我们公司是做轮胎批发行业。内勤平时需要对接所负责区域客户询价，报价开销售单月底月中核对账款催款清账都是在系统操作比较简单部分轮胎品牌在系统做一些数据统计入库工作还有部分客户的售后工作需要跟进偶尔公司对客户进行一些电话回访工作基本也就这些重点其他可能需要配合做一些上传下达的琐碎的事没事的时候拍一拍小视频发公司视频号活跃一下账号呀等比较简单的工作内容上班时间是早上九点到晚上六点午休一小时月休四天调休

·固定双休|朝九晚六|告别加班 ·无责底薪5500|绩效1500|综合7400+ ·五险一金|带薪培训|节日福利 ·清晰的晋升通道|年轻团队|氛围超好 岗位职责： 1、电话外呼，处理客户投诉问题，跟进处理进度和处理结果，完成客户回访工作; 2、负责记录各类客诉问题处理过程，对客诉问题进行分类管理和系统分析; 3、结合客服工作开展和客户诉求，对公司有关工作提出改进建议; 任职要求： 岗位要求: 1、20-35周岁，高中以上学历; 2、普通话标准，口齿清晰，思维敏捷，善于沟通; 3、有客服经验者优先，但优秀的应届生或跨行业人才我们也欢迎！

时间自由工作内容轻松客服

招聘职位：实习客服、服务专员、宝妈班、兼职、储备干部 任职要求：大专及以上学历，男女不限，年龄25—45周岁，具备基本的电脑操作能力。福利待遇：周末双休，节假日休息，五险一金，薪资在2000-7000之间 工作时间：8：30-10：30感兴趣直接电话联系

工作时间 上午8:30-11:30 下午14:00—17:00 周末双休，每月享有4天不扣薪事假 按照国家法定节假日休假，无加班安排 薪资福利 年薪30W—50W，能力突出者薪资可进一步提升 底薪+KPI绩效+公司激励方案+全勤奖+学历补贴 出勤津贴、个人月度奖励、年终奖金、五险及养老金补贴 每月定期组织团队建设活动、部门聚餐、球类运动等 工作内容 1.熟悉公司整体运营情况，负责团队管理，掌握部门制度及各岗位职责，了解公司产品体系、基本法，理顺部门全流程工作 2.主动学习并成长为导师角色，对团队成员进行培训与指导 3.统筹团队日常事务，协同伙伴带领老客户参观泰康旗下养老社区、医疗机构，参与免费体检等活动，深化客户关系，促进持续开发 4.针对部门运作提出优化建议，配合上级推进岗位任务与团队管理工作落实 5.负责团队搭建，开展日常培训与辅导，组织团建、生日会等团队活动 岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限，学历不限，公司提供系统化培训及老带新机制 2.年满30周岁，踏实肯干，积极进取，无不良嗜好及违法犯罪记录 职业福利 无需加班，周末固定休息，午间休息2小时，团队氛围轻松活跃，具备多次晋升发展空间……

售后客服平台客服和打单

售后群组建与初始化：为已交付客户建立专属售后服务群，联动客户及对应技术/业务对接人员，同步售后关键规范，准确将客户基本信息录入系统，确保信息全程可查。 咨询回应与问题解决：快速响应客户各类售后疑问（涵盖产品操作、故障处理、售后条款等），常规问题即时答复，疑难问题协调内部团队介入，持续跟进直至问题彻底解决。 客户数据与系统维护：动态更新客户资料、需求类别、处理进展、销售转化等系统记录，归纳高频问题及应对方案构建知识库，提高服务响应速度。 跨部门协作与流程改进：积极联动技术、销售、仓储等内部团队，传递客户重点反馈，促进售后流程优化，确保服务环节高效衔接。 任职要求 语言表达清晰，具备良好沟通能力与客户服务意识，耐心细致，能准确识别客户需求。 具备基础问题判断与推动解决能力，可独立完成问题跟踪至完结，工作积极主动、责任感强。 有售后服务、客服支持或销售协同经验者优先。 熟练操作微信、Excel及常用客户管理系统，具备基本数据整理与维护能力。

工作内容：在线打字解答用户问题上班时间：8小时排班月休6天综合薪资：3500-5000工作要求：中专以上学历，年龄18-32岁，打字45/分钟带薪休假，交五险，餐补200元，工作轻松好上手

