薪资详情 薪资范围:11000-22000元/月 职位底薪:5000元/月 社保类型:六险一金 奖金补贴:绩效奖金、年终奖、节日福利 职位详情 高底薪 高提成 政府/社会团体个人(To C) 互联网金融 沟通能力 对企业/机构(ToB)销售经验 查看全部 一、工作内容 1. 为合作的政府机关、企事业单位、各大银行、医院、高校等组织，提供员工福利方案，以及保险保障的宣传推广、咨询讲解服务。 2. 满足企事业单位员工及其家属在商业保险产品、高端养老社区方面的个性化需求。 重点!!重点!!重点!!无需自行开发客户资源!!!公司全程提供高质量客户支持!!! 二、岗位要求 1. 本科及以上学历（包含非全日制） 2. 具备积极进取的态度，良好的服务意识与团队协作能力 3. 有金融行业从业背景，具备银行或保险工作经验者优先考虑！ 4. 善于交流，富有热情，具备共情力，能提供正向情绪价值，思维灵活，热爱人际沟通类工作！！！ 三、福利待遇 1. 签订正式劳动合同，享受健康体检、节日福利，团队定期聚餐，内部氛围融洽和谐 2. 六险二金【五险一金+商业保险（覆盖意外、疾病、重疾、寿险）+企业年金】 3. 实行每周五天制，每日工作8小时（8:30-17:30），周末双休，依法享有全部国家法定节假日 4. 薪酬结构保底且无上限：基本月薪+项目奖金+业务提成+季度奖励+年终奖+多样激励政策，收入与能力正相关，入职一年综合年薪普遍达12w-25w 5. 所处赛道为蓝海市场，发展空间广阔：拥有丰富的企业客户资源与创新业务模式 6. 采用项目制团队作业机制，角色分工清晰明确 7. 提供系统化培训体系，按层级进阶培养，入职即配备一对一导师指导，区域主管全程跟进支持 8. 强大的中后台支持系统，配备数字化、智能化展业工具，助力业务拓展更高效便捷 9. 公司承接客户全周期医养保障服务，全面响应企业及个人客户的多样化需求 10. 依托泰康大健康产业生态布局与医养康宁实体网络，实现客户需求全方位覆盖 11. 晋升机制公开透明，每年设有多次晋升调薪机会，提供专业销售精英与管理岗双通道发展路径 来泰康养老，开启属于你的广阔未来！！！ 员工福利 长期服务奖 生日福利 节日福利 高温补贴 有无线网 团建聚餐 员工旅游 世界500强企业

一、聘用要求 年龄与形象：******，身高158cm以上，体重120kg以内，外形端正，具备良好仪态及基础化妆技巧。 学历背景：大专及以上学历，有销售行业销冠经历者优先考虑。 工作经验：需具备至少两年销售从业经验，有母婴领域、月子中心或高端服务行业面客服务经历者更优。 能力素质：具备优秀的表达能力、应变能力和统筹协调能力，富有亲和力、同理心与耐心，善于倾听并解决客户问题。 二、岗位职责 客户关系维护：开发并维系客户资源，达成公司下达的业绩目标。 产品掌握：全面了解公司业务体系及服务内容，尤其熟悉月子会所各类套餐定价与服务亮点，能准确解答客户咨询，推动成交。 销售执行：负责合同签署、费用收取、退费处理及相关文书归档工作。 客户跟进：定期回访潜在客户，整理分析需求信息，匹配合适方案，提升转化率。 品牌推广：配合市场活动开展宣传支持，参与社交平台内容更新与日常运营。 个人成长：主动参与企业组织的培训课程，不断提升专业素养与销售技能。 其他事项：完成门店主管安排的其他相关工作任务。 三、工作待遇 工作时间：每日9:00-18:00，享有五险保障。 福利配套：提供工作期间用餐，不定期供应下午茶点及其他员工关怀福利。 发展通道：配备完善的培训体系与透明晋升制度，表现突出的客户经理可纳入储备店长培养计划。 薪酬构成：底薪+绩效提成。绩效按月度任务完成度计提1%-3%，超额完成享额外激励。月均收入1-2万元，优秀者可达2-5万元，业绩顶尖人员还可获得团队旅游等荣誉奖励。

