岗位职责: 1、做好公司品牌的宣传、推广和售后理赔和保全服务 2、借助综合金融为客户提供一揽子综合金融服务，涵盖健康、养老、银行、财富管理、资产传承等。 任职要求:大专以上学历，优秀者可适当放宽 岗位福利:年金养老金周末双休法定节假日不定期旅游

1. 工作态度端正，踏实肯干，具备进取精神 2. 负责客户信息的归集与动态维护 3. 及时告知客户相关收益发放事宜，如红利、生存金、满期金等 4. 配合客户完成各类保全业务的办理 5. 性别不限，年龄要求21至50周岁，有从业经验者优先考虑 6. 学历要求大专及以上，表现优异者可放宽至高中或中专学历

【工作地址】主要办公位置:锦福滨江国际-2号楼8-9楼 【工作服务内容】 工作内容： 我们这边主要是服务跟进公司分配的老客户，进行保单整理以及规划，有时需要上门拜访客户，陪同客户参加公司的各项活动。 1、公司会发优质客户资源，给客户提供专业的风险管理 2、所有保险业务，包括人寿保险、健康险、养老保险和财产险、车险、团险、等.. 3、银行业务（银行卡、信用卡、存款、贷款、工资等) 【工作要求】上班时间:早上8:30-9:30早会，其他时间自己安排跟进客，弹性上班，不需要坐班 周末双休，节假日正常休息。 学历：高中及以上 【岗位职责】线下+线上接触客户，提供产品咨询/方案规划/售后服务，为客户提供1V1，团体等综合理财方案，老带新，(可接受应届生，兼职，宝妈） 福利待遇： 1、收入构成：培训津贴+首年服务津贴+续年服务津贴+岗位津贴+绩效奖金+年终奖+季度奖励； 2、为员工提供公平透明的晋升机会； 3、各类表彰大会奖励及各类培训； 4、定期团建，团建的方式多种多样（拓展类、聚餐类、旅游类等），国内国外旅游等活动。 收入：下有保底，上不封顶！本地户口/有经验者优先 福利：转正享养老金+健康意外医疗+各类福利旅游…

岗位职责: 1、做好公司品牌的宣传、推广和售后理赔和保全服务 2、借助综合金融为客户提供一揽子综合金融服务，涵盖健康、养老、银行、财富管理、资产传承等方面。 3、负责区域老客户关系维护，做好客户保全服务，提供专业金融服务，定期参与社区驻点活动及公司其他相关活动。 任职要求:大专以上学历，优秀者可适当放宽 岗位福利:年金养老金周末双休法定节假日不定期旅游

【招聘岗位】①销售业务员 【福利待遇】面谈 【上班时间】8:00–18:00，中午有休息吃饭，每天工作8小时，一周休息一天。 【工作内容】负责跑终端小店以及生鲜超市，公司主营优乐多酸奶，伊利奶酪棒，好源甜奶等。（前期有人带熟悉路线） 【备注要求】男女不限，年龄20-50周岁，有较强的服务以及沟通能力。做事认真有责任心，有无经验皆可，有相关工作经验的更好。 【名称地址】厦门皓记商贸有限公司，（导航到皓记配送

销售木门，跑门店以及建材市场

新行业4S店质保经理（男女不限） 公司薪酬：无责底薪3000元+高额提成+出单奖励+绩效奖金＝综合月收入12K-20K 工作地点：泉州市鲤城区 公司福利：自由调休、带薪年假、生日惊喜、周年礼物、法定节假日福利、团建旅游、聚餐等丰富员工关怀项目 上班时间：9:00-12:00 13:30-17:30（每日工作7小时，无需加班！月休4天，支持自由调休，可安排周末休息） 任职要求： 1、中专及以上学历（具备销售经验者可适当放宽条件），欢迎应届毕业生投递； 岗位职责： 驻点4S店推广延保服务产品，达成既定销售目标，客户资源由门店自然到访提供，无需外出拓客，无需电话邀约，专注接待进店客户即可。 新人入职配备系统化培训流程，集中培训3-4天即可正式上岗，初期由内训导师全程带教，助力快速掌握工作节奏与业务要点。 汽车延保属新兴领域，行业发展迅猛，市场潜力巨大，正处于黄金上升期。公司高度重视每一位与企业共同发展的伙伴，致力于为员工打造优质的职业发展平台和稳定的生活保障。诚邀您的加入！

