岗位职责： 1，负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接。 2，协助公司相关人员的招聘工作。3，领导交办的其他事宜。 4，负责老客户的福利维护，除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格： 1,25周岁-45周岁，高中以上学历，以及条件优秀者可放宽至高中学历。2，为人诚实，性格开朗，头脑灵活。3，具有一定的沟通，组织与协调能力。 4，具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好。 薪资待遇： 1，收入：综合薪资8k-12k，上不封顶。2，公司不定期组织旅游。 3，公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会。4，上班时长8h，午休1.5小时。

1. 协助开展招聘工作，通过APP完成初步简历筛选，并组织候选人参与线下面试 2. 负责老客户的日常维护，包括客户邀约及与主管对接相关事务。例如：为主管协调无业务员对接的客户，完成业务员绑定工作 3. 整理客户家庭保单信息，建立清晰档案 4. 提醒客户办理保单领取款项事宜 5. 为VIP客户提供上门服务，赠送生日及节日礼品 6. 收集和整理保险理赔所需资料

维护用户信息岗位职责： 1.负责客户咨询、投诉及售后问题的及时响应与妥善处理 2.准确录入并维护客户信息，确保数据完整、真实、可追溯 3. 主动跟进服务闭环，提升客户满意度与复购意愿 4.协同相关部门解决跨部门服务问题，优化客户体验流程 5.定期汇总服务案例与常见问题，为产品与运营提供优化建议 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统 4.学历不限，有相关经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础抗压能力

薪资待遇： 底薪8000+奖金，新人月均1.5W+； 试用期1-2个月，（无论有没有绩效）底薪全额发放； 不加班，无kpi，法定休，包住宿，地铁直达 工作内容： 轻松客服岗，客户提交申请，审核客户信息 任职要求： 18岁及以上，沟通能力正常； 不限经验，接受小白应届生； 带薪培训，工作内容简单，上手快

岗位职责： 1.负责客户咨询、投诉及售后问题的及时响应与处理 2.熟练操作订单系统，完成打单、退换货、物流跟踪等售后流程 3.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析并提交优化建议 4. 协同仓储、物流等部门推进问题闭环，提升客户满意度 5. 遵守服务规范，维护企业形象与品牌口碑 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2.工作认真细致，有责任心，能适应快节奏服务场景 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 有客服或电商售后经验者优先 5. 具备团队协作意识和服务意识

岗位职责： 1、通过在线聊天工具与客户沟通，解答产品相关问题； 2、处理客户售前咨询，协助下单，提升客户购物体验； 3、整理客户反馈，及时与相关部门沟通协调。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、打字速度较快，能适应高强度对话节奏； 3、态度积极，耐心细致，具备较强的责任心。

岗位名称：上海移动10086客服代表 岗位描述：负责接听10086人工热线,为中国移动用户提供查询、业务咨询解答、客户投诉处理、增值业务办理、客户建议接纳等优质的电话服务。

上海市招工地打磨工

一、岗位概述 本岗位负责商场及景区类大型活动的整体策划与落地执行，独立承担单个项目的全流程管理，并在活动现场担任总协调。 二、岗位职责 全流程负责：统筹方案设计、报批报审、供应商管理、物料制作、现场搭建、安保组织及撤场复盘等各环节，对项目进度与落地质量负责。 现场总协调：于活动现场统一调度人员与流程，处理环节衔接问题，并对突发状况作出决策。 对外协调：与场地方、物业管理方、政府相关主管部门及供应商对接，保障项目顺利推进。 风险管控：针对消防、人流、天气及设备故障等风险，提前制定预案并落实执行。 三、任职要求 具备商场或景区大型活动的实操经验，曾独立承担核心模块，而非仅参与部分环节。 具有广告公司或活动公司从业背景者优先，熟悉同类项目的运作方式。 具备独立负责完整项目的经验，能够独立排期、编制预算并推动落地。 工作独立，抗压能力强，沟通协调能力良好。 四、合作方式 兼职、全职均可。 合作模式为先行合作单个项目，项目完成后根据合作情况商议长期合作。 项目所在城市、执行周期及预算，面谈时一并明确。 五、我们提供 具备演出、内容及场地资源的团队，项目均须实际落地。 采用项目合作制报价或全职薪酬制，具体面谈确定。

