
管道工长/工程师
7千-1.1万/月
工长月结
招聘人数:1人
地点:泰州泰兴
薪资:7000-11000元/月,能力优秀可面议上调
产品:数据中心液冷、配电集装箱管道,碳钢/热镀锌/PVC管道/不锈钢管道等,
一、岗位职责
1、管道加工设备调试与维保
(1). 操作激光切管机、坡口机、管道组对机、自动焊机,编写切割焊接程序,管控下料、坡口、组对、焊接加工精度;
(2). 每日完成设备点检保养,处理简单故障,保障预制产线正常运行。
2、管道工艺编制与优化落地
(1). 根据产品图纸编制管道预制工艺卡,
(2). 优化生产工序,减少管材损耗与焊接返修,现场培训操作工规范作业;
(3). 匹配出口项目,调整管道配套加工、焊接工艺。
3、管道生产进度统筹
(1). 按车间计划拆分每日预制产能,跟进下料、焊接、箱体预装全工序进度,保障总装交付节点;
(2). 提前核对管材、法兰、仪表底座物料,及时反馈缺料、规格异常问题;
(3). 每日统计产能、物料损耗数据,定期向车间主任汇报。
4、全流程质量管控(适配出口厂验)
(1). 来料核查管材、镀锌层、法兰质量,首件检验合格后方可批量生产;
(2). 管控焊缝成型,配合完成超声、磁粉探伤,跟踪缺陷返修复检;
(3). 指导班组管道吹扫、水压/气密打压,整改渗漏问题;
(4). 整理探伤、打压、尺寸检测全套资料,建立质量台账,持续降低不良率。
二、任职要求
1. 机械、焊接、机电相关专业,2年以上管道预制工艺实操管理经验;
2. 熟练掌握激光切管、坡口、组对、半自动焊接整套设备操作调试,熟悉碳钢、镀锌管、不锈钢管道加工;
3. 懂CAD管道图纸,能独立编写工艺、检验文件,持有相关证件;
4. 适应车间生产,可快速处理现场工艺、质量问题。
优先加分项
1. 有冷站/集装箱管道、出口项目从业经历,熟悉船级社、EN欧标、SCH美标管材;
2. 掌握管道打压、无损探伤、镀锌层厚度检测全套流程;
3. 具备产能优化、降本增效实操经验,可独立培训一线员工。
生管课长
1.4-1.8万/月
生产组长/拉长10年以上本科现场管理
岗位职责:
1、负责PCBA生产进度的管控与督导;
2、处理生产过程中出现的异常问题,并推动纠正与预防措施的实施;
3、组织并主持各类生产相关会议;
4、确保生管课各项绩效目标的达成;
5、开展生产品质的数据分析,制定相应的改善对策;
6、建立并维护生管内部管理制度与规范;
7、编制与优化生管相关的作业文件;
8、统筹生管团队人员管理,组织培训学习及落实现场5S管理工作;
9、回复客户交期,并依据交期统筹安排产品的排产、生产及组装等环节执行;
10、依循ISO相关管理体系要求开展工作(涵盖质量、信息等方面);
11、完成上级主管交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子工程、电气自动化、工业工程、机械制造等相关专业;
2、具备10年以上工作经验,其中5年以上PCBA行业生产管理经历,3年以上主管岗位经验;
3、熟悉SMT/DIP生产工艺流程及核心设备的技术特点;
4、掌握生产计划排程、精益生产理念及制程品质控制方法,了解从计划到交付的全流程运作;
5、具有良好的数据分析能力、问题解决能力以及品质持续改善的推动力;
6、熟悉ISO9001体系标准,熟练使用ERP/MES系统;
7、具备出色的组织协调、沟通表达和团队管理能力;
8、思维条理清晰,责任心强,能够承受一定的工作压力。
生产班组长
8千-1.2万/月
生产管理3-5人月结3-5年大专
岗位职责:
1、负责组装、测试、包装组各项具体工作安排及调配;
2、严格执行各产品的生产工艺流程,为各工序的生产操作提供技术指导,确保产品质量符合质量管理要求;
3、做好生产现场管理,严格要求员工按流程和制度作业,并对生产过程中的质量问题进行控制;
4、解决生产过程中出现的其他方面的问题,保证生产任务顺利完成,同时做好与相关部门的配合与协调工作;
5、配合计划做好紧急出货产品的优先处理。
职位要求
任职要求:
1、大专科及以上学历;
2、3年以上工作经验,并且有在洁净车间工作经历;
CNC班组负责人
1-1.4万/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限现场管理生产计划管理
岗位职责
1. 负责机加班组日常生产计划安排与人员协调,确保每日生产任务按时保质完成。
2. 监控生产环节质量控制,执行首件检验、过程巡查,快速响应尺寸偏差、设备故障等现场异常情况。
3. 组织班组开展设备日常点检与维护保养,管理刀具及耗材使用,减少生产浪费与不良品产生。
4. 落实班组考勤管理、作业纪律、5S执行及安全规范,杜绝违章作业行为。
5. 指导新进员工操作技能,按时提交当日生产数据报表,配合上级完成各项生产优化与整改工作。
任职要求
1. 具备3年以上机械加工实际操作经历,有1年以上带班管理经验。
2. 能够识读机械图纸,熟练操作各类检测器具,掌握CNC及车、铣、钻、磨等加工工艺流程。
3. 熟知车间安全作业规范与5S管理标准,具备独立分析和解决生产突发问题的能力。
4. 服从工作安排,执行力高,能接受倒班制度,具有较强的团队组织与沟通协作能力。
5. 有精密零部件制造企业管理工作背景者优先考虑。
扬州江都区会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
400-500元/天
工长工程师月结全职
会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
