每天下午3点半至5点半进行设备维护保养

机加工设备维修保养

维修人员

无心外圆磨床设备保养、调试、段替等工作

任职要求： 1、年龄25-45岁，中专以上学历； 2、机电一体化相关专业； 3、有加工中心、数控车、普车、普铣、平磨、线切割、气保焊相关经验优先； 职位福利：绩效奖金、包住、定期体检、员工旅游、节日福利

快修快保

岗位职责: 1.负责车间机加工全品类设备及相关设施的日常点检工作，及时发现设备潜在隐患并采取初步处理措施，确保设备始终处于稳定、正常的运行状态，为生产工作的连续开展提供基础保障。 2.建立快速响应机制，制定科学维修方案并精准实施维修操作，快速恢复设备功能。 3.明确设备优先级，当关键生产设备突发停机故障时，立即启动优先抢修流程，集中资源缩短故障处理时间，最大限度减少生产中断造成的损失。 4.承担工厂范围内除机加工核心设备外其他各类设备设施的维修工作，全面保障工厂生产及运营相关设备设施的完整性和可用性。 工作内容： 1.设备点检，对车间机加工设备（机床、动力线路、天车、控制电路等）进行检查，保证设备运行正常。 2.接到设备故障报修后，快速到达现场排查故障原因，针对机械故障、电气故障（如控制系统失灵、线路短路）等进行维修处理。 3.对突发停机的关键设备优先抢修，减少生产中断时间；无法当场解决的复杂故障，及时联系设备厂家或外协维修人员，并配合完成维修工作。 4.工厂其他设备设施的维修工作。 任职要求： 1.中专及以上学历。 2.1年及以上生产型企业、机加工企业电工优先。 3.任劳任怨，有责任心。

1。负责钢结构生产车间各类生产加工设备(如数控切割机，组立机，龙门焊，抛丸机等)及厂区电气设备的日常巡检，维护与保养，保障设备及电气系统正常运行。 2。快速响应设备及电气故障报修，精准诊断机械，电气故障原因并完成维修，减少停机时间；及时做好维修记录，分析故障根源并提出预防措施。 3。制定并执行设备，电气系统定期维护计划，建立完善设备及电气维修保养档案；协助管理备品备件(含电气配件)，确保库存充足并合理控制消耗。 4。负责厂区后勤设施的维修工作(如车间水电，照明，通风等设施)；严格遵守安全操作规程，落实维修及电气作业安全防护措施，杜绝安全事故；完成上级交办的其他维修相关工作。任职资格： 1。中专及以上学历，机械，机电相关专业优先。具备"高压电工证"者优先录用。 2.3年以上加工制造企业设备维修经验，熟悉机械原理，电气基础，能看懂基础图纸；具备独立维修机械，电气设备故障的能力。 3。了解后勤维修相关工作，能处理厂区基础水电，照明等设施维修。4。责任心强，执行力佳，能适应车间及厂区户外工作环境，服从安排。薪资：

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2. 执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等工作 3.编写维修记录与保养报告，及时反馈设备运行异常及改进建议 4.配合生产部门进行设备安装调试、技术改造及现场技术支持 5.严格遵守安全操作规程，落实作业现场6S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限（可按实际填写：1-3年/3-5年等） 2. 学历要求不限（可按实际填写：中专/技校及以上，或高中、大专等） 3.熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 4.持有低压电工证、焊工证或钳工证者优先 5.责任心强，具备良好的动手能力、沟通协作意识和安全规范意识