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-55（部分门店：18~40）学历不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 可接受门店的岗位和排班调动； 持纸质上岗。 薪资福利： 薪资：周结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 福利：员工商业意外保险，可报销； 工作地点：上海必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

J4Y0011 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

56 以下 洗碗工招聘｜月工资5000起配备洗碗机 一天工作九小时轻松不累 【工资待遇】 底薪5000工资按期足额发放，无压薪拖欠情况。 班次安排合理，不用熬夜加班，工作节奏舒缓，干活不累。 法定节假日享有三倍薪资，另外还有生日红包、节日礼品福利。 【工作内容】 1. 使用洗碗机完成各类餐盘、碗具、锅具清洗，做好餐具消毒与分类收纳。 2. 维护洗碗区域环境卫生，保持地面干爽清洁，各类工具规整摆放。 3. 配合后厨做好简单收尾辅助工作，岗位操作简单，上手快。 【任职要求】 1. 身体健康，做事勤快，能够服从门店工作安排。 2. 有无相关经验都可以，不看学历，踏实肯干就行。 3. 希望找稳定长期工作，做事认真负责者优先录用。 【岗位优势】 薪资区间稳定，每月收入有保障 岗位操作简单，有洗碗机辅助，零基础也能快速上手 店内同事氛围简单，岗位长期稳定好入职 节日福利丰厚，法定节假日三倍工资

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货等全流程服务，及时响应并高效解决客户问题 2. 准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进处理结果 3.主动回访客户，提升服务满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储、质检等部门，推动售后问题闭环管理 5.定期整理售后数据，输出分析报告，助力产品与服务优化 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备基础的电脑操作能力，能快速学习新系统与业务流程 4. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏工作环境 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

中国人寿招聘｜售后服务 无销售性质，无需业绩压力 要求：高中及以上，沟通良好，有无经验均可，入职培训+专人带教 福利：双休、法定节假日休息， 薪资：3000-5000， 时间：8:00-11:00，14:30-16:30 电话： 微信同号 地点：中国人寿保险股份有限公司（桃李街）

招募文员售后以及管理岗位年龄：21周岁一50周岁学历：大专及以上学历工作时间：早8：30—16：30，午休两小时，双休，法休，保险，养老金福利等综合月薪6000-8000元完善的培训体系，公开透明的晋升机制详情：地址：商业城西100米

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户反馈信息，跟进问题解决进度并闭环反馈 3. 协同相关部门（如物流、技术、仓储）推动售后问题高效处理 4.定期整理售后数据，分析常见问题并提出优化建议 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 4. 有客户服务或售后相关工作经验者优先 5.学历不限，责任心强，能适应轮班制工作安排

招聘人事助理：3名售后服务：10名工资:4500-16000年龄：25周岁—50周岁主要负责售后维护老客户，给客户做理赔，提醒客户续保工作时间:上午8:00-11:30下午2:30-5:00周六日休息，公司给交保险，无压力，工作轻松:张经理地址:临沂市南坊沂蒙路与济南路交汇向北200米路西

拼多多创业从0-1 [1]无门槛，不收费 [2]手把手教学-新手，小白都可以 [3]电商副业，2026电商风口 不推广没有广告费 用数据说话 流程：开一家自己的拼多多店铺 第二：我们提供厂家货源，男装，女装，童装，男鞋，女鞋，几十万款产品随你选 第三：运营手把手教你铺货设置 第四：卖出商品发货 三天起店，超级速度，最强副业，时间自由，工作自由，人身自由。

1.年龄23-45周岁 2.有良好的工作习惯 3.躺平的勿扰

职位详情 周末双休，内部晋升公开透明，具体内容面试官会和你详谈的多元化发展方向； 25-45周岁之间，满足条件者每月可享4500元~50000元优才津贴； 入职起每1年业绩达标者可享额外1-4万元 公开透明的晋升机会，达成公司标准即可晋升，一年4次晋升机会。 任职要求 学历：高中及以上学历 年龄：22到50周岁 具备上进心，具有团队合作精神，良好的服务意识，工作积极主动； 具备较强的沟通能力，人际交往能力，应变能力及表达能力； 不要求相关经验，公司有最专业的培训， 会讲上海话优先 会讲上海话优先 工作时间 工作日9:00-17:00，周末双休不加班，法定节假日正常休息。 岗位职责 服务对接公司存量老客户，为客户提供优质的售后服务。 协助客户办理保单维护，电子更新，受益金领取等。 定期跟进客户保单状态，提供持续服务支持。 按时参加公司相关技能培训。 岗位福利 每年20天以上带薪年假，婚假产假等，商业养老金+医疗险+意外险，以及各种团建及旅游。

