
电气施工—项目经理/技术负责人
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专机电工程电气工程高低压变配电
一、岗位职责
1.项目全周期管理
全面负责电气安装项目(含配电工程、输变电线路、变电站、光伏 / 风电 / 储能电站、工业电气等)从前期勘查、方案策划、施工组织、过程管控到竣工验收、结算回款的全流程管理,对项目进度、质量、安全、成本四大目标负总责。
2.施工与技术管控
编制施工组织设计、专项方案及进度计划,组织图纸会审、技术交底;监督施工严格遵循GB、DL、国网 / 南网等国家及行业规范,解决现场技术难题。
3.安全与质量管理
落实安全生产责任制,执行《电力安全工作规程》,组织安全培训、隐患排查,杜绝重大安全事故;建立质量管控体系,确保工程一次验收合格。
4.成本与合同管理
编制项目预算,管控人工、材料、机械成本,办理工程签证、变更与索赔,控制项目超支;主导合同履约、进度款申报及竣工结算。
5.内外部协调
统筹团队、分包、供应商资源;协调业主、监理、设计、供电部门等各方关系,保障施工顺畅。
6.团队与资料管理
组建、管理项目团队,培养技术与管理人员;负责施工资料、竣工资料的编制、审核与归档。
二、任职要求
1.基本条件
大专及以上学历,电气工程、电力系统自动化、机电一体化等相关专业。
5 年及以上电气安装施工管理经验,3 年及以上项目经理岗位经验。
能接受长期驻场、出差,适应施工现场环境。
2.资质证书
持二级及以上建造师(机电 / 电力工程方向) + 安全生产考核合格证书(B 证)。
有注册电气工程师、高压电工证、PMP等证书者优先。
3.专业能力
精通电气安装工艺、设备选型、施工规范与验收标准。
熟练使用 CAD、Project、Office 等软件。
具备成本核算、合同管理、风险控制、现场统筹能力。
4.素养要求
责任心强、抗压能力强、沟通协调出色、领导力强。
无重大安全事故及不良执业记录。
三、优先条件
有110kV 及以上变电站、输配电线路、30MW + 光伏 / 储能、EPC 总承包项目管理经验。
持有C1 及以上驾照,能熟练驾驶。
有大型电力企业、、上市公司项目管理背景优先。
四、工作地点:
雅安市海子山
国际项目主管
1.8-2.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1、主持国际项目部的日常管理,统筹团队推进项目目标达成;
2、全面管控海外项目的技术实施、安全生产、质量标准、工程进度及成本控制;
3、牵头对外联络与协调工作,维护与各相关方的良好协作关系,保障项目高效执行;
4、协同资料与造价部门确保工程建设资料及文件齐全、规范、符合要求。
任职条件:
1、具备两个或以上海外电力工程项目管理经历,学历不限;
2、熟悉输电或变电类电力工程者优先考虑;
3、具备扎实的专业能力与持续学习意识;
4、自我驱动力强,具备高度的工作责任感;
5、能够熟练运用英语进行口语交流;
6、持有一级建造师资格证书
高级项目经理(成都)
9000-15000元/月
项目经理1-3年本科PMP
职责描述:
1、全面负责项目实施全过程的统筹管理,精准界定项目范围,有效管控需求变更、成本支出及潜在风险;
2、对接客户具体需求,依据项目管理规范组织需求评审、基准确认与变更控制,确保符合项目执行标准;
3、科学评估项目工作量,为项目报价及人力资源配置提供有力支持;
4、结合项目周期、资源投入和任务体量,合理规划关键里程碑,评估需求优先级,制定详尽项目计划并持续跟踪,保障进度按期推进;
5、建立并落实质量管控策略,在项目交付各阶段严格执行,确保最终交付成果质量达标;
6、实时监控项目在成本、进度、质量方面的偏差情况,快速分析成因并制定相应优化方案;
7、识别客户方核心决策人员,建立高效沟通机制,维护良好合作关系,确保交付结果满足客户预期,提升满意度水平;
8、构建风险预警与反馈机制,及时发现项目中各类潜在风险,制定应对预案并推动闭环解决;
9、统筹内外部资源调配,负责项目团队人员分工与能力培养,关注成员工作状态、效率及负荷情况,及时识别并处理人力相关问题;
10、主导项目复盘工作,提炼经验教训,明确改进方向并推动措施落地执行;
11、遵循公司项目管理体系要求,确保交付流程规范执行,结合项目实际特点灵活调整,保障项目顺利验收与回款;
12、承担多个中小型项目的并行交付任务,或主导大型复杂项目的整体管理工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,材料学、力学工程或相关专业背景;
2、具有AI领域项目实战经验,能清晰梳理业务流程,准确评估需求实现难度与工作投入;
3、持有PMP认证证书;
4、两年以上项目交付管理经验,掌握项目管理基础理论,具备优秀管理素养,能准确识别实施难点并推动解决,有大型或复杂项目交付经历者优先;
5、熟悉项目从需求管理、立项启动、执行实施到售后支持的全流程操作,具备扎实的客户沟通能力;
