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汽车销售顾问
1.1-2万元/月
汽车销售1-3年大专及以上4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售
工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与解答服务 2、分析客户实际需求,精准推荐匹配的车型产品 3、持续跟进客户关系,提升客户体验与满意度 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能准确把握客户需求,提供针对性的专业建议 3、工作积极主动,具备良好的团队协作精神
汽车销售包住包吃餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC二手车销售新车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验
汽车销售顾问有从事过销售行业工作,亲和力强,善于沟通,能吃苦耐劳有责任心上进心,服从安排,抗压力强,能持续稳定者择优录取。薪资福利:3000-8000,提供免费工作餐,买社保工作地址:恩施市咸丰县比亚迪4S店
汽车销售顾问
1-1.5万元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验实习期薪酬不打折扣一对一培训C1以上驾驶证新车定期团建线下销售
充满活力,对幸福生活充满期待的人 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售? 新车 ·该职位主要负责的工作内容? 完成销售任务、开展销售指导 ·此岗位提供哪些福利? 一对一辅导 ·该职位主要运用哪种销售方式? 线下推广
汽车销售顾问
1-1.5万元/月
汽车销售经验不限学历不限新车销售一对一培训C1以上驾驶证燃油车定期团建
负责客户邀约与跟进、完成整车销售,维护老客户并提高转介绍率
汽车销售社保包吃五险一金餐补3-5人经验不限高中及以上电话销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC新车销售一对一培训燃油车新能源车混动车C1以上驾驶证
建始县荣丰商贸有限公司 工种 汽车销售 内容 招聘:汽车销售薪资:5000-8000元###职位名称:汽车销售专员####岗位职责:1.**客户开发与维护**-主动开发潜在客户,通过电话、网络及线下渠道挖掘客户需求,扩大客户资源。-维护现有客户关系,定期跟进客户动态,提升客户满意度和忠诚度,促成二次销售或转介绍。2.**产品推广与销售**-深入了解公司汽车产品的性能、配置及核心优势,为客户提供专业、全面的购车咨询服务。-根据客户需求精准推荐适合的车型及金融方案,协助客户完成购车决策,达成销售目标。3.**销售流程管理**-负责接待到店客户,提供热情周到的服务,解答客户疑问并引导完成试驾、签约等环节。-规范执行销售流程,确保从客户咨询到成交的每个环节高效顺畅,提升客户体验。4.**市场信息反馈**-收集市场动态及竞争对手信息,及时反馈给上级领导,协助制定销售策略。-参与公司组织的培训及市场活动,不断提升自身专业能力与销售技巧。####任职要求:1.**教育背景**-大专及以上学历,市场营销、汽车相关专业优先。2.**工作经验**-具备1年以上汽车销售或相关行业经验者优先;优秀应届毕业生亦可考虑。3.**技能要求**-熟悉汽车产品知识及相关市场动态,具备较强的销售技巧与客户服务意识。-具备良好的沟通能力和谈判能力,能够准确把握客户需求。4.**个人素质**-形象气质佳,性格开朗,具有较强的亲和力和服务意识。-抗压能力强,目标导向明确,具备团队协作精神。5.**其他要求**-持有有效驾驶证,熟悉驾驶操作,能够独立完成试驾服务。
汽车销售包吃五险3-5人1-3年大专及以上电话销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售新车销售汽车金融销售燃油车新能源车混动车4S店经验大专以上学历
招人啦|汽车销售顾问(5名) 工作轻松稳定,环境干净舒适 要求:执行力强,沟通能力强,服从安排,有销售经验优先 待遇:8000-15000元/月+工作餐+五险 工作地点:松树坪汽车城(天瑜汽车) 有意请直接致电:(潘总)
汽车销售专员
1.1-2万元/月
汽车销售1-3年大专及以上4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售
工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与解答服务 2、分析客户实际需求,精准推荐匹配的车型产品 3、持续跟进客户动态,维护良好客户关系,提升服务体验 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能深入理解客户诉求,给予专业可行的购车建议 3、工作积极进取,具备良好的协作能力和团队精神
销售专员生日福利五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成销售额提成
招聘:汽车销售顾问 薪资:8000-12000元/月 岗位职责:热爱汽车行业,敢于挑战,具有团队合作精神,有较强责任感和敬业精神 岗位要求:大专及以上学历,沟通能力强,抗压性强,学习能力强
销售专员生日福利经验不限大专及以上电话销售其他产品/服务不接受居家办公企业(To B)网络销售无经验要求互联网/科技
