岗位职责: 1、负责根据部门的学习规划方案向学员推荐合适的网络课程，通过提供专业的学习方案帮助客户开展长期的学习规划; 2、与学员良好的关系，定期与学员就学习进度进行沟通; 3、拓展客户资源并及时维护，保持良好的学员粘性; 4、配合公司团队协作工作，如市场推广活动、学员活动等； 5、公司提供的丰富的学员库及相关资源，无需主动开发。 6、负责落实、解决学员日常问题，推荐合适的课程，促成学员购买意向。 任职要求： 1、学历经验：大专及以上学历，专业不限（市场营销、教育学、心理学、商科等相关专业优先）。 2、有1年以上电话销售、在线客服、课程顾问、教育咨询或相关销售经验者优先。（优秀应届毕业生如有强烈意愿和学习能力，也可考虑）。 3、核心能力：出色的沟通表达能力，普通话标准流利，具备良好的倾听、理解及说服能力。 4、强烈的销售意识和目标导向，对销售工作充满热情，抗压能力强，渴望达成业绩目标。 5、优秀的客户服务意识，具备同理心，能站在客户角度思考问题，提供专业、耐心、细致的服务。 6、学习能力与适应能力，能快速学习掌握公司课程产品知识、销售流程及系统操作。 7、基本的电脑操作能力，熟练使用办公软件（Word,Excel）及在线沟通工具。 8、团队协作精神，积极融入团队，乐于分享，共同进步。

工作主要职责： 1、负责接听客户来电，及时准确记录相关信息； 2、依据公司提供的意向资源，定期通过电话进行客户回访，精准邀约目标客户上门咨询； 3、接待到访家长，深入沟通其对孩子运动发展的疑问与需求，引导树立科学的体育教育观念，量身定制课程计划，推动签约达成； 任职资格： 1、年龄20-30岁，普通话流利，具备良好亲和力，思维敏捷； 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感，语言表达清晰，逻辑性强，能适应一定工作压力并积极应对挑战； 3、优秀应届生可纳入定向培养体系（经验突出或能力优异者可放宽学历限制，优先录用）； 您的福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职培训+专业提升+行业知识+在岗辅导+办公技能专项训练）； 2、丰富的团队活动与集体拓展，参与集团年度评优，表现优异的团队及个人可获得公司全额承担的带薪海外多日游奖励； 3、全天候供应多种类、多口味免费下午茶，配备整洁高端、环境舒适的现代化办公空间； 4、五险一金+带薪年假，入职即配发办公电脑及工作手机； 5、组织员工旅游+每季度团建聚餐+生日庆祝+节日礼品，营造轻松活跃的工作氛围； 6、提供全面的职业成长支持，每年开放4次竞聘通道，晋升流程公开透明、公平公正； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪机会、多重晋升通道、转岗/轮岗选择、年轻活力团队、午休时间2小时

岗位职责： 1.面向3-16岁儿童及青少年家长，专业介绍篮球课程体系、教学理念与成长价值 2.根据学员年龄、体能及兴趣进行个性化课程匹配与学习规划建议 3. 主动跟进潜在客户，完成咨询接待、试课安排、签约转化及后续服务维护 4. 协同教练与教务团队，及时反馈学员学习进展与家长需求，提升续费率与口碑转介绍 5. 参与校区招生推广活动，协助开展校园合作、社区体验课等市场支持工作 任职要求： 1.学历不限，热爱教育行业，具备亲和力与良好的沟通表达能力 2. 有教育培训、体育类课程销售或客户服务经验者优先 3. 具备基本篮球知识或运动教育认知，愿意持续学习青少年成长规律 4.责任心强，目标感清晰，能适应弹性工作时间与阶段性业绩节奏 5. 善于倾听、换位思考，认同“以孩子成长为中心”的教育服务理念

南通市如皋市招钢结构安装/招大工打板工人电话

南通市如皋市招工地小工/杂工和拆窗户熟练工200/300一天可以日结，长期工优先年龄50到65岁.联系电话

扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住无需经验有人教 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

