自由点卫生巾 招冲锋队1名 负责南昌各大卖场 底薪+绩效+达成奖 缴纳五险一金 岗位要求： 1、会基础的excel表格 2、要求商超销售经验 3、吃苦耐劳，服从安排 4、45 岁以内 （） 有意者详聊，非常勿扰！

**岗位职责**： 1. 负责公司生猪饲料产品的市场拓展与销售工作，达成月度、季度销售任务指标； 2. 开拓新客户资源（包括中小型养殖场、养殖合作社等），提供针对性的饲料应用方案； 3. 跟踪市场信息（如生猪存栏情况、饲料需求波动、生猪出栏动态），推动产品销售平台的应用； 4. 协助客户处理饲料使用过程中的技术问题，提高客户满意度与合作粘性。 **任职要求**： 1. 大专及以上学历，畜牧、兽医、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上饲料或农牧行业销售工作经验，拥有生猪养殖客户资源者优先录用； 3. 具有较强的市场开发能力，能接受长期出差安排，持有驾驶证者优先； 4. 工作责任心强，具备良好沟通技巧，能适应长期在乡镇及农村区域开展客户调研与走访工作。 **福利待遇**：五险一金、交通补贴、绩效奖金、过程奖励。

自由点卫生巾 招冲锋队1名 负责南昌各大卖场 底薪+绩效+达成奖 缴纳五险一金 岗位要求： 1、会基础的excel表格 2、要求商超销售经验 3、吃苦耐劳，服从安排 4、45 岁以内 联系电话：熊（同步） 有意者详聊，非常勿扰！

岗位职责： 1.负责种鸡的日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境控制等，确保鸡只健康生长 2.严格执行鸡舍卫生消毒制度，维持良好的养殖环境 3.安排好员工每天工作事宜并做好工作跟踪 4.监测鸡群健康状况，及时发现异常，降低病死率 5.参与养殖流程优化，协助落实科学饲养方案，提升整体养殖效率 任职要求： 1.具备责任心和吃苦耐劳精神，能稳定承担养殖场一线工作 2.有意愿学习现代化养殖技术，主动提升自身专业能力 3.适应封闭式管理和畜禽养殖场工作环境，服从团队安排 4.有相关工作经验者优先，学历不限

招聘光伏推广业务员，负责进贤县周边镇的业务推广发展，可利用业务时间兼职月入1-2万，全职2-5万，单量越多收入越多，有意向的联系我。（另招合作伙伴多名）

养猪，喂猪，48岁以下，三年以上经验

3年以上经验

养户管理员3名 岗位职责： 1、指导生产线做好栏舍的清洁卫生工作； 2、负责每天检查卫生防疫情况，观察猪群，了解猪只健康状况，并做好记录； 3、负责场内猪只打针工作 任职要求： 大专以上学历，畜牧兽医、动科动医、育种繁殖等相关专业;适应养殖场相对封闭工作环境；认真、有责任心、爱岗敬业，有自驾车辆 包吃包住，五险一金，年终奖 岗位负责人联系方式： 吴先生：（微信同号）

1:猪只喂养 栋舍卫生等工作吃苦耐劳服从安排 2:能接受封闭式管理 3:25-50岁之内 4:2年养殖经验

招聘要求: 1.有责任心，会电脑操作，人品端正，学习能力强。 2.对电脑有浓厚兴趣，自律性强。 3.年龄23到40岁，男女不限。 4.有相关行业经验者优先。 工作内容: 会最基本的电脑操作即可，不需要打电话也不需要外出，只需要在线上操作。 工作时间: 周一至周五九点半到11点半，一点半到四点半，双休法定节假日休息

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门窗制作与安装师傅，吃苦耐劳，做事认真负责，为人诚实

大邱庄祥德钢铁商贸有限公司招聘: 现招销售结算一名，，年龄23-45岁，待遇电询，工作地址：大邱庄三鼎物流园院内祥德钢铁，电话/:

