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汽车保险续期顾问
5000-8000元/月
保险顾问1-3年高中车险客户服务
维护客户关系,邀请客户办理保险
保险销售社保3-5人经验不限高中
招聘:推荐人寿网格员(双休+早八晚五)市区薪资:4500-8000元/月好工作留给有准备的您。看了合适,就马上电话联系响应国家号召,中国人寿细致普及保险,让老百姓清楚买保险,明白用保险。现招募网格员8名,男女不限,经公司统一面试培训后上岗。有销售经验优先。要求:诚实守信,非成无忧内容:(原公司老客户续保、惠衢保售后服务、政企合作保险、协助安装中国人寿APP)工作时间和要求:1.周一至周五8:30~16:00上班。2.年龄25~45岁3.普通话标准4.没有不良法律记录薪资待遇:上岗学习期3000左右绩效奖励等等。2个月后晋升期7000~9000左右。9个月后具体薪资就看个人的工作投入状态。公司地址:上街劳动路95号
销售员
1.2-2.4万元/月
销售专员3-5年高中面销/陌拜其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验
具备机电相关领域从业经历者优先考虑
销售专员经验不限大专
岗位职责: 1、掌握公司产品的相关知识、性能特点及市场定价策略; 2、积极维护客户关系,建立长期稳定的合作基础; 3、配合团队推进销售任务,助力部门达成业绩目标; 4、负责合同的签署及相关管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备销售工作经验者优先考虑; 2、具有良好的沟通技巧和团队协作意识; 3、执行力强,高度认同企业的文化理念与战略方向; 4、自觉遵守公司各项规章制度; 5、工作严谨细致,逻辑清晰,能有计划、有条理地推进工作任务。 薪资待遇: 1、收入丰厚=无责任底薪+15%~25%提成(上不封顶)+奖金+补贴; 2、享受带薪年假,提供灵活多样的业务培训,助力能力快速提升; 3、定期组织员工活动,如聚餐、旅游、下午茶等; 4、健全且开放的晋升机制,提供专业与管理双通道发展路径。
销售顾问
5000-7000元/月
销售专员包住社保包吃经验不限学历不限门店/柜台销售面销
【任职资格】 1、可接受无经验者,主要负责店内客户接待,销售茶叶、特产、食品及烟酒等商品,有意向者请直接致电范女士***********! 2、学历不限 3、具备良好的服务意识和综合素养 4、吃苦耐劳,提供食宿,缴纳社保(有意者请电话联系范女士***********) 【薪资待遇】 轻松上岗5000+ 正常表现8000+ 积极进取10000+
销售专员1-3年大专电话销售软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售电话销售经验互联网/科技网络营销经验
熟练运营小红书、抖音的高手,请直接联系我!! 通过运营抖音、小红书、视频号等自媒体渠道获取客户线索,推动商陆花产品销售转化。 岗位职责: 1、积极参与公司组织的短视频运营培训(涵盖拍摄、直播、视频剪辑、投放等内容) 2、利用短视频平台及直播形式开拓客户资源,挖掘潜在客户,达成销售任务; 3、负责客户售后对接,指导客户熟练使用软件,促进客户持续续费。 4、及时向上级汇报在销售过程中客户对产品的反馈、需求及建议。 任职要求: 1、对短视频平台运营感兴趣,或具备短视频运营、软件销售相关经验者优先; 2、普通话标准,拥有较强的学习能力与抗压能力; 3、有短视频内容运营、直播实操、软件类产品销售经验者优先; 4、热爱工作,具备强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作态度。 5、若暂无相关经验,但对短视频运营充满兴趣,并希望在此领域深耕成长、做出成果的也欢迎加入! 欢迎优秀应届毕业生投递~(短期尝鲜者勿扰,我们需要的是携手共进的伙伴) 加入我们,收获成长与快乐!