卷帘门安装电焊工一名，350一天，

酒店家具厂招聘实木放样人员1名，成品安装人员1名。工作地点位于海安东部园区。

找旅游顾问一名，北京上岗，月薪8800到10500，日结。包吃住，配合班组完成当天任务，持证上岗；按流程规范作业，服从安排

招聘：旅游顾问薪资：3000-5000元/月【招聘岗位】：旅游顾问【招聘人数】：1人【薪资待遇】：月薪3000-5000元【岗位福利】：【工作内容】：1.门店日常接待、客户咨询、线路推荐、行程报价、订单跟进。2.维护老客户、开发新客户，做好客户日常回访与维护。3.简单整理行程资料、运营、活动推广。4.处理报名、出票、合同、售后对接等基础工作。【招聘条件】：1.有1年以上旅游业工作经验者优先，熟悉旅游线路、报价、报名流程、售后对接。2.自带客户资源、有固定客源、同行资源者重点优先录用，待遇可单独面谈。3.无经验但沟通能力强、愿意长期深耕旅游业、学习能力强也可考虑。4.性格开朗、责任心强，有良好的服务意识、沟通谈判能力。5.工作踏实稳定，不短期过渡，能长期在岗。【工作地点】：北京市平谷区仿古农贸市场36号

需要河北省·石家庄市旅游顾问，做好现场交底与安全确认，要求新手可带，10400-12500元/月，买工伤险，按月打卡，加班另算

其他旅游职位·湖南省长沙市·每月10900至13200元·包吃住·完工即结·与同事协作推进进度，长期有活；活源稳定；做过同类活优先

客服工作内容： 1 及时回复客户信息（添加客户） 2 维护好客户 3 售前（给到客户价格表，解答疑问）售后（旅游过程中导游出现让客户不满意的行为，及时给出解决方案） 旅游客服：3000 无责500 全勤500 基本绩效，转正3% 提成社保 试岗三天 一天补贴 80 块，试岗过了 从试岗第一天开始计算正常薪资

一、岗位职责 1.负责接待学员及家长咨询，精准了解其学习需求与目标，提供专业的课程介绍与学习规划建议。 2.维护客户关系，跟进潜在客户，完成课程销售指标，推动报名转化。 3.协助组织试听课程、招生活动，提升客户参与度与品牌认可度。 4.记录客户信息与沟通情况，定期复盘销售数据，优化咨询与销售策略。 二、任职要求 1.学历：无学历要求，专业不限，教育、销售相关专业优先。 2.能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰传递课程价值；有目标感，抗压能力强，热爱销售与教育行业。 3.经验：有教育行业销售、课程咨询相关经验者优先，无经验者可接受系统培训。 4.素养：工作积极主动，有责任心，善于倾听客户需求，具备客户服务意识。 三、薪资福利 -薪资：底薪+高额提成+奖金，综合月薪3k-15k（上不封顶）。 -福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建，入职提供免费专业培训与晋升通道。

京润珍珠珠宝导购 品牌名：京润珍珠 品牌简介 京润珍珠，中国珍珠行业知名品牌。期待热爱珍珠、热爱销售的你加入！我们倡导合作共赢、多劳多得的团队文化。 薪资范围：5000-10000元/月（含五险一金） 薪资详情 工时底薪 2400+直播补贴 1500-1600+量化奖励1000=综合底薪：4900-5000+销售额阶梯提成 社保类型 五险一金 职位详情 岗位职责： · 接待顾客咨询，了解需求，用心服务并达成销售 · 负责柜台商品陈列、补货、退货、防损等日常营业工作 · 客户关系维护（点赞评论、私信维护、新客拓展） · 维护店铺及柜台清洁，保持品牌形象 ·店播宣传 ·多媒体宣传 任职要求： · 20-40岁，高中或中专以上学历 · 有珠宝、腕表、化妆品、服饰等销售经验者优先 · 亲和力强，沟通能力好，服务意识佳 · 有团队合作精神，愿意协作开单 上班时间： · 做二休一 · 法定节假日三薪 公司福利 · 五险一金：缴纳五险一金 · 店播补贴：月均1500-1575 · 培训机制：完善的产品知识培训，提升专业技能 · 发展通道：导购→高级导购→预备店长→店长 · 更多福利：全勤奖、节日福利 简历投递请联系： 微信

