岗位职责：1.严格执行4s店汽车销售运作标准，在确保客户满意的前提下，完成车辆销售目标。2.对客户进行有效管理，创造客户满意度和忠诚度。3.负责对客户说明购车程序并协助客户办理想关手续。4.维系客户及潜在客户信息跟踪。岗位经验：1.有汽车或相关营销专业学历优先。2.有汽车销售经验者优先。3.工作细致认真，有良好的沟通与表达能力。4.具有良好的团队合作精神。岗位福利：1.提供具有竞争性的薪资及奖金；2.定期技能培训；3.每月团队建设；

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车体验支持 2.回应客户关于车辆的各类咨询，提高服务满意度 3.保持展车区域的清洁有序与安全保障 4.达成每月既定的销售目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2.能够迅速学习并熟悉汽车产品相关知识 3.拥有团队协作精神，能与团队成员共同推进工作开展

职位描述（可提供住宿） 主要职责： 1.客户接待与需求挖掘：负责跟进分配线索，并承接进店自然流量（含车贴等咨询客户），洽谈促成签约交付，完成销售任务 2.产品体验与讲解：熟练掌控全系车型的产品知识，能为客户提供专业、生动、沉浸式的产品讲解与试乘试驾体验。 3.销售方案制定：根据客户需求，量身定制购车方案（包括车型配置、金融贷款、保险、置换等），清晰准确地解答客户疑问，促成订单的达成。 4.市场信息反馈：收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向团队汇报，为产品和市场策略的优化提供一线洞察。 5.线上社群运营：积极利用企业微信、社交媒体等线上工具，与潜在客户互动，运营私域流量，拓展销售线索。 任职要求： 硬性条件： 大专及以上学历，专业不限； 1年以上汽车销售经验，无汽车经验但对新能源有极高热情和学习能力的优秀应届生也可考虑； 持有有效驾驶执照，驾驶技术熟练。 核心能力与素质： 卓越的沟通能力：具备出色的表达和倾听能力，能够与不同类型的客户建立信任和共鸣。 强大的客户服务意识：真诚、有耐心，以解决客户问题、满足客户需求为第一导向，追求极致的客户体验。 结果导向：对销售目标有强烈的渴望，具备抗压能力和出色的谈判技巧，能积极有效地完成业绩指标。 团队合作精神：积极融入团队，与同事协同合作，共同达成团队目标。 形象得体：具备良好的职业形象和素养。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬体系：综合年薪10-30万+，上不封顶； 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建； 系统的培训体系：入职带教、产品知识、销售技巧、管理层晋升培训等全方位赋能； 清晰的职业发展路径：专业线与管理线双通道发展；

岗位职责： 1、负责整车销售与客户咨询：开展整车销售工作，为到店客户提供专业购车咨询与服务； 2、推进售前跟进与售后维系：落实售前业务对接，持续做好售后客户关系维护； 3、达成销售任务目标：完成公司下达的销售指标，稳步提升个人销售业绩； 4、实现个人目标并协同团队发展：在完成个人核心业绩指标的同时，积极配合团队协作，共同推进整体销售成果； 5、参与市场推广并拓展潜在客户：协助执行各类市场推广活动，积极吸引并开发潜在客户资源； 6、完善客户档案并定期回访：建立并管理销售客户档案，按计划进行客户回访，保持长期沟通联系。

岗位要求： 1.主动迎接到店客户，提供专业的产品讲解与品牌介绍，营造优质的购车服务体验； 2.高效管理客户资源，通过系统开展线索跟进、客户邀约、试乘试驾安排，推进成交全流程； 3.按照用户全旅程服务标准执行销售任务，确保月度销售目标达成； 4.持续学习本品牌及竞品车型知识，不断提升业务专业度； 5.负责展车及试驾车的日常维护与清洁，保持车辆良好状态； 任职条件：大专以上学历 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，形象端正、气质良好； 2.目标感强，富有团队协作精神，积极协同同事共同完成业绩目标； 3.能适应轮班制工作安排，包括晚间及周末出勤； 4.持有有效的中国机动车驾驶证（C2及以上），驾龄满1年且无重大违章记录。

职位描述职位描述： 1、按照销售核心流程标准开展销售接待工作； 2、从相关网站获取客户明细资料并进行跟踪及邀约到店； 3、努力完部门分解的个人目标（邀约到店、邀约到店成交）； 4、定期回访客户，保持良好关系，邀约客户到店成交； 5、掌握所售产品及同类车型的配置、性能、价格等车辆知识；

40岁以下，有较强的事业心，乐于接受挑战 负责整车销售服务和进店客户咨询服务,售前业务跟进及售后客户维系。 工作良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 小白也可以，最好有驾照，有新能源销售经验更好。 月综合薪资10000-1.5万底薪加提成，阶梯式提成，薪资提成高，做六休一，五险，管午餐，可住宿

