
3D服装车间组长
6000-8000元/月
生产管理包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制服装生产
1.3D服装厂车间日常管理与协调工作
2.监督生产流程,确保生产质量和效率
3.处理车间内部事务,维护良好的工作秩序和环境
配怀主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限农业农林牧副渔
具备3年以上母猪配怀主管工作经验,配种成功率稳定在96%以上。
自信有能力,是技术扎实的配怀专业人才。
技术水平过硬,薪资待遇优厚,诚邀加入。
生产组长(软包及储能电池方向)
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营与管理,保障生产任务按时完成。
2. 监督生产环节及产品品质,确保达到规定标准。
3. 带领团队持续提升作业效率与工作质量。
4. 及时应对生产过程中出现的问题,保障流程稳定运行。
5. 协同参与生产计划的规划与优化调整。
任职要求:
1. 热爱生产管理工作,具备较强的组织协调与带队能力。
2. 具备良好的沟通技巧,能够有效衔接各方协作。
3. 工作踏实负责,能适应一定的工作强度与压力。
4. 面对突发情况具备灵活应变与快速处理能力。
5. 认同团队协作价值,善于激发团队成员共同达成目标。
车缝组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划与物流控制服装生产
1、负责班组产前准备工作及各工序排位的规划与审核;
2、依据生产计划跟踪本组缝制进度,及时处理生产异常,确保计划顺利达成;
3、提前掌握服装产品的工艺要求和技术关键点,定期对流水线作业人员进行操作指导与技术辅导;
4、负责本组订单的物料领取、配件准备及相关领料事务;
5、科学安排生产流程,灵活调配作业人员,保障流水线均衡运转,有效控制生产节奏;
6、协助车间优化生产流程与工艺方法,提升整体生产效率;严格执行制单指令,保证缝制品质达标;
7、统筹本组员工培训、生产技术指导、纪律管理、任务分配、质量监控及安全生产等各项管理工作;
8、每日核实小组计件产量及员工工时数据,准确提交至车间统计人员。
焊接班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
带领手工焊班组完成生产交付任务,负责班组的生产排程与人员调配管理
岗位经验:
持有焊工证,具备CAD图纸识读能力,掌握基础Excel操作技能
车间领班/主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
30-45周岁,高中及以上学历,具备钣金行业机加工车间(如激光、冲压、折弯、焊接、喷涂、组装)相关工艺流程的实际工作经验,掌握相应技术能力,且拥有两年以上团队管理经历,具有较强的现场问题处理能力。全面负责车间生产运作、人员调度、质量控制、环境卫生及安全监管等各项管理工作
服装生产组组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1、依据生产计划科学分配组内员工工作任务,;
2、跟进本组生产进度与质量管控,提升作业效率;
3、组织员工技能培训并明确岗位职责,做好生产记录,控制人力与物料成本;
4、监督操作流程标准化,保障安全生产及现场整洁。
生产储备干部
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗实践,掌握设备操作技能与生产工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规完成各类记录填写,深入学习并执行生产相关管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展员工管理,以及应对和处理车间突发情况。
折弯工11-20人
招聘 热弯熟手二十名, 记件(多劳多得),有需要的联系我 ,也可招生手(教会可计件),联系方式:同
销售店长导购营业员
恒天手机连锁诚聘
1⃣华为手机导购:5名
综合待遇:3000一10000元,提成上不封顶
岗位要求:年龄21-35岁,热爱零售,抗压能力强,喜爱电子产品,有团队意识
2⃣储备干部:5名
综合待遇:4000-8000元,提成上不封顶
岗位要求:高中及以上学历,形象良好,会电脑操作,沟通服务意识强,有销售工作经验优先
3⃣门店店长:2名
综合待遇:4000-12000元,提成上不封顶
岗位要求:高中/中专以上学历,有零售管理经验优先,男女不限
4⃣移动营业员:5名
综合待遇:3000-8000元,提成上不封顶
岗位要求:高中及以上学历,形象良好,会电脑操作,沟通服务意识强,有相关工作经验优先
面试地址:吉安市青原区文天祥大道青原移动三楼
☎招聘热线:()
搅拌站操作手
操作岗位
不怕吃亏,脾气要好,。懂品控,懂点机修(换电磁阀之类)
薪资福利:工资待遇比市场价高出2000起
吉安厂区直招包装质检品检月保底9000+包吃包住+可预支工资+长白班坐班
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结小时工正式工坐班可预支
【小时工】
1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
质检员丝印师傅
【明诚电子科技有限公司招聘】
✅钻孔,锣板操作员各多名:熟悉全大族机操作,能适应两班倒,月6000-7000元/月,包吃包住
✅电镀沉铜/图电操作员各一名,适应两班倒,包吃住,月薪6500+元/月.
