一、岗位职责 1. 负责指定区域移动社区的日常运营管理，建立并维护用户社群体系，提升用户活跃度与留存率，协助客户完成套餐续订及更新。 2. 策划并组织实施线上线下社区活动（如用户交流会、福利发放、便民服务等），达成活动成效与用户增长目标。 3. 快速响应社区用户需求，收集用户对移动产品与服务的反馈意见，汇总形成分析报告。 4. 配合推进移动业务推广与品牌传播工作，落实社区场景内的营销转化任务。 5. 定期整理运营数据，编制社区运营周报、月报，持续优化运营方案与执行策略。 二、任职要求 1. 具备相关从业经验者优先考虑。 2. 拥有良好的沟通表达能力与亲和力，擅长与不同年龄层用户互动并建立良好关系。 3. 能够适应外出作业，具备较强的执行力，接受工作调配安排。

岗位职责 1. 为顾客提供专业的家居搭配方案，倡导高品质生活方式 2. 负责高端家居产品的介绍、销售及客户长期关系的维护 3. 参与门店日常运营，深入学习家居行业全链条服务体系 任职要求 1. 应届毕业生（专科、高职学历均可，专业不限，热爱生活者优先） 2. 形象良好，具备较强的沟通与表达能力 3. 对家居美学、生活风格有浓厚兴趣 我们提供 1. 应届生成长计划：资深导师带教 + 家居领域系统化培训课程 2. 明确晋升路径：销售顾问→资深顾问→店长→合伙人（最快2年实现） 3. 具有竞争力的薪酬：底薪4-5K+提成（月综合收入8-12K） 4. 完善福利保障：五险一金、带薪年假、员工内购优惠及其他福利 加入理由 在这里，你将获得： 1. 与国内外知名高端家居品牌深度接触的机会 2. 不定期参与工厂实地学习与产品体验活动 3. 北京核心商圈办公环境、高端家居卖场工作场景 更能在2-3年内，从职场新人快速成长为家居领域的专业人才！

1.做事认真 ，抗压能力强 2.表达沟通能力强 3.完成公司新客户的开发，筛选出符合条件的客户进行谈判签约，签单后有提成（有无经验皆可） 4.底薪3500+提成（具体提成可到公司面谈！！！） 5.包住

岗位职责： 1、开发新客户并维护现有客户关系，建立长期合作；2、向客户推广公司药品，介绍产品特点和优势；3、制定销售计划并完成既定销售目标；4、收集市场动态和竞争对手信息，反馈至部门；5、策划并执行促销活动，提升销售业绩；6、为客户提供药品使用培训及售后支持服务。 职位要求： 1、高中及以上学历，医药、市场营销、管理类相关专业。医药销售相关证书（如执业药师资格证）优先；2、1-2年医药或快消品行业销售经验，有零售渠道销售经验者优先；3、熟悉医药产品知识，掌握销售技巧和客户关系管理方法，具备基础医学常识；4、有爱心、有耐性，抗压性强。

1、定期走访指定区域客户，掌握客户办公设备使用现状； 2、挖掘并明确客户需求，提供专业方案及产品演示，推动合作达成； 3、跟踪客户产品使用情况，持续维护客户关系，探索新增合作机会； 4、协同相关职能部门响应客户各类需求，提升客户满意度。 【我们希望你是】 1、大专及以上学历，IT、市场营销等相关专业优先考虑； 2、主动进取，富有热情，具备较强的责任意识。 【我们为你提供】 1、无责任底薪+业绩提成+团队奖励+利润分红； 2、营业专员→营业主任→分公司经理，支持技术和业务双通道发展； 3、线上线下结合的多元化培训资源，快速掌握所需业务知识； 4、周末双休+法定节假日+带薪年假，平衡工作与生活。

公司直招！招聘信息真实有效，工作氛围好，年轻人群体，欢迎感兴趣的来聊聊！！！ 【岗位职责】 1、负责国内美发店家渠道开发、客户拓展与维护，拓展 B端客户。 2、美发类产品销售，对接美发沙龙、连锁机构客户。 3、负责区域内渠道客户开发与维护，定期拜访客户，建立良好的合作关系。 4、跟进客户洽谈、订单、回款及长期合作维护。 【任职要求】 1、不限学历、不限经验，有美业/美容院线销售经验者优先; 2、有上进心、吃苦耐劳、有激情、有冲劲、学习能力强; 3、接受陌拜、地推勿扰; 4、结果导向，沟通能力强，可独立开发客户。

