
采购文员
3000-5000元/月
文员1-3年学历不限
【工作内容】
- 承担公司日常采购任务,涵盖供应商寻源、价格对比、商务洽谈及采购订单全流程跟进;
- 参与采购流程的制定与优化,推动采购效率提升与成本管控能力增强;
- 与内部各部门保持良好协作,确保物资按时交付,保障业务运转需求;
- 按要求完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
- 具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识;
- 熟练使用常用办公软件,具备基础的数据处理与分析能力;
- 工作态度严谨细致,责任心强,能够承受一定强度的工作压力;
- 熟悉ERP系统操作,有相关行业工作经验者优先考虑。
仓库管理员
4000-5000元/月
文员1-3年大专数据统计办公文员
1、库管工作:
(1)负责物资的出入库登记、发货安排、库存盘点及数据核对工作。
(2)执行派单任务并拍照留档,配合销售团队完成产品交付流程。
(3)日常仓库整理,参与仓库管理流程与制度的优化改进。
(4)按时完成公司领导临时指派的其他相关工作。
2、办公室文员工作:
(1)协助办公室主任开展办公环境维护及其他日常事务处理。
(2)承担部分采购相关工作;
(3)落实上级交办的其他临时性任务。
要求:大专及以上学历,具有仓库管理、物流运作或办公室行政相关工作经验。性格开朗,举止得体,态度谦逊,工作细致认真,具备良好的职业操守。
线上日结兼职,居家,免费带教,无需经验
100-200元/天
兼职有提成免费培训日结宝妈
整理资料,发布数据,需手机操作熟练,时间灵活,当日结算
文员
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限资料信息录入助理
可住宿|房源录入员|朝九晚六|时间自由可接娃
薪资范围:4000-9000元/月
职位底薪:4000元/月
提成方式:按单提成
奖金补贴:房补,话补,年终奖,绩效奖金,全勤奖
岗位职责:
1.从事房源信息的整理与系统录入
2.保证数据录入的精确性与时效性
3.具备稳定的信息来源并能高效整合资源
门店运营储备干部(武汉)
7000-10000元/月
文员1年以下本科
岗位职责:
湖北省薪水最高的零售企业
湖北省最有竞争力的零售企业
湖北省年轻人最多的零售企业
一、岗位职责
1. 全面负责部门日常运作,结合公司经营目标与管理要求,制定阶段性工作计划,落实上级交办任务,积极传播企业文化;
2. 负责门店运营管理工作,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序,提升顾客视觉体验;
3. 统筹人员管理,组织实施员工岗位技能培训,合理安排排班并开展绩效考核;
4. 开展各项数据分析,识别运营环节中的异常情况并推动改进,持续优化客户服务质量;
5. 协调跨部门协作,促进信息高效传递,及时解决协同问题,建立顺畅沟通机制以提升整体工作效率。
任职要求:
1. 统招本科毕业,专业涵盖经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等相关方向,2023-2025届毕业,年龄不超过26岁;
2. 执行力强,责任心强,具备自我激励意识和主动性,勇于面对工作挑战;
3. 具备良好的问题识别与解决能力,善于归纳总结与反思提升;
4. 拥有较强的沟通表达能力和组织协调能力,能与团队共同致力于经营目标达成。
二、薪资
本科7500元
三、晋升空间(每两月1次晋升机会)
1. 门店发展路径:
管培生(1-6个月)—课长(4-9个月)—处长(约1年半)—店长(2年以上)—城市经理(4年左右)
【门店管培生培养内容】
① 入职第一个月熟悉基层岗位操作(如商品上下架、补货、清洁维护等)。
② 第二个月起学习初级管理岗——课长的核心职责,主要涵盖三个方面:
(1)人员管理(培训、排班、考勤)
(2)现场管理(维护卖场整洁、舒适度)
(3)商品管理(制定采购计划、下单及月度销售数据分析)
③ 掌握课长工作内容后即可参与晋升竞聘,每两个月开放一次机会。
2. 职能条线发展路径:
采购部、营运部、工程部、物流配送中心、电商部、企划部、人力资源部、信息部
管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1至1年半)—课长/处长(2年左右)—经理(2至3年)
四、福利待遇
五险一金、带薪年假、年度体检、带薪培训、转正为干部后每月休息六天
五、工作地点
武汉悦活里超市
六、简历投递方式
1. 通过本官网提交简历
2. 关注“悦活里招聘”微信公众号获取更多职位信息
打字文员
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文档处理,包括资料归档、信息整理与系统录入等事务。