岗位职责： 1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障初步排查，保障生产线稳定高效运行 2.编制并执行设备台账、维保计划及点检记录，确保设备管理规范化、可追溯 3.协同生产、质量部门完成新设备验收、调试及操作规程编制，支持产能提升与工艺优化 4.管理备品备件库存，合理提报采购需求，控制设备运维成本 5.参与设备相关GMP合规性检查与整改，落实安全生产及6S管理要求 任职要求： 1.学历不限，机械、电气、自动化或相关工科专业背景优先 2.有1-3年食品、化工或宠物食品类生产企业设备管理经验者优先 3.熟悉常见生产设备（如混合机、干燥机、包装线等）结构原理及基础维修技能 4.具备责任心和执行力，能适应生产现场工作节奏，持有低压电工证者更佳 5.认同宠物食品行业价值观，愿意在宝坻区长期发展

东丽区食品仓储，招聘分拣员，首月底薪4500＋计件＋绩效，平常底薪1500＋0.08元/件，多劳多得，免费提供吃住住宿四人间独立卫浴，年龄18到47周岁男女不限，，第一周白班7点30到17点30，次周起长夜班上班时间12点30到12点30，入职就上意外险。

岗位： 铝合金焊接（氩弧焊） 薪资： 综合月薪 9000-11000元！ 福利： 管吃管住，无后顾之忧！ 要求： 1. 4身体健康，踏实肯干。 2. 会2系、5系铝合金氩弧焊（3mm-15mm）。 3. 手工焊、自动焊均可。 4. 能配合加班和倒班。 航天项目补充点 1，年龄:23-40周岁 2，焊工必须得是焊铝的工作经验，3年以上工作经验优先 3，工厂管饭每个人16元餐标；两荤一素+米饭+汤 4，焊工证必须是应急局的焊工证 5，住宿押金0元，水电均摊，工服押金0 免费住宿，加入航天企业，未来工作稳定，收入有保证。

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招聘：诚招机械工人 薪资：5000-8000元 诚招机械工人

 ！《三月份》葫芦岛核电机械专业，需25名机械人员，工期3-4个月，有意者联系，。

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招聘：机械工 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 【岗位要求】:年龄50岁内，初中以上学历，做事勤快，稳重，不会可学； 【上班时间】:8:00-20:00,月休2天； 【薪资待遇】:综合4500-6000元/月。

招聘：资料员 甘肃邦安建设工程有限公司高薪诚聘:1、岗位： 资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员等八大员；①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。联系电话 ：罗经理

岗位职责： 1.负责公司标准化产品的优化升级及新项目的设计开发工作； 2.协同本部门完成设计任务，落实公司整体规划下的部门设计目标； 3.根据部门工作计划推进设计研发工作的实施与执行； 4.熟练掌握SOLIDWORKS三维设计软件及CAD制图工具； 5.了解PDM产品数据管理系统的基本应用； 6.具备热力计算、压力管道计算以及成撬设计相关计算能力； 7.掌握压力管道、压力容器相关的标准与规范要求。 任职资格： 1.过程装备与控制工程、化工机械等相关专业，本科及以上学历； 2.具备大学英语四级或同等以上水平； 3.具有3年以上相关领域工作经验，具备石油化工行业背景或系统成撬设计经验者优先考虑。

根据工程师指挥安装非标机械设备（用工开始时间2026年3月2日）

工作内容及要求: 1、有焊工证及熟练二保焊焊接知识，吃苦耐劳，有责任心，服从安排。身体健康。有长期工作经验者优先； 3、包吃包住，节日福利，工作时间需按车间生产要求（一般是早八点到晚八点）； 4、计件工资，包吃包住（年龄25--45）； 5、月薪1万＋。