一、职位描述 1. 负责所在区域的线下项目开拓，比如能源、建筑、金融、文教卫、公检法、交通、广电等行业的电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心、楼宇自控等，进行线下硬件和软件产品的销售； 2. 对接客户群体包括各行各业不用担心产品销售不出去； 3. 公司提供行业资源支持，鼓励自主拓展客户渠道，打造个人客户资源库； 4. 上午在公司处理客户回访、订单跟进及商务资料整理，下午外出拜访客户、洽谈合作事宜。 二、职位要求 1. 本科学历，具备1年以上线下销售经验；销售相关产品者优先录用。 2. 拥有良好的职业素养，具备较强的商务沟通、需求挖掘及谈判能力，有强烈的目标感与团队协作意识，品行端正、敬业务实，乐于接受行业新知识。 三、福利待遇 - 办公地点紧邻地铁站，步行5分钟可达，通勤便捷高效； - 每月综合薪资1W以上，业绩提成上不封顶，免费提供多样化午餐（涵盖南北风味菜品、米饭、馒头、营养汤品及牛奶等），每周六会有下午茶。 - 入职即缴五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），保障全面。 四、工作时间 8:30-17:30（上六休一）

在公司培训下熟悉养老院护理院，服务对象，服务内容等信息，充分了解养老院护理院优势，接听客户来电，了解客户需求介绍院内情况。

销售公司的薄膜产品，主要客户为电子企业前端配合服务企业，需适应较多出差陌拜，独立完成拜访计划。快速熟悉公司产品

专业销售人员。地方特色小吃，冷冻产品。

的职位需要: 对上海/浙江 月子会所资源熟悉，业务内容主要是 接洽月子会所，投放微高压氧舱合作业务。适合会所低成本 增加氧舱数量，提高业绩。

保安公司直招，无任何费用1、保安1人，190/天，国家法定节假日有双倍，每天工作12小时，身高170以上，年龄25-40岁以下，要求有保安证，服从管理，活轻松，巡逻岗，坐岗，住的地方5-10分钟，公寓住房，能做饭，洗衣机，空调都有，没保安证勿扰，鸽子勿扰，谢谢你的配合，地址，长宁区江国际企业广场，2-正规消防培训学校，办理保安证，消防监控证，消防维保证，物业经理证，项目经理证，20-30天左右出证，官网可查全国通用，V

招聘[爱心][爱心]长宁区北新泾地铁站快餐店洗碗大姐1名云贵川大姐优先年龄55岁以下工资5500元上班7.00→20.00点午休2个小时月休4个半天:包吃住宿舍近地址:长宁区:北新泾地铁站电话

上海市长宁区北鱼路，下次大食堂招聘洗碗工一名，工资5500，月休四个半天，包吃包住，联系电话，

上海市长宁区招二保焊/气焊、不锈钢安装力工两人

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

责任心强 思维逻辑清晰 具有开发客户的能力

职位详情 汽修经验 二手车评估师 二手车评估 招聘要求: 1.根据公司制定的评估标准借助仪器设备及路试，对二手车进行综合检测。 2.分析二手车市场行情，协助完成二手车评估价格数据、促进成交 3.大专学历以上 岗位职责: 1.熟悉二手车市场有一定的评估或钣金经验(优先)。 2.了解汽车车型、维修、改装等知识优先考虑。 3.为人正直，责任心强，具有团队精神，有良好的沟通多 谈判技巧富有亲和力。 4.带薪培训 工薪待遇:薪资:8K-20K 福利:五险一金，带薪年假，绩效提成，定期体检。