一、岗位职责： 1、负责对接合作的企事业单位，提供全方位保障服务，涵盖单位沟通、方案介绍及职工服务支持； 2、协同项目团队为已签约企事业单位及其员工提供方案讲解、信息登记、业务办理及理赔协助等全流程服务。 二、任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，有金融、企事业机构、医疗等行业从业经验者优先考虑； 2、学习能力强，逻辑思维清晰，擅长归纳与反思； 3、本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专； 4、具有银行理财或保险行业背景者，享有具竞争力的薪酬待遇。 三、平台及福利： 1、世界500强企业，非销售代理岗，属公司正式编制，直接与企业签订劳动合同； 2、六险二金：包含五险一金、商业保险及企业年金；另有绩效奖励、带薪年休假、节日礼品、年度健康体检； 3、收入结构多元且激励充分：基本工资+绩效薪资+项目提成+年终奖； 4、市场前景广阔：拥有大量优质企业客户资源，业务模式新颖； 5、公司配备系统化培训机制，并提供多通道职业发展与晋升空间。 职位亮点：世界500强企业，正式编制岗位

薪资待遇： 上班时间：09:00-12:0014:00-18:00 周末双休不加班 薪资福利：无责任底薪5000+个人提成 岗位职责 1、拓展贷款中介同行及银行等相关渠道，推广产品并与渠道方达成合作（无需电话销售）； 2、维护与渠道间的长期稳定合作关系； 3、外出至合作机构收单，获取精准客户资源，并邀约客户到公司面谈； 4、展业形式灵活多样，以最终业绩作为考核依据。 【公司优势】 政策灵活、可协商、主做普通单位客群、自有资金支持，提成空间可面议。 【任职要求】 1.不限渠道开拓经验，表现优异者条件可适当放宽，公司提供老员工带教，前期安排系统培训； 2.性格外向，抗压能力强，乐于挑战高收入目标，具备良好的沟通与表达能力； 3.有贷款、工薪贷、债务优化、市场营销经验，或具备获客资源、行业人脉者优先考虑。

工作内容： 1、在指定区域内开展“丰e足食”无人售货智能柜的市场推广，推进与目标客户的业务合作； 2、面向目标客户群体开展培训指导、政策解读及信息收集反馈； 3、制定客户拜访计划并落实执行，推动合作签约达成； 4、负责签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护； 任职要求： 1、不唯学历论成败，结果导向，业绩是衡量能力的核心标准。希望你具备较强的执行力与理解力，能吃苦耐劳，重视成长，善于整合资源应对挑战。唯有坚持，方能出彩，我们期待每一位愿意携手前行的伙伴加入。 2、无需你是谈判专家，但需具备基础的沟通协调能力、业务开拓意识和灵活的应变思维； 3、积极乐观者优先，我们的团队年轻有活力，也希望你性格阳光、易于相处； 4、岗位属外勤销售性质，户外作业环境较为辛苦，任务有一定难度，欢迎敢于突破的你积极投递简历； 薪资待遇：无责任底薪＋绩效奖金＋提成收入；正常努力月薪过万，全力冲刺可达20K，全力以赴上不封顶！

