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生产主管
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1.负责生产线的日常管理,保障生产任务按计划高效推进; 2.跟踪生产各环节运行情况,快速响应并处理异常问题,确保产品品质稳定; 3.组织团队协作,推动流程优化,持续提升作业效率; 4.汇总和分析生产相关数据,为改进措施提供有效支持。 任职要求: 1.具备良好的组织与协调能力,能有效调度现场生产人员; 2.熟悉生产设备及工艺流程,有制造业工作经验者优先,具备光伏逆变器生产背景者优先; 3.具备较强的故障排查能力和沟通协作能力; 4.工作细致认真,具有强烈的质量管控意识。
工厂领班
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产跟单服装生产
岗位职责: 1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位,保持作业环境整洁有序 4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报,确保信息真实准确 5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响岗位操作的职业禁忌 2.学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通与协作能力 3.吃苦耐劳,责任心强,适应轻体力劳动节奏 4.工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训 5.遵守公司规章制度,服从工作安排,无违法犯罪记录 6.薪资在6000-8000,具体可详谈
生鲜主管
6-9千/月
生产组长/拉长1-2人1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理农业农林牧副渔生产跟单食品/饮料生产成本管理
现因业务规模扩大,需招聘蔬菜生鲜净菜加工组长 1 名,负责产线蔬果净菜加工团队工作,诚邀有相关经验的伙伴加入! 工作内容: 1、团队统筹管理:统筹加⼯团队日常运作,包含人员排班安排、考勤统计、岗前技能培训及作业流程指导,持续提升团队作业效率与标准化水平; 2、加工标准制定与执行:根据客户要求及食材特点,落实并培训加工标准SOP,监督全员规范操作,确保产品合格率不低于99%; 3、品质与食品安全管控:定时巡查加工各环节,核查原料新鲜状态、加工过程卫生情况,及时清除变质或不达标物料;严格执行食品安全管理制度,保障出品符合卫生规范; 4、损耗与成本控制:优化加工动线与操作方式,科学利用原材料,减少加工过程中的损耗,有效降低浪费及运营支出; 设备运维管理:负责加工设备日常点检、简单故障处理及维护对接,定期组织设备清洁与保养,确保设备稳定运行,避免因故障造成停工损失; 5、跨环节协同与数据报表:与仓储收货、分拣、品控、发货等班组联动,核对来料数量与质量,同步加工进度,保障成品按时流转;每日整理相关作业数据,每周汇总提交加工运营报告,为管理决策提供依据。 经验要求: 2 年及以上生鲜蔬果预处理加工工作经验,具备1年以上团队管理(组长/主管)经历者优先,熟悉净菜、切配菜生产工艺及常用设备操作; 专业认知:了解常见蔬菜水果的加工特性(如易损性、损耗关键点)、前处理工艺与保鲜方法,掌握食品安全生产基本知识; 能力要求: 具备良好的团队组织与协调能力,能合理分配任务,调动成员积极性,及时解决现场作业问题; 具有较强的品质意识,可通过细节检查识别潜在质量问题,并迅速提出改善措施; 熟悉基础设备维护常识,能判断常见设备异常并协调维修,保障生产连续性; 其他要求:能适应低温环境作业(温度10-12度),可配合加班安排,责任心强,抗压能力良好。
江西菜厨师长
1-1.5万/月
厨师长月结全职主厨创意融合菜江西菜管理
【岗位名称】行政总厨 / 厨师长 【岗位职责:你将负责什么?】 1. 菜品战略与研发(核心职责) · 定位落地:深刻理解餐厅“江西融合菜”的品牌理念,负责主导菜品的定位、研发与定型,确保出品既保留江西菜的风味底蕴(咸鲜、辣香、烧炖技法),又能与其他菜系或烹饪手法进行巧妙融合创新。 · 菜单管理:根据市场需求、食材季节性和经营数据,制定并持续优化菜单结构(建议经典赣菜、融合菜、时令菜比例),定期推出新菜品,淘汰滞销产品。 · 标准制定:负责建立并维护所有菜品的标准化体系,包括但不限于标准配方卡、烹饪流程、出品标准图,确保出品的稳定性和一致性。 2. 后厨运营与管理 · 团队领导:全面负责后厨团队(预计12-15人)的招募、培训、排班、绩效评估及日常管理,打造一支技术过硬、执行力强的后厨队伍。 · 成本控制:严格监控食材成本、损耗及毛利率。