客户成功/增值维护销售 本科及以上，机械/计算机/工科优先，2年以上软件行业销售经验，沟通表达佳，形象气质良好，有责任心、上进心、团队意识强。老客户维护、关系深耕、续约跟进，售后问题协调、提供解决方案，挖掘客户新需求，拓展增量业务，制定销售计划、报价、合同拟定。 薪资福利:年薪20～40万，朝九晚六、周末双休、5天7.5小时工作制、不加班，六险一金，法定节假日、节日礼品、带薪年假、员工体检，年度奖金，年度1~2次国内外旅游，每人每年1000+元聚餐经费，带薪病假、婚假、产假、陪产假全覆盖，完善培训体系：入职+技能+专业+管理，清晰晋升通道，能者居上，年轻团队、无内耗、氛围轻松，地铁21号线神舟路站C口400米，办公区配咖啡机、零食柜、冰箱、微波炉。 应聘方式：投递邮箱，标题格式：应聘岗位+姓名+来源 工作地址:广州市黄埔区科学大道99号 科汇金谷四街1号8楼

银饰店招聘：银饰销售1名，工资3000——5000， 月休4天，上班时间： 早班：9点—-下午5点 晚班：下午1点—-9点半 电话： 有无经验均可，踏实肯干！ 混时间的勿扰！的勿扰！

招聘：家族办公室储备经理人 薪资：面议 服务中高净值客户。设计家庭财富保障；资产代际传承；保险金信托等方案。为客户对接家族办公室平台上的一揽子服务内容（财富规划，精英教育，品质生活，家族家风），做客户身边靠谱专业的规划师。学历：大专以上专业：教育行业，医疗行业，高端房地产销售，保险销售，银行大堂经理，基金证券从业者优先考虑待遇：责任底薪3000元～15万，业务提成，管理收入，季度奖金，年终奖金，激励，长期贡献奖，养老健康教育法税综合金融等培训，择优清北复交游学，国内外旅游，年度体检

行政楼层接待员 薪资福利:每周5天工作日，法定年假及福利年假，法定节假日；五险一金、补充医疗保险及雇主责任险；营养健康的工作餐；多种选择的员工宿舍；特殊班次及相关技术证书补贴；社交媒体好评奖励；年终奖金；销售奖励；认可激励奖励；具竞争力的人才推荐奖；潮流时尚舒适的工服；放松愉悦的工作氛围及丰富多彩的员工关爱活动；员工兴趣俱乐部；强大的培训及人才发展体系(酒店及洲际集团）；洲际集团全球内部调转、晋升发展机会；洲际集团酒店住房员工价&亲友价；多元、平等、包容的企业文化；专业、提供支持的管理团队 面试时间：周一 - 周五10：00 - 17：00；扫描左侧二维码即可进行视频面试；邮箱: 工作地址:北京市朝阳区南三里屯路一号

1. 用户体验：致力于提供高品质的服务体验， 注重沟通技巧与服务细节，以实现客户高满意度为 核心服务目标； 2. 销售达成：承担个人销售指标，依据阶段目标 进行任务拆解，通过客户接待、试乘试驾、权益讲 解及转化推动等方式，确保销售目标顺利完成； 3. 用户洞察：精准识别客户需求与关注点，还原 真实用车场景，并据此开展针对性的产品静态展示 与动态体验； 4. 跨部门合作：重视交付后的客户跟进与关系维 护，积极协同相关部门沟通协作，保障交付流程顺 利推进。 任职要求： 1. 具备传统汽车品牌或新能源品牌销售经验者优 先，或拥有销售与服务行业相关背景； 2. 1 年以上上述领域工作经验； 3. 大专及以上学历，本科优先考虑； 4. 有中高端车型或新能源车型销售经历者优先； 5. 形象端正，气质良好，具备清晰流畅的语言表 达能力； 6. 性格外向开朗，沟通能力突出，善于表达且语 言富有亲和力与感染力，具备主动服务意识； 7. 认可品牌理念与价值观，具有创新思维； 持有 C2 及以上驾驶证，实际驾驶年限不少于 2 年。

岗位职责： 1、负责门店客户接待，依据客户需求讲解公司产品与服务内容； 2、负责合同签署及相关信息登记工作； 3、负责订单全过程跟进，协调各环节与客户沟通确认； 4、完成店长安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、年龄20-28岁，专业不限，形象良好，表达清晰； 2、性格积极向上、具备良好沟通能力，品行端正，精神状态佳，具有亲和力； 3、有摄影行业门店销售经验者优先考虑，优秀应届生亦可； 性格热情大方，富有亲和力；

