
汽车销售包吃五险3-5人1-3年大专电话销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售新车销售汽车金融销售燃油车新能源车混动车4S店经验大专以上学历
招人啦|汽车销售顾问(5名)
工作轻松稳定,环境干净舒适
要求:执行力强,沟通能力强,服从安排,有销售经验优先
待遇:8000-15000元/月+工作餐+五险
工作地点:松树坪汽车城(天瑜汽车)
有意请直接致电:(潘总)
恩施建始县建始县荣丰商贸有限公司工种汽车销售内容招聘:汽车销售薪资:5000-8000元#
5000-8000元/月
汽车销售社保包吃五险一金餐补3-5人经验不限高中电话销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC新车销售一对一培训燃油车新能源车混动车C1以上驾驶证
建始县荣丰商贸有限公司
工种
汽车销售
内容
招聘:汽车销售薪资:5000-8000元###职位名称:汽车销售专员####岗位职责:1.**客户开发与维护**-主动开发潜在客户,通过电话、网络及线下渠道挖掘客户需求,扩大客户资源。-维护现有客户关系,定期跟进客户动态,提升客户满意度和忠诚度,促成二次销售或转介绍。2.**产品推广与销售**-深入了解公司汽车产品的性能、配置及核心优势,为客户提供专业、全面的购车咨询服务。-根据客户需求精准推荐适合的车型及金融方案,协助客户完成购车决策,达成销售目标。3.**销售流程管理**-负责接待到店客户,提供热情周到的服务,解答客户疑问并引导完成试驾、签约等环节。-规范执行销售流程,确保从客户咨询到成交的每个环节高效顺畅,提升客户体验。4.**市场信息反馈**-收集市场动态及竞争对手信息,及时反馈给上级领导,协助制定销售策略。-参与公司组织的培训及市场活动,不断提升自身专业能力与销售技巧。####任职要求:1.**教育背景**-大专及以上学历,市场营销、汽车相关专业优先。2.**工作经验**-具备1年以上汽车销售或相关行业经验者优先;优秀应届毕业生亦可考虑。3.**技能要求**-熟悉汽车产品知识及相关市场动态,具备较强的销售技巧与客户服务意识。-具备良好的沟通能力和谈判能力,能够准确把握客户需求。4.**个人素质**-形象气质佳,性格开朗,具有较强的亲和力和服务意识。-抗压能力强,目标导向明确,具备团队协作精神。5.**其他要求**-持有有效驾驶证,熟悉驾驶操作,能够独立完成试驾服务。
汽车销售专员
1.1-2万元/月
汽车销售1-3年大专4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售
工作内容
1、为客户提供专业的汽车销售咨询与解答服务
2、分析客户实际需求,精准推荐匹配的车型产品
3、持续跟进客户动态,维护良好客户关系,提升服务体验
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识
2、能深入理解客户诉求,给予专业可行的购车建议
3、工作积极进取,具备良好的协作能力和团队精神
汽车销售包住包吃餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC二手车销售新车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验
汽车销售顾问有从事过销售行业工作,亲和力强,善于沟通,能吃苦耐劳有责任心上进心,服从安排,抗压力强,能持续稳定者择优录取。薪资福利:3000-8000,提供免费工作餐,买社保工作地址:恩施市咸丰县比亚迪4S店
芯片销售、大客户销售
5000-12000元/月
销售专员社保交通补助生日福利五险一金餐补1-2人1-3年大专电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成TOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1、对接客户需求,销售芯片/半导体元器件,挖掘业务机会;
2、维护新老客户关系,促进复购;
3、制定并执行个人销售计划,完成签单、交付及收款全流程;
4、跟进订单进度,处理客户反馈及售后问题。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,市场营销专业优先;
2、性格外向,沟通应变能力强,有服务意识、学习能力及自驱力;
3、1-3年工作经验,接受跨行(带薪培训,薪资不打折)。
岗位待遇:
1、薪资:无责底薪5-8k(试用期不打折),入职即交五险一金,带薪培训;
2、作息:7.5小时工作制(早9晚6,不加班,到点走),大小休+法定假+超长带薪年假;
3、环境:地铁7/2号线直达,5A江景写字楼;
4、福利:每日零食饮料不限量,下午茶/生日会/司龄礼/节日礼/团建等;