健康财富规划师（HWP）是泰康集团战略布局下的全新职业，专注于为中高净值人群提供健康与财富综合管理服务。您将不再是传统意义上的保险从业者，而是融合“保险顾问、医养顾问、理财顾问”三大角色的复合型专业人才。 作为世界500强企业，我们正致力于构建中国规模领先的高品质养老社区体系。 公司配备系统化的培训机制与清晰的晋升路径，助力您高效成长，实现职业理想。 您将以专业知识和真诚态度，为长者量身定制优质的养老服务方案，助力他们享受安心、体面的晚年生活。 在这里，您将获得强烈的职业成就感与社会价值认同，实现个人发展与社会贡献的双重统一。 我们推崇创新精神，重视持续学习，诚邀有志之士加入，携手树立中国养老服务行业新标杆。 工作职责： 1.客户开发与维护：借助公司提供的意向客户资源，通过电话、微信、面对面沟通等方式建立联系，深入了解客户需求，提供专业的养老咨询支持。 2.活动策划与执行：组织并实施养老社区参观体验活动，如主题沙龙、健康讲座、文艺汇演等，增强客户对泰康养老社区的认知与兴趣。 3.客户接待与讲解：负责来访客户的接待工作，带领其参观社区环境及配套设施，全面介绍服务内容、收费标准，并解答相关疑问。 4.销售促成与签约：结合客户实际需求，制定个性化养老解决方案，推动签约入住流程，完成既定销售目标。 5.客户关系维护：定期回访已入住客户，掌握其需求变化，及时响应问题，维系良好客户关系，提升满意度与忠诚度。 6.市场信息收集：整理并反馈客户意见与市场动态，为产品优化和服务升级提供有力依据。 任职要求： 1.年龄20～50周岁，大专及以上学历（学历为硬性条件）【暂不接收实习生】 专业不限，市场营销、养老服务、护理等相关专业优先考虑； 2.具备销售工作经验，拥有养老、保险、医疗或养老社区服务领域经验者优先； 3.热爱养老服务事业，具备出色的沟通能力、服务意识及团队协作精神； 4.形象良好，亲和力强，具备较强的心理承受能力与抗压素质。 薪酬结构： 1.基础保障：责任底薪8000-15000元/月 2.新人扶持：培育津贴3000-5000元/月，优才补贴5000元/月，工资收入补齐至8000~15000元/月 3.精英激励：英才津贴1.6万~16万元 4.业绩爆发：提成比例高达40%，提奖叠加可达46%（超额完成享双重奖励） 新人月均收入20k~30k（含底薪＋津贴＋提成＋月奖金＋季度奖＋年终奖，收入由能力决定） 员工福利： 1、工作时间：工作日任意时段打卡一次即可，周末双休，法定节假日正常休假；公司额外提供综合福利保障计划（涵盖意外、住院等保障） 2、快速晋升机制——每3个月一次调薪晋升，实行“能者居上”的晋升制度，晋升通道公开透明，提供多元化的纵向与横向发展空间 3、丰富的文体活动——每周下午茶、运动会、生日会、节日礼物、拓展培训、节日福利、员工俱乐部（包含户外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、文体赛事、集体旅游等） 4、优厚福利待遇：设立年终奖、优秀个人奖、优秀团队奖、优秀组员奖、优秀新人奖等多项荣誉奖励；每逢节日发放礼品，举办丰富多彩的员工生日会，赠送生日贺卡与礼金，组织聚餐、节日晚会及旅游活动 5、办公环境优越：高端商务写字楼，地铁公交直达，环境舒适宜人；配备先进办公设备，提供微波炉与冰箱，用餐便捷 6、员工培训体系：坚持人才发展战略，重视员工培养与晋升，持续完善系统化培训机制，全面提升员工综合素质，提供实现自我价值的成长平台 我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬待遇与全面福利保障； 2.系统完善的培训体系与清晰的晋升通道； 3.世界500强企业平台带来的广阔职业发展空间； 4.充满活力与人文关怀的工作氛围； 5.社保公积金补贴、年假、节日福利、员工培训、晋升机会等全方位支持 泰康之家养老社区简介： 1、全国布局覆盖37个城市，建设46个养老社区，已开业运营27个，支持旅居养老服务模式； 2、四大服务功能区：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区； 3、社区特色文化项目：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行； 4、五位一体服务理念：打造温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵与精神的归宿地

岗位职责 1. 利用公司提供的资源开展业务拓展工作。 2. 协助客户完成融资，优化资金结构，制定符合客户需求的融资方案。 3. 主动了解并挖掘客户的潜在资金需求。 4. 维护客户关系，持续跟进项目进度及后续服务流程。 任职资格 1. 学历不限，专业不限，欢迎应届生投递，有同行业经验者优先考虑。 2. 具备良好的学习与沟通能力，乐于交流，能灵活应对各类问题。 3. 具备团队协作精神，能够承受一定的工作压力。 4. 有销售相关工作经验者优先。 上班时间：早九晚六，大小周轮休，享受国家法定节假日。 薪资福利待遇 1. 薪资结构：无责任底薪+高比例提成+全勤奖励+绩效奖金。公司近半年员工平均月收入超30000元。提供真实数据支持，入职即配备导师，主管全程协助邀约与签单，确保首月收入可观！ 2. 培训发展：公司重视人才发展，坚持外部引进与内部培养并重，持续优化系统化培训机制，全面提升员工综合能力，助力实现个人价值（涵盖新员工培训、销售管理课程、金融专业知识、职业成长指导等）学习机会。 3. 团队建设：定期组织户外拓展、郊游、聚餐、K歌、文体赛事、集体旅行等活动，办公环境舒适现代，设有下午茶区，配备微波炉、冰箱等便利设施。 新人阶段：提供完整培训体系，由经理一对一指导！ 晋升机制：客户经理—主管—经理—总监，每两个月开放一次晋升通道！ 期待您的加入！ 如果你充满干劲，怀抱梦想，欢迎联系我！ 工作选择众多，愿与你携手同行！