6、具备较强的自主学习能力、理解力、表达能力、主动性以及跨部门协调推动力,善于客户关系维护;
7、责任心强,抗压能力突出;
8、优先条件:具备航天、军工行业定制化项目交付经验者优先;可同时管理多个项目,具备项目集群管理经验者优先;有大型或复杂项目成功交付案例者优先。
项目主管
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电子电器质量
岗位职责
1. 负责软件/硬件项目构建环境搭建、编译部署及版本构建全流程管理,主导Build支持相关的日常运维与问题响应工作。
2. 协同研发、测试、运维及客户等多部门团队,推动解决构建失败、环境故障、版本交付滞后等问题,确保构建流程高效稳定运行。
3. 制定Build支持项目实施计划与进度控制策略,监控关键节点,把控交付质量、周期与潜在风险,定期向上级反馈项目执行情况。
4. 持续优化CI/CD流水线、编译脚本与环境配置,整理构建问题记录,推进流程统一化与标准化,提升构建效率与系统可靠性。
5. 维护项目配置、文档资料与权限体系,组织跨团队例会,同步构建需求进展、问题处理结果及优化方案。
6. 响应客户在构建方面的具体需求,协调交付过程中的技术沟通与支持事项,保障项目按规范顺利交付。
任职要求
1. 本科及以上学历,计算机、电子信息、软件工程、项目管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上IT/半导体/硬件领域构建支持、CI/CD实施、版本控制或项目管理经验,熟悉构建流程、编译部署及环境配置者优先。
3. 具备项目管理思维,掌握计划制定、风险识别与跨团队协作能力,能独立推动问题解决与项目落地执行。
4. 熟悉Git、Jenkins、CI/CD流程、基础脚本编写及服务器/构建环境运维知识,有硬件或芯片行业项目背景者更佳。
5. 具备出色的沟通协调能力、问题分析能力与抗压性,拥有良好英语表达能力,适应外企工作节奏与协作方式。
6. 持有PMP认证或具备外企项目运作经验者优先录用。
项目经理
1.6-2万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理;
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作;
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题;
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付;
5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。
任职要求:
1.持有一级建造师 注册证书,注册单位须可配合变更;
2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型房建项目管理经历者优先;
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的技术统筹与应急处理能力;
4.大专及以上学历,土木工程、工民建等相关专业;
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
施工负责人/现场施工负责人/项目管理人
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
港口与航道工程,水利水电工程,公路市政工程等有经验者优先。
【工作内容】
- 负责建筑工程项目的整体管理,包括进度、质量、成本及安全控制;
- 协调设计、施工、监理等多方单位,确保项目按计划顺利推进;
- 编制项目计划并监督执行,及时处理项目实施过程中出现的问题;
- 定期向上级汇报项目进展,确保项目目标的达成。
【任职要求】
- 大专及以上学历,工程管理、土木工程等相关专业;
- 具备8年以上建筑工程管理或项目经理相关工作经验;
- 熟悉国家建筑行业相关法律法规及项目管理流程;
-熟悉运用CAD等设计软件,需持一级市政建造师证,如同时有其他专业建造师证书或职称证书者优先录用。
- 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。
建筑项目经理/项目负责人
8000-11000元/月
项目经理经验不限高中有风电行业经验优先录用
风电安装/检修项目经理 招聘
岗位职责
1. 全面负责风电项目管理,统筹质量、进度、成本、安全等工作。
2. 编制并落地项目计划,监督施工全过程,确保符合规范标准。
3. 对接业主单位,负责现场指导、协调与管理。
任职要求
1. 有风电吊装项目管理经验,熟悉行业法规及施工标准,优先录用。
2. 熟练使用办公软件、项目管理工具,掌握施工技术及材料知识。
3. 沟通协调、组织统筹、问题解决能力突出。
4. 能接受长期出差、加班,适应高强度工作。
5. 持有C1驾照,可熟练驾驶。
