
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上生产计划与物流控制服装生产生产成本管理制鞋
工作内容
1.负责统筹工厂内部的分拣、分类及质检流程,保障产品按期完成生产与交付;
2.对生产现场进行全程监管,确保作业质量与生产效率达标;
3.快速响应并处理生产环节中的异常情况,提出可行的优化建议。
任职要求
1.具备优秀的沟通协调能力;
2.具有较强的责任意识和执行能力;
3.富有团队协作精神,能够高效带领团队完成任务。
内衣生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上团队管理服装生产
职位要求:
1、具备高中及以上学历,年龄26岁以上,拥有3年以上服装(内衣)行业生产管理经验;
2、了解内衣产品的质量标准与工艺特性;
3、可独立完成内衣制作流程,进行工序分解与人员调配,掌握充足的车工资源;
4、具备良好的沟通表达能力,能够妥善应对各类员工事务;
5、心理素质稳定,能适应高强度工作节奏,品行端正,职业操守佳,执行力强。
岗位职责:
1、负责生产计划的执行、进度追踪及质量把控;
2、营造团队积极的工作氛围,组织并提升员工的生产技能水平。
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话.......
看清楚,是家装项目经理,发包责任制,
招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
生产管理储备人员
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1、参与生产线的日常运作管理及流程优化,持续提升作业效率;
2、配合制定生产工艺方案,保障产品品质达到规定标准;
3、跟踪生产进度,合理调配资源,及时处理生产环节中的各类问题;
4、参与生产设备的日常维护与管理,提出可行性改进措施。
任职要求:
1、具备较强的沟通与组织协调能力,能有效促进团队合作;
2、对生产管理工作有较高热情,有意愿在该领域深耕发展;
3、了解门窗制造相关基础知识,具备同行业工作经验者优先考虑;
4、适应高效工作节奏,具备良好的责任心与任务执行能力。
储备干部(生产方向)20人
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上团队管理家电
1、贯彻执行安全生产制度,防范并杜绝各类安全事故发生。
2、严格按照工艺规范操作,监控生产流程,保障产品品质达标。
3、科学安排人员任务,及时处理现场异常,确保达成日产量计划。
4、控制物料使用,优化工时效率,降低设备磨损与资源消耗。
5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有序。
6、组织员工培训与日常指导,落实考勤管理及绩效反馈工作。
7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
薪资待遇:试用期6个月,试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月,试用期满综合工资约5000-7000元/月。 (适应加班)
福利:五险一金,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上
岗位职责:
1、生产任务调配:依据车间生产计划,科学安排班组人员配置,保障生产目标顺利完成;实时跟进生产进度,及时应对生产中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,杜绝待料停工现象;
2、生产过程管理:对车间异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行分析,制定并实施工艺改进措施,降低生产损耗;
3、卫生与合规管理:执行车间5S标准,监督设备及工器具的清洗流程(CIP),确保生产现场满足食品安全规范;
4、设备管理:组织开展设备日常点检(如灌装机、贴标机),落实预防性维护计划,降低故障发生率,联动维修人员处理设备异常,保障产线稳定运行;
5、团队管理:负责班组员工的操作技能与安全教育培训工作;
任职资格:
1、学历要求:中专及以上学历,食品工程或机械类相关专业优先;
2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经验;
3、技能要求:熟练掌握饮料生产设备操作(如UHT灭菌设备、无菌灌装线),能运用基础质量工具(如PDCA、5W1H)进行问题分析与改善;
4、职业素养:具有良好的团队带领能力、应急响应能力及跨部门协作意识,工作认真负责;
本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
一、岗位职责:
1、负责班组人员的安全监督与管理
2、监控班组工作效率,确保目标达成
3、编制每日生产计划,并跟进完成情况
4、推行各工序自主检验,提升产品合格率并降低售后问题
5、统筹物料使用管理,优化配置方案,减少尾料及废料产生
二、岗位要求:
1、具备大专或以上学历
2、具有同行业工作经验者优先考虑
3、拥有1年以上现场管理经验
四川眉山叉车工,1工作地址:眉山优博络客新型建材有限公司6000-7000元/月五险
6000-7000元/月
叉车工社保1-2人月结
叉车工,1
工作地址:眉山优博络客新型建材有限公司
6000-7000元/月
五险
工长材料员
麻柳商砼站-多岗位急招中
(部分年后岗)
1、商砼站试验室主任 10-12K
2、前场工长 5.5-6.5K
3、商砼站技术员 6-7K
4、商砼站材料员 5-5.5K
5、商砼站机修工 5-5.5K
6、商砼站资料员 3.5-4K
7、商砼站调度 4-6K
8、会计(初级) 4.5-5.5K
9、出纳 3.5-4K
10、综合文员 3.5-4K
以上岗位均买社保,具体岗位详情请点击:
井号:///rU6gvJcfSHAcf7u
联系电话:杨
地址:东部经济开发区麻柳镇达万路102号
内蒙古包头招聘:炉外工长薪资:7-7.5K/月精通高炉炉外操作,工作经验5年以上,包吃住,
7000-7500元/月
工长月结
招聘:炉外工长
薪资:7-7.5K/月
精通高炉炉外操作,工作经验5年以上,包吃住,一年两次有薪假..