主要工作内容：面向广州及周边城市的外贸客户，就独立站、谷歌广告投流以及海外社媒代运营业务进行沟通，采用电销与面销相结合的ToB销售模式。 【岗位职责】 1、根据公司政策、制度及规范进行新客户的开发签单以及老客户的续约销售; 2、负责向目标客户推介产品，进行销售谈判，在公司授权范围内签订合同，并提供售后服务。 3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题； 5、配合公司直接上级以及其他运营同事完成其他事项的工作。 【任职资格】 1、大专及以上学历，熟练操作办公软件基本功能，市场营销、电子商务、计算机或相关专业优先; 2、1年以上B2B销售经验，有互联网/IT服务、企业服务行业经验者优先; 3、具备较强的客户沟通能力、谈判技巧及抗压能力; 4、目标感强烈，想赚钱，能独立开拓市场，能适应较多外勤。 【加分项】 1、有互联网同行销售经验优先(全球搜、外贸快车、中企动力、阿里巴巴国际站、网易外贸通、迈富时等)； 2、拥有制造业、外贸、教育等行业客户资源者优先。 【工作时间】 9：00-12:00，13:30-18:00 双休，法定节假日休息 办公地址：广州市天河区员村街道黄埔大道中662号金融城绿地中心17楼1701室 （注：东莞也有办公地址，欢迎有意向去东莞的人选，办公地址：广东省东莞市长安镇新安社区泰宝商务大厦1058）

加入我们公司养老，共创银发经济未来！ 银发经济，朝阳行业，万亿蓝海《养老规划师是HWP的核心职能》 我们公司集团是世界500强企业，致力于打造中国的五星级的高品质养老社区网络。 泰康之家是集团旗下专注于养老、护理、康复实体运营的专业品牌，是国内领先的高品质连锁五星级医养社区。 “一个社区，一家医院”：社区内配建以康复和老年医学为特色的二级康复医院。这为居民提供了“紧急救助—健康管理—老年康复”三重安全防线。 “1+N”多学科照护：每位长辈都拥有一个由专属生活管家或个案管理师（“1”），以及护理、康复、医疗、营养、文娱等专业人员（“N”）组成的照护团队，提供全方位、个性化的服务。 工作职责： 1.客户开发与维护：依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信、面谈等方式，与目标客户建立联系，了解客户需求，提供专业的养老咨询服务。 2.活动策划与执行：组织养老社区参观体验活动，包括但不限于主题沙龙、健康讲座等，提升客户对养老社区的认知和兴趣。 3.客户接待与讲解：负责客户到访养老社区的接待工作，带领客户参观社区环境、设施，详细介绍社区服务、等，解答客户疑问。 4.销售促成与签约：根据客户需求，制定个性化的养老解决方案，促成客户签约入住，完成目标。 5.客户关系维护：定期回访已入住客户，了解客户需求变化，及时解决问题，维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 6.市场信息收集：收集并反馈客户需求和市场信息，为社区服务和产品优化提供参考。 任职要求： 1.年龄20～50周岁，大专及以上学历（学历硬性要求）专业不限，征信良好，市场营销、养老服务、护理等相关专业优先； 2.具备销售经验，有养老行业、保险行业、金融行业、医疗行业、养老社区服务业经验者优先； 3.目标感强，具备出色的沟通能力与服务意识，形象端正，有亲和力，认同养老事业的价值。 薪酬结构： 1.基础保障：责任底薪8000-15000元/月 2.新人扶持：新人培育津贴5000元/月，优才补贴5000元/月（收入补齐8000～15000元/月） 3.精英激励：英才津贴1.6万～16万元 4.业绩爆发：提成比例高达40%，提奖叠加高达46%（超额完成目标额外奖励双重收益） 5.新人综合收入20k～30k （底薪+津贴+提成+奖金，能力决定上限） 员工福利： 1、工作时间：工作日一天打一次卡不限时间，周末双休，法定规定节假日正常休假。（接受兼职） 公司额外为员工提供综合福利保障计划(意外保障，住院保障等) 2、快速的晋升机制：3个月一次晋升调薪，公司实施“能者居之”晋升制度，全透明渠道，各种纵橫向发展前程。 3、丰富的文体活动：每周下午茶，运动会，生日庆祝会，节日礼物，拓展培训，节日福利，员工俱乐部等活动。 4、优厚福利:公司设有年终奖、优秀个人、优秀团队、优秀组员、优秀新人等奖励。 5、公司环境：舒适办公环境，高级商务写字楼，公交地铁双便利，环境优雅舒适～先进配套办公设备，公司提供微波炉及冰箱，用餐方便。 6、员工培训：公司遵循人才发展战略，注重人员培训与晋升，不断完善全面系统的培训体系，使每一位员工综合素质全面提升。 泰康之家养老社区简介: 1、全国37个城市布局46个养老社区，目前已开业27个养老社区，可以实现旅居养老。 2、社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 5、五位一体：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 立即投递简历，开启您的养老事业黄金赛道！