5、发展:季度晋升涨薪机会,年轻团队氛围简单。
互联网上市公司-销售专员-急聘
1-1.2万元/月
销售专员生日福利五险一金餐补经验不限大专
【岗位职责】
1.利用电话、微信,的方式发掘客户,了解客户是否有电脑租赁需求,向客户推荐公司产品,最终促成合作。
2.及时与意向客户沟通,为客户提供售前支持、售中服务、售后服务。
3.注意各阶段的转化率,达成更多的签单。
4.公司提供丰富的客户资源,以及一系列售前售后部门支持,为销售伙伴保驾护航。新入职有主管和前辈一带一快速上手,保带出师。
【薪资待遇】
1、入职即享无责保底4800元(每自然月一次晋升机会,底薪高至10000),入职即享五险一金,中餐补助300/月,销售高手月入15k轻轻松松;
2、明确的晋升路径,专员-主管-经理,主管、经理全部内部提拔,不外聘;
3、每年大型户外团建、各类节假日生日福利活动,免费体检、周年庆、带薪休假等各种福利;
4S店汽车销售专员
5000-10000元/月
汽车销售包住社保包吃生日福利经验不限学历不限4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车定期团建二手车销售线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售
形象气质良好,具备吃苦耐劳精神,沟通能力与服务意识强
薪资待遇:5000-15000 月休4天,生日福利,包吃包住,五险等
营销 收银
3000-7000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限按单提成
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的客户沟通与专业介绍,精准传递价值主张
2. 主动通过电话、线上平台及线下渠道挖掘潜在客户,拓展销售线索
3. 深入分析客户需求,提供个性化解决方案,并高效推进签约落地
4. 全流程跟进订单执行、回款进度及客户反馈,持续提升满意度与复购率
5. 定期整理客户信息与销售数据,协助优化销售策略与市场响应
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备优秀的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识、行业动态及销售工具
3. 目标导向明确,抗压能力强,具备自我驱动力与团队协作意识
4. 熟练使用基础办公软件(Word/Excel/钉钉/微信等)
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及有志于销售发展的转行人士加入
销售专员经验不限学历不限五险一金无责底薪带薪培训年入百万带薪年假
每个月5W+ 最快速买奔驰的工作
身边都是年入 100万以上的同事
解决眼前问题的【最好工作】
奔驰宝马奥迪 随便买!!!!!!
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你对现在的收入满意吗?
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电话联系我,最多耽误3分钟!
尝试下!了解下!沟通下!
万一感兴趣呢?我能做到所描述绝对真实!!!
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工作时间:长白班,9:00—18:00
年龄要求:22—30周岁
工资发放:每月10号发放基本工资,每月25号发放提成
1. 产品:
公司主营武汉市内一手及二手商铺资源,以一手商铺为核心业务。
2. 客户群体:
服务对象均为高端投资客户,已在武汉完成基础置业,客户关注点聚焦于资产配置与回报率,只要房源符合其收益预期即可成交,主流成交房源总价区间为200-2000万元,成交难度低于普通住宅市场!
3. 单套成交最低货值200万元起,单套税前提成不低于30000元!2025年最大单笔交易货值达5000万元,税前提成高达120万元!
4. 新人首单平均周期1-2个月,最快新人当天开单!
5. 公司整体收入水平:2024年销售冠军个人年收入286万元(税前),团队人均年收入33.8万元!
工作概述:
1. 入职后系统学习公司在售武汉区域商业地产项目,掌握各项目区位、定位及核心优势;
2. 公司提供内部存量客户资源,均为有实际购买记录的精准客户,按比例公平分配至每位经纪人;
3. 实行严格客户保护机制,杜绝抢客、切单等不规范行为;
4. 倡导雁阵文化,强调协作共赢,新人入职即配备资深经理带教,协助带看、谈判及签约,业绩共享无分成;
5. 真实案例:2024年初入职一名应届大学毕业生,在本人辅导下,于同年6月完成公司年度最大单,总成交额2400万元,税前提成62万元,成交周期仅8天!