审核每日采购订单,合理控制库存,参与主要食材尤其是江西特色食材供应商的筛选与谈判。 · 食品安全与卫生:作为食品安全第一责任人,严格执行国家食品安全法规及“4D”或“五常法”等厨房现场管理体系,确保厨房卫生、操作安全及食品储存符合最高标准,杜绝安全隐患。 · 设备维护:负责厨房所有设备的日常使用、维护和保养报修,确保设备正常运行。 3. 协同与对外 · 前厅联动:与餐厅经理/店长保持密切沟通,根据前厅反馈(如顾客意见、菜品销量)及时调整出品;共同设计员工餐,提升团队凝聚力。 · 成本核算:协助财务部门进行月度、季度的菜品成本核算与分析。 · 开业筹备:如尚未开业,需全程参与厨房的布局规划、设备选型与采购、开业前的菜品测试与后场压力测试。 【任职要求:我们需要什么样的你?】 · 经验要求: · 10年以上中餐烹饪经验,其中至少3年以上大中型中餐厅(面积500㎡以上)行政总厨或厨师长管理经验。 · 有知名赣菜餐厅、或主打地方菜系的融合菜餐厅工作经验者优先。 · 专业技能: · 必须精通:江西菜的核心烹饪技法和风味体系。 · 擅长融合:对食材搭配有独到见解,能跳出传统框架进行创新,将赣菜与其他菜系(如粤菜、湘菜、江浙菜)或国际元素进行有机结合。 · 熟悉标准:精通后厨标准化(SOP)体系的建立与落地。 · 管理能力: · 具备优秀的团队领导力、沟通协调能力和抗压能力,能有效管理15人左右的后厨团队。 · 具备极强的成本管控意识和数据分析能力,能通过数据指导后厨运营。 · 个人素质: · 对美食有极致追求和敬畏心,注重细节。 · 具备良好的职业操守,无不良嗜好。 · 有开业筹备经验者优先。 【我们提供】 · 具有竞争力的薪酬体系(基本工资+绩效奖金+分红/期权,具体面议)。 · 广阔的职业发展空间和菜品发挥平台。 · 和谐、开放、尊重创意的工作氛围。
生产组长
6-8千/月
生产组长生产管理1-2人学历不限
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序衔接及进度把控,确保订单按时保质交付 2.监督生产现场5S执行与安全规范落实,及时排查隐患,保障作业环境合规有序 3.协同品质部门开展首件检验、巡检及异常分析,推动制程质量持续改善 4.指导并考核组员操作技能与标准作业执行情况,组织内部培训提升团队效能 5.统计分析生产数据(如直通率、工时利用率等),定期向上级提交运行报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备3-5年日用/商用清洁用品或快消品行业一线生产管理经验,熟悉注塑、灌装、组装等常见工艺优先 2.学历不限,具备基础识图能力与数据记录习惯,能熟练使用办公软件进行简单报表处理 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应制造业现场工作节奏 4. 持有安全管理员证或班组长培训证书者优先考虑 5. 工作地点为科工路888号,需常驻厂区并配合生产调度安排
车间组长/技术员
6-8千/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理库存/仓储管理
橡胶车间领班(储备干部)/技术不怕辛苦,负责,认真待遇面议工作内容:产品排期模具装卸,调试。压胶
自助餐厨师长
9千-1万/月
厨师长月结全职自助餐、烤肉、连锁餐饮经验2年上
岗位职责: 1. 负责厨房的全面运营与管理,统筹各岗位工作安排,确保菜品制作高效有序。 2. 组织菜品研发与菜单规划,合理设计菜式结构,保障出品质量与口味稳定性。 3. 监督食材的验收、存储与使用流程,控制成本并确保原材料品质达标。 4. 检查厨房卫生与操作规范,严格执行食品安全标准,维护良好的生产环境。 5. 负责厨师团队的培训与绩效管理,提升整体专业水平与协作效率。 任职要求: 1. 具备较强的厨房团队管理能力和现场组织协调能力。 2. 熟悉多种菜系制作工艺及厨房运作流程,有丰富的技术统筹经验。 3. 具有食品安全意识和成本控制能力,注重出品品质与标准化管理。 4. 责任心强,具备良好的职业素养和抗压能力。 5. 具备创新思维,能根据运营需求优化菜品与工作流程 注:可以从大主管学习,有自助餐经验者有优先,面试成功门店根据公司安排
闵行区西环路有四套门需要安装,工作时间为今晚九点左右。有意向的师傅可报名。
木门安装1-4天
闵行区西环路有四套门需要安装,工作时间为今晚九点左右。有意向的师傅可报名。
上海 闵行区
10月19日 04:06拨打电话
保安/门卫
6-7千/月
保安包住包吃3-5人月结全职保安员证
酒店项目公司直招 白班2人夜班2人站一个小时休息一个小时 待遇:白班220夜班210一天包吃3餐包住 要求:40岁以下 170以上 位置:闵行区泰虹路 每个月25号发工资
餐厅领班月结
