岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，推动现场5S管理和持续改善 4.管理车间团队，开展员工培训、绩效考核与班组建设 5. 协调跨部门沟通，及时解决生产过程中的异常问题 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理环境 5.具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

岗位职责： 1. 协助场长开展种禽场的日常生产运营及团队管理工作； 2. 学习并掌握种禽不同生长阶段的饲养管理技术与操作规范； 3. 负责场内各类生产数据报表的汇总与归档工作； 4. 执行场长交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，动物科学、动物医学等相关专业优先； 2. 不招先 3. 能够适应养殖场的工作环境，具备踏实肯干、吃苦耐劳的品质，具有较强的沟通协调能力

1、落实公司各项规章制度的执行与监督； 2、协调班组生产运作，及时反馈信息，遇异常情况迅速上报领导，并组织有效应对措施； 3、监督检查本班工艺执行情况，发现问题立即组织整改； 4、全面负责本班组的安全与环保管理工作； 5、如实记录本班在生产、工艺、设备、安全、产品质量及环境管理等方面的运行情况； 6、跟踪班组员工工作状态，做好心理疏导与动态反馈； 7、承担装卸货相关工作。

1、负责公司各项规章制度的贯彻执行； 2、负责班组生产工作的协调与信息反馈，遇异常情况及时向上级汇报，并迅速组织有效措施进行处理； 3、负责本班工艺执行情况的监督与检查，发现问题立即组织整改； 4、负责本班安全与环保相关管理工作； 5、做好本班在生产运行、工艺控制、设备状况、安全事项、产品质量及环境管理等方面的记录工作； 6、负责对班组员工的工作状态进行动态跟踪与心理疏导，并及时反馈相关信息； 7、负责货物的装卸作业。

岗位职责： 1.协助场长开展种禽场的日常生产与人员管理工作； 2.学习并掌握种禽各生长阶段的饲养管理技术要点； 3.负责场内各类生产数据报表的汇总与归档工作； 4.执行场长交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，动物科学、动物医学等相关专业； 2.不招先 3.能适应养殖场实际工作环境，具备踏实肯干、吃苦耐劳的品质，具有良好沟通协调能力

岗位职责： 1. 负责CNC生产线的日常运作管理与技术指导，保障生产效率与产品品质稳定。 2. 落实生产计划执行，及时处理生产过程中的异常问题，持续优化生产工艺流程。 3. 对生产环节进行全程监控，推行质量管控措施，减少不良品产出，提高合格率。 4. 开展团队组织建设与员工培训，提升作业技能和安全生产意识，打造高效协作的工作环境。 5. 协同采购、研发等相关职能部门，推进新工艺、新技术的落地应用与迭代升级。 6. 与客户保持有效对接，确保订单按时交付 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备一年以上CNC加工工作经验，两年以上团队管理经验。 3. 熟练掌握CNC设备的操作规范与运行原理。 4. 具有良好的沟通协调能力，能应对现场突发状况，具备较强的组织引领能力。 5. 拥有扎实的数据分析能力，能够根据生产数据制定并实施改进措施

能操作300-400吨机械手，调试机床，工资面谈

岗位职责: 1.负责包装小组的日常运作管理与工作指导 2.保障包装作业的质量与生产效率 3.组织协调团队成员，及时处理生产过程中出现的问题 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队带领能力 2.能够快速识别并有效应对生产中的各类问题 3.对工作流程和操作细节有较强的掌控力

岗位职责：协助车间主任开展各项任务协调 负责本组人员的工作分配与调度 任职要求：具备基层管理经验者优先 能够执行上级交办的各项工作安排

1、独立完成走心机的调机与参数优化，依据图纸要求实现精密零部件的加工 2、负责操作人员的工作分配与日常任务安排 3、制定作业人员绩效考核标准并规划工作计划 4、组织作业员技能培训，加强现场管理及劳动纪律监督 5、及时处理生产过程中出现的质量异常与设备故障，反馈问题并协助提升产能 6、监督并落实现场5S管理工作的执行情况 7、跟进现场质量响应措施，签署不合格品拦截检查文件 8、作为各区域产品经理与人事部门同一线员工之间的沟通纽带 9、完成上级交办的其他相关工作 具体要求： 1、大专及以上学历，机械制造或相关专业优先 2、熟练使用Office办公软件，掌握质量管理工具、方法及相关流程 3、具备3年以上机械制造类企业现场管理经验 4、熟悉行业产品质量标准与生产规范，了解产品技术特性及生产工艺流程，掌握制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制 5、具有较强的品质管控、流程改善、统筹组织及沟通协调能力，善于分析与解决实际问题