结佣速度:商业地产回款高效,远快于住宅项目,90%房源首月签约,次月即结算佣金!最迟不超过次次月!
炫富篇:
1. 薪水篇:公司2024年超35%一线业务人员实现百万年薪(税前)!整体人均年薪33.8万元!
2. 座驾篇:
2024年员工新购车辆起步即为凯迪拉克标准!
公司现有宝马车队23辆,主力车型为7系和X5;
奥迪车队18辆,含A8三台、A6与A7共六台,其余为A4;
奔驰车队8辆,E320起配,多数为S级系列;
路虎车队6辆,均为揽胜车型。
员工入职后若在武汉举办婚礼,可免费使用公司车队!
安装监控弱电工长期1-2人月结
1.1年以上弱电安装相关经验,熟练掌握监控系统、工程系统的安装调试流程,能看懂施工图纸。
2.具备电工基础知识,熟练使用电锤、压线钳、网络仪等专业工具。
3.持有C1及以上驾照,1年以上独立驾驶经验,无重大交通违章记录。
4.身体健康、能吃苦耐劳,适应户外作业及短期出差备良好的团队协作与沟通能力。
【3k入职奖】急聘!300一天+入职五险一金+工资稳定/
9000-10000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
手机贴标员300/天+工资稳定+不压工资
8000-9000元/月
操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
高薪招聘销售顾问
8000-20000元/月
汽车销售社保保险生日福利五险餐补3-5人经验不限大专代理商销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
长安跨越新能源汽车全川总代,高薪聘请销售顾问!薪资待遇好,福利好,发展晋升机会多!团队氛围好!
薪资结构:底薪+高额销售提成+订单奖励
+团队奖励(综合7K-15K+)
【岗位职责】
1、公司自有新媒体运营团队,线上引流,提供精准客户资源!
2、跟进和邀约客户到店,促进成交!
3、需要电话或者微信联系客户到店成交,协助售后团队做好客户服务!
4、邀约客户到店,了解客户需求,为客户匹配合适车型,建立购车方案,促成交易。
【任职资格】
1、20岁以上,有行业经验者优先
2、事业心强、工作积极主动、勇于挑战高薪
3、对汽车行业感兴趣,愿意学习
4、有C1驾照,会熟练驾驶汽车
汽车销售
8000-15000元/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责
1、TOC零售销售:接待线上到店个人客户,讲解车型、金融及优惠政策,对接购车全流程,完成零售成交与客户维护。
2、TOB渠道销售:开拓企业、租车、网约车、政企车队等对公客户,完成批量购车洽谈、签约与渠道维护。
3、跟进订单、协助办理购车手续,维护客情,提升客户复购与转介绍。
4、完成销售、渠道拓客指标,配合各类营销活动。
任职要求
1、学历不限,性格开朗,沟通能力强,抗压、目标感强,具备基础商务谈判能力。
2、有汽车、渠道、政企销售经验者优先。
3、持有有效驾照,可外出商务拜访、拓客。
核心加分项
1、业绩加分:过往销售业绩优异,有销冠、高指标完成、批量成交经验者优先。
2、资源加分:自带政企、车队、商户等本地销售渠道资源者优先。
薪资福利
1、薪资:底薪+高提成+各类业绩奖励,多劳多得,上不封顶。
2、新人带教培训,零基础可入职。
3、福利:带薪休假、节日福利、团队团建、员工购车福利。
4、晋升透明,优先提拔高业绩、自带资源员工。
汽车销售顾问
8000-9000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率
5.及时反馈市场信息与竞品动态,协助优化销售策略
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及销售政策
3. 有责任心和抗压能力,适应快节奏销售工作环境
4.具备团队协作精神,服从管理并积极配合同事工作
5.学历不限,有汽车销售经验者优先
汽车外贸销售
5000-10000元/月