餐厅招聘主管一名(男女不限)月薪:6—7k要求年龄18-40之间。以上工作都包吃住,做六休一,法定假期补休。地址:上海市闵行区莲花路地铁站中庚漫游城二楼《皖颂》餐厅联系方式:同步,郑店长(女士)
上海 闵行区
10月19日 03:27拨打电话
保姆月结
(接单请投递简历)【工作类型】住家【上户日期】三天内【工作地址】上海市闵行区江南名邸高兴路666弄【年龄要求】不限【工资预算】8000元/月双休【工作内容】主要照顾小孩,需要带1个小孩,第1个小孩:1岁、女孩、需要制作辅食,需要喂饭,早晚步行接送7岁一年级男孩上下学点击下面蓝色字,了解工资详情井号:///直接发送简历给客户,可快速面试签单上户!!!*单号:
上海 闵行区
10月19日 03:05拨打电话
上海闵行区现在去擦玻璃3小时,120+5好评莘庄工业区春常路熟手接单。
保洁1-4天
现在去擦玻璃3小时,120+5好评上海市闵行区莘庄工业区春常路熟手接单。
上海 闵行区
10月19日 02:43拨打电话
生产组长20人以上月结经验不限初中及以下全职
怀柔汽车配件厂(五险一金) 怀柔开发区乐园庄,月结白班200;夜班220。45以下,40岁以下,身高160以上,男女不限,综合工资7000-9000,最少12个小时,接受加班。初中以上学历 工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。 每天下午面试,符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。
生产管理包吃月结经验不限初中及以下
【薪资讲解】 [红包]A岗元/小时 [红包]B岗7️⃣元/小时 [红包]C岗叉车工元/小时 [红包]D岗线长/组长元/小时(要求有经验) [红包]E岗侧位高叉工元/小时(要求有证) [红包]以上所有岗位夜班补助10元/天。 [红包]每天工作11-13小时,综合工资元~元,,每月25号开上月工资。 【招聘要求】 1、男女不限~周岁() 【企业讲解】 1、厂内免费工作餐。 2、,满7天按整月核算, 3、企业主要岗位:包装、分拣、选料组长、检验。 4:工作地址:天津市武清区
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限
五险一金 管吃住 300左右/天 青岛城阳青大新材料 薪资:五险一金以后 试用期:6000-6500元 普通工人:6500-7500元 主岗工人:7000-8500元 班长:9500元以上 薪资发放时间:每月16号准时发工资 【福利待遇】 工作时间:8:00—8:00 两班倒 ,每周轮休1天, 月休4天 食宿条件:白班管2餐,夜班管1餐 住宿免费,4人间 年终双薪,高温补,工龄补等 【入职要求】 17-45周岁 初中以上学历 长期稳定,能吃苦 ,。 面试需携带本人身份证原件
生产管理包吃包住20人以上月结1年以下学历不限全职高薪资福利好电子/半导体
1、华丰通讯线模:18‑45岁,17元/小时+夜班补贴 2、产线组长、检验组长:有管理10人以上团队经验,40岁以下,高中及以上学历,直招,薪资面议;工程师岗位需先投递简历 3、华丰表处理,22‑43岁,17元/小时+夜班补贴,下午3点木龙河面试 4、线模组检验员:大专学历,22‑35岁,有相关经验优先,17元/小时+夜班补贴 5、华丰成型部:招,25‑40岁,岗位包含塑压、冲压、钳工等,16元/小时+20元/天夜班补贴 工作时间:8:30‑20:30,中途有休息,实行倒班制 月综合工资:5000‑8000/月 其他福利:免费厂车接送,设有食堂,提供住宿 工作地址:经开区三江大道 面试时间:上午9:30,下午1:30
装配组长
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理新能源
户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名 要求: 1,25-45岁,工人,有班组长经验,最好有过配电柜工厂管理经验优先 2,能协调好现场工作安排 工作内容: 1、负责组装工段管理 薪资: 综合工资:6000-8000/月。 福利:带薪年假,节假日福利,提供吃住
上海闵行区招钢筋工
300-400元/天
钢筋工11-20人
上海市闵行区招钢筋工
上海 闵行区
9月2日 10:51拨打电话
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专单休
