
建筑木工
岗位职责:
1.负责建筑项目中模板制作、安装与拆除,确保尺寸精准、结构稳固,符合施工图纸及规范要求
2.参与门窗、楼梯、吊顶等木作构件的加工与现场安装,保障工艺质量与工期进度
3.配合施工员完成放线定位、标高复核等技术交底工作,及时反馈现场问题并提出合理化建议
4. 保管和维护木工工具、设备及周转材料,做好工完场清与安全文明施工
5. 严格遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违章作业
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,无恐高症及影响高空作业的疾病
2. 具备建筑木工实操经验,能独立完成模板支设及常规木作安装任务
3.熟悉常用木材性能、木工机械操作及施工现场基本术语,有工地从业经历者优先
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通能力
5.学历不限,接受学徒制培养,有木工职业资格证书或特种作业操作证者优先
湿接缝安装模板桥梁盖梁建筑木工承台拆模板长期20人以上月结
岗位职责:
市政道路、桥梁项目的模板制作,立模、拆模;桥梁湿接缝,桥台模板,栏杆基础,人行道基础,承台立柱盖梁的模板制作及安装。
岗位要求:
1、年龄18-55周岁,身体健康,无不良嗜好,
2、特种岗需持有效证书,相关岗位有1年以上经验优先;普工无经验要求。
3、服从调度,遵守安全规范,能适应正常工作节奏。
工作地址:上海
公司直招,非中介劳务派遣,兼职、不踏实干活的勿扰。
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理物流仓储
1.根据现场实际运营情况,合理安排拣货、包装、补货、理货盘点及退货等环节的人员配置,监督各岗位员工是否严格执行标准作业流程,保障作业效率与库存数据准确;
2.负责日常单据的整理与归档,编制相关报表,记录当日操作中的异常或违规情况,并落实责任到人;
3.执行现场6S管理规范,督促员工落实消防安全与作业安全措施,预防工伤及商品损毁事故的发生;
4.具备独立带班能力,负责本班组员工出勤核查及仪容仪表检查,确保团队工作状态符合要求;
5.负责新员工的入职培训,指导其掌握并执行正确的作业流程。
岗位要求:
1.中专及以上学历,具备独立带队管理能力;
2.有2年以上物流仓储领域工作经验,具有电商仓库工作背景者优先;
3.能够适应快节奏工作环境,抗压性强,工作认真负责。
薪资福利:
1.公司产品内购福利;
2.节假日发放红包及礼品;
3.入职即缴纳五险一金,享受年终奖金,每月15日准时发放薪资
开荒长期20人以上月结
岗位职责:
根据APP系统派单,按时上门进行家庭深度保洁服务;
负责房屋地面、墙面、门窗、橱柜等表面建筑垃圾、灰尘、胶迹、涂料点等全面清理;
家具及家电表面深度除尘;
厨房油污清除、卫生间洁具消毒与清洁;
玻璃窗内外擦拭(含窗框、窗槽);
垃圾清理与分类;
完成其他基础公区保洁及深度清洁任务。
任职要求:
年龄23-48岁;
初中以上学历;
吃苦耐劳,会讲普通话、识字;
会用导航,会骑电动车,有智能手机;
无违法乱纪过往,服务意识强。
有日常保洁、开荒保洁经验者优先。
上班时间:
上六休一,弹性工作时间,每天约6-8小时,多劳多得。
薪资福利:
免费培训:3天日常保洁培训(1天理论+2天实操)
按单结算:月入8000-15000,多劳多得;
根据月出勤、好评、周期单情况综合评级,收入透明有保障;
每月15号准时发薪:上月收入准时到账,平台直发无拖欠;
系统自动派单:一般提前1-3天安排,单量稳定不愁活。
额外激励:
优秀保洁师激励;
内推;
组长激励等。
适合这样的你:
愿意接受3天快速学习培训;
能接受弹性订单工作制;
想靠自己的努力多赚钱!
