【乐山丽枫酒店高铁站店】 招前台接待2名 熟手优先 要求：踏实能干，服从管理，做事仔细 年龄：20岁-28岁 薪资待遇 ：综合工资3000-4000元，月休6天 有意者联系电话：

岗位职责： 1、热情接待每一位入住客人，提供专业的入住登记服务； 2、处理客人咨询，包括但不限于酒店设施、服务及当地旅游信息； 3、确保前台区域环境整洁，维护酒店形象； 4、协助处理客人离店手续及账单结算，保证服务流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够使用标准普通话交流； 2、有酒店前台或相关客户服务工作经验者优先； 3、熟练使用电脑及酒店管理软件，打字速度快； 4、对待工作积极主动，具有良好的团队合作精神。

1形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务礼仪接待 2经验不限（有老员工带）不接受还没毕业的从事相关行业者有经验者优先考虑 3有团队合作精神，责任心，服务意识 4年龄18～26

主要负责客人开房以及各类订单包括退房以微笑服务

收银员 【工资待遇】底薪4800一年半 5800 【工作内容】负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 【上班时间】早班14:00-22:00 【福利待遇】带薪培训包吃包住月休三到四天 生日福利三倍年假工资 前台接待 【工资待遇】底薪4400坐满半年4800一年半 5300 【工作内容】接待客人询问客人订房信息引导客人去营业区 【上班时间】早班15:00-00:00 【福利待遇】带薪培训包吃包住月休三到四天 生日福利三倍年假工 【上班时间】18:00-02:00 【福利待遇】带薪培训包吃包住月休四天生日

1.负责登记客人信息。 2.开房，退房，以及续房的操作和房费出纳。 3.以及满足客房各种商品及生活用品的提供.

礼仪迎宾接待的主要职责包括热情迎接来访客户或嘉宾，带客户去相应的包间，，客人离场送客人到电梯口，

负责前台客户迎送，收银，物资盘点，台账登记 负责客户接待，介绍包间，，泡茶水，续水，包间准备工作 负责客人用餐接待 负责前台，包间台面卫生清洁，物品规整 男女不限，35岁以下，身高160以上，形象气质佳，有过茶楼/餐饮/酒店接待收银经验，主动热情爱笑，有服务意识，懂基本礼节礼仪，熟练电脑操作，熟手优先 上班时间：早晚班，一周一换 早班：10：00～20:00 晚班：14:00～到客人离店（凌晨12点后有客人夜间加班费10元/小时） 有节假日福利，销售额提成 综合工资5000 月休4天，节假日多1～3天假 包吃住，买社保，工资每月15号发放 此岗位有夜班，看清楚招聘要求，不符合条件勿透简历咨询

职业要求：身高160com以上，普通话标准，，形象气质佳

负责收钱入账盘点

聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看 嘉农中餐厅招聘 职位详情：厨师配菜/打荷/中餐厨师/餐饮收银/前台【有餐饮工作经验的优先】，待遇面议.电话： 地址：四川省乐山市 备注：具体情况请直接电话联系！！！ 分享群二维码 可免费 打广告 发招聘信息

聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看 咖啡厅招聘 职位详情：服务员1-2人月结 咖啡厅找一个服务员，3000/月需要全职，月休4天，手脚麻利，听从安排，不考虑兼职，联系电话： 地址:四川省乐山市水晶广场-橘树咖啡 备注：具体情况请直接电话联系！！！ 分享群二维码 可免费 打广告 发招聘信息

聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看 张公桥餐厅招聘 职位详情：厨师 负责烧菜带班师傅 时间：到9天，四百一天，电话： 备注：具体情况请直接电话联系！！！ 分享群二维码 可免费 打广告 发招聘信息

聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看 茶馆招聘 职位详情：服务员1-2人【月结/2500】，连系电话： 地址：四川省乐山市 备注：具体情况请直接电话联系！！！ 分享群二维码 可免费 打广告 发招聘信息

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前台接待 服从安排，适应酒店倒班制，有团队意识 薪资福利:底薪+全勤+提成+夜补，包三餐 工作时间：8小时 （） 工作地址:市区官黎坪国际旅游大厦A栋

石化大厦附近酒店招聘前台接待2名，保安1名，餐厅阿姨1名，均可带薪培训，工作踏实，有无经验者均可，长期优先考虑。（工资面议） 联系电话:2

招聘：【聘】前台接待·客房服务员·厨师·帮厨·... 西峡县太平镇金色假日酒店 诚招以下岗位： 前台接待：2名 客房部楼层服务员：5名 餐饮部： 厨师 ：1名 帮厨：2名 勤杂工：1名 电工：1名 员工待遇：基本工资2600元——6000元/月，提供食宿 员工要求：以上岗位性别不限，年龄20—55岁，有相关经验者优先录用。 地址：西峡县太平镇桦树盘金色假日酒店 联系电话：

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，热情迎送宾客，准确办理入住、退房及问询服务 2.熟练操作酒店管理系统，及时更新房态信息，确保数据准确无误 3.协调处理客人投诉与特殊需求，主动提供个性化服务，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象与良好服务氛围 5.配合部门完成日常报表、交接班记录及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前厅或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，责任心强，服务意识突出 4.身体健康，能适应轮班制工作安排，含早晚班及节假日值班 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