1、针对已锁单客户需第一时间进行响应，完成自我介绍并核实客户基本信息，确认无误后建立对应客户群组，并及时在线解答客户疑问，提供必要协助。 2、服务范围涵盖充电桩安装预约及支付方式确认、保险方案讲解、征信申请进度跟进、额度审批结果查询及贷款办理进展同步；如客户涉及二手车交易，需协助完成二手车解绑操作。 3、与客户协商确定验车时间，并与交付专员对接完成线下验车任务分配；若客户无法到场验车，需提示其参与线上验车流程，并同步告知交付专员相关安排。 4、对当日完成交车的客户开展面访工作，收集客户反馈意见与建议，协助完善客户画像信息管理。 5、负责整理客户所需各类资料，包括车辆发票、面访记录表、行驶证、贷后资料上传等文件。 6、负责客户群日常维护，保持群内良好沟通秩序，持续提升客户满意度。

工作内容1、负责汽车产品的销售工作，为客户提供专业咨询2、维护现有客户关系，拓展新的销售渠道任职要求：1、具备良好的销售技巧和客户服务意识2、能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力3、积极主动，具有良好的团队合作精神

岗位要求： 1.主动迎接到店客户，提供专业的产品讲解与品牌价值传递，营造优质的购车服务体验； 2.高效管理客户资源，通过系统开展线索跟进、客户邀约、试乘试驾安排，推进定制化成交流程； 3.按照客户体验路径执行销售任务，积极达成月度销售指标； 4.持续学习本品牌及竞品车型知识，不断提升业务专业度； 5.负责日常展车及试驾车的清洁与维护工作； 任职条件：大专以上学历 1.具备良好的表达能力，服务意识强，形象端庄、气质良好； 2.目标感强烈，注重团队协作，能够与同事共同奋进、确保目标实现； 3.可适应晚班及周末轮班的工作安排； 4.持有有效的中国机动车驾驶证（C2及以上），驾龄不少于1年，无重大违章或不良驾驶记录。

上海市闵行区招内墙保温小班组，8人左右，挂板，打钉，挂网，括抗裂沙浆，大班组，老板匆扰。，0岁以下只招干活的小班组。，

主要是送上门件，然后搭配一点入库和上货架的工作，小区80%为电梯房。 总体2000票，其中500票上门件。。 包住不包吃，8000一个月，工作轻松。 网点罚款不用你承担。 需要踏实靠谱的人。 工作时间:面议

上海市闵行区招工地小工/杂工

美团-淘购-山姆都高价看你选择 入职新人奖5000,暖冬补贴4800加其它共计1.7万 1.轻松干:8-9k 认真干:9-1.2w 努力千:1.2-1.5w 2.综合薪资:平均10000-15000元/月多劳多得,生活困难可预支 3.可提供住宿车辆,各项补贴也多 4.有车站点面试直接安排,无车站点提供! 5.不包吃,但是有合作外卖商家,吃饭有优惠 6.小白也可以做会骑电瓶车会导航即可 【工作地点】:上海区域均可就近安排 【骑手岗位职责】: 1.新人有老师傅带教,配送1-3公里,系统派单,骑手日均50-90单左右

浦江日结220/天220/天 工资日结干一天两天都可以，下班现场结算工资 工作内容：分拣、扫描、装卸 班次：19:10一08:10点220元（管水饭） 工作地址:三鲁公路地铁站附近

销售顾问

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

招汽车销售

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

有知识产权行业经验者优先，薪资可面议。 想多赚钱的来了解一下。（零基础提供培训，不会做有经理带教） 一、任职要求： 1、普通话流利； 2、具备良好的语言表达能力； 3、乐于从事电话沟通工作 工作职责： 使用公司提供的客户资源进行意向客户开发，完成电话邀约并促成面谈。公司将系统培训相关基础知识、沟通话术及销售技巧。 二、你能获得的成长： 通过电话沟通，逐步掌握客户心理分析方法，学会控制交流节奏，精准把握言辞分寸，有效挖掘客户需求，激发其面谈意愿。同时拓展人际网络，实现轻松工作、高收益回报。 三、公司福利： 五险一金、高温补贴、交通补贴、月度激励奖金、生日福利、年终奖、年终父母感恩奖、节日补贴，定期组织聚餐、节日晚会、表彰大会、户外拓展及国内/外旅游等丰富活动； 四、工作时间： 8:30-12:00，13:00-17:30； 周末双休，节假日按国家规定执行，享受年假、婚假等相关休假政策； 五、晋升通道： 1.销售路径：初级销售—中级销售—资深销售 2.管理路径：销售员—销售主管—销售经理—销售总监 六、行业前景： 当前中国企业对品牌与技术保护意识不断增强，国家亦推出多项政策支持与补贴项目。公司业务顺应发展趋势，获得政府认可与扶持，相比传统销售更易被客户接受，客户覆盖广泛，包括医院、个体工商户及中小型企业等多元领域。