汽车销售社保包吃年终奖6-10人经验不限大专团购销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售新车销售汽车金融销售燃油车大专以上学历
沟通能力强,有亲和力。
薪资待遇:底薪加提成,包中午晚上两餐
文凭:大学生
汽车销售顾问
2000-12000元/月
汽车销售社保年终奖11-20人1-3年高中电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成新车销售定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车
任职要求:
1. 负责汽车品牌推广与销售,公司工作氛围好,工作简单轻松无压力。
2.熟悉汽车市场动态,有一定的渠道开拓能力和销售技巧。
3.年龄20-35岁,男女不限。高中及以上学历,有一年以上销售,快消品,保险,直播等类似经验都可以。
4.工资待遇好,稍微努力轻松过万,多卖多得。
薪资待遇:
底薪+高额提成+团建+节日福利,半月发一次工资(每月两发),工资及时发放不拖欠。
工作时间:
每天上午9点-11点30,下午2点30-5点30。
每月4天假,可自由调休,法定节假日根据情况多增加调休天数。
光伏发电招聘业务员
1-3万元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限电话销售地推销售较多外勤
工作内容:各乡镇,各村推广屋顶光伏太阳能发电业务,公司租农户屋顶,免费为农户安装光伏阳光棚,纯租屋顶模式,每年有固定租金(不融资,不贷款,无辐射)(有材料证明)
任职要求:有较强沟通能力,男女不限,可全职也可兼职,时间自由
薪资待遇:月收入1w起~上不封顶
电话销售
3000-8000元/月
电话销售社保经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约售前服务客户签约电话销售经验沟通能力强房地产
工作内容:
1、主要承担销售工作及销售目标的达成
2、负责新客户的开拓与老客户的持续维护
任职要求:
1、具备良好的沟通能力,性格积极乐观,能承受工作压力
2、有进取心,工作认真负责
3、具备良好的团队协作意识
4、有家装行业或材料销售相关经验者优先考虑
工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00
底薪3000元
福利待遇:底薪+高提成+五险
客户经理
3000-20000元/月
渠道销售
1.负责仿石漆产品的市场推广与销售,包括客户开发、上门拜访、客户信息收集及维护。
2.协助区域经理完成销售目标,参与客户沟通、技术问题反馈及合同跟进。
3.部分岗位需配合团队进行产品培训、市场调研或技术支持。
任职要求
1.年龄一般要求25-45周岁,部分岗位接受经验不限或学徒。
2.需具备良好的沟通能力、抗压性及责任心,有建材行业经验者优先。
3.部分职位要求自备交通工具或持有驾驶证。
薪资待遇:
月薪多为底薪+提成模式,常见区间在3000-20000元/月,例如:
基础业务员:3000-8000元。1
线上
5000-10000元/月
电话销售年终奖6-10人经验不限学历不限
1.工作内容
-负责客户开发、跟进、维护
-公司提供客户资源,不用自己挖客户
_线上销售模式,简单易上手
2.薪资待遇
无责底薪:3000元+高提成+奖金
综合月薪:7000-12000+,上不封顶,多劳多得,每月准时发薪,不拖欠
3.福利
带薪培训+老人带教
节日福利、团建、年终奖
晋升透明:销售→主管→经理
4.要求(放低,才能快招)
18-35岁,沟通正常
肯学习、想赚钱、有执行力
有无经验均可,有人带
比进厂和保安强/不出外勤薪资8000+
6000-10000元/月
电话销售经验不限学历不限靓仔靓妹超多脱单有望今天面试明天上班室内坐班无需外出节假日福利及礼品
办公环境AAAA级别,舒适工作才能拥有好心情~~~
薪资待遇:
1. 试用期3000+提成(5-7%)+奖金,转正后3300+提成(5-7%)+奖金
2. 公司定期组织团建活动(如户外烧烤、聚餐、趣味竞赛),提供下午茶、节日礼品等丰富福利
3. 团队成员均为95后及00后,工作氛围轻松融洽!!!