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/面谈沟通、试听安排及报名转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决课程相关问题，提升续费率与口碑推荐 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程 5.定期参与业务培训与考核，持续提升教育咨询专业能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强，有销售意识或教育行业经验者优先 3.熟练使用办公软件，能高效处理客户信息与数据登记 4. 学历要求：不限 5. 经验要求：不限

【公司概况】 万雅&沃雅成长中心：用心做好中小学生校外成长服务，让每个孩子都能在这里找到自信、收获进步、快乐成长。为 6-18岁的中小学生提供优质的校外托管与小班培优教育服务。 我们的核心优势：不断提升教学质量与服务品质 教学为本，精益求精：我们持续优化教学体系，钻研教学方法，只为给孩子们更高效、更有趣的学习体验。 服务至上，温暖贴心：关注每一位孩子的个性化需求，重视与每一位家长的真诚沟通，用细致入微的服务传递我们的温度。 团队成长，活力无限：我们相信优秀的老师是成长的引路人。中心为每一位伙伴提供持续的学习和发展机会，共同进步。 我们的愿景：成为口碑最好、家长最信赖的教育机构！ 【岗位福利】 1、月均税前收入:10k-15k;无责底薪3-8K+高提成; 2、缴纳五险; 3、培训带教轻松上岗、团建活动、公司旅游、节日礼品、员工及亲友报班优惠; 4、资源共享，充分交流，职业培训体系为职场进化保驾护航; 5、晋升路线明确:咨询师一咨询主管一咨询经理一代理校长一校长一大区营销总监。 【岗位职责] 1、通过外呼 、地推、转介绍、线上 、渠道推荐等方式邀约客户上门咨询； 2、专业 、 自信、灵活的学科分析及产品介绍， 运用试听课等方式， 引导家长新签报名； 3、对接教学部安排师资 ，统筹排课工作 ，做好控假 、扩科 、加频 、调课 、合并班等课消工作； 4、联动学科老师 、学员 、家长， 四位一体的解决学员问题 ，助力学生成长， 提高进步率和满意度； 5、通过面对面家长会 、 电话 、微信等方式提高和学员家长的黏性， 完成续报名和转介绍等工作； 6.完成校区安排的其他工作。 【任职要求】 1.工作经验不限，有销售工作经验优先; 2.具有良好的理解、表达及沟通能力，能准确了解客户需求; 3.具有较强的学习适应能力及一定的承压能力，勇于挑战； 4.具有一定的专业精神及服务精神。

招聘服装导购员工资面议电话:非诚勿扰，谢谢

招聘岗位：小学初中高中学习咨询规划师 工作时间：上午九点至下午六点 每周双休 薪资待遇：月薪六千至三万 应聘条件：具备教学经验，有教育培训行业从业背景者优先 在各类领域拥有丰富营销经验者优先考虑 学历要求：专科及以上 年龄要求：20至50岁 面试时间：上午九点至下午六点

教育培训机构诚聘销售专员（时间自由，高提成） 【岗位名称】 教育课程顾问/招生专员（兼职/全职均可） 【工作时间】 弹性工作制，无需坐班，主要利用学生放学时段及周末开展招生工作。 【工作内容】 在学校放学时段进行地推宣传，发放传单，向家长介绍机构课程； 引导有意向的家长到店体验试听课（周末为主），可协助接待或直接交由老师对接； 完成月度招生目标，维护潜在客户关系。 【任职要求】 年龄20-30岁，形象亲和，沟通能力强 有1-2年销售经验者优先，有教育行业资源或地推经验者更佳； 责任心强，能主动跟进客户，对招生工作有热情。 【薪资待遇】 试用期三个月，底薪3000元/月+高额提成（按月度销售额分段计算）； 业绩优秀者月入可达1万-2万元，多劳多得，上不封顶； 工作时间灵活，无需打卡坐班，适合追求自由职业或兼职创收者。 【工作地点】 南通市区周边学校 【备注】 欢迎有责任心、想挑战高薪的伙伴加入我们！