薪资福利： 1.无责任底薪5000+高提成15%+周奖+月奖+年终奖+手机大奖+旅游 2.提供话费补贴，工作餐安排月综合收入不低于1.5w 3.奖金：根据业绩达成情况，公司及时发放具有竞争力的奖励 4.不想当将军的士兵都不是好士兵！晋升通道透明清晰，能力决定一切！ 晋升无障碍，机制公开公平（助教—主管—经理—总监—副总） 5.下午茶点+多样激励奖金+团队聚餐+免费旅游+生日宴席+节日礼品 6.公司定期组织月度活动、户外拓展等丰富多样的文娱项目，帮助你在工作之余享受轻松与乐趣 [岗位职责:] 1.销售端通过企业微信及语音电话与客户交流，传递护肤理念，晚间邀请客户进入直播间，由专业讲师讲解护肤品正确使用方式（前期由经理全程带教） 2.负责客户日常维护与问题解答，协助客户依据自身肤质选择合适产品，提升客户信任感与依赖度，晚间引导进入直播间，推动下单成交 3.运用专业沟通技巧，让客户理解产品的独特价值，促进复购行为，晚间直播中讲师同步配合营销动作，提高转化效率，达成各阶段销售目标 4.热爱美妆护肤领域。话术由培训经理指导打磨，持续积累行业知识，为客户提供更优质的咨询服务

岗位职责： 1:负责所辖区域的销售推广工作，达成销售目标及相关考核指标 2:按要求落实公司下达的各项任务与工作部署 3:维护市场价格体系，推进品牌宣传，做好经销商日常管理 4:遵守公司规章制度，配合执行办事处的具体工作安排 任职要求： 1:年龄38岁以内，性别不限 2:具备高中或以上学历，有1年以上快消行业工作经验 3:具备良好的沟通表达能力，富有亲和力，具备团队合作意识 4:能熟练使用计算机办公软件

【工作职责】 1、利用公司提供的客户资源，与客户进行高效沟通，深入挖掘客户需求，把握销售机会并达成销售目标。 2、及时响应客户关于加盟项目的咨询（包括线上留言、电话沟通等方式），提供专业解答。 3、持续跟进意向客户，开展洽谈与维护工作，提升客户满意度及品牌认可度，并做好定期回访。 4、协助安排客户到公司实地考察项目，具体合作谈判由部门负责人主导完成。 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+话费补贴（薪资面议，提成按签单金额阶梯计算，最高可达18%，话补每月无上限） 【工作时间】 周一至周六：9:00-12:00，13:30-19:00 【任职要求】 1、年龄23-28岁 2、熟练掌握办公软件的基础操作； 3、表达清晰，普通话流利； 4、具备良好的沟通能力、应变能力和较强的责任心； 5、热爱销售工作，积极主动； 6、具有一年以上电话销售、网络销售或招商经验者优先

岗位职责: 1.客户开发与维护 通过电话、网络或线下拜访等方式开发新客户。协助维护现有客户关系，跟进客户需求，提高客户满意度。 2.需求分析与方案推荐： 了解客户需求，协助销售团队制定解决方案。 整理行业市场信息，分析客户痛点并提供初步建议。 3.销售支持： 协助准备商务提案、合同等文档，跟进签约流程。 参与销售数据整理与分析，定期汇报客户跟进情况。 4.团队协作： 与运营团队配合。 任职要求 1.教育背景： 大专，专业不限，市场营销、工商管理、心理学等相关专业优先。 2.能力要求： 具备良好的沟通能力和抗压能力，对销售工作有热情。 学习能力强， 熟练使用Office办公软件（Excel/PPT）。 3.加分项： -有校园社团、销售实习或客户服务经验者优先。

投递前请先发送一份简历，感谢配合。 【我们需要你做】 1、按指定区域走访客户，掌握客户办公设备使用现状； 2、识别并核实客户需求，制定解决方案、开展产品演示，推动成交； 3、跟进客户购后使用体验，持续维护客户关系，探索潜在合作机会； 4、协同相关部门响应客户各类需求，提升客户满意度。 【我们希望你是】 1、大专及以上学历，IT或市场营销相关专业优先考虑； 2、性格积极，富有热情，具备较强的责任意识。 【我们为你提供】 1、无责任底薪+业绩提成+团队奖励+利润分红； 2、职业发展路径：营业专员→营业主任→分公司经理，支持技术和业务双通道晋升； 3、线上线下结合的多元化培训资源，轻松掌握业务知识； 4、周末双休+法定节假日+带薪年假，平衡工作与生活。