直招业门窗销售,月薪6000~11000,按提成,,只要你有能力 福利待遇:购买社保,年终奖等等福利

这是一条正儿八经的招聘启事，我们正在招人！！！ 1. 欢迎零基础新人，提供一对一带薪培训 2. 销售方式以电话+微信为主，无需外出，线上沟通完成 3. 客户资源由公司统一提供，你只需对接了解客户债务负债状况并给予相应服务（非催收！非催收！非催收！） 4. 工作时段：9:00-12:00，13:30-18:30 5. 每周休息1.5天，法定节假日正常休假 6. 无责任底薪4500–8000元，叠加高比例提成及开单奖、新单奖、周奖、月奖等现金激励（最高可达3000元），综合收入可达月入数万 公司办公环境舒适，团队氛围融洽，岗位空缺虚位以待。只要你愿意加入，所有资源我们全力支持！！！ 诚邀有强烈赚钱动力的你携手同行，共同进步，一起拼搏奋斗！！！

岗位职责： 地推/摆摊促销（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月管培生 4个月站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

招聘：电脑车工两名，熟手优先，在新度下坂圆圈附近。

西天尾小厂招针车工多名，做正单。联系电话

诚招打万能1名，车工5名，包海棉1名，联系电话： 地址：涵江

西天尾招车反口里一名、冲孔一个、电话

开工啦！ 因生产需要招聘以下 单针、双针多名，万能3名，手工若干名，电脑车数名 不会的可培训，有夫妻房补贴，满勤 订单稳定，单价公开，多劳多得， 联系电话 地址城厢区华林工业园 大厂、

岗位职责： 1.负责保险产品（如寿险、健康险、意外险等）的咨询讲解、需求分析与方案定制，为客户提供专业、合规的一站式保障规划服务 2. 主动开发新客户资源，通过线上线下多渠道拓展业务；持续维护存量客户，提升续保率与转介绍率 3.准确解读保单条款及核保政策，协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，确保客户体验与满意度 4.参与公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升金融素养、合规意识与销售服务能力 5.严格遵守监管规定及公司合规要求，恪守职业操守，维护公司品牌与行业形象 任职要求： 1.年龄25–50周岁，学历不限，大专及以上优先，具备良好的表达能力、同理心与服务意识 2. 有1年以上销售、客户服务或金融相关经验者优先；无经验但学习力强、目标感明确者亦欢迎加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应阶段性目标管理与团队协作节奏 4.认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，具备诚信品质与责任担当 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司将支持考取相关资质