一、岗位职责: 1、通过线上方式对接商户,邀请其入驻高德地图并开通高德旺铺(公司提供系统内精准客户资源) 2、持续跟进客户需求,推动合作达成 二、入职要求: 1. 具备良好的语言表达与沟通能力,普通话标准,富有亲和力。 2. 学习能力强,能适应一定工作压力,愿意挑战高收入目标。 3. 熟悉常用办公软件及网络通讯工具的操作使用。 4. 欢迎无本行业从业经验人员加入 三、薪资福利 1. 底薪(4000~5000)+提成+广告提成(可累计)。综合收入6k-15k,上不封顶 2. 办公室固定工位,享有员工奖金、生日会、节日礼品、下午茶等福利,团队氛围融洽 四、工作时间 9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
销售专员经验不限学历不限电话销售医疗/大健康提供社保不加班电话销售经验
公司直招!!! 不加班!不加班!!不加班!!! 岗位薪酬福利: 试用期首月保底5000,5%-11%提成,综合月入1w+ 工作时间:9:00~12:00 13:30~18:00 月休4天+法定节假日休息 一、岗位待遇: 1、针对无经验者提供→三天岗前培训→上岗后专人带教一对一辅导; 2、关于客户资源→全部精准分配→公司自建广告投放团队支持获客; 3、所有展业所需产品均由公司配备,无需个人投入或影响私人生活圈; 二、工作内容: 1、通过电话与客户沟通→掌握基本健康情况→安排医生面诊对接→推进服务成交→完成订单闭环; 2、后续跟进客户维护→促进复购转化(复购周期可持续达7次); 三、任职要求: 1、年龄20-45岁,有同行业经历者条件可适当放宽; 2、熟悉线上交流方式,具备基础电脑打字能力; 3、性格积极乐观,具备良好表达力与临场应对能力; 4、有医疗器械、医药、保健品等相关从业背景者优先考虑; 地点:武汉江汉区武汉商务区泛海国际 乘坐地铁3/7号线直达
恩施恩施土家族苗族自治州招工地小工/杂工
220-240元/天
小工3-5人
恩施土家族苗族自治州恩施市招工地小工/杂工
园林养护绿化修剪
绿化 60岁以下,身体健康,认真负责,有绿化工作经验者优先。园区绿植的修剪、浇水、移植与维护 薪资福利:3200—3500元/月,月休4天、购买社保、包吃包住。 招工人数:1人 工作地址:恩施芭蕉乡芭寨滩(公司基地)
恩施 恩施
3月8日 14:48拨打电话
配菜洗碗工
龙山砂锅饭中晚餐招聘: 招大姐1名(店内5张桌子 切菜 打杂 洗碗一把抓),50岁以下,工资3500元/月,月休两天,年终奖1200。 联系电话
恩施
3月8日 14:46拨打电话
质检员保险社保包吃五险一金五险20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
平缝工缝制工缝纫工20人以上月结全职
岗位职责: 1.按照工艺要求和样衣标准,熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺等产品的缝制工作 2.负责裁片的领用、核对与整理,确保工序流转准确无误 3.参与首件检验与自检,及时发现并反馈线头、跳针、尺寸偏差等质量问题 4.保持工位整洁有序,配合班组长完成日常生产计划及临时加急任务 5.遵守安全生产规范,正确使用防护用具,杜绝违规操作 任职要求: 1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应流水线作业节奏 2.具备基础缝纫技能,有服装厂、制衣厂工作经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本识字能力和简单计数能力 4.工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识 5. 能接受排班安排,服从现场管理,遵守企业规章制度
汽车销售专员
9000-18000元/月
汽车销售五险一金餐补经验不限大专及以上ACA4S店销售
岗位职责: 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作; 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档; 3、负责拓展产品市场渠道,达成各项销售任务目标; 4、负责深入了解客户需求,推动实现销售转化; 任职资格: 1、具备大专及以上学历,持有驾驶证且熟练驾驶; 2、具备较强的主动性,工作积极投入,对汽车销售有热情; 3、具有进取心,敢于迎接工作中的挑战; 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力,心理承受力强; 5、具备良好的团队合作意识与客户服务体系思维; 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 职位福利:加班补助、餐补、节日福利、定期体检、五险一金
汽车销售专员
9000-10000元/月
汽车销售生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上门店销售网络销售电话销售
吉利新能源银河系列销售顾问
汽车销售专员
1-1.1万元/月
汽车销售1-3年大专及以上新车门店销售网络销售
有销售相关经验,35岁以下
销售顾问
2000-18000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成新车销售实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车
我们正在寻找对汽车充满热情,渴望挑战高薪的销售精英!在这里,你得到的不仅是: ❶无责底薪+丰厚提成 ❷系统专业的培训,助你快速成长 ❸透明公平的晋升通道,能力决定舞台 ❹积极向上的团队氛围,携手共进 我们需要这样的你: 热爱汽车,热爱销售 目标感强,渴望突破自我 善于沟通,有服务意识 有经验者优先,无经验可培养(我们看中潜力!) 如果你已心动,私聊我!
