具体安排支持面谈灵活确定。

【时间】绝不加班，上午九点上班，下午六点下班，周末固定双休，节假日严格遵循国家规定休假； 【薪资】行业领先保底工资，保底部分不与业绩捆绑； 【保障】入职即签订正式劳动合同，缴纳六险一金； 【形式】无需重复性电话沟通，非销售性质，无陌生拜访，无地面推广，无需外出差旅，主要负责存量老客户的维护及深度服务，收益渠道多样，早晚打卡，不强制固定坐班，工作时间弹性自主； 【工资】 1、有经验者：3000保底工资+提成 无经验者：2200保底工资+提成，三个月试用期满后转正为3000保底 （实际到手收入普遍8000以上） 2、签订正式劳动合同，六险一金齐全，earnings上不封顶！ 要求：年龄25-45岁，大专及以上学历，可接受非全日制，但需学信网可查。 2025年集团全新项目，新设部门，晋升机制健全！

各位群上朋友好！有在山东潍坊诸城安装彩钢板师傅吗？有点小活需要找人干，联系电话：易工！

急需双证电焊工。工期一个月。

山东潍坊急招二保焊工，工资电话谈。

双针有空的联系，在家或者来厂干都可。

明天10点左右，大量招人男女不限，活轻挖香菜，自己拿着铲子，蛇皮袋子，最多50人2毛5一斤，有去的电话联系

职位描述职位要求： 1、年龄25-45岁，表达清晰，具备良好的语言沟通与人际交流能力； 2、具备服务意识，懂基本礼仪，有电话客服经历，性格亲切，易于相处； 3、半年以上相关销售经验，具备团队合作精神，性格开朗积极，能吃苦耐劳，处事踏实稳重； 4、有强烈获得高收入的意愿； 5、需全职投入，欢迎成团加入。 职务内容： 1、为公司老客户提供电话回访、现场对接、产品答疑、使用规划，并参与客户活动，结合客户实际情况提供相应服务支持； 2、参加各类能力提升培训。 待遇： 福利待遇：服务补贴+绩效奖励+定期团队活动+国内外旅行机会+节日礼品+其他激励奖励。 工作时间：周一至周六 薪资面议。

1. 负责线上客户咨询对接，解答关于服务项目、价格、预约流程等问题，引导客户完成下单转化。 2. 及时处理客户售后反馈，跟进订单预约进度，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 3. 整理客户常见问题及需求，反馈给团队优化服务流程，助力提升推广转化效果。

主要负责老客户的售后服务，坐班制，不外出，在公司接待老客户 工作内容: 老客户信息完善 协助领钱 解释条款 邀请老客户参加客户经营活动 工作时间: 9:00-12:0014:00-16:30 双休 福利: 养老保险 医疗保险 薪资: 1-3个月3000-6000 3-6个月5000-8000 6个月以上8000+ 要求: 1、不能有犯罪记录 2、不能是被执行人 目前还有2个名额

快递客服招聘： 工作职责：受理及接听客户电话，处理客户问题;快件物流跟踪。 岗位要求：熟练使用电脑，抗压能力强，无销售内容，普通话标准，性格稳定，听从主管安排 任职资格：有工作经验着优先，短期勿扰，情绪不稳定的勿扰，年龄18-40岁; 薪资待遇：轮休，节假日福利，定期团建，午餐。 综合工资：3500一6500。（有客服经验优先）