1、负责公司的产品推广，做好售后服务，建立良好的客户关系； 2、按时按质完成促销活动的销售统计报表； 3、促销产品及赠品的设计、制作及发放管理； 4、竞品信息的收集与反馈； 5、按照促销计划实施促销活动。 任职资格： 1、市场营销、管理类、广告类或相关专业专科以上学历； 2、有一定市场策划能力，沟通协调能力； 3、有较好的综合素质及文化修养，敬业、有团队合作精神； 4、具有亲和力，较强的执行能力； 5、会操作OFFICE软件。 工作时间：9点-7点

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合肥市蜀山区招贴砖

肥西联宝工地招不锈钢管，卡压安装工两名，工期20天月左右，包住不包吃 附近优先，倒江湖不会干的勿扰，厂里要求年龄大的也不行。 工作时间:面议

合肥市瑶海区招电梯安装工，小工要长期工的，大工可以短期工，包吃住，一天九个小时左右

前期负责人员招聘，后期根据自己选择可转运营或者继续人事主管

合肥市瑶海区招工地小工/杂工，加微信联系，机电安装，辅助师傅干活，扡运UPVC管，吊装，加班6小时一工，50周岁以下 工作时间:9小时，240元，管住不管吃

每早9晚6，每天操作电话跟接打电话，跟进工单进度，合适家庭全职带娃的，熟悉常规电脑知识，月休4到6天

一、岗位职责: 1、无需拓展新客户，主要负责售后服务。专注于维护现有客户的日常关系，及时处理各类售后事宜，包括老客户咨询解答、协助办理保单理赔、保单年度检视、续费提醒、通知老客户领取相关礼品等服务内容。 2、主动了解客户续保意向，跟进理赔进度，在客户保单到期后及时沟通续保需求，协助完成续保操作，并了解客户是否有新增保障产品的需要。 二、任职要求: 1、年龄：25岁—45周岁 2、学历：大专及以上学历（学信网可查）；市场营销、金融类专业优先考虑。 3、工作积极主动，具备学习能力，敢于面对挑战，有通过自身努力实现职业发展的意愿。 4、具有市场营销、金融行业、银行、证券、贷款等相关从业经验者优先录用。 三、福利待遇 基本薪资+绩效提成+新人津贴+推荐新人奖励+佣金+续保及理赔提成，收入上不封顶，综合月收入6000~20000元，新人首年平均年收入约12万元，入职满两年并晋升为主管者年收入可达30万元左右 四、上班时间 早上9：00-12:00，中午休息两小时，下午14:00-16：00，周末双休，无需加班，法定节假日按国家规定休假。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司广州市花都支公司

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时反馈结果 3.主动回访客户使用情况，收集意见建议并推动服务质量提升 4.协助完善售后流程标准，参与常见问题知识库的更新与维护 5.配合相关部门协调处理重大投诉，确保客户满意度维持在较高水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听并有效安抚客户情绪 2.有基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件和客服系统 3.工作认真负责，具备较强的问题分析和协调解决能力 4.有1年以上售后服务相关工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受轮班安排，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时反馈结果 3.主动回访客户使用情况，收集意见建议并推动服务质量提升 4.协助完善售后流程标准，参与常见问题知识库的更新与维护 5.配合相关部门协调处理重大投诉，确保客户满意度维持在较高水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听并有效安抚客户情绪 2.有基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件和客服系统 3.工作认真负责，具备较强的问题分析和协调解决能力 4.有1年以上售后服务相关工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受轮班安排，能适应快节奏工作环境

男女不限，年龄18-40岁，早九晚六，每周大小休，法定三薪，入职就交五险一金，定期团建，免费下午茶，节日福利，生日福利，带薪休假 底薪3800-6000.具体面试而定+高额提成，综合薪资12000-上不封顶。 拨打客户电话（提供资源） 处理售后业务

薪资：入职即缴纳五险一金，保底5000+绩效，综合收入6000-8000，轻松上岗稳稳增收； 工作内容：负责储蓄卡客户信息登记，处理客户咨询事宜，文职类岗位，无销售任务。 行政班制，每日8小时，不加班，做五休二。 上市公司平台，团队年轻化，工作氛围融洽～ 接受零经验人员，提供专业带薪培训，工作简单易上手，无需外出，全程电脑办公。 欢迎随时沟通了解～ 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、双休、节日福利。