加入泰康养老，共创银发经济未来； 世界500强企业，致力于打造中国最大高品质养老社区网络。 我们提供完善的培训体系和晋升通道，助您快速成长，实现职业梦想。 您将用专业的知识和真诚的服务，为长者提供优质的养老解决方案，帮助他们安享幸福晚年。 在这里，您将收获成就感和价值感，实现个人价值和社会价值的统一。我们鼓励创新，倡导学习，欢迎有志之士加入，共同打造中国养老服务标杆。 工作职责: 1.客户开发与维护:依托公司提供的意向客户资源，通过电话、微信、面谈等方式，与目标客户建立联系，了解客户需求，提供专业的养老咨询服务。 2.活动策划与执行:策划并组织养老社区参观体验活动，包括但不限于主题沙龙、健康讲座、文艺演出等，提升客户对泰康养老社区的认知和兴趣。 3.客户接待与讲解:负责客户到养老社区的接待工作，带领客户参观社区环境、设施，详细介绍社区服务、等解答客户疑问。 4.销售促成与签约:根据客户需求，制定个性化的养老解决方案，促成客户签约入住，完成销售目标。 5.客户关系维护:定期回访已入住客户，了解客户需求变化，及时解决问题，维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 任职要求: 1.年龄24-50周岁，大专及以上学历，专业不限，市场营销、养老服务、护理等相关专业优先 2.具备销售经验，有养老行业、保险行业、医疗行业、养老社区服务业经验者优先 3.热爱养老事业，具备良好的亲和力和抗压能力； 4.形象气质佳，具备良好的亲和力和抗压能力 薪酬结构: 1.基础保障:责任底薪8000-15000/月 2.新人扶持:培育津贴3000-5000/月，优才补贴5000/月，工资收入补齐8000-15000/月 3.精英激励:英才津贴1.6万-16万 4.业绩爆发:提成比例高达40％，提奖叠加高达46％（超额完成目标额外奖励双重收益），新人月均收入20K~30K（底薪+津贴+提成+月奖金+季度奖+年终奖，能力决定上限） 员工福利: 1、工作时间:工作日任意时间打卡一次即可，周末双休，法定节假日正常休假。公司额外为员工提供综合福利保障计划（意外保障，住院保障等） 2、快速的晋升机制~3个月一次晋升调薪，公司实施“能者居之”晋升制度。 3、丰富的文体活动~每周下午茶，运动会，生日会，节日礼物，拓展培训，节日福利，员工俱乐部郊游 4、优厚福利:公司设有年终奖、优秀个人，优秀团队。员工聚餐，节日晚会。 5、公司环境:高级商务写字楼，地铁便利，环境优雅舒适。 6、员工培训:公司遵循人才发展战略，注重人员培训与晋升，不断完善全面系统的培训体系，使每一位员工综合素质全面提升。 我们提供: 1.具有竞争力的薪酬待遇和福利保障 2.完善的培训体系和晋升通道； 3.世界500强企业平台广阔的职业发展空间 4.充满活力和人文关怀的工作环境 5.社保公积金补贴、享受年假、节日福利、员工培训、晋升机会等。 泰康之家养老社区简介: 1.全国37个城市布局47个养老社区，目前已开业27个养老社区，可以实现旅居养老。 2、社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3、社区文化产品居民理事会、俱乐部、老年大学，爱心基金，记忆照护区。 4、五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 加入我们，您将获得: 一份充满挑战和成就感的工作； 一个实现个人价值和社会价值的平台； 一个与优秀团队共同成长的机会

【岗位职责】： 1. 协助客户完成地址、联系电话、受益人等信息的更新与变更流程。 2. 定期回访客户，掌握其最新情况，评估现有保障方案是否满足当前需求。 3. 提醒客户在规定时间内缴纳续期保费，保障保单持续有效。 4. 客户遭遇保险事故时，及时指导其整理理赔所需材料，协助提交理赔申请，并跟进处理进度，确保客户顺利获得应有赔付。 【任职要求】： 1. 年龄21岁—50岁，身体健康、品行良好，具备积极进取的工作态度。 2. 大专及以上学历（学信网可查），普通话表达流畅。 3. 具备较强的学习能力、逻辑分析能力，善于沟通并能良好协作。 4. 有保险从业背景或客户服务相关经验者优先录用。 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、定期团建、出国游、项目奖金、多次晋升机会、团队气氛活泼

职位描述 管培生保险 招聘条件 1、学历要求：本科及以上学历。 2、对金融领域及管理岗位有浓厚兴趣，具备高度的责任意识与良好的职业道德。 3、具备出色领导力、抗压能力与沟通协调能力者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团主要负责人者优先。 5、拥有大型企业实习经历或保险行业相关实践经验者优先。 【晋升路径与岗位职责】 1、业务方向：开拓新客户资源，维护存量客户关系，客户资源由公司与团队共同支持，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、住宅小区及社区等场景。 2、管理方向：协助上级完成任务部署，统筹各岗位协作，带领团队成员开展工作，跟进各项任务执行进度，保障团队高效运作与日常管理。 3、讲师方向：承担新员工入职培训、主持培训活动，负责各层级销售团队、管理团队及助理团队的考核评估与专业技能授课；参与会销产品讲解、客户理念宣导及基层团队成长辅导等工作。 4、职能方向◇跟踪新员工业务培训成效，协助安排主管或经理的工作日程，预约客户拜访，执行客户定期回访与关系维护等事务性支持工作。 【薪酬福利】 1、优才发展计划，优秀新人保障年薪17万元！!! 2、双重收入保障：新人津贴＋新单佣金（上不封顶）＋续期佣金＋职务津贴＋培训津贴，多劳多得，收益无上限 3、提供从一线业务实践到职业经理人、主管、经理直至总监的系统化培养机制 4、建立公开透明的职级晋升评估体系 5、 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期公司旅游、每年多次调薪机会、管理津贴、多项额外津贴补贴