东州一天一结18元/个小时，不包吃今天下午13.30上班一23.00左右下班，根据货多少来定的主要工作.小件打包，简单，，轻松，可以带手机上班，电话

明天再加2个人现金240有饭，

广州越秀区现有酒店门30套要装，货已到现场。电话洪

4号有个装地脚线的活，铝合金的，有师傅联系我。

有师傅有空没，吊PvC。

【岗位职责】 1、负责开拓宁波本地的机构客户，包括不限于央、医院、高校、企事业单位等，依托 公司大医养战略，通过提供员工全生命周期健康医疗养老保障解决方案，与客户建立长期合 作关系; 2、持续维护客户关系，为公司做好客户服务建立良好的基础和条件; 3、与团队密切配合延伸开拓 BBC 业务，配合团队共同推动完成公司业务目标。 【任职要求】 1、大专及以上学历，金融、保险相关专业优先; 2、认同公司的战略、业务模式及公司企业文化，熟悉金融或企业服务逻辑，有对公销售相 关经验; 3、具备较强的决策层触达能力，资源整合能力和资源协同能力，确保业务高效落地; 4.具备优秀的商务谈判、沟通表达能力，能高效对接内部团队与外部客户，推动跨部门、跨 领域协同合作; 5、有较好的企业客户资源，在金融、医疗、高校、公检法等行业有较为丰富且有效的关系 资源。 【工作时间】 8:30-17:30 周末双休 【薪资福利】 薪资结构:基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利:六险二金、节日/生日福利、定期体检、带薪年假等

1. 从事中国人寿保险的现有客户维护及新客户开发工作；2. 推广公司保险产品，搜集和分析客户需求，提供相应的解决方案；3. 拜访潜在客户，完成销售目标；4. 维护并拓展现有客户关系，建立良好的信任关系。 岗位要求：1. 年龄25周岁-45周岁，优秀者可适当放宽；2. 大专及以上学历，营销、金融、法学、心理学医疗、教育等专业优先考虑；3. 在深圳工作生活3年以上，优秀者可适当放宽；4. 经验不限，但不排斥保险销售工作；5. 具有较强的市场开发能力、逻辑思维能力、沟通协调能力和销售技能；6. 具备良好的客户服务意识及团队合作能力，能够承受一定工作压力；7. 具有自我驱动能力，能够快速适应多变的市场环境；8. 具备良好的学习能力，能够不断学习吸收营销知识和市场信息；9. 具有政府、金融、保险、汽车、运营商等行业销售经验者优先考虑；10. 具有营销工作热情、责任心强、勇于挑战，有自我创业想法有销售、服务经验者优先。 福利待遇：1、岗位津贴+业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务奖、年度服务津贴、增员奖金、养老金等；2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；3、绩优人员享有特别养老津贴；4、享有长期团队管理、营销知识、技能等专业培训；5、透明公开的晋升制度，业绩达标考核即可晋升。

台球岗位职责: 1. 负责客户关系维护，提升客户满意度和忠诚度 2. 挖掘客户需求，提供专业化的解决方案和服务支持 3. 协调内部资源，确保客户问题及时有效解决 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和客户服务意识 2. 能够独立开展客户拓展与维护工作 3. 具有良好的团队协作精神和抗压能力