职位详情 星白到家 只想招愿意踏实做业绩、想稳定高薪的实干型人才! 公司直接分配精准意向客户，你只负责:对接、匹配、谈单、成交! 我们是实体家政，自有培训体系+自有员工，客源稳定、单量充足，只要你会谈单，不愁没业绩。 岗位职责 1、对接平台/线下精准客户(保洁/镀晶/除甲醛)，挖掘真实需求、预算、家庭要求; 2、根据客户需求匹配相应服务，落地签单; 3、维护客户资源，更新档案、跟进订单、售后回访; 4、维护老客户，沉淀转介绍，持续放大个人业绩。 关于我们团队起： 一帮年轻人，氛围轻松好相处，一起干活，一起拼，一起赚钱，没有老油条，没有勾心斗角，有问题直接说、直接教，带教老师全程手把手。 定期团建，聚餐、轰趴都有，忙的时候一起冲业绩，闲的时候一起放松。 在这里上班，不只是打工，更像和志同道合的人一起

友邦客服专员（上海） 一、岗位职责 • 统筹客服团队日常管理，制定服务标准、流程与KPI，保障服务质量。 • 处理复杂投诉与疑难问题，协调跨部门资源，提升客户满意度。 • 团队建设与培训，提升成员专业能力与服务意识。 • 监控服务数据（首解率、响应时效等），输出分析报告并推动优化。 • 落实消保合规要求，统筹柜面与渠道服务管理。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

【岗位概述】 全面负责公司客户服务体系的搭建与运营，带领客服团队为陪诊、适老化改造、银发陪伴等业务 提供专业、温暖、高效的服务支持。通过标准化流程、质量监控与数据分析，持续提升客户满意 度与品牌口碑。 【岗位职责】 一、客服体系搭建与团队管理 流程与标准：建立、优化并监督执行统一的客户服务标准（售前咨询、预约、售后回访、投诉处 理等），确保跨业务线服务体验一致性。 团队组建与排班：负责客服团队的招聘、日常管理、排班及工作分配，保障7 ×12 小时（初期） 服务热线的畅通，后期结合技术部门向7 ×24 小时过渡。 培训赋能：组织岗前及在职技能培训（业务知识、服务礼仪、沟通技巧、情绪管理、CRM 系统 操作等）。 绩效与成长：制定客服专员KPI（响应时长、解决率、满意度等），实施考核反馈与职业发展指 导。 二、客户服务运营与质量监控 全渠道响应：监督电话、微信、官网、小程序等渠道的客户咨询、预约、投诉得到及时专业处理， 确保首问负责制。 升级处理：作为疑难投诉的最终受理点，亲自或协调资源处理重大客诉及危机事件，制定方案、 跟踪闭环。 质量监控：定期抽查通话录音、在线聊天记录、工单，进行质量评估并一对一辅导。 系统维护：管理CRM、工单系统等客服工具的日常运营与数据维护。 三、客户关系与满意度提升 回访制度：建立并执行服务后满意度回访机制，收集真实反馈。 分析报告：每月/每季度撰写《客户服务分析报告》，汇总咨询热点、投诉原因、满意度趋势， 向管理层及业务部门提出优化建议。 关怀活动：策划节日问候、生日提醒、健康贴士等客户关怀动作，提升粘性与复购率。 四、跨部门协同与流程优化 内部协作：与业务运营部门保持密切沟通，确保客户需求与问题被精准传递、高效解决。 市场联动：按市场总监要求，处理市场活动带来的客户咨询，反馈客户对宣传内容的真实反应。 推动改进：将客户反馈的核心问题转化为内部改进需求，推动业务流程、服务标准优化。 人力协同：配合行政人资部完成团队招聘、培训与绩效管理。 五、数据分析与风险预警 KPI 监控：实时跟踪首次响应时长、问题解决率、客户满意度、投诉率等关键指标，定期输出数 据简报。 风险预警：通过数据分析定位服务瓶颈与潜在风险，提出预防性改进措施。 【任职要求】 必备条件：大专及以上学历，护理、医学、老年服务、健康管理等相关专业，或具备医疗/康养 行业客服经验。 经验要求：3 年以上客服工作经验，其中至少1 年客服主管或团队管理经验（有陪诊、养老、医 疗行业背景者优先）。 专业能力：熟悉医院就诊流程、适老化产品基本知识或老年心理特点，能快速理解客户诉求并准 确转达至业务端。 沟通与抗压：亲和力强，耐心细致，具备优秀的情绪管理及危机处理能力，能适应办公室坐班及 偶尔的值班安排。 工具使用：熟练使用Excel、CRM 系统、工单系统，会基础数据分析。