招聘：宾客关系大使 薪资：5千-6千 【岗位职责】 <br/>1、负责酒店宾客接待与服务工作，提供专业、热情的迎送服务 <br/>2、处理宾客投诉及特殊需求，及时协调解决并做好记录反馈 <br/>3、维护VIP客户关系，定期跟进客户满意度并建立客户档案 <br/>4、协助前台办理入住/退房手续，熟悉客房升级及会员权益办理流程 <br/>5、收集宾客意见并整理分析，提出服务改进建议 <br/>【岗位要求】 <br/>1、形象气质佳，普通话标准，具备优秀的语言表达与沟通能力 <br/>2、具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发事件 <br/>3、可适应倒班工作制，节假日及周末需轮岗 <br/>4、有酒店前台/客户服务经验者优先 <br/>5、熟练使用Office办公软件及酒店管理系统（如Opera）者优先

汉堡店招聘长期工 前台 后厨各一个 工资待遇：3300-3600 工作时间： 早班 9点到下午5点 晚班 下午4.30到12.30 两班倒 一周一换 月休3天， 工作地址：峨眉山华地财富广场 电话： 有意愿可联系！！！（需要办健康证）

《塔斯汀中国汉堡世豪店》招聘 1、岗位：后厨，服务员，组长 2、人员要求：男女不限，经验不限（18-40岁）不包吃住！ 3，试用期一个月，试用期间工资按照13块钱一个小时，每天8元餐补，试用期过后3500-5000不等 只要长期工作的不招暑假工 5、上班时间：分两班 早班9.00-18.00 晚班16.00-24.00 工作地点： 世豪荟二期楼下（世豪广场旁） 电话：

聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看 铜之河酒店 岗位：保安/酒店前台/配菜打荷【18~50岁】【3~5人】 时间：电话联系 薪资：面议 地址：四川省乐山市 电话： 备注：具体情况请直接电话联系！！！ 分享群二维码 可免费 打广告 发招聘信息

乐山世豪广场 三只熊披萨店 岗位 ：店员 年龄 18–35 大年初六上班 大年初六上班 每上3天休一天 月休4天 两个选择 注意⚠ 只招长期工，不会可学 未满18 短期工勿扰 上班时间10:30到23:30 ，主要做外卖，空闲的时候坐着休息 不包吃住 离世豪广场近的优先 工资3200—3500 上三休一 工资 3500—4500 月休四天 地址：乐山市世豪广场 有想法的联系电话（）

聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看 菌中鲜 岗位：服务员【兼职，不要长期，做到过年，过年不放假，会用手机点餐】【25~50岁】 时间：17：00~21：00 薪资：80元/天＋包吃 地址：四川省乐山市至乐路406号 电话： 备注：具体情况请直接电话联系！！！ 分享群二维码 可免费 打广告 发招聘信息

火锅店招聘服务35-50岁，会电脑收银 每月3休息三天，包吃不包住。3300元+提成 地址乐山老中心站维也纳酒店斜对面曾光牛肉火锅 报名联系电话

招聘：夹江东门口中国炸鸡店员招聘 薪资：面议 负责店里的正常事物只要不是高峰期都比较轻松

薪资标准:底薪5000，转正后+利润分红，综合薪资:5000-1W 上班时间:早八到晚八 福利待遇: 1、包三餐，（休4天，可连休） 2、入职一年可享受3-6天年假（年假可与月假连休，最多连休10天） 3、非节假日、寒暑假，每天下午可轮休2小时 4、节假日双薪+生日双薪+年终奖 5、全员购买社保 任职要求: 1、初中以上学历，年龄20-40 2、无传染病，皮肤病，无不良记录和嗜好 3、至少半年以上餐饮从业经验，性格热情开朗，抗压能力强，有上进心 公司团队氛围好，上班环境舒适，有公平的薪资体系与晋升制度，能力越强挣的越多

聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看 职位详情： 服务员包住包吃 餐饮服务员 春节放假不回家 薪资福利:2.14 - ，18元/小时，其中除夕初一两天25元/小时，包吃包住电话： 备注：直接电话系拉你进群！！！ 分享群二维码 可免费 打广告 发招聘信息

1.热情迎接到店顾客，引导入座并递上菜单，耐心解答顾客关于菜品、饮品的咨询，提供专业的点餐建议。 2.准确记录顾客点餐信息，及时传达至后厨，确保餐品、饮品准确无误送达顾客餐桌。 3.时刻关注顾客用餐状态，及时添补餐具、饮品，响应顾客的需求，主动提供换骨碟、清理桌面等服务。 4.熟悉餐厅各类餐品、饮品的特点、食材搭配及制作工艺，能清晰向顾客介绍，提升顾客用餐体验。 5.负责用餐区域的环境卫生，餐前做好摆台、清洁工作，餐后及时收拾餐具、清理桌面，保持区域整洁有序。 6.配合团队完成日常运营工作，服从管理人员的合理安排，积极参与餐厅组织的培训及活动。