
项目经理
9000-10000元/月
项目经理1-3年大专幕墙工作经验者优先
1、证件要求:必须有一级建造师证(建筑工程类)+B证
2、有幕墙工作经验,做到项目经理应尽的职责
3、有效对上对下做结算单核对工程量,做签证单,
4、跟甲方沟通技术问题,设计院对接问题
5、要配合设计人员复核现场工地现场尺寸
6、熟悉CAD
工作地点:随项目调动
项目经理
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级注册建造师其他一级注册建造师施工单位机电工程经验房屋建筑经验
驻场项目经理,有经验,有相关证书
工程项目经理
5000-8000元/月
项目经理1-3年大专
1、负责公司设备现场的管理,故障诊断和排除,填写维修日志;
2、安装、调试、维护设备;
3、按照公司维修、保养计划进行设备保养。
4、对设备现场调试情况,进行总结分析,发现问题,及时上报解决。
5、协助技术部解决技术问题,对接技术处理现场问题。
6,负者设备现场调试,试运行,及培训工作。
项目经理(回转窑/预热器)(驻津巴布韦)
3-6万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑经验国外派遣施工单位机电工程经验
负责津巴布韦硫酸锂冶炼火法段安装工程总承包项目的全面管理工作。
年薪60-120w。
泰安岱岳区招防护设施安装、道路护栏/交通指示牌安装
270-340元/天
交通指示牌安装栏杆防护设施安装1-2人
泰安市岱岳区招防护设施安装、道路护栏/交通指示牌安装
山东泰安需要5个60岁以下的劳力,去干3天道路维修的杂活,包吃包住,工资现结260元一天,
260元/天
道路维修员1-4天3-5人日结
需要5个60岁以下的劳力,去泰安干3天道路维修的杂活,包吃包住,工资现结260元一天,去的联系我
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
点击右下角免费聊报名
项目经理(装修经理)
5000-25000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑装修项目的计划制定、进度管控、成本控制及质量监督
2. 协调设计、施工、监理及甲方等多方关系,确保项目按期保质交付
3. 组织编制施工组织设计及专项方案,落实安全文明施工管理要求
4. 负责项目团队日常管理与工作分配,统筹材料、设备及人员资源调配
5. 处理现场突发问题,及时汇报项目进展及重大风险事项
任职要求:
1. 具备建筑类相关专业背景,学历要求不限
2. 有装修/装饰工程项目管理经验者优先,熟悉全流程施工管理
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或装饰工程方向)
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
项目经理(包住,稳定,13薪+,有年假)
9000-15000元/月
项目经理1-3年大专
【岗位职责】
项目经理-塔桅/管道
1、施工组织:制定通信铁塔/桅杆项目实施计划和施工组织方案,统筹塔基施工、塔体安装、天馈系统调试等资源配置,对项目进度/质量/安全/成本全面负责。
2、外部协调:对接业主方、设计单位、监理单位和政府主管部门,处理项目外部协调和审批事宜。
3、进度质量:监控项目施工进度和质量,组织阶段性验收和交工验收,确保按期保质交付。
4、成本管控:管理项目预算编制和执行,控制施工成本、材料费用和人工费用在预算范围内。
5、安全管理:负责项目安全管理体系建设,组织安全培训和应急演练,确保零重大安全事故。
6、资料管理:组织项目资料编制和管理,确保签证变更及时签认和竣工资料按期交付。
7、团队管理:管理项目团队,包括人员调配、绩效考核和能力培养。
8、回款客户:负责项目回款跟踪和客户关系维护,提升客户满意度和二次合作机会。
项目经理-迁改
1、施工组织:制定通信线路迁改项目总体实施计划和分段施工方案,统筹人机料资源配置,编制项目进度网络图,对项目进度、质量、安全、成本全面负责。
2、市政协调:对接市政、路政、交管、园林、管线权属单位等部门,办理道路开挖许可、占道施工审批、绿化迁移等手续,协调施工外部环境。
3、管线勘察 组织现场管线勘察和物探,明确既有管线(光缆/电力/燃气/给排水等)位置与走向,编制管线保护方案和迁改技术方案。
4、进度质量:监控迁改施工进度和质量,重点管控管线割接、新旧系统切换、路面恢复等关键工序,组织分段验收和交工验收。