实施顾问
8000-12000元/月
实施顾问3-5年本科软件实施
职位描述:
负责公司产品在客户现场的落地执行,涵盖系统用户的批量创建、使用培训、数据初始化设置、系统配置调试及现场问题处理等工作;
制定培训方案,并跟踪培训成果与反馈情况;
熟悉公司业务流程及客户需求,协同上级确认培训具体内容;
组织实施各类培训活动及相关会议事务;
开展培训资料归档管理,并持续追踪培训成效;
提供客户现场技术支持,包括设备安装部署、故障排查、现场教学等;
按计划完成客户巡检任务,并按时提交巡检报告;
承担故障设备的维修工作,修复后进行功能测试、包装及发货,汇总故障成因并反馈至硬件研发团队以推动问题改进;
维护客户关系,整理客户信息并统一上报,收集客户满意度评价;
本岗位需长期驻扎客户单位开展工作。
任职条件:
本科及以上学历,三年以上相关工作经验;
具备良好的沟通协调能力以及语言文字表达能力,服务意识强,能够妥善应对客户咨询与投诉;
熟练操作常用办公软件,可独立制作PPT材料,具备PS图像处理或视频剪辑能力者优先考虑;
热爱数据实施类服务岗位,责任心强,积极主动,能适应出差安排;
学习能力突出,能快速掌握公司产品的功能特性,为客户提供专业指导;
具有吃苦耐劳精神和良好团队协作意识;
有财务类软件实施经历,或拥有项目经理、客户经理工作经验者优先。
职位福利:五险一金、绩效奖金
技术支持工程师
1-1.5万元/月
售前技术支持1-3年本科软件产品
岗位职责:
1、协助销售团队开展客户技术沟通及技术方案讲解等相关工作;
2、承担方案设计工作,包括项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案等文件的编制;
3、负责投标文件的编制与汇总,确保内容准确完整,符合招投标规范要求;
4、开展项目及公司产品的市场需求调研与需求分析工作;
5、跟进项目执行进度,协调内外部资源,推动项目各环节高效有序实施。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、财务类相关专业优先考虑。
2、具备3年以上售前技术支持、项目经理或相近岗位工作经验。
3、掌握计算机硬件、软件、网络、安全等领域基础知识;具备优秀的文档撰写能力,可独立完成项目建议书、可研报告、初设报告等材料编写。
4、熟练操作Office办公套件,尤其精通Word、Excel、PPT等常用工具。
5、具有良好的沟通表达与演讲技巧,能与客户进行高效技术对接;具备团队合作意识,能够协同销售团队推进工作;学习能力强,能迅速掌握新产品与新技术要点;具备较强的逻辑分析与问题处理能力。
6、工作态度严谨,责任心强,执行力突出。
入职奖金1万!饮料厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
保姆护工
特急特急
明天上户
长宁区一对夫妻,老人自理,老人骨折康复腰椎 130 斤左右。现在躺在床上养伤,后期起床时帮忙拉一把,要求阿姨爱心,有经验,烧饭保洁
月薪:6500
月休一天
接单电话☎ 唐老师
每个月10号开上个自然月的工资到银行卡里,介意勿扰
栋号长1-2人月结
福建劳务公司泉州东海新工地招聘 栋号长1名,要求如下:
1.从事房建栋号长工作8年以上,有做过劳务公司栋号长或中建公司优先
2.中专及以上学历,土木工程专业毕业,年龄30一45周岁以内。
3.能熟练使用电脑,熟练使用水准仪、全站仪,经纬仪等测量仪器,熟练使用 CAD 软件,会安排进度计划
4. 工作认真、负责、主动,踏实、勤劳,有一定的管理、协调能力强,工作要有一定的抗压能力
7.性格不能内向,会沟通、善交流,团队意识强。
8.工资包吃包住一个月10000元
符合条件有意者加本人发简历目前项目基础阶段。
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议
,包吃住!有意电话联系
施工管理
7000-9000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
房建栋号长
4000-8000元/月
栋号长1-2人
工作内容:
1、负责管理施工队各项工作执行情况、确保现场安全施工、工程质量达标、工期不延误;
2、参与图纸会审和技术交底,安排好每天的施工工作,对班组成员进行全面的技术交底;协调现场各方关系;
3、会同甲方、监理各方对材料、隐蔽工程、竣工进行检验、验收工作;
4、配合项目经理组织工程验收和分项工程质量评定。对因设计或其他变更引起的工程质量的增减和工期变更进行签证、并及时调整部署;
职位要求:
1、具有诚实,敬业,吃苦耐劳及团队合作精神,能严格遵守公司各项规章制度;
2、工作中,能较好处理与建设、总包、监理单位等各方关系协调,独立完成领导交代的各项任务;
3、要求熟炼操办公软件,会CAD及南方cass软件及GPS测量者优先;
4、要求能驻现场。
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400元/天
建筑木工
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装配组长/技工
5000-10000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技
工作职责:
1.操作和维护自动轴承装配线
2.参与手动装配线工作
3.完成现场5S及基础设备点检
任职要求:
1.中专及以上
2.有轴承自动装配线日常维护、保养、调试经验
3.动手能力强,吃苦耐劳,踏实稳定
SMT组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理SMT
岗位职责:
1.负责SMT生产流程的规划与优化,保障生产任务高效完成;
2.监督现场作业环境,确保符合安全生产规范;
3.组织开展员工技能培训,提升团队整体专业水平;
4.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常情况,保障产线稳定运行;
5.推动生产工艺持续改善,提升产出效率并有效控制成本。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与团队管理能力,能带领生产团队达成目标;
2.熟悉生产作业流程及相关操作标准,具备相关领域工作经验者优先;
3.善于团队沟通,能够推动成员技能不断提升;
4.对生产质量与效率有高标准要求,具备目标设定与执行落地能力;
5.具备较强的现场问题分析与应急处理能力。
车间组长/技术员
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理库存/仓储管理
橡胶车间领班(储备干部)/技术不怕辛苦,负责,认真待遇面议工作内容:产品排期模具装卸,调试。压胶
建筑木工
岗位职责:
1.按照施工图纸和工艺要求,完成建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作安装与制作
2.精准测量放线、下料切割、拼装固定,确保尺寸准确、接缝严密、安装牢固
3. 配合项目经理及工长完成现场施工协调、工序交接与质量自检
4.维护保养木工工具及设备,保持作业区域整洁安全,落实安全生产规范
5.参与样板间制作及技术交底,协助优化木作施工工艺与效率
任职要求:
1. 具备建筑木工相关实操经验,能独立完成常规木作施工任务
2.熟悉常用木材特性、木工机械操作及现场安全规范
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和责任心
4.持有有效身份证件,无不良从业记录,服从项目统一管理与调配
5.学历不限,有木工职业资格证或特种作业操作证者优先
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