工作内容: 全面负责净菜加工车间的生产运营管理工作,保障生产过程安全、高效、优质,确保生产目标达成,提升团队整体效能,为公司净菜业务的稳定发展提供坚实支持。 岗位职责: 1.结合销售订单与库存状况,科学制定生产计划,保障产品准时交付。 2.统筹调配生产人力、设备及原材料,优化作业流程,提升生产效率。 3.跟踪生产进度,动态调整计划安排,及时应对和解决生产异常问题。 4.严格把控生产环节的质量管理,确保产品符合食品安全与品质标准。 5.负责生产现场设施的维护管理,保证环境安全、卫生、有序运行。 6.推动团队建设,营造积极协作的工作氛围,加强内部沟通与协作。 7.完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,具备3年以上净菜加工领域生产管理经验。 2.具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识。 3.责任心强,工作严谨细致,具备较强的抗压性与应变能力,能适应高强度工作节奏。
餐厅领班月结
餐厅招聘主管一名(男女不限)月薪:6—7k要求年龄18-40之间。以上工作都包吃住,做六休一,法定假期补休。地址:上海市闵行区莲花路地铁站中庚漫游城二楼《皖颂》餐厅联系方式:同步,郑店长(女士)
上海 闵行区
10月18日 14:53拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
上海闵行区招钢筋绑扎
400-500元/天
钢筋绑扎5-14天6-10人日结吃苦耐劳技术好
上海市闵行区招钢筋绑扎
上海 闵行区 吴泾
8月3日 08:43拨打电话
生产组长/拉长3-5年大专ISO13485GMP
岗位职责: 1. 负责组织涂层组作业员的技能培训,确保其具备胜任岗位所需的专业能力; 2. 熟悉并掌握本岗位各项操作流程、工艺标准及相关要求,能够熟练操作本站点所有生产设备与设施; 3. 全面统筹涂层站点人员的日常管理与培养工作,科学调配人力,落实人员沟通与绩效评估; 4. 及时识别生产过程中出现的问题,主动采取有效措施予以解决,保障生产流程顺畅,按计划保质保量完成生产任务; 5. 配合上级开展技术培训与实操演练,提升团队整体技术水平,推动产品质量与产品合格率持续改善; 6. 执行并完成上级交办的其他相关工作事项; 7. 严格遵守公司各项规章制度,服从工作安排,具备较强的沟通协调能力和执行力,工作积极主动。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,医疗器械相关专业背景,条件特别优秀者可适当放宽标准; 2. 有净化车间或GMP生产车间管理经验者优先,熟悉GMP、ISO13485体系相关内容者更佳; 3. 熟练掌握SOP标准作业流程,实践操作能力强,学习适应快,具备一定的团队管理能力; 4. 具备强烈的责任意识、原则性、职业素养及良好的道德品质。 该岗位签署第三方劳动合同,介意者慎投
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产组长生产科长技术员
岗位职责 (做六休一,有加班) 1.负责对作业员进行生产作业流程的指导与培训。 2.执行生产产品首件的质量检验,监督生产线的产品制造过程。 3.落实现场“5S”规范管理,保持作业环境整洁有序。 4.按计划执行设备的定期保养与维护工作。 5.管控生产现场的安全规范,确保作业安全合规。 6.协调对接需求方的产品订单导入,组织生产排程,保障主管下达的生产任务按时完成。 7.根据生产工单准确核对并领取所需物料。 8.处理生产过程中常见的异常状况,及时响应与解决。 9.完成上级主管交办的其他相关工作事项。 岗位要求 1.大专及以上学历,具备基础英文阅读能力。 2.熟悉并能熟练操作Office办公软件(Excel、Word、PowerPoint、Outlook)。 3.有半导体封测洁净室生产工作经验者优先考虑。 4.具备封装生产设备操作经验,且工作年限达1年及以上者优先。 5.工作细致认真,具备产线管理能力,有3年及以上生产线管理经验者优先。
上海青浦区带领团队,创新菜品,成本管控等
6-8千/月
厨师长月结全职
带领团队,创新菜品,成本管控等
上海闵行区招钢筋制作
9千-1万/月
钢筋制作
上海市闵行区招钢筋制作
上海闵行区浦东新区上后台一位,工期一个多月
钢筋制作1-2个月1-2人
上海浦东新区上后台一位,工期一个多月
上海 闵行区 吴泾
10月18日 12:43拨打电话
上海闵行区青浦区招钢筋制作大料,点工,小料会五机头
钢筋制作
上海市青浦区招钢筋制作大料,点工,小料会五机头
上海 闵行区
10月4日 11:30拨打电话
上海闵行区招钢筋制作师傅,有闲做的师傅来电联系李
钢筋制作
上海市闵行区招钢筋制作师傅,有闲做的师傅来电联系李
上海 闵行区 吴泾
9月19日 16:30拨打电话
上海闵行区招钢筋制作
钢筋制作
上海市闵行区招钢筋制作
上海 闵行区
8月25日 12:47拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供闵行区钢筋班长全职招聘在线招聘信息,主要招聘闵行钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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