背光组主管
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责背光LCD部件的制造及品质管理,确保产出满足行业规范要求。
2. 组织并带领团队推进生产工作,保障生产计划按时完成及产品准时交付。
3. 跟踪生产各环节运行情况,及时处理制程中的技术异常问题。
4. 持续改善生产工艺与团队作业方式,提高整体生产效能。
5. 对接供应商与客户,协调解决与生产相关的各类事务。
任职要求:
1. 具备扎实的背光LCD生产实践经验,熟悉制造流程及品控要点。
2. 拥有较强的团队管理与沟通能力,能有效推动团队实现生产指标。
3. 具备独立分析和解决生产中技术难题的能力。
4. 关注行业发展趋势,具备产品迭代优化与改进的意识。
厨工
泰和吾悦广场陈家馄饨,诚招厨房操作工阿姨,时间5点-10点年龄55周岁以下,工资面议有意向者可来电至:()
江苏泰州寺巷新开休闲中心招一名厨师,烧四十人左右的工作餐!和客用简餐!,两顿!工资待遇面议
厨师1-2人
寺巷新开休闲中心招一名厨师,烧四十人左右的工作餐!和客用简餐!,两顿!工资待遇面议!联系电话:栾总
货运司机
泰兴到浙江宁波的运输需求,明早装车,需要一台车。另有南阳唐河到浙江宁波的运输需求,附近车辆下午装车,要求双驾驶员。
电焊工龄奖餐补
因物量增加现招上建合拢和铁舾装配,电焊。薪资待遇:电焊工工价:340-420。厂里每天伙食补助10元。年前年后准时返厂奖金:3000。技术过硬的装配电焊师傅可以参加厂里技能考试合格后每月厂里补助500元。活多钱稳,工资,。地点:泓远船厂,有想法请联系:非诚勿扰
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
320一天日结
点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!!
小时工: 工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。
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工作时间8:00-20:00
上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天
(上班满15天可预支3000元)
【福利待遇】
【1】工作简单轻松
【2】免费提供 一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
工长工程师
船东方招聘岗位:Hull Supervisor,共2名。工作地点为黄埔文冲船厂,上岗时间为10月,工期1年以上。要求具有丰富的新造船监造经验,且必须有新造集装箱整船监造经验,需具备英语沟通能力。符合条件者欢迎自荐或推荐。
广东佛山招聘ISO体系咨询师,工作地点为佛山高智军融技术服务有限公司,薪资为4000-70
4-7千/月
工长工程师月结
招聘ISO体系咨询师,工作地点为佛山高智军融技术服务有限公司,薪资为4000-7000元/月。
工长工程师
穆棱地区招聘替班人员,工作时间为3-4天,薪资面议。
岗位职责包括:
1. 交接工作时,需清晰说明注意事项及遗留问题。
2. 配合监理和业主的检查,完成整改后再次验收。
3. 核对油料和配件的领用情况,并做好记录。
4. 如实汇报工作进度、质量及物料需求。
5. 跟进验收整改工作,确保问题闭环处理。
泰州海陵区招钢筋工、钢筋制作,有钢筋加工经验,快速适应工作岗位,年龄不超过50岁,服从项目部管理
300-380元/天
钢筋制作钢筋工1-2人
泰州市海陵区招钢筋工、钢筋制作,有钢筋加工经验,快速适应工作岗位,年龄不超过50岁,服从项目部管理
制冷系统设计工程师(新厂建设,成长空间大,5天8小时,包食宿,缴五险一金)
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科空调设计设备选型空调调试空气处理系统制冷系统制热系统通风系统空调水系统
岗位职责:
1. 负责中央空调机组新产品的系统方案设计,零部件选型与匹配,以及控制逻辑的编写
2. 承担新产品机械结构的设计开发工作
3. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试与验证流程
4. 推进在售产品技术优化及成本降低相关工作
5. 处理产品售后技术支持问题,并开展市场端技术培训支持
6. 完成上级交办的其他临时性工作任务
任职资格:
1. 具备暖通、制冷类相关专业本科及以上学历
2. 拥有3年以上行业经验,掌握空调系统设计原理与实际应用,精通中央空调技术知识
3. 具备创新思维,能够独立开展问题分析与解决
4. 品行良好,具备较强的团队协作意识,善于沟通交流,能独立高效完成职责内工作
工作地点:
江苏省镇江市新区金港大道70号
生产线段长
1-1.5万/月
生产组长/拉长月结大专
【岗位职责】
1. 根据生产计划合理安排产线人员配置,确保生产任务按时保质完成;
2. 监督、指导并培训员工严格执行标准作业程序(SOP),确保生产过程质量控制;
3. 实时识别并上报生产安全隐患;
4. 及时发现并反馈生产异常(包括物料短缺、设备故障、人员调配等问题);
5. 组织开展员工多技能培训,提升团队综合能力;
6. 维护产线5S管理,持续识别并推动现场改善机会;
7. 在人员短缺时及时补位顶岗;
8. 负责新员工入职...
