1.底薪5000加90%高提成，实际月收入8000-15000，收入上不封顶； 提成规则：按单计提，每单提成1500起！ 奖金补贴：开单奖励、住房补贴、绩效奖金、全勤奖，每月销售冠军额外享2000元奖金，具体详情面议咨询； 2.负责公司管理房源的拓展与积累，利用线上渠道进行推广宣传，维护公司指定的房源发布平台，全程不收取个人任何费用； 3.工作流程涵盖：发布房源信息—对接客户咨询—安排房屋带看—完成签约成交； 4.享有月度绩效奖金+季度激励奖金+年终奖金+开单专项奖励； 5.成功入职即安排住宿，住宿地点距离公司步行仅需10分钟； 6.每半年提供一次晋升考核机会，晋升通道清晰：经纪人→主管→店经理→区域经理； 7.每日工作8小时，享受带薪休假、节假日福利、不定期团队建设活动及员工宿舍支持； 8.工作内容简单易掌握，只要踏实肯干，渴望通过努力创造美好未来，诚挚欢迎你的加入！ 9.任职要求：不限经验、不限性别，年龄16-45岁

贝壳冠军门店，线上流量支持，专人一对一指导，欢迎实习生加入！ 无端口费用，每月15日准时发放薪资，绝不拖欠！ 薪资福利： 底薪4000元+高比例提成（最高可达70%）+六险+节日福利+国内外旅游机会+股权分红激励，底薪长期稳定不打折！平台广阔，成长空间大，晋升通道顺畅。 工作内容： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、分析客户真实需求，匹配合适房源，参与商务洽谈； 3、陪同客户实地看房，推动新房、二手房买卖及租赁交易达成； 4、积极开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系。 职位要求： 1、年龄20-45岁，具备大专及以上学历； 2、心理素质好，能承受工作压力，踏实肯干，目标感强； 3、有恒心，具备良好的语言表达与人际沟通能力； 4、高度职业责任感，服务意识佳，执行力突出，善于团队协作。

高薪诚聘】房产租赁精英｜CBD黄金门店｜提成90%+底薪5000起｜上不封顶！ --- 这里没有天花板，只有你的舞台！ 如果你渴望在寸土寸金的CBD证明自己的价值， 如果你相信销售能力就该用真金白银兑现， 加入我们，用一单业绩，定义行业新标准！ --- 岗位亮点 行业顶配提成：90%业绩直接归属你！ ——签一单10000佣金，你拿9000！当月累计，次月兑现！ 稳固底薪保障：5000元无责底薪+五险一金 ——新人过渡无忧，资深强者更可谈底薪上浮！ 核心地段资源：CBD地标门店入驻 ——中高端公寓住宅、稀缺豪宅房源任你调配，客户主动上门！ 裂变式晋升：6个月→店长→区域合伙人 ——带团队享分红，从赚钱到“赚事业”！ --- 我们需要这样的你 ▷对高收入有强烈渴望，不服输、敢拼敢赢 ▷热爱销售，享受成单的快感（经验不限，小白带教上岗） ▷懂沟通、善破局，能抓住高端客户需求 ▷认可长期主义：用专业服务积累口碑客户 --- 薪酬实测（参考） ·新人保护期：底薪5000元+首月3组客户扶持 ·成熟顾问：月均5-10单→提成10000-40000元 --- ️我们在哪里 CBD旗舰门店 ——华润置地广场南区12-111商铺 --- 立即行动，让努力配得上你的野心！ 点击投递简历→3天内HR直接约见→通过面试即刻入职 （咨询热线：微信同号） --- 附言： 我们曾用同样机制，让95后销冠一年赚到首付 现在，我们把门店开进CBD，把利润90%还给奋斗者 下一个传奇，是否是你？