销售专员
8000-10000元/月
销售专员五险一金1-3年本科面销/陌拜不接受居家办公其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售
一、工作内容: 1、负责杭州区域内新建及改造项目的实地走访,推广公司产品; 2、拓展并维护与甲方、总承包单位、工程公司及施工团队的合作关系; 3、完成公司下达的销售指标任务; 4、收集区域内工程项目、客户资源及竞争动态相关信息; 5、完成上级交办的其他事务性工作。 二、职务要求: 1、本科及以上学历,具备消防行业从业背景者条件可适当放宽; 2、需自有车辆(表现突出者可酌情放宽); 3、踏实肯干,积极学习,具备较强的事业心和成长意愿。 三、待遇福利: 1、无责任底薪起薪5500元,达成相应销售阶段后底薪可上调,最高达12000元(不包含提成); 2、销售提成依据发货量及回款金额核算,具体标准面议; 3、提供交通补贴,按实际行驶里程计算,标准为0.5元/公里起;通讯补贴150元/月;(随发货业绩浮动,单月最高可报销3000元); 4、缴纳五险一金; 5、享受周末双休制度; 6、提供免费专业培训。
销售专员1-3年大专个人(To C)不接受居家办公续费/转介绍课程/培训类产品网络销售电话销售经验网络营销经验教育培训电子商务
【薪酬情况】团队平均1.3w,半年以上均薪1.8w 【岗位亮点】 1. 工作时间弹性:9:30-18:30 周末双休 2. 底薪最高可达8k,阶梯提成0-4%,人均产出20w+,峰值达70w+ 3. 晋升路径清晰可衡量,发展公开透明,倡导内部晋升机制 【岗位职责】 1. 通过微信为用户提供服务并完成商品转化 2. 负责日常社群的运营与维护,定期在群内进行产品推荐及销售工作,实现个人业绩目标 3. 承担社群日常管理任务,及时应对和处理突发状况 4. 对用户留存与活跃度负责,建立客户信任关系,增强粘性,推动成交转化 【岗位要求】 1. 大专及以上学历;具备1年以上销售或续费经验者优先,教育行业背景更佳 2. 对私域流量运作、精细化社群管理有兴趣,并希望在此领域长期发展 3. 有强烈的赚钱动机和目标驱动力 4. 细致耐心,心态沉稳,不急躁 【业务亮点&成长】 1. 具备完整的社群运营SOP体系,系统掌握运营流程,精进执行能力 2. 拥有专业选品测评团队,坚持客观评估产品,始终以客户利益为核心,保障平台良性发展 3. 商品定价及政策具备市场竞争力,渠道优势明显 4. 高频开展内部培训与经验分享,团队协作氛围融洽 5. 有机会成长为育儿方向的专业人才,深度理解教育类全品类产品 【关于公司】 1. “求是 创新”浙大系管理团队,核心成员来自互联网教育领域知名连续创业者,近五年成功打造多支行业顶尖队伍; 2. 重视用户体验与价值输出,保持高速增长的同时坚守初心,珍视用户口碑; 3. 团队氛围轻松友好,组织架构极简扁平,坚持以人为本,关注员工成长,管理者善于激发潜能并提供发展路径支持; 4. 鼓励突破性思维,尊重每一份有价值的建议,打造兼具活力与严谨的学习型组织。 【关于人才培养】 健全的人才培养机制,“学练测评”闭环覆盖,全面支撑内部晋升通道 (0-90天Landing) 新人阶段:涵盖商品知识+销售技巧+专业内容,快速入门,首月达标无忧 过渡阶段:针对运营3个月、6个月及“瓶颈期”提供分层赋能方案,助力平稳进阶 (常规赋能) 商品培训:实时更新培训内容,常态化赋能,确保“商品学习”持续迭代 TOP分享:打破时空限制,利用碎片时间实现“随时想学就学” (管理) 深化业务提升:持续推进业务能力升级,强化管理层带教水平,为团队发展提供支撑 管理通识赋能:统一管理动作与语言体系,实现“两条腿走路”同步提升 内部交流分享:分享即成长,定期组织互动交流,促进经验互通
销售专员五险一金餐补经验不限学历不限
Hi~ 找工作感到迷茫和焦虑吗? 不清楚自己适合什么职业,也不确定能胜任哪些岗位? 不如选定一个方向,勇敢迈出第一步,努力成为领域的佼佼者。 与其在犹豫中停滞,不如带着期待加入我们,你将收获意想不到的机遇! 【我们期待这样的你】 年满20周岁,具备高中或以上学历,性格积极乐观,踏实勤快 如果你曾是经验丰富的销售精英,欢迎加入我们一起创造佳绩! 如果你正处在职场起步阶段、对未来尚感迷茫,也欢迎选择我们实现成长蜕变! 【你需要负责】 1. 采集并发布房屋租售相关信息; 2. 接待客户,掌握其需求,精准推荐合适房源; 3. 带领客户实地看房,协助沟通谈判,推动交易完成; 4. 持续维护客户关系,提升服务体验; 【你将获得】 (1)薪酬待遇: 底薪3000-5000元,提成比例45%-65%,提供住宿补贴,缴纳社保 (2)带薪培训: 公司提供系统化免费培训,助力你快速上手,稳步发展 (3)协同共赢: 我们拥有专业平台支持客户资源获取,可在全杭州范围内协作开展工作 既有房源资源也有客源渠道,获取到房产信息后,只需录入系统,他人成交你也享业绩分成;若暂无房源但有客户需求,系统可智能匹配优质房源自动生成商机,带你实地看房,促成成交即可获得相应收益 【工作时间】上午9点至晚上7点,午休2小时,晚休1小时 【综合收入】常规情况月入1-2万;用心投入5-8万;全力以赴10-20万;全力冲刺30-50万以上/月(上不封顶) 【岗位福利】五险一金、团队聚餐、绩效奖金、节日礼品