岗位职责： 1、客户接待：热情接待来店/来电客户，进行需求分析。 2、产品介绍：围绕客户需求，介绍车型亮点、配置、价格，进行六方位绕车介绍。 3、试乘试驾：安排并陪同客户试驾，深度体验车辆性能。 4、报价谈判：提供报价方案，与客户进行价格谈判，最终达成成交意向。 5、成交签约：协助客户确定车型、颜色、配置，签订销售合同，办理贷款、保险等手续。 6、客户维系：跟进意向客户，并建立已购车客户档案，进行长期关系维护。 任职要求： 1、1年以上汽车4S店销售经验，具备新能源品牌销售经验者可适当放宽 2、对汽车、智能产品有强烈的兴趣，能快速了解汽车产品； 3、对销售工作抱有热情，具备出色的沟通能力和客户服务意识； 4、优秀的团队合作意识，愿意协助团队伙伴，通过合作完成目标； 5、持有C牌驾驶证并有一年以上实际驾龄 要求：尊界销售顾问年龄 35 以下 178 以上，160 以上，高帅美瘦 大专及以上学历，豪华品牌工作经验3年以上(劳斯莱里、保时捷、宾利、奔驰、爱马仕、豪宅)，必须有豪车、高端销售或者房地产工作经验 工作时间：上班时间根据商场的时间，早班09:30-18:30，晚班13:00-22:00，排班月休4天；法定节假日多一天休息（具体看公司通知） 薪资：薪资构成：底薪6000＋绩效1200+提成，综合薪资8-15K 福利：试用期3个月，10号前入职购买本月社保，，

六安金安区招汽车销售

一、岗位职责 1、对已注册会员的信息进行初步分析，邀请有意向的会员至分公司面谈 2、电话邀约并接待来访客户，挖掘并分析客户情感诉求，邀约客户到公司面谈； 3、维护良好的客户关系，与协作团队密切配合； 4、完成个人业务指标和上级交给的其他任务； 二、任职要求 1、23~35岁，大专及以上学历； 2、有销售经验者优先，敢于挑战高薪，具备一定的沟通技巧和良好的学习能力； 3、逻辑思维清晰，情感细腻，善于挖掘会员内心情感需求； 4、热情、开朗，乐于助人，计划在婚恋行业长期发展； 5、有过婚恋经验者优先考虑； 三、薪酬福利 1、无责任底薪+绩效提成，综合薪资达8000-50000+； 2、入职即统一购买五险一金：社保五险+住房公积金； 3、享受国家法定节假日及带薪年假，另有节假日活动礼品福利 4、行业内独家多渠道合作 资源来源稳定 拥有核心竞争力 5、全国连锁大平台，大公司福利制度有保障 稳定性强

岗位职责： 1、负责内、外资企业的注册登记、变更、注销、增资、并购与转让等商务咨询服务 2、负责办理商委、工商、税务、外汇等国家主管部门的全套证照登记等手续； 3、通过各类渠道，开拓业务平台，吸引优质企业注册工作； 4、维护与入驻企业的关系，挖掘更多的潜在客户和业务； 5、就项目进展情况定期向客户提供反馈、回访； 6、完成部门经理交办的其他工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，一年以上工作经验 2.熟悉国内外公司注册、变更、注销等相关领域工作经验者优先。 3.工商管理专业和财务专业、法律专业优先，有保险从业经验者优先； 4.沟通能力强，具团队合作精神。 5.具有良好的文字组织和语言表达能力。 6、有责任心，能承受较大的工作压力，要求为人忠诚、勤奋、守信。 工作时间：9：00----18：00 做五休二 我们提供给您： 1、五天八小时工作制，法定节假日严格按照国家规定休假。 2、员工入职即签署劳动合同，试用期1-3个月，表现突出可以提前转正。 3、成绩优异者可竞选获得重要岗位、加薪。 4、上五险一金 5、不定期组织丰富的员工活动。 6、工作满一 年即可按国家规定享受带薪年假。 7、技术人员实行弹性工作制，自主调节上、 下班时间。 8、待遇：底薪+提成+奖金+年终奖+手机费补助 成就工作的同时，也是成就你自己。 年薪十万不是问题，你努力，我们也会认真。 我们不卖超幸福鞋垫，但我们的产品和它一样在造福客户，我们也同样希望您像“超幸福鞋垫”的销售者一样充满热情和斗志！

主要营销浦发银行的账单分期，备用金和万用金业务，为客户办理分期业务，纯电话销售。机器人帮您外呼，接电话介绍业务，不需要找数据，都是银行持卡客户，有培训，业务简单。 薪资待遇： 底薪2590底薪+1144饭补贴+提成或者绩效保护，前3个月有保底工资7300元。 综合税后月12000~35000，后续底薪根据季度效益上浮。所有一切都按照国家的标准来，五险一金足额缴纳，国家法定假日必休，餐补，，都有。 工作内容： 客户信用卡消费了，我们电话邀请客户把客户消费的钱办理我们银行分期，同时有一些贷款业务给到客户。都是正规银行业务。 工作时间: 早上九点，晚上7点，单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，等技能提升上去后，那就是正常的下班时间。