我们正在招聘一位专业的保险顾问，负责为客户量身定制全面的保险咨询与规划方案 工作内容: 1. 评估客户的保险需求，制定匹配的保险配置方案 2. 向客户详细讲解保险条款及保障计划内容 3. 协助客户办理续保、理赔等相关后续服务 4. 积极参与保险产品的宣传与市场推广活动 岗位要求: 1. 熟悉保险专业知识，掌握主流产品特点 2. 具备出色的表达能力与客户服务意识 3. 工作认真负责，能妥善应对客户疑问与反馈 4. 具有团队协作精神和良好的职业操守

1、市场招募人员：供电销售 任职要求：福建省内各市区内(乡镇）渠道代理、销售专员、区域经纪介绍人以及地推人员，主要负责开发工商业用电市场，推广市场化交易售电。 岗位福利：薪资主要是提成阶梯制，业务费高，管道收入，流程简单，结算月结，时间自由，代理、兼职、副业均可。 行业经验：光伏行业，电力从业者优先 2、岗位职责人员：办公助理 任职要求：莆田市内办公客服、人事、行政、文员均可，协助日常工作安排，有出单另加提成。 岗位经验：薪资可日结和月结，兼职、全职均可，相关经验者优先。 联系人：黄经理 电话：（微信同号）

岗位职责： 销售鲜奶（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月管培生 4个月站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

岗位职责： 1.通过电话、微信等渠道积极对接各类商家（如餐饮店、咖啡厅、商场、酒店、KTV等），讲解美团共享充电宝的合作价值及收益机制； 2.解答商家在设备安装、分成方案、操作流程等方面的疑问，推动达成合作意向； 3.跟进潜在客户，协助完成合同签署及设备上线安排； 4.维系现有商户关系，定期进行回访，提高客户满意度与续约意愿； 5.达成公司下达的销售任务指标。 任职要求： 1.年龄******，学历不限，具备电销、地推或商家拓展经验者优先考虑； 2.普通话标准，表达顺畅，具有较强的沟通技巧和承压能力； 3.热爱销售工作，目标明确，能适应高效工作节奏； 4.了解美团业务或共享经济领域者可加分； 5.无需外勤，办公室内办公，客户资源由公司统一提供

18成年以上要求颜值自信的兄弟看过来福利待遇很高不定期发奖金，每5天日结工资

下午上班至晚上10，小吃销售，工作轻松

负责莆田市场光伏业务开拓

，30岁到45岁看店，销售木地板，，有销售看店经验，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，

1、收入制度:30-40%提成，奖金，平均每月每人收入8000； 2、发薪日:每月15日 3、包住:住宿条件:三室一厅，居家环境。 ②【作业内容】 1、公司分配老客户，负责自己的区域老客户维护；通过服务或沟通等维护好现有大客户，促成现有客户的。 2、工作范围：6公里内，群体：主要是各小区，住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，地推，促销，销售。 3、新人入职有主管亲自培训，会安排师傅带你。   ③【岗位要求】 1、能踏实能干，不甘于现状； 2、虚心学习，不断提升各方面技巧； 18-48岁 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

岗位福利：无责底薪2200+绩效底薪3000+新客提成1.5%+余额分润+公司旅游+总部各项奖励，入职即缴纳五险一金，次年按税前工资调整 朝九晚六，周末单休 任职要求：需对接企业法人或股东，形象气质佳 岗位职责：负责中小微企业的开发与维护，推动业务成交 行业经验：接受零经验人员，提供一对一培训！全程带教，确保掌握技能，有销售岗位从业经历者优先，大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）

1、招聘销售经理（家装方向，室内办公），平均月收入2～4万元。 若想实现三五十万年收入，需选择具备高收入潜力的企业。 2、工作时间早九晚六，提供职业突破机遇。 3、挑战高薪月入数万，零投入成为团队核心。 4、新人2天快速上手，实行老员工带教机制！ 5、大型综合平台，旗下十余家公司覆盖莆田、赣州、漳州、厦门，泉州设有7家分公司。 6、现有业绩顶尖者单月收入达13万元。