宠物店售后人员-日结，负责接待客户

一、福利待遇： 1.底薪3500+新员工补贴500+提成+奖金等多项收入！缴纳五险，晋升通道广阔，身处医药行业，发展空间大，薪酬水平高于同行！月薪6k至15k（只需按要求执行，听从安排，薪资真实可期） 2.福利体系 生日关怀：每月举办生日会，赠送具有纪念价值的生日礼品 节日关怀：元宵节、38女神节、6.1儿童节、端午节、中秋节等均享专属节日福利 日常茶歇：提供丰富零食、水果、奶茶、饮品等 奖励机制：设置活动奖、月度奖、团队奖、个人表现奖等多种奖金 周年礼遇：发放周年纪念礼物+工龄补贴 其他支持：包含话费补贴、不定期团队聚餐等 二、工作内容： 1.针对客户提出的精准问题，结合专业知识进行答疑，提供咨询支持并协助完成客户开发； 2.维护良好客户关系，持续跟进产品使用效果。 三、任职要求： 1、年龄******，性别不限； 2、熟练操作电脑，普通话表达清晰； 3、踏实肯学、态度积极，工作认真且具备耐心； 4、具备主动沟通意识，性格乐观，能适应一定工作压力。 四、办公环境 室内坐班：公司统一配置坐席，固定工位，电脑办公，配备耳麦接听，无需外勤，享受舒适白领办公环境。 五、晋升路径 员工-储备主管-主管-储备经理-经理，成长空间充足！ 六、工作时间： 上午08:30-12:00下午13:30-18:00享有公休

岗位职责: 官方后台岗位，负责接听平台用户来电咨询，协助解决用户在出差过程中遇到的酒店、机票、打车及采购等相关问题，办理订单的预订、退改签等操作，工作时间晚九点至早九点，接受零经验人员，提供带薪培训，实行上三休三排班制 任职要求: 1.普通话表达清晰，大专及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽 2.具备良好的学习能力与沟通协调能力 薪资待遇: 1、工作时段为21:00至次日9:00，执行上三休三工作安排 2、公司依法缴纳五险一金，法定节假日按轮休制度正常休假 3、入职即享带薪培训支持 4、转正后平均月收入4500元以上，绩效上不封顶 5、支持多方向内部发展路径，可选择电商、运营、人力资源、行政管理、培训师等岗位晋升，公司提供免费专项培养 6、公司统一安排免费住宿，房间配备空调、暖气、洗衣机等生活设施齐全 7、定期组织团队建设活动，晋升机制完善，成长空间广阔 8、园区配套丰富小吃餐饮，就餐便利，饮食质量高

岗位职责： 1.及时响应客户咨询，通过电话、在线聊天等渠道为客户提供专业的产品介绍和解决方案 2.了解客户需求，推荐合适的产品或服务，提升客户购买意愿 3.协助客户完成下单流程，解答售前关于价格、功能、售后服务等疑问 4.记录客户反馈信息，定期整理并提交给相关部门优化产品和服务 5.维护良好的客户关系，提升客户满意度与品牌信任度 任职要求： 1.学历要求高中以上学历，具备良好的沟通能力和学习意识 2.普通话标准，表达清晰，有较强的服务意识和耐心 3.熟练使用办公软件，能快速掌握产品知识和业务流程 4.有售前客服、销售支持或电销类工作经验者优先考虑 5.工作地点高密长丰街全友家居

【岗位职责】 1、主要负责接听发动机售前及售后相关技术咨询，进行问题处理、工单派发与后续回访工作； 【岗位要求】 1、大专及以上学历； 2、性别不限，需提供无犯罪记录证明； 3、车辆工程、内燃机、机械类等相关专业优先，具备呼叫中心或客户服务经验者优先考虑； 4、具备较强的服务意识，良好的职业素养、团队协作能力及认真负责的工作态度； 5、打字速度不低于35字/分钟； 【福利待遇】 1、五险一金、提供住宿、支持学历提升、享有节日福利；薪资上不封顶，多劳多得，实行单休轮休制； 2、试用期综合薪资3500-4000元，转正后综合薪资4000-5000元

1.本岗位为客服类工作，主要负责接听和拨打电话，客户资源由公司提供，无需自行开发； 2.招聘客服主管一名，需具备团队管理相关经验，具体薪资可面议； 3.工作内容简单易学，专业门槛低，无经验者也可快速上手，入职后有专人指导，完成培训当天即有机会出单； 4.综合月收入5000-8000元，提成按业绩阶梯计算； 5.工作时间早8点至晚5点，法定节假日正常休息，每月安排8天休假，适合宝妈群体； 6.公司统一提供岗前培训、标准话术、办公电脑及专业客服电话设备，员工仅需携带水杯上岗； 7.设有日奖金（次日发放）、月度奖励，日常提供下午茶，每月组织团队聚餐； 8.岗位要求：普通话流利，能熟练操作基础电脑，不限工作经验，年龄22-49岁，性别不限； 有电销、销售或客服从业经历者优先录用。 联系人：高经理***********

