- 日常运行管理：统筹班组人员开展供水设备（如水泵、水箱、管网等）的定期巡查、维护与保养工作，记录运行参数，及时识别并处理设备异常，保障设备稳定高效运行。 - 水质安全保障：依据国家水质标准，监督落实水质检测流程，确保出厂水及管网水质量达标，杜绝水质污染风险。 - 班组人员管理：科学分配班组成员工作任务与值班安排，负责日常考勤、绩效评估及业务培训指导，持续提升团队专业能力与工作效率。 - 应急处理：建立健全供水突发事件应急预案，遇管网破裂、停水或水质异常等情况时，迅速组织抢修处置，降低对用户影响，并及时上报处理进展。 - 报表与协调：准确记录运行数据、设备维护及抢修情况，按时完成各类报表填报；与维修部、客服部等相关单位保持顺畅沟通，协同推进供水各项工作。 - 设备运行管理：组织班组对制氧机、空压机、储气罐、干燥机等氧空压设备实施定期巡检与维护，记录压力、温度、流量等运行参数，及时排查异响、泄漏及参数异常问题，确保设备正常运转。 - 生产过程管控：严格执行生产工艺规范，监控氧气纯度、压力、产量等核心指标，保证产品符合国家标准；优化资源配置，确保生产任务按期完成。 - 安全管理与班组建设：落实车间安全管理规定，组织开展安全培训和应急演练，增强员工安全意识，预防火灾、爆炸、气体泄漏等事故发生；合理安排人员作业与排班，做好考勤、考核及技能指导，提升班组综合执行力。 - 应急处置：完善氧空压系统故障、气体泄漏、停电等突发情况应急预案，事件发生时立即组织应对，控制事态蔓延，减少损失，并第一时间向上级汇报。

混凝土工长 熟悉工地混凝土算量，安排工人进行混凝土浇筑，确保混泥土浇筑质量。

岗位职责： 1. 负责三色印刷机的操作，完成包装纸箱的生产任务； 2. 监控本工序质量状况，确保机台生产过程中的品质达标； 3. 组织并指导机台人员按标准作业流程规范操作。 岗位要求： 1. 年龄20-50岁，具备1年以上包装纸箱厂印刷设备实操经验； 2. 具有1年以上管理经历，熟练掌握三色水墨印刷机操作，了解纸板印刷工艺。

招锅炉班长、组长，脱硫班长、组长，工作地点在贵州省内各个火电发电厂，要求三年以上电厂工作经验，硬性要求，没有做过相关工作的勿扰

岗位职责 1. 负责注塑班组的日常生产组织，依据生产计划科学安排人员与设备资源，保障生产任务准时、保质、保量达成； 2. 全程监督注塑生产过程，严格管控原料投入、设备运行、产品成型等核心环节，快速响应并解决工艺及设备异常； 3. 组织班组人员的日常管理、岗前培训与现场操作指导，统一作业标准，严格执行安全生产制度； 4. 准确记录并统计生产相关数据，如产量、良品率、设备利用率等，定期分析生产问题并提出改进措施； 5. 协同车间主管推进现场5S执行、设备基础保养及产品质量追踪，做好与品质、采购等职能部门的沟通协作。 任职要求 1. 年龄25-45岁，初中及以上学历，具备3年以上注塑行业工作经验，有1年以上注塑团队管理经验者优先； 2. 熟练操作海天、东华等主流注塑机，掌握注塑工艺参数调试与优化方法； 3. 具备较强的团队组织能力，能合理分配人力，持续提升班组作业效率，具备良好的现场问题处理能力； 4. 熟知制造类企业安全作业规范，注重产品品质控制，具备基础5S管理意识，可独立完成各类生产报表填写； 5. 工作态度端正、踏实肯干，执行力强，具有良好的团队合作意识，能接受工厂倒班工作安排。