上班时间:
周一、三、五 9:00-19:30,周二、四、六 9:00-18:30,午休时间12:00-13:30
月休5天,固定周日休息,具体安排根据公司排班执行
一直享有无责底薪,保障基本生活需求
新员工与老员工同等对待!!!试用期薪资全额发放,到手收入=7000+,上不封顶
注意:不招聘暑假工、短期工、实习生(如有专升本、考公、考研等重要学习规划者暂不招收,本公司岗位需长期稳定人员,无法兼顾工作与备考,若您有上述计划,建议另寻合适机会,避免耽误个人时间)
超赞公司下午茶自由~综合8000+
6000-10000元/月
电话销售经验不限学历不限室内坐班不外出大公司发展好靓仔靓妹超多脱单有望正常工作制
拥有什么取决于你的态度和努力!
每月收入7000+不是梦(适合长期稳定发展)
工作内容简单易上手,零基础也能快速入门,办公环境轻松融洽!
你期待的轻松职位,快乐工作触手可及!
薪资待遇:新人起步5000,综合收入7000-20000(上不封顶)
准点下班,工资按时发放,享受带薪年假、下午茶、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动、年终奖金!福利齐全!交通便利~
最核心的一点:我们注重的就是——稳定!
感兴趣想了解详情,欢迎随时沟通咨询哦~~\(≥V≤)/~
销售专员交通补助生日福利3-5人经验不限学历不限代理商销售较多出差按单提成TOC接受居家办公房地产无经验要求退伍军人
【招聘】月综合薪资(含提成)5000元以上,恩施暖先森石墨烯中心招聘啦!
恩施暖先森石墨烯地暖招聘专职(或兼职)地暖安装业务(合作)人员
一、招聘地区及人数:恩施市1名;利川市2名;野三关1名。
二、薪资待遇及业务要求:面议。
三、联系方式:。
四、公司地址:湖北省恩施市六角亭街道松树坪摩根空间C栋104。
别再往下看啦~这个准你满意~稳定岗6-1
6000-8000元/月
销售专员年终奖经验不限学历不限老板同事超级好相处不接受居家办公带薪培训接受无经验不加班 到点走无经验要求每天下午茶氛围好
天天零食下午茶,不定期组织团建享受奶茶火锅
工作内容简单轻松,无需外出拓展业务
月综合收入6000-8000元
节假日享带薪休假,成长通道广阔
任务清晰易上手,全程有人指导
无业绩考核指标,工作压力小
下午茶点、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动、年终奖等福利齐全
薪酬结构:底薪+高额提成+全勤奖励+绩效奖金
亮点一:行业前景广阔,晋升机制完善,团队以90后、00后为主,氛围年轻有活力
亮点二:绝不拖欠薪资,每月15日按时发放
无需担心缺乏经验,欢迎零基础人员加入,提供入职前带薪培训
营销管培生(银行客户经理)-恩施
5000-10000元/月
销售专员五险一金餐补1年以下大专
直营中心——信贷经理
1、主动开拓并维护产品业务渠道资源;
2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与称职管理相关制度,积极开展客户营销并完成考核指标,全面负责贷前调查分析、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作;
3、遵守公司各项规章制度,严控业务操作与人员管理风险,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈市场动态与优化建议;
5、根据工作需要,完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、大专学历,面向2024届、2025届、2026届毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业不限;
2、热爱市场营销工作,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康,能够胜任岗位工作要求。
你能获得
具有竞争力的固定薪资
正式入职后(取得毕业证后),收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月;
实习生(取得毕业证前):前两个月培训期津贴为2750元(含补贴);从第三个月起按正式员工标准进行考核;
2、绩效薪酬:依据公司考核机制执行;
3、保障福利:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等;
5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假;
6、企业培训:涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制;
7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘机会。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入培训项目——“新兵训练营”
工作目标:打造“应知应会自主学+业务知识驻地训+职业素养总部培”三位一体学习体系,纳入“营销铁军养成”系列培养工程。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等内容,强化专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目
工作目标:在前述项目基础上,持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
栏目概述
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