5、成本管控:管理项目预算和成本,控制土方工程、材料、机械费和人工费在预算内,重点管控变更签证的核算和索赔管理。
6、安全管理:负责迁改施工安全管理,重点管控地下管线保护、深基坑作业、交通导改、夜间施工等高风险环节,确保零重大安全事故。
7、团队管理:管理迁改项目团队,协调施工班组、设备操作人员、材料供应商和分包队伍,做好人员调配和绩效考核。
8、结算回款:负责项目签证变更管理、工程计量确认、竣工结算编制和进度款/结算款回款跟踪,维护客户关系争取二次合作。
【福利待遇】
1、综合薪资:9k-15k
2、法定福利:五险、法定节假日、带薪年假(年休5天)、婚假、产假/陪产假等
3、固定福利:会议关怀、加班关怀、高温津贴、节日福利、生日福利等
4、浮动福利:健康关怀慰问、年度体检、结婚/生育礼金、外派培训学习等
【晋升通道】
项目经理 → 项目总监→ 副总经理→ 总经理
【任职要求】
1、具备良好的统筹协调力、问题解决力、计划管控力、坚韧抗压力、沟通表达力;
2、具备高责任心、高耐挫度、高条理性、高原则性;
3、熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT、OA系统等);
4、能够适应临时任务和工作节奏变化;
5、一个月休4天,可调休。
【公司简介】
武汉嘉合顺通通信科技有限公司2020年成立,坐落武汉,是华中地区专注通信基建的优质服务商。公司长期稳定合作中国移动、中国联通、湖北交投等大型企业及运营商,项目资源稳定、业务体量充足。
公司主营通信塔桅、通信管网、通信线路及弱电迁改工程,拥有专业施工团队和标准化作业体系,可独立完成项目全流程施工与交付,业务覆盖湖北全省及周边区域,行业口碑良好。
现阶段公司持续扩张发展,重视人才培养与梯队建设,提供稳定平台、清晰晋升机制与充足成长空间,诚邀有志青年长期共同发展。
【企业文化】
1、企业愿景:做湖北值得信赖的综合信息服务企业。
2、企业使命:以专业与品质服务客户,以创新助力区域信息化建设,赋能员工共同成长。
3、核心价值观:坚韧、诚信、担当、团结、拼搏、创新、高效
【核心业务】
公司长期稳定合作中国移动、中国联通、湖北交投等大型企业及运营商,项目资源稳定、业务体量充足,具体如下:
1、通信塔桅工程:承接各类基站塔桅新建、改造、升级,提供勘察、施工、安装、验收一站式服务,保障移动通信网络稳定覆盖。
2、通信管网工程:专业开展城市地下通信管道标准化施工,全流程配套运营商管网建设,筑牢稳定安全的地下传输网络。
3、线路及弱电迁改工程:服务交通路网配套通信建设,负责通信线路新建、整治、迁改,保障路网与通信工程同步平稳落地。
项目经理
9000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责房建项目全过程技术管理,包括图纸会审、施工组织设计编制与交底
2.现场指导施工,解决土建、结构、装饰等专业工程技术问题
3.监督工程质量、进度与安全文明施工,参与各阶段验收及资料整理
4.协调设计、监理、分包单位,保障项目按计划顺利实施
5.配合成本部门进行工程量核算及技术变更管理
任职要求:
1. 具备房建相关工作经验,熟悉国家及地方建筑规范与标准
2.能独立处理施工现场技术问题,具备良好的沟通协调能力
3.熟练使用CAD、广联达等工程软件。
4.责任心强,能适应项目现场工作环境,具备较强抗压能力
5. 持有上海二级及以上建造师证书或中级工程师职称者优先
园林园建负责人
1-1.1万元/月
项目经理5-10年大专园林园建,小区铺装,
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
土建工程资料员
3000-4000元/月
资料员5-10年大专验收资料员施工资料员招投标建筑工程类专业
公司主营铁路维修、建设及装修等工程业务,现需招聘具备相关工作经验的建筑资料员,负责日常资料的收集与整理等工作。
资料员
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职机电资料施工前准备验收资料员大型工程资料管理资料员证
岗位职责:
1.负责机电安装工程资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、规范、可追溯
2.编制施工日志、检验批、隐蔽验收、竣工图等全过程技术资料,符合住建及行业归档标准
3. 对接监理、业主及档案馆,及时完成资料报审、签章及验收配合工作
4.建立并动态更新项目资料台账,保障资料与施工进度同步
5. 协助项目部完成竣工备案及档案专项验收相关事宜
任职要求:
1. 5年以上机电安装工程资料管理经验,熟悉暖通、给排水、电气等专业资料编制要求
2. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的文档管理能力与沟通协调能力
3. 能独立完成全套机电资料组卷,面试时需提供3个以上完整项目资料案例
4.性别不限,人品端正、踏实肯干,适应项目阶段性加班需求
5.享受双休及春节、中秋两节福利,工作地点稳定,团队氛围融洽
高级人才招聘主管
5000-7000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专高端岗位招聘技术岗位招聘运营岗位招聘社会招聘校园招聘
岗位职责:
1. 规划并执行招聘流程,确保人才引进与企业战略发展方向相符;
2. 对接高校及学生群体,清晰传递岗位需求与公司信息;
3. 维护并拓展招聘渠道,持续优化招聘方案以提升效率;
4. 主导面试组织与评估工作,保障候选人评价的客观性与准确性;
5. 负责新员工入职初期的带教与辅导,助力其尽快融入团队与岗位。
任职要求:
1. 拥有出色的沟通技巧和良好的团队协作意识;
2. 熟悉招聘全流程,具备独立制定并落实招聘方案的能力;
3. 精通各类招聘工具及社交媒介,善于整合线上资源开展人才寻访;
4. 在人才甄选方面具备敏锐判断力,能有效识别候选人的核心能力与发展潜力;
5. 具备较强的计划与统筹能力,能在复杂多任务环境下高效推进工作。
资料员
3000-4000元/月
资料员长期1-2人3-5年中专/中技全职土建资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业招投标
1. 全过程资料管理:跟进项目施工进度,同步编制土建/机电安装、安全、试验全套资料,含检验批、隐蔽记录、施工日志、技术交底、分部分项验收文件,杜绝事后补资料 。
2. 材料与送检台账:收集钢材、管材、防水材料等合格证、检测报告,建立见证取样送检台账,跟踪试验报告归档。
3. 图纸与函件管控:图纸、设计变更、工程联系单、签证、会议纪要收发登记、分类存档;撰写会议纪要。
4. 对外报审对接:对接监理、建设单位、城建档案馆,完成资料报验、签字盖章、问题整改回复。
5. 竣工组卷移交:按《建设工程文件归档规范》GB/T 50328、地方档案馆标准组卷、装订、做竣工图,完成竣工验收与档案移交备案。
6. 台账与电子档案:建立资料收发、借阅台账,纸质+电子双备份,规范资料保密管理。
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
标书主管
3000-8000元/月
投标员3-5年本科土木建筑工程安装工程水利工程施工单位第三方造价咨询公司一级造价工程师二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达
负责招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
【居家线上人事 招聘】
办公形式:纯居家,足不出户
工作内容:线上基础人事信息整理,复制粘贴为主,零基础可做
任职要求:熟练使用智能手机,做事细心,时间自由
岗位亮点:操作简单,工作轻松,碎片时间即可完成
安装建筑资料员
4000-6000元/月
资料员长期3-5年大专全职机电资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
建筑安装工程资料编制
资料员
3000-4000元/月
资料员15-30天1-2人月结1-3年大专全职兼职土建资料施工资料员建筑工程类专业
急需工程资料员一名,可全职可兼职,费用可谈,有经验者联系我
施工管培生
2000-4000元/月
资料员长期1-2人经验不限大专全职其他资料施工资料员施工前准备验收资料员
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件
3. 对接监理、甲方及档案馆,按时完成资料报审与竣工备案手续
4.维护资料管理系统,实现电子化、规范化存档与调阅
5. 配合项目部完成迎检、审计及竣工验收相关资料准备
6.现场施工安全监护
任职要求:
1.学历不限,工程类、档案管理类相关专业优先
2.有资料员工作经验者优先,熟悉建筑工程资料规范及地方标准
3. 熟练使用Office办公软件及常见资料管理平台
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员上岗证或档案员资格证者优先
栏目概述
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