销售顾问
8000-13000元/月
销售专员五险11-20人1-3年大专电话销售面销/陌拜区域销售按单提成TOB不接受居家办公互联网/科技企业服务电子商务进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.通过电话、行业大会等方式,开发潜在跨境电商客户。 2.精准识别客户需求,针对性地介绍业务价值,建立客户信任。 3.独立完成商务洽谈、疑虑解答,最终达成合作意向。 4.维护客户关系,交付运营团队协作,为客户提供持续稳定的优质服务体验。 5.完成个人销售目标,并按要求做好客户信息管理和销售过程记录。 招聘要求: 1.具备半年以上销售经验,熟悉销售流程和技巧,抗压能力强。 2.拥有1-2年正式工作经验,有清晰的职业规划。 3.(优先考虑)有跨境电商行业、外贸B2B、财税服务、企业服务(ToB)等相关领域销售经验者,将更快进入角色! 4.沟通表达流畅,逻辑清晰,有出色的学习能力和客户服务意识。5.目标感强,渴望高薪,对成功有强烈的企图心。 薪资福利 薪资结构:底薪(6000-10000元)+高额提成+绩效奖金+各类单项奖励 综合薪资:8000-30000元/月(优秀者更高)福利保障:入职缴纳社保。 专业培训:入职带薪培训+老带新辅导+定期技能提升培训
浙江衢州工地招外墙护角、内外窗工人
真石漆
衢州衢州工地招外墙护角、内外窗工人
衢州
4月24日 07:32拨打电话
真石漆抹灰3-6个月3-5人完工结算包工二把刀勿扰
衢州工地有外护角,和内外窗,随时可来做或四五百一天能接受的电话联系。在忙,没时间的,或是要求太高的请勿扰。
衢州 衢江区
4月24日 07:32拨打电话
衢州开化县招钢模,做挡墙
350-400元/天
钢模长期3-5人月结点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
衢州市开化县招钢模,做挡墙
衢州衢江区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
衢州市衢江区招工地小工/杂工
衢州 衢江区
4月24日 07:27拨打电话
浙江衢州招聘焊门面一名。保底7000月薪10000+招聘钣金学徒钣金工
钣金工焊工工地学徒工
招聘 焊门面一名。保底7000月薪10000+ 招聘钣金学徒 钣金工
衢州
4月24日 07:26拨打电话
保险销售社保五险20人以上经验不限高中代理商销售招商加盟电话销售团购销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOC保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险数据分析优秀的沟通协调能力
负责老客户售后服务咨询的解答,老客户售后理赔,保单年检、续费、及二次开发,和邀约老客户领取礼品等一些后端服务,公司自有精准客户,无需开发身边人。主要负责集团客户保单售后管理,西湖益联保客户理赔和优化,老客户的活动通知和疑问解答。 年龄21到55周岁,25到45岁优先 学历面试优秀可放宽至高中 工作时间: 9:00-16:00(午休2小时,售后工作不加班)周末双休,节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质:半客服半销售,多劳多得 入职公司购买 薪资构成: 综合6000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)三个月以上员工综合薪资13000+
旅游保险销售顾问
3000-12000元/月
保险销售交通补助保险生日福利高温补贴餐补6-10人1年以下学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOC企业服务意责险车险互联网新险种寿险旅游险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