岗位职责： 1. 负责辖区内各老旧小区的业务拓展及客户资源开发； 2. 负责辖区内办公楼宇商户的门面快速装修项目开拓与客户对接； 3. 负责辖区内办公楼商户的办公空间装修项目开发及客户关系维护； 4. 负责与辖区内的中介机构建立并推进业务合作关系； 5. 承担客户前期上门接洽、到店洽谈签约、施工过程全程监督以及后期客户维系等全流程服务工作。 人员要求： 1. 年龄30-40岁，性别不限； 2. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，拥有较强的市场洞察力和客户管理经验； 3. 能适应较高工作强度，具备良好的协作意识，对装饰装修行业有基本认知或浓厚兴趣； 4. 有家装、房地产、建材、家居、物业管理等相关领域销售经历者优先，无经验者也可培养。 薪资待遇： 1. 工作时间9:00-12:00，14:00-17:30，每月休息4天，法定节假日正常休假； 2. 底薪4300元，另享2-4%业绩提成； 3. 享有员工生日福利、超长带薪春节假期15天（较法定多一倍）、带薪团建、带薪旅游、产假、陪产假等多项福利待遇。

岗位职责： 1. 通过电话、微信及实地拜访等形式开展客户拓展工作； 2. 结合公司战略方向与部门目标，协同团队达成销售业绩； 3. 跟踪并优化团队工作成效，制定提升方案并推动落实； 4. 负责客户资料的获取、整理、分析与合理分配； 5. 制定员工培训方案，增强团队执行能力； 6. 搜集市场客户信息及竞品动态，结合实际情况提出可行性建议； 7. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历（综合条件突出者可适度放宽）； 2. 性格外向、反应迅速，具备良好的学习领悟力； 3. 表达流畅，逻辑清楚，拥有较强的沟通协调与影响能力； 4. 热爱销售岗位，具备敏锐的市场判断力，富有事业心、责任感和积极进取的工作态度； 5. 有企业服务领域销售背景者优先考虑。 职业规划描述： 发展路径：商务经理-分公司总监-区域总监 福利待遇： 1. 社保公积金：公司为每一位员工提供养老保险、医疗保险（一档）、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金； 2. 法定节假日：享受元旦、五一、国庆、中秋、春节等法定节假日； 3. 带薪假期：根据劳动法规定，员工可享受带薪年假，公司司龄奖励年假； 4. 其他福利：优秀员工可享受每年一度的全国精英年会，公司将组织优秀员工进行免费的国内7日游与国外7日游。 5. 灵活休息：销售岗位采取灵活大小周休息制度，月休5-6天。 公司提供公平晋升事业发展通道： 1. 销售路线：商务代表→高级商务代表→商务经理→分公司总监→区域总监 2. 管理路线：商务代表→高级商务代表→分公司总监→区域总监

只要你具备： （1）踏实肯干的进取心！ （2）持续学习的求知欲！ （3）坚持不懈的毅力！ （4）突破自我的勇气！ 你若坚持，我必全力支持…… 你需要承担的工作职责： 1. 参与公司系统化培训，快速掌握企业业务流程，精准捕捉客户潜在需求； 2. 通过电话沟通、实地拜访、商务接待等形式，维护新老客户关系，持续开拓客户资源； 3. 在商务洽谈中为客户提供专业解答与定制化服务方案，提升客户满意度； 4. 具备明确的销售目标意识，能依据既定计划高效推进销售任务； 5. 经验不紧，我们提供全面的专业培训和一对一导师带教，只要愿学肯学、理解力强，就能快速成长！ 我们期待这样的你（任职要求）： 1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务或计算机相关专业优先考虑； 2. 具备良好的学习能力与语言表达能力； 3. 富有团队协作精神，积极进取，渴望挑战高收入； 4. 对互联网及电商领域有浓厚兴趣； 5. 拥有企业服务类销售经验者优先录用； 我们提供的福利待遇： 1、丰厚回报＝基础薪资＋绩效提成＋餐费补贴＋激励奖金＋各类津贴； 2、完善培训体系＝专业的带薪岗前培训＋实用的在职提升课程＋阶段性进阶培养＋贴心的线上学习平台； 3、人性化工作时间＝法定节假日休息＋带薪三八节＋带薪五四青年节＋带薪年假＋婚/丧/病/产假等全涵盖； 4、清晰发展路径＝正能量企业文化＋简单和谐的工作氛围＋公开透明的晋升机制； 5、全面员工关怀＝六险一金＋节日礼品＋团队拓展＋定期聚餐＋国内国外旅游＋年度CEO盛典＋爱心互助基金； 温馨提示：本岗位为公司直接招聘，所有信息真实有效，欢迎放心投递！