岗位职责 1. 负责机构整体招生业务，搭建完整销售流程，统筹招生全链路工作，制定招生目标、拓客方案与落地执行计划，完成团队招生业绩指标。 2. 开发维护本地及周边渠道资源，整合现有资源，拓展合作渠道，挖掘意向生源，积累优质客户资源库。 3. 主导咨询转化工作，精通销售全流程逻辑，把控客户咨询、跟进、谈单、成交全环节，提升客户转化率与签单率。 4. 管理招生团队，做好人员培训、过程督导、业绩复盘，优化销售话术与获客转化模式，带动团队达成业绩。 5. 收集市场竞品动态，结合本地市场情况调整招生策略，复盘招生数据，持续优化获客及转化效果。 任职要求 1. 有培训机构/升学机构招生相关工作经验，熟悉教培、升学行业招生模式，精通完整销售逻辑，有成功招生业绩案例。 2. 具备本地或周边生源、渠道资源优先，能够快速撬动资源开展业务。 3. 具备较强的市场开拓、商务沟通、谈单成交能力，目标感强，抗压能力优秀。 4. 具备团队管理能力，擅长搭建招生体系，能带领团队完成业绩目标。 5. 工作主动负责，结果导向，善于复盘优化招生策略。 我们提供 • 有竞争力薪资结构：底薪+高额招生提成+绩效奖金，上不封顶 • 完善业务支持，成熟业务赛道，发展空间充足 • 团队氛围简单，给到充分权限落地招生想法，能力优先

岗位职责： 1.负责英语陪伴课程的家长端销售工作，通过电话、线上沟通及线下地推等方式精准触达目标客户 2.深入了解家长需求与孩子学习情况，提供个性化课程解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，跟进学习效果，提升续费与转介绍率 4. 参与校区/社区推广活动，主动拓展潜在客户资源，完成月度销售目标 5. 及时录入客户信息及沟通记录，协同教研与服务团队保障交付质量 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售、课程顾问或电销/地推经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏 4. 具备基础英语听说能力，认同素质教育理念 5.学历不限，热爱教育事业，有责任心和成长意愿

市场销售岗通过抖音短视频推广广告家长主动留下的信息资料分配到每个人网销签单，单量多签单快效率高奖金多薪资稳定收入在10000上下！无需外出带薪培训！退伍军人优先录用小白上手快招聘有干劲想挣钱的你！都是意向客户成交率高！！！薪资：综合底薪5000+提成＋奖金（每日激励奖金200-1000元不等）月入过万轻轻松松（薪资参考结合当地实际水平）工作内容：1、夏令营课程活动销售，联系的客户是家长，负责回答意向报名家长有关夏令营各种问题，有效引导、促成家长报名；2、“猎鹰战神”品牌招商工作推广、对接；3、“猎鹰战神”户外拓展、企业魔训等课程对接，开发维护企业团建客户。福利待遇：1、月度奖金＋现金奖励＋年终奖金加节日福利＋生日福利＋每月吃饭团建2、每人一台电脑，无需出差跑业务，不用风吹雨淋，公司坐班吹空调3、工作氛围轻松舒适，同事间相处和睦，没有销售客户竞争冲突。不用讨好别人脸色工作，公司扁平化管理，领导和蔼人性化。4、新办公地点：南京江宁嘉瑞中心801-809（竹山路地铁站2号口出300米）