汽车销售
5000-10000元/月
二手车评估师汽车销售1-2人经验不限学历不限按单提成二手车销售
岗位职责: 1.负责二手车收购评估,准确判断车辆状况及合理定价 2.开展二手车销售工作,为客户提供专业购车咨询与全流程服务 3.指导二手车学徒掌握车辆检测、话术技巧、交易流程等实操技能 4.维护客户关系,跟进潜在客户,提升成交率与客户满意度 5.配合团队完成月度销售目标及市场信息反馈任务 任职要求: 1.学历不限,热爱汽车行业,具备良好的沟通表达能力 2.有二手车销售或相关从业经验者优先,无经验者可带教培养 3.诚实守信,责任心强,能适应灵活的工作节奏 4.具备基础办公软件操作能力,学习意愿强烈 5.持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶各类车型
销售专员/经理
4000-20000元/月
销售专员生日福利6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成房地产无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
您好,我们公司是做木屋建造的,针对全国客户,现在在招销售经理及销售总监。销售经理需要做的是寻找和联系新客户,日常维护和邀约客户,不会的可以培训,只要愿意学习,要有自己的头脑,服从公司制度,感兴趣的朋友可以详细了解。
装修业务顾问
3000-8000元/月
电话销售1-3年中专及以上销售经验个人(To C)客户邀约售前服务客户签约电话销售经验沟通能力强房地产招商/商户拓展
岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源,为客户提供专业化的咨询服务; 2、通过电话与客户高效沟通,深入了解需求,挖掘销售机会并达成销售目标; 3、邀请客户到公司面谈,配合设计师推进项目,助力完成签单; 4、持续维护现有客户关系,进一步发掘客户的潜在需求; 任职要求: 1. 具备良好的沟通与表达能力,能及时响应并解决客户疑问。 2. 有较强的责任感和上进心,适应一定工作压力。 3. 拥有良好的团队协作意识,能够与同事顺畅交流配合。 4. 熟悉家装领域者优先考虑,具备相关从业经验者更佳。
客户经理
8000-13000元/月
客户经理1-3年学历不限
有强烈赚钱意愿者优先,全国连锁装修公司,大平台更有保障! 技能要求: 电话邀约,家装知识,谈单技巧 岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源,通过电话沟通了解客户装修需求,并有效邀约客户到公司面谈; 2、掌握公司产品、材料及施工工艺,做好新老客户的持续跟进与维护工作; 3、配合设计师完成签单流程,为客户提供基础咨询与服务支持; 任职资格: 1、年龄25-38岁,具备一定的销售岗位认知; 2、具备耐心,充满热情,有上进心和强烈的挣钱动力; 3、熟悉基本营销方法,有销售或客服工作经验者更受青睐; 4、性格外向,乐于交流,沟通能力强,富有亲和力; 5、勇于突破自我,追求高收入,抗压能力佳; 薪酬待遇:底薪3000+提成3%-4%+客户到访奖励+奖金;月均收入9000以上
销售专员生日福利五险一金餐补1年以下本科及以上
直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,严格执行考核与履职管理要求,积极拓展客户资源并达成考核目标,全面负责贷前调查、贷中审核及贷后管理等全周期客户服务工作; 3、遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务运作合规、高效且具备可持续性; 4、开展展业区域的市场调研,收集行业信息,进行数据整理分析,并及时反馈有效建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,2025届应届毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑; 2、热爱营销岗位,具备主动性与责任感,抗压能力强,拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识及学习适应能力; 3、遵纪守法,品行端正,诚实守信,廉洁自律,勤勉敬业,无不良从业记录; 4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪资 正式入职(取得毕业证后):基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇;前两个月享无责任保障薪酬5000元/月; 实习生阶段(取得毕业证前):前两个月培训期津贴2750元(含各类补贴),第三个月起按正式员工标准纳入考核; 2、绩效薪酬:依照公司现行考核制度执行; 3、保障福利:依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等; 5、带薪假期:享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假; 6、企业培训:涵盖带薪培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练,并实行“一对一”导师辅导机制; 7、晋升机制:每月开放职级晋升通道,每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“自主学习基础知识+属地掌握业务内容+总部深化职业素养”的多维培养模式,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分; (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面系统培养,增强专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备力量; (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯,全面提升管理队伍整体素质及其所带领团队的工作成效。
销售专员经验不限学历不限每周三次下午茶氛围好不接受居家办公带薪培训同事老板超级好相处压力小 晋升快无经验要求
职位描述室内轻松岗位,无需外出,无业务压力,免受风吹日晒 1·办公室日常办公,节奏轻松自在 2·团队年轻化,成员多为90后及00后,氛围活跃,同事间协作融洽,互助友爱 3·享有带薪年假,法定节假日正常休息 4·日常工作依据公司提供的完整客户资料开展法催相关事务,流程清晰,上手简单,无需外勤,工作内容不复杂,适应快,劳逸结合,无强制性任务指标 5·提供零食下午茶、定期团建聚餐、节日红包、绩效奖金等丰富福利,惊喜不断,诚意满满 6·无需担心经验不足,入职即享带薪培训,后续由主管亲自指导,成长路径明确,晋升机制完善 只等优秀的你加入!