6. 持有专职安全员C证、二级建造师(机电+B)优先录用。
综合维修工1-2人
招聘工程综合维修人员1名。要求年龄55岁以下,具备2年以上物业相关工作经验,能独立承担水电维护维修工作,身体健康。熟悉水、电、电梯、强电、弱电设备等专业知识,具有设备设施的维护、保养、检修工作经验。必须持有电工证及维修类等级证书。要求具备一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳。薪资面议。工作地址为金杯半山。
综合维修工1-2人月结
招聘工程综合维修人员1名。要求年龄55岁以下,具备2年以上物业相关工作经验,能独立承担水电维护维修工作,身体健康。熟悉水、电、电梯、强电、弱电设备等专业知识,具有设备设施的维护、保养、检修工作经验。必须持有电工证及维修类等级证书。要求具备一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳。薪资福利为工资面议。工作地址为金杯半山。
贴砖3-6个月1-2人
广元市利州区招贴砖 外墙贴砖贴清水砖 100 钱个平方 工地在上海 要专业的 必须要大工 工期半年 按进度拨款
劳务公司项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理
一、岗位名称
劳务项目负责人
二、岗位职责
现场统筹管理
负责劳务项目全面管理,统筹施工进度、人员调配、工序安排,确保按合同及节点完成施工任务。
劳务人员管理
组织劳务人员进场登记、安全教育、实名制管理;合理排班、定岗分工,管控工人出勤、考勤及工资发放对接。
安全文明施工管理
落实安全技术交底、日常安全巡查,排查高处作业、临电、机械等安全隐患;监督劳保用品佩戴,杜绝违章作业,配合总包做好文明工地建设。
质量与技术管理
配合总包技术交底,监督班组施工质量,严格按照图纸及规范施工,及时整改质量缺陷,做好过程质量管控。
进度与计划管理
根据施工总进度计划,编制劳务专项施工计划,跟踪每日施工完成情况,及时协调解决影响进度的问题,保障工期。
资料与对接协调
负责劳务相关资料整理、报验、台账记录;对接总包、监理、甲方及项目部各方,协调现场交叉作业、工序衔接。
成本与物资管理
管控劳务人工成本,合理节约耗材;配合材料领用、现场物资保管,减少浪费与返工。
应急与纠纷处理
处理现场突发安全事件、工人劳资纠纷、突发事件上报,维护施工现场稳定。
合规与实名制管理
严格执行建筑劳务实名制、工伤保险、劳动合同管理,配合主管部门检查。
三、任职要求
具备建筑施工现场管理经验,熟悉建筑劳务管理流程;
了解建筑施工安全规范、质量验收标准,具备基础识图能力;
有较强现场协调、人员管理及沟通能力,能吃苦耐劳,适应驻场;
持有安全员C证、施工员证等相关证件优先;
熟悉劳务实名制、工资专户、用工合规相关政策优先。
四、工作权限
现场劳务班组人员调配权、作业安排权;
现场安全隐患制止、违章作业叫停权;
向总包提出施工优化、人员调整建议权;
劳务现场台账、资料的管理与上报权。
如果你需要,我可以再给你精简版(适合简历)、完整版(适合标书)或者考核版岗位职责。
工程项目经理、制造经理、成本会计
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科土建工程装饰装修工程安装工程
此岗位对英语能力有明确要求,需达到大学英语四级及以上水平。
应聘者须提交项目经历清单及所承担的具体工作内容说明。
工作职责
1. 负责建筑工程项目的成本估算、预算编制与商务分析,制定准确的投标报价方案,并支持合同商务谈判工作。
2. 根据建筑图纸和工程技术资料开展工程量核算(Takeoff)、材料消耗分析及市场价调研,构建动态化成本管控模型。
3. 协同项目团队完成施工报价编制、招投标资料整理,推进项目商务流程,统筹供应商与分包商的报价协调。
4. 参与企业建筑信息化平台及AI系统的测试优化,促进技术工具在成本管理环节的实际应用。
任职要求
1. 本科或以上学历,工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先考虑。
2. 具备良好的英文阅读能力,可独立理解英文版建筑图纸、工程文档及商务往来邮件。
3. 有建筑企业预算员、造价工程师、商务经理或招投标岗位工作经验者优先。
4. 熟悉CAD、Excel等软件操作,掌握工程量计算、预算报价、招投标流程及图纸识读技能。
5. 具备海外工程项目经验、英文商务沟通能力,或熟悉BIM/Revit、AI工具应用者优先。
6. 工作严谨细致,逻辑思维清晰,责任心强,学习能力强,愿意投身国际建筑领域并持续发展。
补充说明
1. 工作地点:中国·成都(需出差)
2. 薪资结构:基础工资+项目奖金+年终奖励+晋升空间
3. 特别激励:表现优异者可参与项目分红,具备培养为国际项目负责人潜力,未来有机会纳入公司合伙人机制
栏目概述
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