【岗位职责】 主要负责接听发动机售前及售后相关技术咨询，进行问题处理、工单派发与后续回访（工作内容清晰，易于掌握）； 【岗位要求】 1、大专及以上学历； 2、性别不限，需提供无犯罪记录证明； 3、车辆工程、内燃机、机械等相关专业优先，具备呼叫中心或客户服务经验者优先； 4、具备良好的服务意识、职业素养，责任心强，具有团队协作精神和严谨的工作态度； 5、打字速度不低于35字/分钟； 【工作时间】 1早班7:00-16:00 2白班8:00-17:00 3中班11:30-20:00 4二班15:00-23:00 5夜班22:30-7:30（大夜班平均每两周安排一次） 每日工作8小时，轮班制 【福利待遇】 1、缴纳五险一金，提供住宿支持，享有学历提升机会及节日福利； 2、薪酬结构：底薪+餐补+绩效工资，综合收入约4500元，体现多劳多得原则

网约车风险提醒客服，后台检测到异常情况后进行外呼提示，工作内容简单，无冲突及言语冲突 培训期2天，平均收入3200-5000元 工作时间：7:00-22:00期间安排8小时轮班，无通宵班次，双休与轮休结合，每月休息8天 缴纳五险一金，享有餐补，提供住宿 同时招聘专职夜班人员，工作时段22:00-7:00，薪资4000-7000元

主要负责通过文字聊天方式处理客户售后咨询 工作时间早班为8:00-17:00，每周安排一至两天晚班15:00-24:00 薪资结构为底薪2500元加绩效，综合月收入约5000元 公司提供住宿，并按规定缴纳五险

岗位职责： 1、负责处理客户关于产品的售后咨询与问题，提供专业的解决方案； 2、跟踪并解决客户反馈的问题，确保客户满意度； 3、记录客户反馈，整理并分析售后数据，为产品质量改进提供依据； 4、协调内部资源，确保售后问题得到解决，积极的工作态度； 5、接受新人小白 工资发放:每个月25号准时发放工资，工资有保障：基础薪资3500-6000 工作时间:(如下) 上午时间:8:00-11:30 午休：11:30-14:00 下午：14:00-17:00 每周六下午至周日休息 招聘岗位:人事助理，售后服务，储备主管，行政助理销，前台接待，康养规划售总监

DY平台官方财经售后专员双休月休八天！ 早九晚六长白班后期含少量12:00-21:00轮班八小时工时制 工作轻松、节奏舒适、氛围和谐办公室环境，恒温空调，茶饮零食供应 缴纳五险一金、享餐补、提供宿舍、内部晋升通道完善各类员工福利齐全 DY核心业务板块发展空间广阔 薪资详情： 薪资范围：4000-6000元 社保类型：五险一金 奖金补贴：餐补 福利待遇： 1、入职即缴五险一金，提供带薪岗前培训与带薪年假，享有餐补、节日礼品及日常茶歇； 2、免费提供公寓式住宿，房间为2-3人间，配备空调、地暖、洗衣机、热水器及独立卫浴，每日发放7元餐补，办公区、食堂与宿舍同处一个园区，生活便捷高效； 3、工作满三个月可参与内部竞聘管理岗位，公司设有完善的晋升体系与人才培养机制，支持员工提升学历并按规定报销学费

【岗位职责】 1.负责接听潍坊市民来电，耐心听取市民反映的问题与需求，做好相关信息的记录与整理； 2.完成日常交办的其他事务及上级安排的临时性工作任务。 【岗位要求】 年龄：45周岁以下 学历：大专及以上学历，本科优先 【薪资待遇】 实发工资4000元以上，依法缴纳五险一金 【工作环境】 提供冰箱、微波炉、24小时热水设备、休息区吧台等便利设施，营造舒适办公氛围 【晋升空间】 职业发展路径： 纵向晋升：组长—主管—经理—总监 横向发展：可从咨询部门调转至其他职能部门，如门店店长、行政岗、技术部、产品部等岗位