泰州市兴化市招多联机空调安装中工300一天一星期左右

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

泰州市海陵区招打孔(开孔)

泰州市靖江市招光伏安装安全员/安全负责人

寺巷附近月薪6000-8500上班时间（早8点—晚8点）上六休一，星期天固定休息年龄：25-40岁，认识会写26个英文字母工资待遇：底薪2660+全勤400+夜班补贴80一晚+加班工资。保底6500-9000左右包吃住，

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4.协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.流水工序工作合理安排 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

岗位职责： 1.负责充电宝生产线上的组装、焊接（焊锡）、检测、包装等基础操作工作 2.严格按工艺要求执行作业，确保产品合格率与生产效率 3.配合品质员完成巡检与不良品反馈，参与简单质量改进 4. 做好工位5S管理，遵守安全生产规范，正确使用劳保用品 5. 完成班组长安排的其他生产相关任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及两班倒工作制 2.学历不限，有电子厂普工、焊锡、QC或拉长经验者优先 3. 工作认真负责，服从管理，具备基本识图和动手能力 4. 焊锡工需能独立完成手工焊锡操作，品质员需具备简单检验意识 5.包吃，提供全勤奖100元、房补100元及产量达标奖金

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

22-38 岁，包吃住 有身份证复印件 不查纹身，不过安检门 仓库主管:起薪4650+加班工资，合计薪资6000+ 生产班长:起薪5250+加班工资，合计7500+ 工作岗位及要求: 仓库主管:仓库进出发货，盘点工作，仓库6S管理，仓库设施操作及维护，2年以上仓库管理经验，熟练试用办公软件，有叉车证 生产班长:1，熟悉整机电脑组装流程及生产PDCA(计划执行检查解决)的逻辑。 2，仓库/计划/品质/工程的生产日常对接工作。 3，生产BOM物料管理，，检查班内工单对应物料生产差异，包含工单关闭标准。 4，对管辖区域内(线长，多能工，关键岗位)人员引导培训。5，当班的生产进度追踪，形成制度汇报 工作时间：8:30-20:30，20:30-8:30，两班倒，一个月倒班一次，上六休一 吃住情况：包工作餐，工作8H包一餐，工作11H包两餐；住宿6人间，空调、洗衣机 面试时间：10:30 面试地址：双流

有1-2年带线小风扇的经验工作责任心强，细致认真，服从安排，执行力强

岗位职责: 1. 负责CNC加工中心的运行操作，掌握编程技术，保障加工精度与生产效率。 2. 配合团队完成产品加工任务及质量检验工作。 3. 对加工过程数据进行分析，持续优化工艺参数以提升加工性能。 任职要求： 1. 熟悉机械加工流程，具备扎实的操作技能。 2. 可独立完成CNC加工中心操作，有实际工作经验者优先考虑。 3. 具备良好的协作意识和沟通能力。 4. 能适应一定工作强度，拥有较强的学习能力和现场问题处理能力。

岗位职责： 1．依据生产任务需求制定并落实企业生产计划； 2．负责生产团队管理，监督各班组生产执行进度，对各项生产计划实施考核与管控； 3．定时巡检生产车间，及时纠正操作偏差，处理生产过程中的故障、异常及突发事件； 4．审定生产排程及物料进出库单据，管控制造成本，分析投入产出效率，统筹各环节资源确保生产目标按时达成； 5．落实产品质量管控，优化设备工艺参数并做好维护保养，推进生产现场6S管理考评； 6．贯彻公司临时下达的生产指令，及时反馈并协同解决现场作业问题； 7．组织生产人员日常培训、技能培养、绩效评定及奖惩管理，定期开展成本与产量数据分析，编制相关统计报告。 工作要求： 1．学历：大专及以上； 2．专业经验：具备五年以上生产管理相关工作经验； 3．个人能力：具有较强的生产计划制定、过程质量把控和成本控制能力，具备良好的沟通协调与组织管理能力，熟练掌握办公软件的文字处理与数据整理功能。 工作地点：泰州 薪资待遇： 1、年薪15万-20万； 2、收入构成：保底月薪+产值达成奖励； 3、产值达成奖励：每月核定实际生产产值，超出年度计划部分给予高额激励，生产效率越高，单月产值越高，奖励相应增加； 4、员工正式录用后即办理社会保险（五险）； 5、工作期间公司提供免费工作餐； 6、外地或通勤距离较远员工可享受免费住宿，宿舍配备空调和热水淋浴设施。