工长水电工油漆工泥瓦工
一、轻喜到家介绍
深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年,总部位于深圳,目前,轻喜到家已布局全国 68 个重点城市;服务超 1000 万中国家庭;拥有 20000 名自营员工;
二、家改产品类型
我们公司有大量订单,目前主要厨房(6㎡)改造、卫生间(3㎡)改造
三、需要的包工头标准
用户下订单后,轻喜工程师上门量尺寸,做设计图,然后业务承包给工长(包工头)
工长(包工头),需具备4个不同业务技能的人,水电工、泥工、木工、油漆工
四、给包工头的结算比例
(1)硬装做完,。
(2)整个项目竣工,并通过客户最终验收后,。
(3)另外给包工头的项目提成,即为单个工程合同总额的5%,和尾款一并结算。
五、合作要求和流程
1、工长需要有营业执照,对公帐户。
2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议
天津招聘:现场工程师薪资:4-12K/月1、石油工程项目现场技术施工;2、项目的工艺设计及
4000-12000元/月
工长工程师月结
招聘:现场工程师
薪资:4-12K/月
1 、石油工程项目现场技术施工;
2 、项目的工艺设计及施工图参与设计及确认;
3 、负责现场施工技术沟通及技术协调。
厂务主管
8000-12000元/月
厂务月结5-10年本科及以上
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营,保障生产环节高效有序开展。
2.跟踪并持续优化生产工艺,确保产品品质达标。
3.统筹各部门协作,推动各项工作按计划推进。
4.面对突发状况,及时应对并妥善处理生产异常问题。
任职要求:
1.拥有较强的组织协调能力,能有效统筹生产线管理工作。
2.具备良好的决策能力和应急处置经验,可快速解决各类生产突发情况。
3.具有良好的团队意识,善于与团队成员沟通协作。
4.工作责任心强,执行有力,确保生产任务顺利完成。
要求,年龄45岁以内。
招聘车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科及以上全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
需要会CAD,要有三年以上的车间管理经验,执行力强,机械专业本科以上优先
四川眉山,招钢筋制作师傅,眉山视高差三个制作师傅工,大小料都行,联系电话陈
招聘人数:3
钢筋制作3-5人
四川眉山,招钢筋制作师傅,眉山视高差三个制作师傅工,大小料都行,联系电话陈
招聘人数:3人
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上HACCP生产设备管理团队管理精益生产生产计划与物料控制生物制药生产跟单生产质量管理食品/饮料全面质量管理TQM生产成本管理
1、全面负责车间小组的生产计划安排、组织与日常管理事务;
2、协调班组成员依据公司作业规范和工艺要求高效执行生产任务;
3、监督并落实车间员工严格遵守公司规章制度及现场操作规程;
4、负责车间现场的安全管控与环境卫生管理;
5、定期组织班组开展安全生产教育与培训活动;
6、完成上级领导交办的其他相关工作任务。
生产管理负责人
1-1.1万元/月
生产总监5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
生产
岗位职责: 负责生产部门的整体运营,涵盖生产计划、品质控制、成本管控及现场6S管理
任职要求: 具备5年以上机械制造领域生产管理相关工作经验
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供青神钢筋班长招聘网在线招聘信息,主要招聘眉山钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。