薪资范围:20000-40000元 提成方式:按单提成；公司提供客户资源，你负责邀约对接，导师完成成交，你直接获得收益 奖金补贴:年终奖、节日礼品、结婚礼金 销售精英（平均月薪1.5-5万，平均每三个月晋升一次） 岗位职责： 1、利用公司提供的精准客户号码，通过电话与微信方式跟进，邀请企业家学员参与《引爆招商》课程。 2、面向企业家群体进行定向拜访，组织其参加《引爆招商》培训课程。 3、在课程现场维护客户关系，推动后续招商项目的深度合作落地。 4、持续维护老客户资源，促进客户转介绍与复购合作。 任职要求： 1、具备强烈的目标意识、进取心和抗压能力，有明确的高收入追求； 2、热爱销售岗位，具备一定销售经验者优先考虑； 3、拥有良好的沟通表达能力； 4、大专及以上学历，学习能力强；有同行业从业经历者可适当放宽条件； 5、入职即办理五险一金； 6、单休，工作时间8:30-18:00，每周六为团队学习与能力提升日

工作地址：多家校区就近安排 鼓楼区:清江路、龙江、福建路、湖南路、五台山、汉中门、滨江 秦淮区:月牙湖、水游城、解放南路、新街口 玄武区:珠江路、迈皋桥 建邺区:黄山路、恒山路、清润路 江宁区:竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞区:仙林湖、大学城 六合区:晓山路、新华路 工作主要职责： 1、接听呼入电话，并做好相应的信息记录； 2、根据公司意向资源，无需外出和自己开发，定期电话跟进回访精准客户，邀约上门； 3、接待来访家长，详细了解家长对孩子的教育疑惑和需求，帮助家长树立正确的教育理念，制定合理的课程方案，促成订单； 任职资格： 1、年龄20-30岁之间，普通话标准，具有亲和力，思维活跃； 2、有良好的团队和敬业精神，语言组织能力和执行力强，一定的抗压能力和责任心； 3、优秀应届毕业生也可接收并定向培养（工作经验丰富、能力较强者可破格录取，不限学历要求） 我们的优势： 1、公司有完善的带薪培训流程，有无同行经验或者营销经验都可； 2、校长帮扶、亲自带教助单，促成尽快开大单； 3、无需外出推广寻找资源，公司有线上平台推广、市场外出推广，内部在读学员推荐，意向类学员信息由公司提供，坐等客户上门。 关于您的薪酬： 1、薪资结构：入职无责底薪+高提成销售奖金+额外季度奖金1000-3000+日周月度红包激励+每月销售线现场颁奖3000-8000现金，依据个人能力无上限； 2、试用期底薪不打折，没有负激励，全薪全薪； 您的福利： 1、完善的培训体系（入职培训+专业培训+行业培训+在岗培训+商务办公基本技能培训）； 2、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动，优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利（公司承担所有费用）； 3、五险一金+带薪年假，员工配电脑，手机； 4、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物，打造快乐活力的工作氛围； 5、广阔的职业能力提升平台，一年4次竞聘次数，公平公正公开的晋升机制； 晋升空间： 1、专业销售路线：课程顾问-资深课程顾问； 2、销售管理路线：课程顾问-咨询主管-咨询经理-招生校长-校长-区域负责人-大区经理-总经理；

复试编导 1. 江苏电视台、山东电视台面向小朋友开展电影拍摄项目，已有现成资源，主要负责与家长沟通报名及签约事宜 2. 每周仅需周六周日到岗，其余时间自由安排，无需打卡，可兼顾个人事务 3. 薪酬按周结算，基础收入2—5千，月工作八天可达7—1.5万，另享每日100元出差补贴 儿童选角老师 二月星辉（江苏）影视文化传媒有限公司是一家专注6至小演员全国海选并参与儿童剧拍摄制作的影视文化企业，长期与各地电视台建立合作 1. 招聘岗位名称：选角编导 2. 工作地点：公司每周指派至常驻地周边市级电视台（周五晚间出发，公司统一安排住宿） 3. 每周工作两天，为周六、周日，每月共计8天工作时间 4. 主要职责为海选通过后，现场一对一与孩子及其家长沟通后续签约事宜