后台通知岗 负责线上处理客户咨询相关事宜 工作时间：8:45-18:30 午休时长：1.5小时 法定节假日按国家规定正常休息 薪资构成：底薪5000元+提成+岗位补贴 综合月收入范围：8000-12000元 入职即缴纳五险一金 接受26届毕业生应聘，需普通话标准流畅

4000到10000简单好操作,长期来,工作氛围轻松,7点到6点

主要是做后台岗位无经验均可带薪培训空调全开冬 暖夏凉开心舒服的上班轻松摸鱼 一、职位详情 提供住宿五险一金福利好等等!先别划走~~~~ 公司氛围nice,高端大气写字楼，办公室坐班无需跑业务~ 二、薪资待遇 试用期6000-8000+转正综合9000-1.5K+ 社保齐全(五险一金)提供食宿空调洗衣机热水器无线网等齐全 三、入职带薪培训，培训当天办理入职手续 四、工作时间 长白班，法定节假日正常带薪休假 无需风吹日晒入职培训上岗轻松积累一身的技能本领稍稍努力就能月薪过万你还在等什么!

岗位职责： 1、协助患者预约及挂号服务，优化患者就医体验，提供专业的客户服务，解答患者咨询，确保服务质量； 2、维护客户关系，回访收集反馈信息，提升客户满意度。 3、负责前台收费、结账、等统计工作; 4、负责病例、文件的收集管理等工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并有效解决问题； 2、具有亲和力的服务意识，能承受一定压力； 3、熟练使用办公软件及客服系统，有口腔等行业客服经验者优先； 4、责任心强，能够独立完成工作任务，具有良好的团队合作精神。 5、形象好，气质佳，口齿清晰，35岁以内 发展空间: 客服专员-客服主管-客服经理-(总部)客服督导

政府场地接待专员，要求会沪语 岗位职责： 1.通过现场接待、电话及在线平台为客户提供专业咨询服务，解决客户疑问； 2.记录客户反馈，跟踪并处理客户投诉，确保问题得到及时解决； 3.维护客户关系，提升客户满意度，建立长期合作基础； 4.积极参与团队合作，分享经验，共同优化客户服务流程； 5.定期汇报客户服务质量，提出改进建议，支持团队发展。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并理解客户需求，热情开朗； 2.熟练使用办公软件，具有较强的文字表达和记录能力； 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中保持高效工作； 4.有团队合作精神，乐于分享，能够与同事协作解决问题； 5.对客户服务工作有热情，愿意不断学习和提升个人专业技能； 6.活动策划与开展执行。

工作要求： 本岗位为咨询邀约客服，20-35周岁，主要负责客户联络工作。公司提供客户资源，通过电话及网络渠道与客户高效沟通，准确把握客户需求，解答疑问，促进合作达成。 工作内容清晰易操作，入职后安排3天专业导师带薪培训，快速掌握技能。 团队成员均为年轻群体，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适宜人。 诚邀有志之士加入我们的团队！ 1：正在考虑换工作的，请联系我 2：对当前工作状态不满的，请联系我 3：感觉付出与回报不成正比的，请联系我 4：渴望成长，寻求更广阔发展平台的，请联系我 5：希望更换岗位、提升收入的，请联系我