
人力行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织子公司/办事处管理经验
岗位职责:
1、统筹公司人力资源及行政管理工作,推动各项制度有效执行;
2、负责组织招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等全流程人事工作;
3、优化人力资源配置,支持公司业务发展与团队建设;
4、协调行政事务,保障办公环境高效有序运行;
任职要求:
1、具备扎实的人力资源管理和行政管理专业知识;
2、熟悉人力资源各模块运作流程,能独立开展相关工作;
3、具有较强的沟通协调能力与执行力,责任心强;
4、能够适应企业发展节奏,具备良好的职业素养和团队协作意识;
5.做过总助优先
行政、人事主管
4000-5000元/月
行政经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的搭建、优化与落地执行,统筹办公环境管理、固定资产盘点、车辆调度、档案管理及后勤保障等日常事务
2. 组织协调公司级会议、重大活动及重要客户接待工作,确保流程规范、响应及时、执行高效
3.编制并管控行政年度预算,制定降本增效措施,提升资源使用效率与服务性价比
4.带领行政团队开展跨部门协作,指导监督下属工作,持续优化服务响应机制与支持质量
5.快速响应并妥善处理突发事件、紧急事务及办公安全风险,保障公司运营稳定有序
任职要求:
1.10年以上企业行政管理工作经验,熟悉行政全模块运作,有大型企业或同行业管理经验者优先
2. 具备出色的组织协调能力、强执行力与主动服务意识,抗压能力强,结果导向
3. 熟练使用Office办公软件,具备扎实的公文写作能力及基础数据分析能力
4.沟通表达清晰,具备团队管理经验及跨部门协同推动力
5. 学历不限,职业素养良好,责任心强,注重细节与制度落地
出纳,主管
3000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达能力,能独立撰写制度文件及汇报材料
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
行政经理
1-1.5万元/月
行政经理10年以上本科行政费用分析诊断空间环境规划管理活动/会议组织管理10人以上团队5年以上相关经验装修/搬迁经验大型活动组织经验互联网行政经验
一、岗位基本信息
职位名称:行政经理招聘人数:1
人所属部门:行政部
工作地点:重庆渝北
对标职级: 部门经理
定位:事务性管理、成本管控、运营保障、安全合规、团队管理、数字化提效
二、岗位职责
1、团队管理与体系搭建
组织搭建:制定行政组织架构、岗位职责分工,覆盖前台、会务、资产、采购、后勤、安保、环境等模块。
人员管理:负责团队绩效考核、激励与淘汰;提升专业度、服务意识与执行力。
平台化搭建:搭建并迭代行政平台化管理,实现数字化管理。
日常管理:主持周 / 月例会,督办重点事项,解决跨模块卡点,提升整体运营效率。
2、办公空间与职场运营
场地规划:工位布局、会议室规划、公共区域(休息区 / 茶水间)规划,提升空间利用率。
装修与搬迁:职场选址、租赁谈判、装修项目管理、搬迁统筹、验收交付、售后维保。
设施运维:办公设备(打印机 / 投影仪 / 门禁 / 闸机 / 网络)、水电、空调、消防、弱电系统日常巡检与故障处理。
环境管理:保洁标准、绿植养护、消杀、垃圾分类、异味 / 噪音管控,保持职场安全整洁舒适。
3、预算管理与成本管控(核心)
负责年度预算编制、执行跟踪、费用拆解、异常预警与超支管控;
对场地能耗、物资、维保、外包等成本精细化分析,落地降本增效方案;
费用审核、报销合规、票据管理、对账结算,确保财务合规与资源配置最优;
定期输出成本分析报告,支撑经营决策。
4、固定资产与物资全生命周期管理
资产全流程管理:采购 — 入库 — 贴标 — 领用 — 调拨 — 盘点 — 维修 — 报废 — 处置;
建立台账与系统管理,定期盘点确保账实相符,提升资产利用率;
运营物资、客耗品、办公用品库存管控、领用预警,防积压、防浪费。
5、后勤保障与服务体验
统筹门禁、访客、停车、文印、快递、保洁、绿植、消杀、环境优化;
监督餐饮 / 食品安全、卫生、品质与价格,提升住宿 / 用餐体验;
收集客户 / 内部反馈,快速响应问题,持续优化体验。
6、会务接待与品牌形象
负责重要接待、会议、活动全流程执行:流程规划、场地布置、设备保障、用车餐饮、礼品安排;
统一接待标准与视觉呈现,维护公司品牌形象。
7、安全、消防与合规风控
负责安保、监控、访客登记、夜间巡查、防盗窃防破坏;
防设施检查、隐患排查、培训演练、合规备案;
场地用电安全、应急管理,快速处置停电、漏水、故障、舆情等突发事件。
三、任职要求
1、教育背景
本科及以上学历,酒店管理、工商管理、行政管理、财务管理等相关专业优先。
2、工作经验
· 8 年以上大型企业 / 集团 / 酒店 / 商业运营管理经验,5年以上团队管理经验;
· 具备全盘管理能力;具备预算成本、资产、合规风控、项目统筹实战经验。
3、专业技能
· 精通行政类运营管理/大型商业体的运营方式、服务标准,熟悉安全合规、应急处置、客诉处理(核心);
· 具备强预算管理、成本核算、数据分析、经营复盘能力;
· 具备数字化思维;
· 优秀的统筹协调、谈判、跨部门沟通、抗压与问题解决能力。
4、其他要求
· 年龄 30-45 岁,形象气质佳,沟通表达强,亲和力好;
· 结果导向、责任心强、服务意识与风险意识突出;
· 能适应高强度工作,具备极强应急处理能力。