岗位职责： 1. 负责灭火器年检相关工作，确保设备正常运行 2. 及时发现并上报灭火器故障，进行维修维护 3. 协助进行灭火器的安装和调试 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求： 有代步车和驾驶证者优先 有地推和销售经验者优先 高中及以上学历者优先 有野心且相信通过自己努力想挣大钱者优先 优秀应届毕业生优先 岗位福利： 时间自由，不需要打卡 不定期团建或者聚餐 不定期岗位晋升培训

工作内容 2、通过电话、微信等方式，深入了解客户需求，提供针对性方案并促成合作； 3、公司提供精准客户资源，无需自行开发，客户意向明确、质量高，成单率有保障； 薪资待遇： 1、底薪+高额提成 2、工作时间：上午9:00-下午6:30，午休12:00-14:00 福利：定期组织团建活动、提供下午茶、享受节假日福利。 岗位要求： 1、具备较强的责任心和沟通能力，能够积极配合公司工作安排； 2、思维活跃，执行力强，对收入有强烈追求； 团队成员均为年轻伙伴，工作氛围轻松融洽，少拘束，期待你的加入！

岗位职责： 1、为客户提供专业的咨询与销售支持，提升服务体验和客户满意度； 2、持续维护客户关系，定期进行跟进，增强客户粘性与忠诚度； 3、参与销售方案的规划与实施，确保销售任务的达成； 4、汇总市场一线反馈，为产品优化提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2、工作积极主动，目标感强，执行能力突出； 3、热爱销售岗位，具备良好的团队协作精神； 4、能适应一定工作压力，具备较强的应变与问题处理能力。

职位描述： 1、专注面销工作，客户资源稳定，无需自行开发； 2、维护并深化渠道合作关系； 3、向客户精准传达公司产品与服务内容； 4、开展车辆售后相关销售服务； 5、汇总市场动态及客户反馈建议。 任职资格： 1、具备良好的语言表达能力，擅长人际交流； 2、敢于挑战高薪目标； 3、抗压性强，富有团队合作意识； 4、热爱销售工作，了解汽车市场环境； 5、有车延保销售经历者优先考虑； 6、年龄******* 福利待遇： 1、具竞争力的薪资结构底薪+高额提成+五险，业绩突出者月收入过万，最高可达5万/月，收入与能力成正比； 2、提供广阔发展平台，晋升通道畅通（期待你的成长速度匹配公司发展步伐）； 3、多样化竞赛奖励+国内外旅游激励（畅享精彩）； 4、完善福利体系，节日关怀礼遇； 5、国内团建旅游及户外拓展活动。 工作时间：早九晚五，享受国家法定节假日休息。 工作地点：南昌市 上班时间：9:00-17:30（我们不加班，把时间留给你陪伴家人与爱人）

【工作内容】 1、根据前端电销同事提供的精准商机线索，触达企业客户演示Ai软件，达成签单; 2、定期定量进行回访工作，提高客户满意度; 3、该岗位无需主动开源，接精准商机并转化。 【任职要求】 1、本科以上学历，具备ToB企业销售经验优先； 2、有较强的沟通能力、转化能力、自驱力、执行力、目标感; 3、正直诚信，有责任感，喜欢挑战高薪。 【薪资待遇】 1、薪资待遇：底薪+提成+绩效奖金，业绩导向多劳多得； 2、入职享受带薪培训；扁平化管理，晋升速度快！ 3、底薪每年调整2次，月底最后一天结算当月工资。