岗位职责: 1、充分挖掘并整合校区现有资源，通过策划实施各类市场活动邀约客户到校咨询； 2、负责接待到访客户，提供专业的一对一现场咨询服务； 3、引导客户完成课程签约，达成个人及团队销售目标； 4、对已签约客户进行定期回访与维护，配合班主任推动在读学员续费转化。 任职要求: 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，意志坚定，有清晰的职业目标，能承受工作压力； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售推动力； 4、形象亲和，沟通表达流畅，擅长人际协调与需求引导； 5、认同教育事业价值，具备良好的服务意识，可接受弹性工作时间安排。 员工培训： 入职培训 职业规划 情绪管理 抗压培训 沟通技巧 管理培训 晋升通道 普通课程顾问——优秀课程顾问——课程顾问经理——新校区校长——大区课程顾问经理

一、公司特点： 1.企业影响力强，处于行业领先地位。 2.团队氛围积极向上，充满朝气与活力。 3.管理体系健全，福利制度完善，晋升空间广阔，机制公开透明！ 二、任职要求： 1.全日制大专及以上学历，优秀者无经验亦可，结合个人意向进行定向培养； 2.年龄******之间，普通话流利，具备亲和力，思维敏捷活跃； 3.具备良好的团队协作意识与职业精神，语言表达及执行能力强，能承受一定工作压力，责任心强。 三、工资薪酬： 1.薪酬构成：无责任底薪保障+高提成销售奖励+日/周/月红包激励+每月销售线现场颁发3000-8000元现金大奖，收入上不封顶，凭能力说话！ 2.试用期薪资全额发放，无任何扣罚机制，全薪保障！！ 工作主要职责： 1.接听客户来电，并完成相关信息登记，无通话数量与时长考核。 2.根据公司提供的意向资源，开展回访跟进，邀约客户到访。 3.接待来访家长，深入沟通其对孩子教育方面的困惑与需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程方案，推动签约转化。 4.完成部门安排的其他工作任务，在上级指导下持续复盘优化，实现自我提升。 四、我们的优势： 1.行业刚需优势明显，K12教育产品需求稳定，调研显示95%的家长曾为孩子报读辅导课程。 2.公司提供系统化带薪培训，无论是否有相关经验或销售背景均可胜任。 3.校长亲自指导，手把手帮扶成单，助力快速达成大单业绩。 4.无需外出拓客，客户资源由公司统一提供，来源包括线上平台引流、市场推广获取及在读学员推荐，坐享精准流量。 5.表现突出员工每月有机会与总经理面对面交流，获得高层直接指导。 五、您的福利： 1.完整的培训支持（涵盖入职培训、专业技能、行业知识、在岗提升及办公基础技能培训）。 2.丰富多样的团建活动与集团年度盛会，优秀团队和个人享有公司全额承担的带薪海外多日游机会； 3.五险一金+带薪年假，配备工作电脑及手机； 4.员工旅游+每季度团队聚餐+生日庆祝+节日礼品，营造轻松愉快的工作环境； 5.广阔的能力成长空间，每年4次竞聘机会，晋升机制公平、公正、公开； 其他：每周一休息，工作时间早10点至晚9点

学员家长维护

岗位职责： 1.利用公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询，提供专业分析与讲解，有效推动学员报名缴费并完成签约； 2.跟进在读学员的学习进展，确保其按时完成学习任务，建立稳定良好的互动关系，助力后续课程续报； 3.管理潜在及现有学员信息数据，定期进行回访沟通，增强学员粘性，提升信任感与满意度，提高转介绍转化率； 4.持续提升自身业务水平与销售能力，保持积极学习态度，不断优化工作方法与技巧。 岗位要求： 1.统招大专及以上学历，具备较强的亲和力、感染力与责任心，工作踏实认真，积极主动，追求进步； 2.热衷教育行业，有课程顾问相关工作经验者优先考虑； 3.具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。 员工福利待遇： 1、入职购买五险一金，商业意外险 2、国家法定假期，10天以上带薪年假 3、年终奖励金 4、公平考核晋升的薪酬体系 5、优秀员工奖项和奖金 6、交通福利补贴 7、员工旅游等娱乐活动 8、良好的职业生涯发展通道，助你成就事业梦想 9、免费参加公司的培训课程，提升口才和个人魅力