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5. 认可长期发展路径，愿意在房地产服务领域深耕成长

【我们的薪酬福利】 1、底薪5000＋提成（每单2000） 2、工作时间9:00-12:00，14:00-18:00！月休4天，可灵活调休，工作自由度高 3、为帮助新人快速融入并安心发展，公司提供住宿支持 4、晋升机制公开透明，能力决定位置，18岁当店长，入职两个月升职店长的情况屡见不鲜 5、提供住宿或可享受公司合作的低价租房资源 【我们的行业】 我们是一家专注于房屋托管与租赁服务的企业，主营房屋托管、出租管理等业务。济南作为新兴二线城市，每年吸引大量求职者和新市民，租房需求旺盛，市场空间广阔，行业发展潜力巨大。 【我们需要你做的】 1、通过房产平台（如安居客等）发布公司托管房源，拓展租客资源； 2、倾听并分析客户租房需求，提供专业咨询建议； 3、根据客户需求匹配合适房源，并安排实地看房，推动顺利签约。 【我们为你提供的】 1、公司拥有丰富稳定的托管房源，可出租房源数量充足； 2、客户签约后由专业运营团队负责后续服务，无需售后操心； 3、入职即配备带教导师，全程一对一指导，设有新人保护期，零经验也能快速上手； 4、行业处于上升期，发展空间大，晋升通道畅通，团队年轻有活力，工作氛围轻松积极

【我们的薪酬福利】 5000底薪加提成90%的高提成比例（通提）！！济南同行业提成比例最高！！！ 一单提成1500到2000左右 【我们的行业】 我们是一家房屋托管公司，专注于房屋托管与租赁服务。济南作为二线城市，每年吸引大量来济打拼人群，租房需求旺盛，市场空间广阔，行业发展潜力巨大。 【我们需要你做的】 1、通过房产网站（如安居客等）发布公司房源信息，拓展租房客户资源； 2、挖掘并了解客户租房需求，提供专业咨询建议； 3、根据客户需求匹配优质房源，并安排实地带看，推动顺利签约。 【我们为你提供的】 1、公司拥有丰富托管房源，租赁房源储备充足； 2、客户完成签约后，由专业管家团队负责后续服务，减轻售后压力； 3、入职即配备带教导师，实行一对一指导，设有新人保护机制，零经验也可安心成长； 4、行业处于上升期，发展空间大，晋升通道畅通，团队年轻有活力，工作氛围积极向上。

（考虑工作投简历和我详聊如实回答不画饼） 德祐旗舰店直招，门店客源稳定，签单轻松，月入12k+！ 挑战高收入，抗压能力强，有无经验皆可，年龄不限，欢迎加入我们！ 每天按时到公司打卡，其余时间自主安排，兼顾工作与生活！期待你的加入，携手共创辉煌！ 一、薪资待遇 无责任底薪+高额提成+绩效奖励+免费获客资源，综合收入12k以上，上不封顶，月入过万很轻松！ 二、岗位职责 工作内容简单，节奏灵活。 公司提供专属获客支持，每日客户资源稳定，对接客户需求，匹配合适房源，完成交易流程即可。 零基础也可胜任，资深同事全程带教，快速上手。 三、工作时间 上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，每周固定作息，学历不限。 任职要求： 不限经验，应届毕业生同样欢迎 具备良好沟通能力，热爱销售，目标清晰有干劲 为人诚信，抗压性强，学习意愿高 岗位福利： 五险、带薪年假、节日关怀等多项福利等待你来享受

招聘店长，保障性薪资1万元，享受团队提成，已有成熟团队支持； 诚聘具有同行经验的经纪人，提供底薪，薪资可面议，提成比例从40%起； 招募房产销售精英，待遇优厚，配备专人一对一指导带教； 济南地产行业销量领先门店，支持就近分配，工作地点距家3公里内必有门店！！！ （新房、二手房、租赁业务全面覆盖）槐荫区、市中区、历下区、高新区，多个区域自由选择！！！ 我们不同于传统房产中介，设有无责任底薪，无需发传单，无需地推，无需盲目奔波！！！ 使用贝壳平台作业，平台免费开放，客户资源由平台精准匹配，无需自行拓客， 平台流量大，资源丰富，工作流程简化，师傅全程带教，提供带薪培训，快速上手，高效开单。 重点提醒：每月15日准时发放工资，绝不压薪、不拖欠，收入有保障。