旅游保险销售招聘 岗位:旅游保险销售 岗位职责:负责旅游保险产品线上推广与销售,对接客户需求,完成销售指标;维护客户关系,跟进售后咨询,配合团队完成整体业绩目标。 任职要求:1. 有电商保险销售相关经验,熟悉线上销售流程;2. 沟通表达流畅,目标感强,具备良好的抗压能力和客户服务意识;3. 学历不限,男女不限,有相关销售经验者优先。 薪资待遇:无责任底薪3000元+高额提成,多劳多得,熟悉业务后轻松过万,试用期薪资不打折,转正后可享受相关福利。
保险代理人
1.5-1.8万元/月
保险销售保险3-5人经验不限大专爱岗敬业有事业心直销销售额提成TOC保险公司健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务
1. 负责个人及家庭、企业客户的保险需求调研与分析,制定适配的保险配置方案,涵盖寿险、健康险、意外险、养老险、车险、财产险等产品。 2. 开展保险产品推广与客户开发工作,维护老客户关系,建立长期稳定的客户服务体系。 3. 为客户提供全流程服务,包括保险咨询、方案讲解、投保办理、保单保全、理赔协助、续期跟进等,保障客户权益。 4. 定期学习保险产品知识、行业政策法规及销售技能,提升专业服务能力,合规开展销售业务。 5. 完成公司下达的销售业绩目标,做好客户信息登记、业务数据整理及日常工作汇报。 6. 传播正确保险理念,提升客户风险保障意识,树立专业、诚信的行业形象。
保险销售社保交通补助五险一金高温补贴五险餐补3-5人经验不限大专基本坐班按单提成
后台处理水滴工单 早十晚七 不加班 到点就走 月休6-8天 节假日带薪休息 综合5-8k 待遇好 福利多 五险一金
续收专员
4000-8000元/月
保险销售6-10人经验不限高中代理商销售电话销售网络销售渠道销售基本坐班保险公司健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
工作内容 1. 负责客户保单保全业务办理,包括客户基本信息修改、身份信息更新、联系方式变更、地址变更等基础维护工作。 2. 对客户保单进行专业梳理,检查受益人设置是否合理、合规,给出优化建议并协助办理变更。 3. 开展保障缺口排查与风险分析,结合客户家庭情况、现有保单,识别保障不足、重复投保、保额缺失等问题。 4. 向客户清晰告知保障风险缺口,提供专业、易懂的保障建议。 5. 为客户完善保险画像,在原有保障基础上进行二次补充规划,让保障更全面、贴合家庭需求。 6. 客户保单资料整理、信息核对、档案更新,配合完成日常售后回访与服务跟进。 薪资待遇 • 综合月薪:4000~8000元 • 工作时间:周末双休,法定节假日正常放假 • 福利:带薪培训、节日福利、团队激励、稳定晋升渠道
BD经理
5000-15000元/月
BD经理社保高温补贴五险6-10人1-3年大专有美团、达达、蜂鸟骑手站点开发经验者优先面销/陌拜较多外勤按单提成TOC混合办公互联网/科技O2O/生活服务拜访地推电话销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力商户合作用户拉新个人客户开发(销售方向)
【工作职责】 1、负责对接京东、美团、饿了么、抖音等头部平台优质商家,邀请商家入驻我方APP,推广平台专属配送服务与优惠券功能。帮商家精准引流、大幅降低配送成本,合作模式简单直接,新手也能快速上手出单。2、提升商家与平台粘性,持续通过平台发单,以及骑手团队管理,包括招募,培训,提效,留存,淘汰等工作,保证对应商圈的运力活力以及提升履约服务质量,提升用户体验; 3、服从公司安排,完成各项考核指标; 4、与其他部门协作,紧密配合,及时解决销售工作中的各类问题,并持续改进和优化销售流程。 【任职要求】1、大专及以上学历,26-40岁,精力充沛,具备成熟的职业素养。 2、具备1-3年市场开发、拓展经验,有美团骑手、达达、蜂鸟骑手站点开发推广经验者优先。 3、具备卓越的沟通表达与商务谈判能力,能高效促成合作。 4、具备强烈的团队合作精神,能与团队成员高效协同,共创佳绩。 【薪酬福利】 1、工作时间为8:30-12:00,13:00-17:00,实行单双休制度,平衡工作与生活。 2、底薪+绩效奖金+提成,多重收入叠加,回报丰厚。 3、综合薪资8K-20K,能力越强收入越高,凭实力实现高薪突破。 4、入职即缴纳社保,为职业生涯保驾护航。 5、带薪年假、节日礼物、法定节假日,定期组织团队团建活动,营造轻松愉悦的工作氛围。
销售生活拆扣卡
1-1.1万元/月
销售专员11-20人经验不限高中区域销售基本坐班销售额提成
在浙江衢州市销售生活拆扣卡
销售
3000-8000元/月
渠道销售社保交通补助保险五险餐补6-10人电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB
职位标题:渠道销售 职位类别:业务类 招聘人数:10 工作内容: 1,协助企业完成工伤理赔全部流程。 2,协调工伤理赔金赔偿款等工作。 3,及时整理案件资料归档并复盘。 4,完成公司交办的未决案件,并且及时提报进度。 5,完成领导交办的其它工作任务。 每月薪资:3000-12000 职位福利:(五险/餐补/周末双休/话补/交通补) 学历要求:大专及以上学历 工作年限:不限 工作地址:衢州市柯城区西区鑫港大厦16楼 任职要求: 硬性要求:有驾驶证,【自备车辆】 1. 学历要求:大专及本科以上学历,法律、人力资源管理或相关专业优先,在保险公司做过安责险理赔的优先,律所办案专员或保司财险处理过安责险理赔者优先。 2. 技能要求:具备良好的沟通能力、问题解决能力和组织协调能力,熟练使用办公软件。 3. 培训:定期提供专业技能培训和职业发展指导,公司有专人一对一带,有助于成长更快和适应这份工作。 工作时间: 早8:30-晚5。享受国家法定节假日。有独立办案能力工作时间可以放宽。 想拿稳定收入的勿扰,本公司没有办公室职位,干的越多,拿的越多,和计件工差不多,收入可观,上不封顶。
销售专员
4000-8000元/月
销售专员包住1-2人经验不限学历不限直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售无经验要求
岗位职责: 1. 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系,及时响应客户需求,提升客户满意度与复购率 3. 收集市场及竞品信息,反馈一线销售动态,协助优化产品与营销策略 4. 参与商务洽谈、合同签订及后续跟进,确保订单顺利执行 5. 定期提交销售报表与工作计划,配合团队完成阶段性业务复盘 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3. 目标感强,具备一定的抗压能力与自我驱动力 4. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 有销售经验或相关行业背景者优先
装修业务员
销售专员1-2人经验不限初中及以下
装修业务员,沟通能力强
生活拆扣卡
1-1.1万元/月
销售专员11-20人1年以下学历不限区域销售基本坐班销售额提成
在浙江衢州市(包括开化,常山,江山,衢江,柯城,龙游)销售生活拆扣卡
销售专员五险6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公金融产品互联网金融无经验要求电话销售经验退伍军人
不需要加班,坐班制,不需要外出跑业务,没有 KPI,上手简单,我们的新人小伙伴当天就可以上手啦,公司气氛融洽 写字楼上班,每天八小时工作制 入职就有培训,培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱,不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦,公司氛围好,年轻化 工作内容简单,上手快,室内办公,节假日带薪休假 9000~26000+以上 工作时间9-7,午休12:00-13:30!!!!!!!!!不加班的生活值得拥有!!! 老板不爱加班,本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求,无压力
客户经理五险一金年终奖1年以下大专进出口贸易客户开发对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识沟通能力招商/商户拓展经验客户签约电话销售经验产品/服务定制客户拜访
【销售经理岗位要求】: 1. 具备挑战精神,追求卓越,学习能力强,积极进取,能承受工作压力; 2. 对销售工作充满热情; 3. 有1年以上相关工作经验者优先,主要负责阿里巴巴国际站的招商服务及外贸管理软件“小满”的推广与销售,采用电话销售、面对面拜访、地推拓展、会议营销等多种形式开展业务; 4. 具备阿里巴巴口碑销售、SaaS类小满软件销售、富通天下、浙大恩特、美团、饿了么、百度糯米、58同城、1688诚信通电话销售、中国制造网客户经理、环球资源销售、Facebook/Google等互联网平台或线下推广经验者优先考虑。 【待遇】: 1. 月基本薪资4000-5000元;保障年收入超10万元(含底薪+绩效+公司分配客户资源提成),另享个人自主开发新客户的额外提成; 2. 薪酬结构为底薪+新签客户佣金+续签客户佣金+各类激励奖金; 3. 缴纳五险(养老、医疗、失业、生育、工伤)并提供住房公积金; 4. 