重庆骏驰(集团)物业清洁有限公司
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
学历本科以上,行政管理5年以上(财务专业知识优先),会开车,年龄35-40左右,,身高165-170,有物业相关管理经验优先。
星悦生-行政管理(集团总部)
5000-6000元/月
行政经理/主管经验不限本科内勤管理接待事务采购事务
岗位职责:
1、日常行政支持:承担电话接听与转接、信件快递的收发管理;负责办公用品及耗材的采购、库存盘点与领用登记;统筹会议室安排与使用维护,保障办公区域环境整洁与高效运转;
2、大型活动筹备:主导公司规模超100人的活动执行,如年度大会、团队徒步、党建主题活动等全流程策划与落地;
3、文档与流程管理:协助完成文件起草、打印、归档及基础数据录入工作;定期更新员工通讯录、行政档案资料并做好分类管理;
4、内部协调与沟通:配合组织内部会议、团建活动及员工福利发放事宜;发挥跨部门协作纽带作用,确保信息传达及时并推动事项跟进。
任职资格:
1、面向2026届本科及以上学历毕业生,专业不限;
2、熟练操作常用办公软件,具备一定大型活动组织与策划经历,擅长文书撰写并拥有良好文字表达能力。
保安包住3-5人
重光约克郡需要1个长夜班两个转班(半个月)工资185一天电话(公司人性化管理)有住宿,53岁以内。形象气质,俱佳的年龄可适当放宽2岁
重庆有人愿上夜班没8小时一月休息4天,不能睡觉,只能凳子坐起咪,,息。姓名:罗大队九保安公
保安
有人愿上夜班没8小时一月休息4天,不能睡觉,只能凳子坐起咪,,息。姓名:罗大队九保安公司手机:
护工月结
[太阳]明天上班,客户好说话南岸茶园奥园白班护工4200100/158/D001/D003/D004【订单类型】:白班(9:00-19:00)【工作地址】:奥园城市天地【工作内容】:九十几岁女性擦身翻身等【薪资要求】:4200+单休+法定【客户要求】:九项体检【联系方式】:
九龙坡区巴国城有没有要找中控室工作的。长白班55岁以内50岁以内真实信息不是水军,具体待遇
中控员
九龙坡巴国城有没有要找中控室工作的。长白班55岁以内50岁以内真实信息不是水军,具体待遇咨询电话
人事专员,行政文员、行政主管
4000-7000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化供应商管理企业文化建设3年以上管理岗位经验5年以上相关经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,保障后勤服务高效有序
5.协同人力资源部门推进制度落地、员工关怀及跨部门协作支持
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2.有3-5年行政主管或同等岗位工作经验,熟悉制造业/互联网/服务业等行业者更佳
3.熟练使用Office办公软件,具备优秀的公文写作、沟通协调与多任务处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5.持有PMP、行政管理师等相关证书者优先
行政主管
6000-8000元/月
行政经理5-10年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达能力及公文写作水平,熟练使用办公软件
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,包括制度建设、流程梳理及执行监督
2.负责办公环境管理、固定资产采购与维护、会务组织及后勤保障工作
3. 协调内外部资源,高效处理公文收发、档案管理、印章使用及日常行政事务
4.统筹企业形象建设与企业文化活动策划执行,提升员工归属感与组织凝聚力
5. 管理行政团队,指导下属开展工作,持续提升行政服务效能与响应质量
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2. 有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达与应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
行政主管兼司机
7000-9000元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织子公司/办事处管理经验5年以上相关经验大中型企业从业
招聘行政主管兼总经理司机一名,地址:虎丘区浒墅关镇浒青路,双休,年龄35岁以下
行政主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障
2. 制定并优化行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性
3. 负责供应商管理、采购协调及费用管控,确保资源合理配置
4.统筹档案管理、公文收发及印章使用,保障信息规范与安全
5.协调跨部门协作,支持重大活动及突发事件的行政响应
任职要求:
1.具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2.具备优秀的沟通协调能力与多任务处理能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.学历不限,有大型企业或集团化公司行政管理经验者优先
办公室文员/行政助理
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:
主要工作内容包括:在线解答客户关于商品,订单,物流等问题;处理客户投诉和建议;维护客户关系,提升客户满意度;记录并反馈常见问题,优化服务流程。
岗位基本条件:
求职者需身体健康,无重大疾病,能适应长时间线上工作;健康程度良好,无传染性疾病,确保工作期间状态稳定;文化水平不限,具备基本沟通能力即可。
行政专员
3000-8000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4.协调各部门沟通协作,跟进督办事项落实情况
5.完成领导交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘或相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达与组织协调能力
3. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
4.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识
5.形象端正,亲和力佳,适应快节奏办公环境
人事专员 前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住五险节假日福利有空调全勤奖月休四天文字功底扎实掌握基本人力知识熟练操作办公软件
前台:上班打扫一下办公室卫生 给花浇浇水 制作表格 登记访客记录表 接待来客
月休四天 中午十一点上班到晚上八点下班 四点到五点休息 一个小时 底薪3000
人事岗:主要负责招聘 在网上发布招聘信息 引流邀约人到线下面试
月休四天 中午十一点上班到晚上八点下班 下午四点到五点吃饭休息一个小时 底薪3000提成
底薪3000 在招到一个人4000 然后依次往后类推哦
工作轻松自由摸鱼
形象前台接待/包住!/五险!接受小白!
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台专业形象
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进
3.管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务协调
4. 协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作
5.配合完成公司交办的其他支持性任务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.普通话标准,有前台或行政类实习经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑
后勤
5000-6000元/月
后勤3-5年学历不限
区县驻点后勤司机
工作地点:各区县驻点,武隆、巴南、永川、北碚(合川)、彭水,各1名
薪资:5000元/月,包住+600餐补
要求:驾龄3年+,无重大事故,服务意识好,能长期驻区县
日常:客户接送、车辆日常保养、清洁、基础检修
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
1.负责接待公司来访客户和员工,提供热情、周到、高效的服务。
2.负责接听、转接电话,并准确记录信息,及时
传达给相关人员。
3.协助办公室行政工作,包括文件整理、订餐、快递收发等。
4.管理办公用品、接待区域和会议室的整洁和有
序,确保工作环境的良好形象。
5.协助安排会议、培训和活动,包括预订会
前台
3000-4000元/月
前台1-3年大专弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验生活服务机构
岗位职责
1. 负责景区前台接待、咨询解答、路线指引、微笑服务。
2. 负责门票、团餐、套餐核销登记,台账记录清晰。
3. 维护前台区域卫生、绿植摆件、台面整洁美观。
4. 对接旅行社、团队订餐订位、简单对接沟通。
5. 配合景区日常运营、节假日活动接待工作。任职要求
1. 20–35岁,形象干净大方,气质佳。
2. 性格开朗、耐心细致、说话温柔、服务意识强。
3. 会基本电脑操作,打字流畅。
4. 能接受节假日轮班、淡旺季调班。
5. 有景区工作经验优先、本地稳定居住优先。
薪资福利
包吃、包住环境优美、工作轻松不累、稳定长久,节日福利、团队氛围轻松
景区前台环境干净雅致,无需风吹日晒,主要做接待、登记、咨询,工作简单稳定,适合长期做。
前台迎宾
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限行政前台
ktv前台
[岗位职责]
负责前台登记接待工作,协助处理前台日常事务
[任职要求]
形象气质佳,普通话标准,有责任心,热爱本职工作
[薪资待遇]
底薪4500+奖金,包吃住,宿舍空调洗衣机齐全
每月团建聚餐每周聚会下午茶公司都是年轻人氛围好工作轻松老板奈斯
工作时间下午六点到凌晨两点
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大渡口养殖主管全职招聘在线招聘信息,主要招聘重庆场长/养殖主管相关人才。作为场长/养殖主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解场长/养殖主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。