月休双休可灵活调休 朝九晚六工作自主 时间9.00-12.00 13.30-18.30！达成13150业绩，无需打卡！ （公司现阶段超90％员工已实现免考勤） 客户群体主要为18-30岁 成交周期1-3天！ 工作内容：通过手机微信沟通客户，为客户推荐合适房源，成功邀约并带领客户线上或线下看房，协助完成成交！ 工作轻松上手快，无需长期坐班，不用担心无单可做，入职即配一对一导师带教！ 平均单笔提成1500-3000元，月均成交8-10单及以上属常态！ 每月组织团建活动 团队氛围融洽 平均年龄23岁！ 如有意向 欢迎电话联系或留下微信进一步沟通！期待你的加入！

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

济南市历城区招污水/污泥处理，日常雨污水管网巡检，维修，养护，清淤，年龄50以下，要求长期

现在平阴用20吨挖掘机 用筛斗打堆 油锤二破 连人带挖机

济南找1名有证的信号工，过年不放假，来的联系

航天大道附近现在需要一辆大挖托盘

明天在加两个工人来的联系，手机号

杭州湾前三强房产公司招人！有底薪兜底，高提成无上限 多模式选，敢拼就赚翻 主做杭州湾新房/二手房全交易，现招房产业务员+团队经理，底薪/无底薪双模式自由选，提成阶梯式飙升，能力越强者薪资越高，还有终身推荐福利，杭州湾置业风口，抓住就是赚！ 招聘岗位， 房产业务员，储备经理 业务员岗 模式1（有底薪）：基础底薪3000元，新手有保障，业绩达标底薪稳定保留 模式2（无底薪）：朝九晚六，超高提成占比，收入上不封顶，敢拼直接拿高薪 核心福利：业绩越高提成比例越高，阶梯式提点，多劳多得，月入过万是常态，销冠薪资无上限！ 团队经理 模式1（有底薪）：基础底薪4000元，带团队享团队业绩佣金，管理+业绩双收入 模式2（无底薪）：团队业绩高提成，比例大幅升级，带团队躺赚团队收益，顶尖经理薪资翻倍！ 任职要求：能带队、懂冲刺，有房产团队管理经验优先，3个月内完成团队基础业绩要求即可 重磅福利 员工推荐新人入职，终身享被推荐人业绩2%，双方在职期间福利持续，多推多赚，躺着也能有额外收入！ 我们要这样的你 18-45岁，男女不限，有无房产行业经验均可，对赚钱有强烈渴望，沟通顺畅、抗压能力强，看好杭州湾房产市场，愿意为高薪全力以赴！ 为什么选我们？ 杭州湾本地深耕8年，新房二手房资源丰富，成交易、开单快；公司提供客源，薪资透明不拖欠，提成结算及时；不看资历看能力，晋升通道清晰，奋斗就有回报！ 工作地址：杭州湾新区滨海5路，交通便利 面试时间：9:00-18:00，随到随面，可预约弹性时间 具体细则面试详谈，能力匹配者薪资可谈，敢拼就有无限可能！

上海·浦东新区·太平洋房屋-精英招募计划‌‌行业精英（业务150名）‌薪酬结构：基础薪资3,000元+绩效激励2000（提成比例15-64）全日制本科另加2000/月，可拿9个月。管理层50名 底薪12000起加团队高额提成

岗位职责： 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续交割服务 任职要求： 什么都不不限，持有房地产经纪人协理证者最好，。 ️️️重点：无需系统认证，不考勤，不坐班。 为什么叫房产经纪主理人，因为我们几乎全额提成，而且还分发客户。主打寻一个房产路上的搭伴人，照亮彼此温暖彼此。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.认可长期发展路径，愿意在房地产服务领域深耕成长

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

济南诚心橙意商贸公司 因发展需求常年招聘业务员5-10人 主要负责当地社区生鲜超市，农贸市场零售店等 联系方式: 这里不缺品牌，随便一个品牌就可以独立团队操作 这里不缺方法论，营销方法，战略战术，要啥有啥 这里不缺赚钱机会，绝不吝啬奖励，你只管干，真给钱 只要你确实性格理想匹配这个行业，有无经验均可录用！ 敢打敢拼，长期主义，不安逸，人品端正，这里是不二选择！ 济南主城区＋长清，济阳，章丘 是全面招聘 成熟区域缺人 待维护的农贸市场钱家门店待专人服务 够实力来就行，欢迎各界人士推荐 在这里让你实现 收入行业数一数二 能力提升行业数一数二 工作自豪感行业数一数二