约束 1. 开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下约束系统的仿真分析与优化工作； 2. 承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改闭环； 3. 完成约束系统仿真模型构建、计算分析及相关报告编制； 4. 组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5. 参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6. 编制和完善约束系统相关分析流程与标准文档。 NVH 1. 主导整车NVH性能开发及目标设定，完成整车目标向子系统与零部件的逐级分解； 2. 依据整车开发主计划，制定NVH仿真与试验实施计划，并管控关键节点进度； 3. 主持NVH CAE虚拟评审； 4. 搭建NVH有限元分析模型，执行仿真计算并撰写报告；结合仿真结果提出改进措施，解决关键技术问题； 5. 编写、校核与整车NVH相关的技术文件和分析报告； 6. 独立完成TB及整车级仿真与优化任务，涵盖开闭件、白车身等子系统，包括TB车身建模与优化、底盘建模与整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1. 负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2. 制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并保障性能达标； 3. 编制、审核及确认空气动力学与热管理仿真、风洞试验的标准与规范； 4. 开展空气动力学与热管理仿真及风洞试验新方法、新技术的研究与工程应用。 结构耐久 1. 搭建结构网格模型，建立可用于仿真的分析模型； 2. 对车身、底盘系统及零部件开展刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告撰写； 3. 根据项目需求，收集并研究标杆车型强度耐久数据，构建数据库，设定CAE性能目标； 4. 参与刚强度分析规范的编制工作； 5. 在项目开发过程中提供结构耐久相关的CAE技术支持。 多体 1. 搭建并调试整车多体动力学模型，开展静载与动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2. 完成整车KC特性、操控性与平顺性仿真分析与优化，输出可行的改进方案； 3. 参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4. 参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5. 负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6. 处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

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岗位职责： 1.新产品制造过程开发管理： 1.1负责产品开发阶段的工艺方案制定、PFMEA编制、SOP作业指导书编写及标准成本评估工作 1.2负责产品开发期间生产执行管理、质量控制、交付周期保障及成本目标达成管理 1.3验证产品可制造性与试量产可行性，总结验证结果并推动问题纠正与预防措施落地 1.4组织关键项目样品制作及试产阶段的启动会、总结会议并跟进闭环 2.量产品制造过程管理： 2.1编制量产产品的标准工艺文件、SOP及PFMEA文档 2.2实施量产前员工培训，管控并提升产品良率与生产效率 2.3执行量产过程中的工艺审核与过程稽查 3.工艺优化与变更管理： 3.1持续推进组装工艺改进与技术升级 3.2有效管控工艺变更流程，确保现场标准化作业执行一致性 4.持续改善策划与推动： 4.1策划并推动年度效率提升项目案例实施 4.2推动产品降本增效专项改善活动 4.3参与工厂布局规划Layout设计及持续优化 5.品质改善与提升： 5.1策划并推进年度质量提升项目落地 5.2执行产品质量目标监控与管理 5.3编写品质异常及客户投诉8D报告，并落实改善措施 6.作业流程实施与优化： 6.1严格执行岗位相关作业流程规范 6.2持续优化岗位作业流程以提升效率与可靠性 6.3配合完成品质体系审核相关准备工作与整改事项 7.推动岗位KPI指标达成 8.通过对客户全链路物流环节的调研分析，提出综合性的物流包装解决方案，并开展标准化、通用化、可循环使用的包装容器设计 9.负责循环箱体、载具的需求分析、产品定义、功能设定、结构设计以及材料和工艺选型等整体方案设计 10.制定相应的测试标准与验证方案，依据测试反馈持续优化设计，提升包装容器使用便利性、品质稳定性并降低制造成本 职位要求： 1.大专及以上学历，机械、机电一体化或相关专业，具备8年以上相关领域工作经验 2.熟悉制造工艺、加工流程及产品制造全过程开发与管理体系 3.具备独立完成整机类产品NPI制造流程开发能力，熟练运用PFMEA、防错机制、工艺优化、品质问题分析、工时与成本分析等工具 4.英语通过CET-4或以上水平，具备良好英文读写能力，口语流利者优先；熟练操作Office办公软件 5.具备较强的品质意识与成本控制思维 6.工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 职位招聘1人

非标自动化设备安装、调试，具备识图能力、CAD，SolidWorks‌、‌熟练使用电动工具，​机械相关专业或者有经验的优先。

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掌握电器工作原理，熟练使用CAD及三维设计软件。

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