岗位职责： 1、协助餐厅店长开展日常运营工作，收集顾客服务过程中出现的各类问题信息； 2、及时处理客户反馈及投诉事项，确保服务质量； 3、负责重要客户的接待与服务安排； 4、应对并解决餐厅内突发的安全相关事务； 5、妥善处理客户异议，确保在规定时间内给予有效回应。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相同岗位工作经验，语言表达与沟通能力突出； 2、具备良好的服务意识，善于团队合作，拥有较强的沟通协调与应急处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，勇于担当，具备较强的执行力； 4、积极进取，学习能力强，能适应一定工作压力。 薪酬福利： 8：30～5：30，包食宿，月休4天，五险，公司平台大，晋升机会多！就近分配

1，内部催收职场，24年团队规模200人，25年2月扩至近400人 2，业务阶段：专注逾期30天以内案件处理 岗位职责：与客户进行有效沟通，了解其当前实际情况，引导并督促客户按时履行还款义务，开展逾期账款回收工作，确保资金安全（无通话时长及次数考核，按业绩排名） 工作时间：早9点至晚6点，午休1小时，每月休息4-5天（轮休安排在周六或周日），法定节假日正常休假 福利待遇：无责任底薪+常规绩效+中长期激励+团队奖金 无责底薪3920元，前两个月保护期绩效2000元，即入职前两月保底收入5920元，薪资范围5920-28000+，平均约9200元，职场内45%员工月薪过万，具备晋升调薪机制 入职即缴纳五险一金（社保在合肥参保，公积金按5%双边合计10%缴纳），每月10号发放薪资，底薪与提成合并发放 额外提供意外险、免费团建活动、年度健康体检、生日福利、入职周年纪念、节日礼金等多项员工关怀，设有荣誉体系及即时激励机制 职场允许携带手机 任职要求：具备良好沟通表达能力，能与客户顺畅交流，具有团队协作意识，且在好分期平台无待处理业务账单

提醒客服 工作内容：负责提醒逾期M0-M3内的账户管理；通过电话方式对逾期客户进行联系通知还款（内部业务） 薪资待遇：无责底薪4000+绩效+岗位津贴400-1400+奖金综合收入7-15K公司80%以上员工薪资为10K+ 公司福利：享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假、五险一金、住宿等 上班时间：9:00-18：00 面试地址：合肥

公司提供宿舍/入职无责保底4000 公司提供宿舍/入职无责保底4000 有管理相关经验者可应聘管理岗位 岗位职责： 账单分期客服专员（纯账单，不搭销） 1.工作内容及职责: 通过建行银行官方客服电话外呼系统主动邀约我行信用卡持卡人办理消费，账单，现金等分期业务， 公司提供优质用户资源，为信用卡用户提供当期账单分期还款， 减轻客户还款压力，提升客户服务感知。避免客户逾期 （带薪培训，难度低，易上手，提成高) 岗位要求： 1、18-40周岁，中专及以上学历；有相关经验者可放宽 2、普通话标准，会基本电脑操作； 3、身体健康，征信无当前逾期，无不良记录。 工作时间： 早上9:00-6:30（午休1.30小时）法定节假日休息 薪资待遇： 1、新人入职保护薪资4000起，入职1-3个月，大概薪资6000-8000； 2、转正后无责底薪+业绩提成，入职6-12个月大概平均薪资7000-8000，入职12个月平均薪资8000+，整体薪资范围6000-20000+(上不封顶~ 岗位福利： 1、社保福利：购买五险一金 2、弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 3、长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等 业务简单易上手，岗前系统带薪培训 团队年轻有活力，晋升通道透明 办公地址：安徽省合肥市滨湖包河大道与紫云路交汇处高速中央广场B座9楼勤为科技

岗位职责： 通过文字回复处理电商平台产品的售前咨询及售后问题 任职要求： 大专及以上学历，有客服工作经验者可放宽至中专学历，年龄18-30周岁 岗位福利： 免费提供住宿 缴纳五险 每日工作8小时，每月休息6天