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

提示：公司直招，不收任何费用，有无经验均可。 【薪资福利】： 管理灵活，提供两种薪资结算方式任选其一。 月结：底薪4500元+10%提成（多劳多得，上不封顶） 日结：30%~50%高提成+日奖+福利（当日到账） 只要踏实肯干，月薪过万轻松实现 【工作内容】： 1、拓展新客户并维护现有客户关系； 2、在省内外开展市场开拓工作； 3、负责产品的销售、推广及售后支持； 【任职需知】： 1、积极进取，渴望成长与突破； 2、年龄不超过26岁，品行良好，性别不限； 3、喜欢销售工作，能拼能乐，具备团队精神，协作互助； 4、不设学历和经验门槛，配备专人指导，快速上岗； 【福利多多】 1、激励多样：日奖、月奖、排名奖、贡献奖、大会奖等持续发放； 2、每年组织四次结合晋升会议的省内外团建旅游，助力全方位提升； 3、工作与旅行结合，在全国多个城市驻点办公，身心同行，全程费用由公司承担； 4、提供住宿及日常用品，设施齐全，可直接入住，步行几分钟即达公司；

欢迎小白入行专人带教听话照做轻松月入两三万 【工作时间】 上午9:30-12:00, 下午13:30-18:30(中途一小时半吃饭休息) 周日固定休息+四天调休(月休八天) 法定节假日正常休息 【岗位职责】 -公司提供精准客户资源，客户主动咨询，无需自己找客户 无需出差，办公室办公 新人入职会有培训，一对一带，一到两天轻松上手开单(带薪培训) 配合团队完成市场拓展计划 提供美业专业咨询 【薪资待遇】 底薪模式高提成模式二选一 1.底薪8000(每月8号发)+10%业绩提成（提成日结） 2.最低一单提成9500+爆卡40/张（如:老师买了100张卡，提成4000)买卡一般门店至少都是70张以上+后续门店补货款40%提点(终身绑定，如:顾客后续拿10万产品你有4万提成) 提成日结，只要汇款到公司，立马结算。 新手小白平均工资1-2万,精英月收入5万以上，本人公司销冠月入10万+（欢迎来公司打假) 【职业发展】 团队打造—一伯乐奖+管理提成： 1.优秀者公司培养带新人，带的新人开单3000元团队管理奖 2.晋升纯靠个人能力，无裙带关系晋升 商务-高级商务-总监经理-区域老大-开分公司 【任职要求】 年龄18-45岁，热爱销售工作； 抗压能力强，目标感十足； 有销售经验者优先，小白可培训； -欢迎美业金融.房地产精英加入美业 【福利】 下午茶、团队聚餐和团队活动、都是小年轻上班 氛围超好，上班可以一边听歌一边办团建活 动各种节假日的福利.微波炉冰箱·社保 我们团队都是95后00后姐妹 拒绝无效内卷实行目标导向 弹性工作制 【公司介绍】 “慧美”是目前全国强先占领美业蓝海市场的营销策划有限公司，主营美业项目推广招商加盟:月经养护.眼部抗衰.脑壳衰.面部。 公司于08年成立，总公司在北京，工厂分布河北、广州，目前全国有22个运营公司，5大售后中心，全国员工4000多人，公司斥巨资邀请一线明星章子怡·刘亦菲车晓一线明星为品牌形象代言人！

工作内容: 1.通过电话与客户保持联系，协助客户及时完成相关业务处理 2.跟踪并提醒逾期用户及时上传或更新所需资料 3.本岗位无销售任务，不涉及业绩压力 工作时间: 9：00-18:00 福利待遇: 1.无责任底薪+高提成+丰厚奖金（综合收入:6000-20000k） 2.完善的社会保障体系（提供全面保障支持） 3.多样化的现金激励（含绩效奖励） 4.丰富的团队活动（包括聚餐、团建、下午茶等） 5.岗前系统培训（无需行业经验，完善的带教机制助你快速上手） 任职要求: 1.中专及以上学历，专业不限，条件优秀者学历可适当放宽 2.退伍军人及有同行业工作经验者优先考虑 3.欢迎应届毕业生及无经验人员应聘