金沙县招钢筋班长/带班、消防水、消防安装、消防电、建筑承包

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保各工序按计划高效运转 2. 监督生产质量与工艺执行，及时发现并解决异常问题，保障产品符合汽车排气改装件标准 3. 组织班组员工开展安全培训与技能提升，落实安全生产规范与6S现场管理 4. 协同技术、品质、计划部门完成新品试产、工艺优化及交付目标 5. 做好生产数据记录与分析，定期汇报产能、良率及人员绩效情况 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉汽车零部件或机械制造行业优先 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识，能有效激励一线员工 3. 责任心强，具备基本的质量意识、成本意识和安全意识 4. 能适应制造业生产节奏，接受加班及轮班安排 5. 高中及以上学历，有相关行业3-5年实操经验者优先

岗位职责: 1.负责统筹生产环节中的各项任务安排，保障生产流程高效运转 2.对生产现场作业进行监督，确保产品品质符合标准 3.配合处理生产中出现的各类问题，持续优化操作流程 任职要求： 1.男女不限，年龄25-45岁，高中及以上学历，具备工厂生产相关工作经验 2.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作 3.适应能力强，可同时处理多项任务并维持高效工作状态 4.具备积极的团队合作意识，能在压力环境下保持稳定心态

车间流水组长 能吃苦耐劳懂服装工艺优先 薪资福利:工人保底+计件2000 - 5000元每月，包吃、工资准时每月30号发放，，一经录用待遇从优 招工人数:3名 工作地址:桐梓县军民桥东山社区旁骏业龙庭服装厂

组长 年龄18到55岁（有经验可以放宽），需要有带组经验。本公司是一家主要生产时装的外贸型制造企业，环境优越，待遇优厚，订单充足，流水线作业 薪资福利:3000—8000元／月（满勤奖200，加班费，离家远的可以包吃包住，生日福利） 招工人数:3人 工作地址:绥阳县幸福金港二栋一单元2楼

安顺市西秀区招通风安装/维修

安顺西秀招腻子/大白/墙漆，外墙漆/真石漆

安顺市西秀区招电梯安装

安顺市平坝区招二次结构木工

安顺要一名凉菜师傅工资8000有没上班的兄弟联系

有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。

招项目工程师,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系林佳美

大连市甘井子区招钢结构安装/打板、装配式构件安装、工长/工程师

夏普服装仓小时工长线2元/H（在职长期支付））

招项目工程师,薪资6000元以上/月,有经验者优先!联系杨先生

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门，高效沟通解决跨部门协作事项 5.编制日常生产报表，汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础英文读写能力者更佳

安顺市西秀区招钢筋工

安顺镇宁招钢筋工，砼工/打灰/浇筑，桥梁

【岗位职责】 1、生产计划与执行：依据销售订单和库存状况，制定并实施日/周/月度生产计划，保障生产任务按时、保质、保量完成。 2、现场与设备管理：负责纸碗、纸杯、塑料杯、餐盒等产线所在车间的日常运营。重点监督设备的点检、清洁、润滑、紧固等基础维护工作的执行情况，确保设备稳定运行。 3、设备维保组织：统筹或主导生产设备保养计划的落地，配合处理设备突发故障，分析停机原因并推动改进措施，降低非计划性停机频率。 4、质量与效率管控：联合品质部门把控制程质量，推进良率提升；通过生产数据分析，优化生产节拍、减少损耗、提升产出能力。 5、团队管理：带领、培训及考核一线作业人员，重点强化员工对设备规范操作及日常保养技能的掌握，增强团队自主维护意识。 6、系统与流程优化：熟练操作ERP与MES系统进行排产安排、物料追踪、数据记录与分析；持续优化生产工艺流程，推动精益化与数字化管理实践。 7、跨部门协作：与销售、仓储、设备、品质等部门对接，及时解决生产过程中出现的物料、设备、工艺等异常问题。 8、成本控制：跟踪物料使用、工时效率、设备成品率、备品备件消耗等关键指标，提出降本提效方案并组织实施。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机械、电气、自动化、材料、工业工程、食品工程或管理类相关专业优先考虑。 2、年龄28–40岁，身体健康，可适应制造车间工作环境。 【经验要求】 1、具备3年以上生产管理经验，熟悉生产运作全流程。 2、必须拥有制造业从业背景（无制造业经历者谢绝申请）。 3、有一次性餐饮具、软包装、食品包装、塑料或纸制品加工等行业经验者优先。 4、具有食品类生产制造经验者优先。 5、核心能力——掌握生产设备维护保养技能 6、熟知设备日常点检、润滑、清洁、紧固等一级保养标准与操作流程，能指导员工正确执行。 7、具备组织或参与设备保养的实际经历。 8、能够识别常见设备异常，具备基本故障判断能力，并能协调维修资源快速响应。 9、了解设备综合效率（OEE）相关概念，能借助数据推动设备可靠性改善。 PS：具备设备自主维护实践经验者优先。 【其他技能要求】 1、具备优秀沟通能力（硬性要求）、协调能力和团队管理能力，能高效应对生产突发状况。 2、执行力强，善于解决问题，愿意探索新方法，具备创新意识。 3、熟练运用Office办公软件。