2.配合团队成员推进项目进展,提供必要的协调与支持服务。
3.解答客户疑问,通过邮件及在线通讯工具及时传递专业回应。
4.参与组织内部会议,就流程改进提出可行性意见和建议。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与同事及跨部门人员顺畅交流。
2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等基本应用。
3.工作细致认真,责任心强,确保任务执行准确无偏差。
4.能够适应高强度工作节奏,在压力环境下保持稳定高效输出。
文员
4000-5000元/月
文员1年以下本科
招聘文员
一、工作内容:
1、负责公司采购入库单录入核算工作;
2、负责货品资料建立;
3、负责门店商品盘点核对更改;
4、负责公司供应商往来账款核对;
5、负责修改调价与跟进进货单录入工作;
6、门店次品处理;
7、上级领导交办的其他工作。
二、任职资格
1、大专/本科以上学历;
2、有文员工作经验,或有服装行业工作或有应用过进销存软件者经验者优先录用;
3、Eexel表格、Word文档等办公软件的使用;
4、具有良好的语言表达及逻辑思维能力,待人热情,积极钻研相业务知识。具有较强的工作责任心和敬业精神,良好的职业道德。
三、资薪待遇(面谈)
1、工作时间:分早晚班;
每天上班时间表:
(1)、早班08:30至12:00;午休时间12:00至14:00,下午班14:00至18:30;
(2)、晚班 12:00至16:30;晚饭时间16:30至18:30, 晚班 18:30至22:00;
2、月休.6天;有法定节假日加一天
3、资薪待遇:4K-5K(试用期间4K,满3个月+500元)
4、吃饭补贴600 住宿补贴300元
5、招聘长期工,(短期工和兼职暂时不考虑)
6、有上升空间
工作地点:
收件人: 朱海燕
手机号码:
所在地区: 广东省佛山市顺德区陈村镇
详细地址: 顺联国际机械博览中心20座顺联机械城20座419办公室
备注 :试工3天 没通过考核100元/每天
办公室文员保底8000+包吃住,
9000-10000元/月
文员经验不限学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
新办公室文员保底8000+包吃住
9000-10000元/月
文员经验不限学历不限长白班,不加班包吃住,住宿环境好公司氛围好,都是年轻人
工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
办公室文员保底8000+包吃住
9000-10000元/月
文员经验不限学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
前台接待
3000-5000元/月
前台1-3年高中行政前台有行政前台经验公司/写字楼包吃月休四天熟练操作办公软件迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档基础文档资料,配合完成会议安排与会务支持
5.及时响应内部需求,协助各部门做好基础协调与沟通工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养
3.熟练使用Office办公软件,打字速度快,准确率高
4.工作细致耐心,责任心强,具备较强的应变与协作能力
5.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先
综合管理
4000-9000元/月
行政专员/助理3-5年大专文字功底扎实具备人力经验活动/会议组织具备财务经验企业文化建设文书起草
岗位职责:
1、资料审核:熟悉公司资金方入件标准,审核客户提交材料,办理交车相关手续;
2、客户追踪:及时提醒客户还款事项,配合门店人员完成收车工作,实现门店进件及回款目标,有效管控逾期风险;
3、档案管理:负责客户资料归档备份、门店资产登记与印章保管,确保公司资产安全完整;
4、续保违章跟进:监控风控逾期指标,实施GPS跟踪管理,跟进车辆续保及违章处理,保障公司资产权益;
5、人事行政:承担日常行政费用报销事务,落实门店5S现场管理工作。
任职资格:
1、具备1年以上工作经验,有4S店或风控岗位经历者优先考虑;
2、掌握基本管理知识,工作细心耐心,学习能力突出,责任心强,能适应一定工作压力。
岗位职级
专员/助理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天门计调专员全职招聘在线招聘信息,主要招聘天门计调专员相关人才。作为计调专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解计调专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。