压力容器生产车间主管
1-1.5万/月
车间主任3-5年学历不限焊接工艺钣金工艺装配工艺全面质量管理体系现场管理生产计划管理
1. 负责车间生产管理,确保生产任务按时达成;
2. 持续改进工艺流程,提升作业效率;
3. 组织人员管理,落实操作规范与安全生产;
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生产主管
6千-1万/月
车间主任3-5年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验压力设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
工作内容
1.负责生产线的日常运作与现场管理;
2.监控生产流程,保障产品质量与作业效率;
3.快速处理生产环节中的突发问题,并提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能胜任长时间站立作业;
2.作风严谨,具有较强的责任意识与执行能力;
3.具备良好的团队协作能力,可顺畅对接各部门工作配合。
值长
1-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年本科化工包装/印刷新能源
1.统筹、监管并调节当班期间的生产工艺流程,保障生产运行平稳有序。
2.与当班调度保持密切协调,依照污水厂要求对碱性废水实施定量排放。
3.按照巡检制度对当班期间的工艺参数及设备运行情况进行巡查,发现异常及时组织处置或上报维修,并配合开展维保作业的监督与协作。
4.全程跟进当班期间外包项目的设备清洁及技术改造安装工作,落实安全监管与质量验收控制。
5.监督当班人员遵守劳动纪律与工艺规范,督导并检查其5S执行情况,主动带头落实5S管理,确保现场达标。
6.负责新进员工的班组级安全培训,协助部门开展技能提升培训,做好消防器材的日常管理与维护,保证消防设施处于良好状态。
7.完成上级领导交办的其他工作任务。
钢筋制作小工长期1-2人月结点工吃苦耐劳
钢筋制作小工
要求年龄在55以下能吃苦耐劳,服从按排。
工作时间上午5点到10点,下午1点到6点。
日工资330至350元,。剩余工资到年终一次性付完。
提供住宿,伙食有人做饭,。
有意者请联系
:吴先生
精益生产工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科精益生产
岗位职责:
1、推广精益管理知识与理念,落地实施典型改善案例,持续推进公司精益文化的建设与深化。
2、面向工厂管理团队开展精益专题培训,统筹组织全员参与的精益知识普及活动。
3、提升工厂5S及目视化管理水平,定期执行5S检查与评估工作。
4、策划并推动全员参与的持续改进活动,营造积极改善氛围。
5、负责《全员改善管理规范》的起草、更新与维护。
6、深入现场提供改善支持与专业指导。
7、每月汇总提案数据,筛选重点改善项目并推进实施。
8、每月整理改善成果资料,核查改善真实性,协助改善人员完成奖金申报流程。
任职资格:
1、本科及以上学历,工业工程相关专业。
2、具有3年以上制造行业精益生产工作经验,具备独立主导精益改善项目并成功落地的实践经历。
3、熟练掌握价值流图(VSM)、5S、看板管理、快速换模(SMED)等精益工具的实际应用。
4、具备良好的数据分析能力,能够监控OEE、生产效率等核心指标,同时拥有项目管理与跨部门协作能力,可通过培训和组建专项小组传播精益思想,推动流程优化与浪费消除。
5、具备较强的项目推动力,能够主导制定精益改善计划,统筹资源、把控进度,保障改善措施从策划到执行的完整闭环。
栏目概述
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