享受法定节假日休假,并于1/2/4/5/7/8/10月份享有双休制度; 5. 入职满一年员工可参与公司组织的免费年度旅游活动; 【公司简介】 公司核心业务聚焦于阿里巴巴国际站(www.alibaba.com)的招商入驻服务,同时为中小企业提供本地化外贸综合支持,涵盖外贸培训、人才推荐、物流配送、出口环节配套(外汇结算、报关、退税)、代运营服务以及出口融资解决方案。 秉持“让天下没有难做的生意”的理念,致力于推动衢州/南昌地区中小企业实现跨境电商转型升级,提供涵盖信息、金融、服务、物流、人才等维度的一站式外贸整体解决方案,整合多方资源,助力构建区域外贸生态体系,营造优质的外贸创业与投资环境。 企业文化倡导简单开放,传承自阿里体系,实行师徒制、家文化、校园氛围与铁军作风。我们重视员工收入,更关注其长期成长。团队氛围轻松愉悦,富有活力,配备高速WiFi,倡导高效乐活的工作方式,助力一批又一批员工脱颖而出。伴随公司快速发展,组织持续扩张,岗位发展空间广阔——无论是成为业务骨干、销售管理者、区域运营负责人,还是片区合伙人,我们都真诚欢迎优秀人才加入橙功大家庭!年轻,就是不一样! 晋升通道: 销售路线:客户经理P4 - 高级客户经理P5 - 资深客户经理P6 管理路线:储备干部M0 - 销售主管M1 - 片区经理M2 - 区域经理M3 薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月 底薪:5000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 试用薪资:4000元-5000元/月
业务员/业务助理
4000-8000元/月
销售专员3-5人1-3年大专
业务员(5-8名),男女均可 1、有较强的学习、沟通能力,善于交际; 2、有良好的团队合作意识和承压能力; 3、能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性; 4、有驾照与实际销售从业经验者优先; 5、熟悉CAD图纸及办公软件优先。 6、待遇:底薪+提成 面谈 联系人:邹女士 电话: 公司名称:浙江亚冠文体设备有限公司
网络销售经验不限高中互联网/科技互联网金融电话销售经验网络营销经验客户关系维护小红书营销微信营销微博营销
新旭科技急招信贷经理、联合创始人!携手抢占金融服务新风口! 新旭科技——深耕金融服务15年,打造专业服务平台!不打卡、不坐班,靠专业能力实现收入翻翻,更有机会解锁长期收益!融资顾问、联合创始人两大核心岗位虚位以待,诚邀有梦想、敢拼搏的你加入,一起靠专业服务创造价值! 一、实力领航团队,助你少走弯路 核心团队拥有15年金融实战经验,累计主导98亿信贷服务,培养7600名专业人才! • 带头人深耕行业多年,拥有西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证! • 无保留分享服务经验,从需求分析到方案落地全流程拆解,小白也能快速成长为行业精英! 二、两大核心岗位,等你来发光 ●岗位1:融资顾问(居家办公) • 核心工作:对接客户资金需求,结合资质分析制定融资方案(单笔最高300万),全程跟进服务,以客户需求为核心提供专业支持; • 期待你:18-60岁,善于倾听、乐于学习金融知识,渴望灵活工作(兼顾家庭与事业),对客户服务有责任心、有耐心。 ●岗位2:联合创始人 • 核心工作:搭建服务团队,制定服务标准,把控合规风险,带领团队落地融资方案,共同推动平台发展; • 期待你:25-50岁,具备服务意识和管理意愿(总部提供免费陪跑培训,全程助力成长)。 三、五大核心保障,安心逐梦 1. 收入保障:服务收益50%,日结不压款!优秀顾问首月收入超1万,联合创始人10倍甚至30倍以上,多劳多得无上限; 2. 时间自由:线上办公,双休+法定节假日,拒绝无效加班,平衡工作与生活; 3. 专业培训:免费提供方案设计、需求分析等系统培训,从0到1打造专业能力; 4. 清晰晋升:以服务质量为核心考核,1-3个月可晋升团队负责人,职场发展无内耗; 5. 优质福利:定期发放行业会议门票等成长型福利,助力拓展专业圈层,提升个人价值。 四、15年行业积淀,值得信赖 自2011年起,团队始终以“客户需求匹配”为核心,凭借专业服务斩获多项行业荣誉,帮助5000+人实现职业成长,宝妈也能边带娃边实现月入2万+!如今整合15年资源,诚邀你一起抢占金融服务新红利! 五、立即行动,开启新征程 点击收藏岗位,一起靠专业能力实现职业突破,共赢未来!
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