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求。 2、准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进销售进展。 3、达成个人月度/季度销售目标，定期复盘通话数据并优化话术与策略。 4、配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作。 5、遵守公司合规要求，维护企业形象与客户关系。 任职要求： 1、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力。 2、具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作。 3、有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训。 4、责任心强，目标感明确。 薪资范围： 8-13K 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

【岗位优势】 纯白班，无加班 新人保底7000（接受零经验） 综合收入：12000-25000 入职即缴七险一金 免费提供四人间住宿，上下班有班车接送 3-6个月即可晋升，主管-经理-总监（内部提拔不外招） 表现优异者保底可达12000 【薪资构成】 综合薪资12000-25000 保底7000-12000+绩效提成+年终奖+多项奖金+七险一金 免费四人间公寓+上下班班车接送 【工作时间】 9:00-19:00，无需加班 法定节假日正常休假 下班后无需处理工作事务，保障工作与生活分离 【岗位职责】 1、通过系统对意向客户进行跟进； 2、协助客户办理相关业务手续； 3、洞察客户需求，提升服务满意度； 4、完善客户跟进记录，汇总客户反馈信息； 【任职要求】 1、年龄21-38岁，大专及以上学历，能力突出或有相关经验者条件可适当放宽； 2、沟通表达良好，普通话标准清晰； 3、不要求工作经验，欢迎新手加入； 【员工福利】 1、入职即办理七险一金； 2、享有年终奖金+优秀员工激励+年度健康体检+节日关怀礼品+生日祝福+年会活动及抽奖； 3、提供系统化带薪培训，帮助每位员工快速掌握岗位技能，顺利开展工作； 【晋升路径】 专员—组长—主管—经理—总监 每3-6个月组织晋升评审（仅内部选拔） 每次晋升同步调整薪资与职级

职位描述 【岗位职责】 1、负责公司电商ERP、POS、WMS产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户，增加产品销售范围； 4、帮助公司不断发展新客户，同时和老客户保持良好的客情关系，以达成业绩的成长； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历； 2、热爱电子商务，热爱销售工作； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广校招服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、本科学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责 1、在公司销售团队的指导下，开发新客户； 2、参照公司提供的、以及自行寻找的目标客户信息，进行电话销售、邀约客户； 3、与公司销售主管、供应厂商的营业技术人员，一同或自行拜访客户、进行商务谈判； 4、参与以及主导项目跟进、制作报价单、销售合同； 5、安排客户参观品牌厂商的制造工厂； 6、协调设备的安装、调试、验收、售后工作； 7、客户关系维护、满意度调查、客户回访。 任职资格 1、身体健康，相貌端正； 2、热情自信；能够吃苦耐劳； 3、项目执行能力强，能承受工作压力。

照片销售，会外语或者形象好加分

岗位职责： 1、通过公司提供的客户联系方式，以电话形式向客户介绍银行相关产品及服务；（特别说明非小额贷款机构） 2、负责接听客户来电，解答疑问并进行产品推介； 3、通过电话沟通完成客户预约拜访工作； 4、协同销售团队推进业务开展，助力业绩达成； 5、工作时间为上午9:00至12:00，下午14:00至20:00，周五及周日下班时间为18:00 任职资格： 1、******，语言表达流畅，具备良好沟通能力。性格阳光，态度积极，愿意追求高收入目标； 2、能熟练使用常用办公软件； 3、具备较强的执行意识与协作精神； 4、了解电销流程或客户服务模式，有电话营销经验者优先考虑 员工福利： 1、提供系统化的“岗前培训”，快速掌握工作技能； 2、9000元无责任底薪+高比例提成+全勤奖励，综合收入轻松破万； 3、生日礼金、节日礼品、团建聚餐、带薪年休假等关怀福利齐全； 4、晋升机制公开透明，秉持以人为本原则，注重员工成长与发展； 5、定期组织多样化户外活动； 6、公司统一安排午餐 薪资待遇：提成发放绝不克扣！！！ 1、高额提成（最高50%）+月度奖金上限13000元+带薪年假+专项培训+年终奖金+不定期出游+公平竞争平台，平均月薪达5W（该收入水平与工龄无关） 2、入职即享专业指导、下午茶点、月度出行、生日会（含礼金）、团队拓展等多项团队活动； 3、为表现突出员工提供广阔晋升通道，通常2-3个月即可实现职级提升； 4、无责任底薪9000元，试用期前后薪资标准一致，提成比例不打折