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岗位职责： 1.负责在医院进行政策产品的宣传和销售，完成任务目标； 2.负责市场信息收集与问题反馈； 3.做好户管理，进行客勤关系维护； 4.组织做好各级会议工作，并做好会后情况跟踪反馈； 5.部门安排的其他工作。 任职要求： 1.1年及以上销售经验； 2.有医疗、大健康、保险、母婴等相关行业销售经验均可； 3.有过医院销售工作经验优先； 4.工作踏实、勤奋； 5.执行力强、具有一定沟通能力。

底薪5000招支付宝碰一下安装员 工作介绍: 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可拿日薪+月薪，收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 5.可接收特别有上进心的兼职

岗位职责： 1、维护现有顾客关系，持续提升客户满意度，建立长期稳定的互动联系； 2、协助顾客解决配镜过程中的视力相关问题，优化配镜服务体验，促进转介绍及镜片复购、护理液购卡等增值服务； 3、定期对已成交客户进行电话回访，提醒并邀请其按时到店进行视力复查； 4、完善顾客电子档案管理，按不同情况对客户信息进行分类归档； 任职要求： 1、具备销售背景者优先考虑，需有两年以上售后服务或客户投诉处理经验，性格沉稳，具备良好的协调能力； 2、年龄30-40岁，仪容得体，沟通表达能力强，能适应一定工作压力

工作职责 : 1、推进并实施区域市场战略部署，开展所辖地区的市场拓展工作，确保完成既定业务指标； 2、负责所辖区域客户关系的持续维护，通过灵活配置交易方案及产品组合满足客户多元化需求； 3、基于对市场的深度分析，持续挖掘保理业务及相关产品的新增长点，并推动项目落地执行； 4、对区域内现有资产的安全性承担主要责任，协同资产经理开展客户关系管理与维护工作。 任职资格 : 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验：具备3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等行业对公客户经理工作经验，有融资租赁或银行对公业务岗位经历者优先，或在供应链核心企业从事过渠道管理、经销商管理工作经历者优先。

1. 客户服务：接待客户来访或咨询，详细说明月嫂服务项目、执行流程及收费标准，根据客户具体需求推荐匹配的月嫂人选，并提供专业的育儿指导建议。 2. 业务推广：介绍月嫂服务的核心优势与差异化特点，主动开发潜在客户资源，拓宽获客途径，达成既定业绩目标。 3. 人员管理：负责月嫂的招募甄选与岗前培训，定期评估其专业水平和服务表现，建立完善的服务人员档案，动态掌握每位月嫂的能力状况与可服务时间。 4. 订单跟进：衔接客户与月嫂之间的沟通，组织面试安排、合同签署等环节，全程跟踪服务实施情况，及时协调处理突发问题与客户反馈，保障服务质量与满意度。 5. 反馈优化：汇总客户与月嫂双方的意见建议，梳理服务过程中存在的短板，提出切实可行的优化方案，持续改进服务规范与操作流程。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，定期更新销售数据并反馈市场动态 4.协助处理客户疑问，促成订单签订并推动后续合作 5.维护老客户关系，挖掘二次销售和转介绍机会 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压性 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.具备基本读写能力 4.积极主动，有责任心，能适应快节奏的销售工作 5.熟练使用办公软件，能够快速学习产品知识

岗位职责： 1.负责通过网络渠道开发客户资源，完成销售目标 2.利用电话、微信、社交平台等线上方式与客户沟通，解答产品疑问并促成成交 3.维护老客户关系，推动复购及转介绍，提升客户生命周期价值 4.定期整理客户信息与销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队完成线上推广活动，提升品牌曝光与转化率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有网络销售、电销或客服经验者优先，无经验可提供带薪培训 3.熟练使用智能手机及常用办公软件，能适应线上办公模式 4.工作积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 5.有责任心，能够长期稳定发展，追求个人成长与收入提升

主要工作: 办公室内办公，主要承担银行信用卡分期相关业务 工作时间: 行政班制，法定节假日正常休息 薪资待遇: 济南地区缴纳五险一金月休4-6天依排班安排