1.全面负责分割车间的日常生产、人员、质量、安全及6S管理工作； 2.根据生产计划，合理调配人员和设备，确保生产任务按时、按质、按量完成； 3.监督并执行生产工艺与质量标准，严格控制产品出品率与损耗； 4.负责车间员工的培训、考核及团队建设工作。 经验要求：具备出色的现场管理能力、组织协调能力和解决突发问题的能力，责任心强；具备3年以上大型屠宰企业分割车间管理经验，熟悉猪肉分割工艺流程优先。

安顺市普定县招钢筋工

岗位职责: 1.监督并统筹饲料厂生产运作，保障生产效率与产品品质达标 2.组织团队开展生产工作，优化作业流程，提高整体运行效能 3.汇总分析生产相关数据，动态调整生产方案，确保完成既定目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动团队协作 2.适应高强度工作节奏，具备按时交付任务的执行力 3.具有持续优化工作方式的意识，能灵活应对工作变化 4.仅限本行业从业5年以上人员应聘

1、具备5年以上生产管理经历，具有工业产品转型升级成功案例者优先考虑； 2、精通产品制造流程及在制品库存管控，对企业的内部管理流程体系有深刻理解； 3、拥有出色的组织协调能力与谈判技巧，能高效沟通并整合各类资源； 4、关注新技术与新工艺发展，具备推动技术优化与创新实践的主动性； 5、具有同行业或食品生产制造领域经验者优先，不接受无生产制造行业背景人员投递。

熟悉全屋定制流程，具备生产环节相关工作经验。

一、岗位职责 1. 统筹兔屠宰车间全流程生产管理，制定并落地月度、周度生产计划，确保产能达标、交付准时，匹配公司养殖与销售业务节奏。 2. 规范车间生产操作流程，严格落实肉兔屠宰、分割、冷链保鲜等环节的卫生标准与质量管控，符合食品安全及行业合规要求。 3. 负责车间人员招聘、培训、排班与绩效考核，搭建稳定的操作团队，组织技能提升培训，提升员工生产效率与安全意识。 4. 监控车间生产成本（包括原料损耗、辅料消耗、设备能耗等），优化生产工序、合理调配人员，降低运营成本，提升车间盈利空间。 5. 管理车间设备日常维护与检修工作，建立设备台账，制定保养计划，确保设备稳定运行，避免因设备故障影响生产。 6. 落实车间安全生产责任制，排查生产、用电、冷链等安全隐患，制定应急处理预案，杜绝安全事故发生。 7. 对接公司采购、销售、质检等部门，协调生产环节与上下游业务衔接，及时反馈生产问题并推动解决。 8. 完成公司交办的其他车间管理相关工作。 二、任职要求 1. 学历与经验：高中及以上学历，5年以上肉类（优先兔、）屠宰行业工作经验，其中3年以上屠宰车间管理岗位经验，熟悉屠宰场全流程运营逻辑。 2. 专业能力：精通兔屠宰、分割、冷链处理等核心工艺，掌握食品安全国家标准（如GB 12694等）及屠宰行业合规要求；具备成本管控、团队管理、生产计划制定与落地能力。 3. 实操技能：能熟练指导车间生产操作，排查生产与设备安全隐患，具备基础的设备维护知识，可协调解决车间生产突发问题。 4. 个人素养：责任心强，抗压能力佳，具备良好的沟通协调、组织规划能力，能适应车间管理岗位的节奏，认同畜牧行业发展理念。 5. 其他：能接受驻场管理（贵州普定县），无不良从业记录，身体健康，符合食品行业从业健康要求。