国际化车间主任： 1、掌握FDA、欧盟等主要法规市场相关法规与指南，组织实施工厂内部差距评估、标准转化及体系优化； 2、主导国际化项目的推进与执行，包括迎检准备及相关协调工作； 3、强化国际化审计团队建设，持续提升系统性问题识别能力，并开展专项改进，确保长期满足境外监管要求。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、药学相关专业背景，具备不少于5年的无菌药品生产或质量管理经验； 3、工作严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力，能够坚持原则； 4、具有带领团队完成至少2次国际化认证项目的经验。

岗位职责: 1.负责液压系统的方案设计与技术开发，确保设计方案符合客户需求及产品功能要求。 2.参与产品全生命周期流程，涵盖概念设计、试验验证、量产落地及售后技术支持环节。 3.持续优化产品性能，提升系统运行的稳定性和实际应用效果。 4.攻克研发与制造阶段的技术瓶颈，保障产品品质达标。 5.与客户及内部团队保持顺畅沟通，推动项目按计划高效推进。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析与技术问题处理能力，可独立完成技术任务的执行与改进。 2.熟练操作Cad、SolidWorks等设计工具，能准确绘制液压原理图及三维管路布局图。 3.拥有良好的协作意识和沟通技巧，能够与团队成员协同完成多环节工作任务。 4.精通液压系统设计原理，善于提出具有创新性的技术解决方案。 5.具备一定的计划统筹与项目管控能力，可在高强度工作节奏中保障设计输出质量。

1. 带领并统筹生产团队运作，确保完成既定生产任务。 2. 监督生产各环节运行，确保产品质量达标。 3. 能够适应倒班工作安排。

十年工作经验，有能力管理50-100人 岗位职责： 1、全面负责钢结构车间的日常运营，保障生产任务按时完成并符合质量标准； 2、持续改进生产工艺，提升作业效率、节约成本，并严格落实安全规范； 3、统筹设备维护计划，确保机械正常运转，降低因故障导致的停工风险； 4、推动员工技能培训与团队建设，增强整体专业水平和协作效率； 5、及时应对生产中出现的突发状况，协调相关部门推进问题解决。 任职要求： 1、拥有扎实的钢结构制造领域或相近行业管理背景； 2、具备优秀的组织带领能力及跨部门沟通技巧，能有效激发团队潜力； 3、精通厂区安全管控、品质管理和成本优化相关流程； 4、善于识别运营瓶颈，具有系统性分析能力和推动流程革新的意识； 5、能胜任高节奏工作节奏，具备处理突发事件的应变力与执行力。

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岗位职责： 1．依据生产任务需求制定并落实企业生产计划； 2．负责生产团队管理，监督各班组任务执行进度，对公司各项生产安排实施考核与管控； 3．定期巡视生产车间，及时纠正操作偏差，处理生产故障、异常状况及突发事件； 4．审核与批准生产排程、物料进出库凭证，控制制造成本，分析投入产出效益，协调各环节确保生产目标按时达成； 5．落实产品质量管控，优化设备工艺参数并做好维护保养，推进生产现场6S管理考核； 6．贯彻公司临时下达的工作指令与调整计划，反馈并协同解决现场实际问题； 7．组织生产人员日常培训、技能培养、绩效评定及奖惩管理，定期开展成本与产量数据分析，形成统计报告； 工作要求： 1．学历：大专及以上； 2．专业经验：具备五年以上生产管理相关工作经验； 3．个人能力要求：熟悉生产计划编制流程，掌握过程质量控制方法和成本管理技巧，具备良好沟通协调能力与组织管理能力，熟练运用办公软件进行文档处理； 工作地点：泰州。 薪资待遇： 1、年薪15万-20万； 2、收入构成：保底月薪+产值达成激励； 3、产值达成激励：每月核定生产成果，超出年度计划产值部分给予高额提成，生产效率越高，单月产出越高，奖励越多； 4、员工正式录用后即按规定缴纳社会保险（五险）； 5、工作期间公司提供免费工作餐； 6、外地或通勤距离较远员工可享受免费住宿，宿舍配备空调及热水淋浴设施。

1、了解制造类企业，掌握焊接/拼装/组装/后处理等生产流程操作，具备较强的沟通表达能力，能适应高强度工作压力，拥有良好的职业发展空间。 2、具备管理魄力，擅长生产团队组织与协调，人际沟通能力突出。

泰州市海陵区招钢筋制作