职责描述： 1.负责已签约客户的关系管理及维护，持续为客户创造价值并与客户建立长期合作关系，不断拓展新的业务机会。 2.协助客户成功总监完善业务体系，建立可持续发展的人才梯队，明确客户成功组织的绩效管理和人才发展机制。 3.挖掘客户需求，负责已签约客户增值服务的商务谈判工作，完成addon及新需求的签约。 4.对核心客户进行定期拜访，了解客户的软件使用情况，与客户的关键用户等建立良好关系，提高客户满意度。 5.组织举办老客户沙龙、系统管理员培训等活动，负责客户邀约、讲师邀请，活动组织等工作。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，财务、市场营销、计算机等专业。 2.3年以上企业级客户成功工作经验，有服务精神。 3.具有自我驱动的学习和工作习惯，并有良好的沟通表达以及协作能力。 4.具备独立分析和解决问题的能力，能适应互联网公司的工作压力。 Q：我们是什么公司？ A：云简科技是一家专注于企业服务互联网的创新型公司，专注于企业服务SaaS领域，通过移动互联网和云计算帮助企业费用管理化繁为简，降本增效。 Q：我们的团队背景？ A：几个合伙人均来自Oracle，SAP，Microsoft等知名企业，为自己的创业梦想成立了云简科技。 PS：投简历前须知： 首先希望你了解你自己内心的梦想，你是否愿意加入酷毙（苦逼）的创业公司和我们一起追求梦想！还是愿意惬意（机械地）地在大（老）公司当一个高级白领（螺丝钉），追求着WorkLifeBalance的所谓小资生活。 ownership是我们最重视的，和团队队员臭味相投，每个队员都是企业的参与者！同时你要有以一当十的心理准备，随时照顾你同伴的后背！ ＊我们重视队员的身体：补充医疗保险、带薪病假。 ＊我们重视员工的小情绪：员工生日蛋糕、节日礼品和各种小零食 ＊我们也重视员工的凝聚力：公司旅游等各种teambuilding ＊最重要的，我们重视你的成长和收获：各种培训、期权奖励、股权奖励！

[薪资福利与工作时间] ！所有信息真实有效不需要再向我反复确认了哈! 试用期一个月：底薪5k（包含1k新人补贴）+1k绩效+提成3% 转正无责5k+2k绩效+提成5%+奖金 工作时间：固定周一到周五10:00-18:00，周末双休，法定节假日正常放假 下午茶、节日礼品、团建、季度假，转正奖金补贴等各项福利齐全 每年两次超长带薪长假，错开旅游高峰，保障生活与工作的平衡 [岗位职责] 1、负责小红书平台的内容发布，实现引流与转化目标。 2、使用公司提供的微信账号与留学生互动交流，解答咨询，了解其需求，建立长期稳定的合作关系。 3、运营朋友圈内容，塑造真实可信的个人形象，维护持续的社交连接，推进私域流量的有效管理。 4、响应留学生疑问，深入挖掘实际需求，结合产品特点提供合适推荐，达成业绩指标。 [岗位要求] 1、全日制本科及以上学历，年龄30岁以下，有英国或澳洲留学背景者优先； 2、具备销售相关经验，应届本科生若无经验需通过英语四级，有同行业经历者优先考虑； 3、性格开朗，表达流畅，擅长与陌生人沟通，能与05后群体自然互动； 4、工作积极主动，服务意识佳，责任感强，能够及时回应客户消息。

拨打电话，留资，加微信，促单

【工作内容】: 1、通过平台、网络、电话、网站等方式，拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源； 2、有效开发并维护公司现有客户，积极挖掘潜在客户，提供国际专线物流、海外仓储等专业服务； 3、做好市场信息整理与分析，及时识别工作中出现的问题并上报异常，持续跟进处理进展； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务； 5、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，下班无需打卡，每周休息一天半，周六上午9:00-12:00为部门会议； 【晋升空间】：销售专员-销售主管-销售经理；享受法定节假日带薪休假，团队不定期组织聚餐； 【其他福利待遇】：无责任底薪可面议、13薪、定期团建+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶； 【职位亮点】: 1、企业成立已有16年，为FBA领域领先企业，全球设立30家分支机构，拥有自建国际物流系统； 2、公司总人数超800人，销售团队月均收入达20000以上； 3、业绩冠军月收入最高可达30万元； 【任职要求】: 1、具备1年以上销售工作经验，大专及以上学历，有B端销售背景者优先考虑；优秀应届毕业生亦可应聘； 2、物流、国际贸易或电子商务相关专业优先； 3、具备电销与面销经验，或拥有物流、跨境、电商、ERP、运营等相关经历者优先录用； 【平台优势】: 1、客户复购率高，非一次性交易模式！！！客户关系维护良好后可实现稳定收益~