✅阻焊丝印工一名,保底7000元,计件月收入过W包吃住,要求适应白晚班。
✅普工多名:≤48周岁多名,要求适应白夜班,包吃住月薪5000+
✅FQC两名包吃住,长白班月薪6000+
☎(邵生)
江西省吉安市吉州区|)
全国包工,装修公司直招连锁店铺木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
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45岁以上勿扰
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45岁以上勿扰
工长月结兼职全职
工地主要分布在郑州三四环,中牟,港区
工长职责
1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺;
2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作;
3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题;
4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量;
5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题;
6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工;
7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验;
8、包工包料承接公司家装或工装装修项目;
9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
工长
合肥市包河区招装修项目工长
岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量;
2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况;
3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行;
4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力;
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准;
3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队
4.有责任心,能够保证工期和质量。
储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理新能源库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责及任职要求:
1、大专及以上学历,机械、化工、材料、新能源等工科相关专业;
2、工作经验不限,具备良好的学习意识与沟通能力;
3、热爱新能源领域,能适应基层工作,具有踏实进取的成长意愿;
4、拥有较强的表达能力、协作精神及逻辑分析能力;
发展方向:设备运行维护、生产管理、质量管控、现场工艺优化
培养方式:导师指导+专项课程培训+实操训练+项目实践锻炼
上班时间:单休,日班8:00-17:30,晚间18:30-20:00为自主学习时段;
培养周期:前3个月深入生产一线掌握9大核心工序,后3个月轮岗学习(生产部、技术研发部、品质部、设备部),总培养期6个月,期满后根据表现定岗定薪。
晋升通道:储备干部→生产班长→生产组长→生产主管→生产经理
吉安峡江县招砼工/打灰/浇筑、钢筋工、泥瓦工、抹灰、建筑木工
建筑木工抹灰浇筑打灰钢筋工泥瓦工砼工
吉安市峡江县招砼工/打灰/浇筑、钢筋工、泥瓦工、抹灰、建筑木工
生产组长
5000-7000元/月
生产组长包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中及以上全职团队管理生产成本管理电子/半导体
从事相关工作经验2年以上,有移动电源和动力电池组经验
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责生产线日常运营,保障生产流程高效运转及产品品质符合标准;
2.合理调配生产资源,提升作业效率并有效控制成本;
3.编制并落实生产计划,跟踪生产进展并根据实际情况进行动态调整;
4.组织团队培训与激励,增强员工技能水平和工作主动性;
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力,能高效开展团队管理工作;
2.熟悉机械制造行业生产工艺,有相关管理经验者优先考虑;
3.能够应对生产过程中出现的突发状况,确保生产稳定运行;
4.具备良好的沟通技巧与问题解决能力,可与各部门协同配合;
生产主管
6000-8000元/月
主管3-5年中专及以上有生产管理经验新能源经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
每日生产计划安排,督促产能的达成,处理生产异常以及其他事项安排
车缝组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产生产跟单车缝熟手毛绒玩具车缝库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1. 负责日常生产运作的监督与统筹,保障生产目标顺利实现;
2. 优化生产工艺流程及产品品质,提升整体生产效能;
3. 组织并协调团队作业,确保各项生产任务按期交付;
4. 及时应对生产环节中的异常情况,维持生产运行稳定。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队开展工作;
2. 能够妥善应对生产过程中出现的紧急问题;
3. 拥有较强的问题分析与处理能力,可快速识别问题根源;
4. 具备良好的人际沟通技巧和团队合作意识。
方太退单处理专员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包住月结经验不限大专及以上仓管物流经验不需要出差跟单经验电商经验文员经验五险
工作内容
负责订单处理,不含销售性质
岗位要求
1.年龄在*******;
2.熟练掌握电脑基础操作,具备良好的沟通与表达能力
上班时间
8小时工作制,单双休
薪资及福利待遇
1.试用期保底3200+300岗位补贴+绩效,综合收入3500-4000;
2.转正后月薪4000-7000,收入与业绩挂钩,多劳多得;
3.提供公寓式住宿,享受节假日补贴,每年4次晋升机会,入职满一年享5天带薪年假
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供青原钢筋班长招聘网在线招聘信息,主要招聘吉安钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。