岗位职责： 1、结合业务发展需要，定期对接并走访客户，了解客户需求，发掘潜在合作机会，联动生态伙伴，整合资源形成解决方案； 2、持续维护客户关系，秉持服务意识，配合推进客户在执行中的合作项目； 3、负责移动通信相关业务对接，包括企业组网、专线接入等CT类及ICT类业务的销售推广、订单提报、开通落地与后续协调维护； 4、通过线上渠道或电话方式与客户保持有效沟通，解答咨询并协助处理项目运行中的问题； 5、处理日常流程性工作，负责客户订单的接收、系统录入及全程跟进，保障订单信息完整准确； 6、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调与谈判能力，细致耐心，自主工作能力突出，思维清晰，职业态度端正； 2、对业务有敏锐洞察力，具备良好的市场分析、归纳总结、规划执行及客户运营能力； 3、性格积极外向，乐于人际互动，敢于面对挑战，具备清晰的职业发展目标； 4、掌握基础计算机操作，熟练使用Excel等常用办公软件； 5、具有三大运营商从业经历者优先录用； 6、富有团队协作意识，学习意愿强，能在高强度工作节奏中保持高效，适应能力良好。

主要职责： 1. 负责华南区域汽车电子行业客户的市场开拓与销售推进。 2. 拜访客户，开展企业宣讲、产品展示及技术协助。 3. 维系既有客户关系，主动拓展新客户群体，探寻潜在合作机会。 4. 主导销售全流程，涵盖商机获取、跟进推进、投标响应、商务协商、合同签署、交付执行及回款管理。 5. 汇总客户意见与市场动态，为公司经营决策提供信息支持。 6. 配合制定并落实区域销售策略，确保销售指标顺利完成。 任职要求： 1. 本科及以上学历，车辆工程、电子工程、计算机科学、通信工程等相关专业背景。 2. 具备至少2年相关领域工作经验，有研发、技术支持或测试经验者优先考虑。 3. 拥有汽车OEM或Tier1企业工作经历者优先录用。 4. 具备基础英语读写能力，可阅读技术资料并撰写日常商务邮件。 5. 具备良好的适应性、学习能力与抗压能力。 6. 目标导向强，能独立制定计划并高效执行任务。 7. 态度积极乐观，具备优秀的团队协作意识、人际交往能力和商务谈判水平。

工作职责： 1）公司提供客户资源，深度了解客户需求，推动客户成交 【无需电话沟通或外出拜访客户，免受风吹日晒与客户直接拒绝的压力】 2）依据客户具体情况制定个性化护肤方案，提供全程贴心服务； 【系统学习专业内容，公司全程免费培训，资深导师一对一指导】 3）搭建并运营客户社群，结合专业知识与运营方法持续维护社群活跃度 【未来可参加国家一级资格认证考试，公司为官方指定考点！！】 任职资格： 1）中专及以上学历； 2）性格不限，欢迎喜爱销售及熟悉新媒体运作的伙伴加入； 3）头脑灵活，具备良好的沟通表达、快速学习与临场应对能力； 岗位亮点： 【学习】配备企业商学院专属学习账号，每月至少2次带薪系统培训，助力个人能力持续成长！ 【发展】开放合伙人机制与内部创业机会，发展空间广阔！ 【财富】享受无责任底薪+15%提成（高于75%同行水平）+绩效奖励，年终发放孝心红包不低于500元 【办公】舒适办公环境，全程室内作业，冬有暖气夏有空调，午间供应零食茶歇，加班备有糖水，月度团建不断，年度安排省内、省外及出境旅游，让上班成为一种期待！ 【福利】缴纳五险（社保）、享有法定节假日、各类带薪休假、员工购货折扣补贴