销售专员包吃3-5人1年以下高中及以上地推销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOB
招聘:销售 薪资:面议 任职要求: _ 年龄20-28岁。 _ 掌握基础的自媒体知识,如熟悉短视频拍摄、剪辑的基本流程,有过直播经验者更佳。 _ 性格开朗,善于与人交流,能够快速建立客户信任。 _ 具备较强的学习能力和应变能力,能适应自媒体销售的节奏和变化。 _ 对销售工作充满热情,有独立创业想法或时间相对自由者优先考虑。
美团BD经理
BD经理
1.负责公司美团商家活动策划李交易额提升。
电话销售专员
3000-8000元/月
电话销售生日福利经验不限中专及以上
工作内容: 1.通过电话推广公司产品或服务,完成销售目标 2.及时回应客户咨询,提供专业解答并推动成交 任职要求: 1、具备良好的语言表达能力和沟通说服力 2、善于维护客户关系,提升客户体验与满意度 3、工作积极主动,热爱销售事业并保持长期投入 工作时间: 1、每天上午8:30至下午5:30 2、非单双休制,每月正常休息6天(含节假日) 福利待遇: 1、不定期组织团队聚餐活动,每月享6天休息 2、设置全勤奖励,享有节日福利、生日礼品等关怀政策 3、配备现代化办公设施,营造轻松愉悦的工作环境 4、薪酬结构:底薪3000元+200元全勤奖+高额业绩提成(综合收入4-8K)
销售专员五险一金餐补经验不限大专及以上金融产品无经验要求
直营中心——业务经理 1、主动开发并维护产品业务渠道,持续提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,严格执行营销任务,落实考核与履职要求,全面负责贷前调查、贷中管理及贷后跟进等客户全生命周期管理工作; 3、遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进; 4、开展展业区域市场调研,收集市场信息,进行数据分析,并及时反馈相关建议; 5、根据工作需要,完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专学历,面向2024届、2025届、2026届毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业不限; 2、热爱营销岗位,具备积极主动的工作态度,责任心强,抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力; 3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具备优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康,能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后(取得毕业证),收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月; 实习生阶段(取得毕业证前):前两个月培训期津贴为2750元(含补贴);从第三个月起按正式员工标准参与考核; 2、绩效薪酬:依照公司考核机制执行; 3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等; 5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类假期; 6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及“一带一”导师辅导机制; 7、职级晋升:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务技能+总部提升职业素养”的多元化培养模式,纳入“营销铁军养成”系列项目之一。 (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:系统提升营销队伍综合能力,聚焦营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识及管理潜力挖掘,强化专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标:在前期培养基础上,持续推进基层管理者科学管理思维与职业习惯养成,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
外销
5000-10000元/月
销售专员3-5年学历不限个人(To C)陌拜面销/陌拜经验面销高级销售全职门店/柜台销售面销/陌拜快消品初级销售批发/零售资深销售渠道销售
工作内容1.,做渠道市场,发现客户2.了解客户需求,结合公司产品进行沟通3.进行业务来往4.售后跟踪,达到二次销售工作纪要1.善于沟通,发现问题2.吃苦耐劳,坚持不懈3.周报总结,心得,不足等
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