一、入职即享带薪培训，新人将配备专属导师一对一指导，全程答疑解惑，零基础或应届毕业生均可投递，我们期待你的加入！ 二、岗位职责： 通过电话渠道提醒信用卡逾期客户及时还款，协助降低银行信贷风险，同时助力客户维护良好信用记录。 职位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，性格积极开朗。 2、个人征信良好，无信用卡逾期记录。 任职要求： 1、不限性别，掌握基本电脑操作，办公环境为办公室坐班，有客服从业经验者优先（综合素质突出者可适当放宽条件） 2、工作时间：9:00-19:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。 薪资待遇： 无责任底薪+高比例提成+银行专项奖金+团队激励奖励+五险，月综合收入约7k-2w。 内部晋升机制： 提供组长—主管—经理的晋升通道，优先选拔内部员工。 福利待遇： 病假、年假、产假、月度生日会、公司聚餐、团建活动、年度旅游、五险等。每周下午茶畅饮不停！ 期待优秀的你加入我们！

我司是做轮胎批发的代理商。公司成立6年，总经理兼创始人是90后。从零开始，是一个年轻化稳定上升型的团队，现每年销售额在1个亿以上，轮胎销售行业是一个稳定且发展潜力巨大的行业。工作持久稳定。 上班时间：8:30-18:30（偶尔会加班） 岗位职责： 1.系统核查价格回复客户，开销售订单； 2.完成领导当日布置的各项任务； 3.配合销售人员做好售后及销售任务辅助 任职条件： 1.教育背景：专科及以上学历 2.年龄：25-35周岁 3.知识/技能：会基本电脑操作，Excel、wold；为人真诚，工作积极主动，稳定性强，对数据敏感。具有强烈的责任心和人际沟通能力，可持续的学习能力和分析判断能力，条理思路清晰，有团队合作精神，利他思维。 5.其他：性格开朗、健谈；家庭稳定，孝敬父母，执行力强，兴趣爱好广泛，有责任感，孝顺、胸怀宽广。认真负责，做事踏实。 待遇：试用期4K，转正5K，能力越强做的事情多薪资越高。峰创慧谷写字楼上班，冬暖夏凉，环境好。 1.月休4天（可自行调节）； 2.公司购买社保，五险。 3.年轻团队，共同的梦想，工作轻松，公司氛围特别好，特别好。不定时组织聚餐，旅游，以及团建活动，工作氛围特别好；节日福利+团队建设(旅游，聚餐)+零食下午茶(培训机制)。

薪资构成：（清晰透明，按学历阶梯保障，无责底薪+提成制+补贴） 1、带薪培训5天：本科144元/天、专科118元/天、实习生115元/天 2、试用期2个月：导师1对1帮扶，新手也能快速上手！ 本科首月综合日薪237元，次月满勤稳拿6000元 专科首月综合日薪210元，次月满勤稳拿5100元 实习生首月综合日薪平均125元，次月满勤稳拿3200元（按天结算） 3、转正后：本/专科（含实习生）5000-8000，能力越强收入越高！ 工作内容：负责接听客户下单、查询、咨询、投诉等问题来电，了解客户诉求并记录完整工单 工作时间及休息： 1、8小时灵活排班制，08:00-17:30，09:00-18:30，等其他几个班次，最晚班次为11:30-21:00（具体以实际班次为准） 2、月休6-7天，劳逸结合不内卷！ 福利待遇： ①住宿无忧：包住宿，距离职场400米（通勤超省时），两室一厅2-4人间，独立卫生间+空调+热水器； ②购买深圳五险一金 ③转正之后提供餐补300元/月+全勤奖50元/月，叠加享受，满一年还享受“亲情1+1和工龄奖”，继续叠加 此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用。

岗位职责： 10086纯接听客服，不涉及外呼工作，工作氛围轻松无压力～ 1.主要负责为用户解答各类咨询问题（如套餐详情、资费标准等）； 2.若用户有增值业务办理需求，提供相应协助并可获得业务提成； 3.对客户反馈的信息进行准确记录与分类归档。 任职要求： 1.具备中专或高中及以上学历，专业不限； 2.语言表达清晰，沟通顺畅无障碍； 3.年龄在******之间，性别不限； 4.能够接受轮班制工作安排。 岗位福利： 1.薪酬结构：基本工资+绩效奖金+其他补贴+提成。综合月薪范围为4000-8000元。 2.提供免费工作餐。 3.享受年假、病假、婚假、产假、陪产假等法定假期，并配有节日福利。 4.设立优秀员工奖励机制，入职满三个月后有机会晋升为客服主管或质检岗位。 上班时间： 每日排班时间为8:00-22:00，实行8小时工作制，每月休息6-8天，具体班次根据部门运营情况安排。 上班地址： 合肥市包河区南宁路滨湖云谷创新园