你以为的销售：喝酒应酬，忙碌奔波，20%的赚钱，80%的做陪衬，潜规则，明争暗斗。 我们的新营销岗位：无需喝酒应酬，八不三真，导师带教，合作开单，实习80%的赚钱，20%的还在沉淀。现在更有直播介绍房源，线上成交的便利开单方式。 偶买噶！投它！投它！投它！ 【投它！可以获得一个挑战高薪的机会】 收入自主制，赚多赚少你说了算，奖金无上限！ 基础薪酬4400，还有业绩奖金（核算比例是55%～80%），整支团队平均月收入2万+，入职3个月内新人平均月收入5-6k，入职一年以上月平均收入2万+。（最近统计的近一年数据），以上可以参考哈 ，心动不如行动！ 【投它！你只需要满足以下条件】 无需经验和专业对口，职场小白也可以培养成大神！ 1.要有责任心，事业心，文化使命感； 2.要有持续行动力 3.要有清晰的思路和思维模式 4.要有一定的魄力，胆大心细 5.要拥有先人后己的思维，不可太自满自负。 【投它！可以获得三级培训的机会】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导 乐有家三级培训体制，全面打造职业，专业，优秀的新营销团队！ 【投它！可以获得飞一样的晋升机会】 鼓励大家纵向或横向发展，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员！ 1、置业顾问—置业经理—店长—区域总监—营销副总裁 2、总部各部门职能岗位等你来挑战！

我们公司是研发AI软件的 主打产品AI智能营销系统 AI直播AI数字人AI获客AI混剪矩阵AI数字员工抖音快手小红书的引流获客截流工具等 别人有的我们有别人没有我们也有 我们的客户群体是各行业工厂和品牌商 我们需要的是对AI人工智能有浓厚兴趣的伙伴 或者有创业经验的市场精英 自己都觉得不合适那就别浪费彼此时间噢 目前公司新成立部门全力支持搞市场 有上百人技术研发团队做支撑 我们招募伙伴不要数量，追求质量 最多寻找几名合适的伙伴 目前行情不是特别好努力努力月入几万 欢迎您的投递我们在公司等你

岗位职责： 1、负责各地教培机构开拓，邀请商家入驻教育平台; 2、招商会议公司介绍及宣讲； 3、根据公司的战略规划和市场情况,完成年度销售目标; 4、负责开拓新市场以及挖掘渠道代理商; 5、负责客户信息收集、关系维护,对客户提供专业的产品咨询及优质服务; 6、服从公司安排,完成上级领导交办的其他事宜。 任职要求： 1、本科学历以上，优秀者可放宽; 2、行业不限，招商、加盟经验优先； 3、有教育行业资源者优先,如:学校、教育局、教育行业渠道等； 4、具有较强的表达和沟通能力,思维敏捷,视野开阔,对客户需求敏感,善于引导客户。 5、工作认真、严谨、敬业,有团队合作精神,有较好的组织能力; 6、能接受出差。

工作内容： 1. 负责门店内的销售工作（驻店性质，无需外勤） 2. 从事大健康领域相关业务 3. 推广家用类医疗器械产品 4. 需具备耐心，保持积极乐观的心态 5. 热衷于销售岗位并愿意深耕发展 6. 具备较强的抗压能力，面对挑战不轻言退缩 7. 希望通过销售实现个人收入的显著提升 产品范围： 1. 中频治疗仪（用于慢性病辅助调理） 2. 空气或水质净化类产品 3. 功能性健康产品（如灵芝、益生元等） 4. 家用第二类医疗器械，以日常家用为主 晋升通道： 凭实力说话，晋升路径清晰——店助→店长→主管→经理→主任→总监→副总→总经理 薪资福利： 1. 培训期与试用期合计15-20天，带薪培训收入4000-4500元，能力突出者可达5000-6000元 2. 转正后底薪5000-6000元，另享5%-8%销售提成 （月均收入约12500-15000元，业绩顶尖员工曾实现单月到手收入12万元） 工作时间： 上午8:00-12:00 下午14:00-18:00 每月四天休息，可灵活自主安排

【岗位要求】 1、年龄25-45周岁；大专及以上学历，学信网可查毕业信息（硬性条件） 2、具备良好的亲和力、沟通能力及客户服务意识；积极进取，对提升生活品质有明确目标与追求。 3、有销售从业经历者优先录用。 【岗位职责】 1、为客户提供综合性金融服务，工作认真细致，耐心负责。 2、以客户服务为核心，具备较强的服务主动性与责任感。 3、客户资源由公司统一提供支持。 【薪资待遇】 薪酬结构：底薪+提成+新人津贴+奖金 试用期收入：8K-15K+ 转正后月收入：1W-5W+ 新人专项津贴：1K-1W 提成比例9%-40%+季度奖金14% 缴纳六险一金 【上班时间】 8:30-18:00；午休两小时，准时下班 周末双休，法定节假日正常休息