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汽车销售专员
1.1-2万元/月
汽车销售1-3年大专4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售
工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与解答服务 2、分析客户实际需求,精准推荐匹配的车型产品 3、持续跟进客户动态,维护良好客户关系,提升服务体验 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能深入理解客户诉求,给予专业可行的购车建议 3、工作积极进取,具备良好的协作能力和团队精神
汽车销售包住包吃餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC二手车销售新车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验
汽车销售顾问有从事过销售行业工作,亲和力强,善于沟通,能吃苦耐劳有责任心上进心,服从安排,抗压力强,能持续稳定者择优录取。薪资福利:3000-8000,提供免费工作餐,买社保工作地址:恩施市咸丰县比亚迪4S店
汽车销售包吃五险3-5人1-3年大专电话销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售新车销售汽车金融销售燃油车新能源车混动车4S店经验大专以上学历
招人啦|汽车销售顾问(5名) 工作轻松稳定,环境干净舒适 要求:执行力强,沟通能力强,服从安排,有销售经验优先 待遇:8000-15000元/月+工作餐+五险 工作地点:松树坪汽车城(天瑜汽车) 有意请直接致电:(潘总)
铝扣板销售
3000-20000元/月
销售专员6-10人3-5年中专/中技代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成
品牌集成吊顶厂家,年龄45岁以下,性别不限,高中以上学历,能适应出差,沟通能力强
酒吧营销
4000-9000元/月
酒水销售3-5人经验不限学历不限
百万年音乐酒馆|急招营销 薪资:底薪+高提成+奖金,月入过万不是梦 内容:订台、酒水推广、客户维护、氛围带动 要求:18-38岁,形象佳、性格开朗、爱社交 福利:免费培训、轻松氛围、定期团建 宜昌|百万年音乐酒馆
销售专员社保交通补助五险一金3-5人经验不限学历不限轻松自由朝九晚六面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售按单提成阶梯式提成TOC不接受居家办公
神仙岗位|租房管家 新手闭眼冲 【薪资待遇】 综合月薪8000+!无责底薪+高额提成+月度奖励 收入上不封顶,努力直接变现,拒绝画饼! 【神仙作息】 朝10晚6 不早起不熬夜! 纯双休!固定休息,不加班、不内卷 法定节假日正常放假,私人时间完全自由 【岗位优势】 小白专属福利!全程老师傅1V1手把手带教 零基础也能快速上手,不用自己摸索碰壁! 工作内容简单轻松,主要负责房源维护、客户对接、租房带看,氛围超nice~ 【我们主打】 团队年轻化!全是同龄人,相处无代沟 没有复杂职场勾心斗角,轻松快乐搞钱! 晋升透明公平,只要肯干,就能快速升职加薪 想找稳定高薪、作息舒服的工作 别犹豫!直接滴滴我,即刻安排入职!
销售专员包住社保保险五险一金1-3年大专医药销售医药代表发展空间大晋升快面销/陌拜较多外勤不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1、负责区域内客户的拜访和客情维护,建立并维护良好关系; 2、了解客户需求,判断需求思路,并提供产品信息; 3、开拓潜在客户,并维护好现合作的客户; 4、针对开发好的市场做出销售计划,并努力完成销售任务,充分了解市场竞争对手的动态,及时向上级汇报; 任职要求: 1、形象良好,有良好的语言表达能力及沟通能力; 2、热爱销售工作,有一年以上的销售经验; 3、有医药销售经验的优先考虑; 4、具备敬业精神和独立工作能力,能承受工作业绩压力; 5、此岗位需要外派河南区域,有对应的外派津贴,可接受者再投递; 福利: 1、办理六险一金,提供住宿,带薪培训,周末双休; 2、法定节假日及节日物资,超长春节假; 3、晋升通道:公平公开的晋升机制及有竞争力的薪酬待遇,清晰明确的晋升路径,管理岗多由内部选拔,为员工实现梦想提供广阔的发展平台和机会。 4、此岗位可接受2025年应届毕业生,欢迎有意愿在医药行业长期发展的小伙伴积极投递;
雪茄侍茄师
5000-12000元/月
销售专员社保3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公
(小白可培养,发展空间大,主打氛围舒适,相处舒 服) 年龄:18-33岁为主 形象:五官端正、气质沉稳、干净得体 身高男 170+/女 160+ 学历:不是硬性要求,人品好最重要,高中/中专及 以上,大专/本科(酒店管理、空乘、外语)优先 健康:无烟酒过敏、能适应烟雾环境、无传染性疾病 时间:能接受 下午和晚班切换(雪茄吧高峰在晚间) 专业知识可培养 1.雪茄基础 产地:古巴、多米尼加、尼加拉瓜、巴西等风味特 点 品牌:高希霸、蒙特、大卫杜夫、库贝罗等主流产品线 尺寸/环径:罗布图、丘吉尔、皇冠等对口感影响 工艺:手卷/机卷、茄衣/茄套/茄芯、陈年等级 2.养护与管理可培训 标准:温度18-21°C、湿度65-75% 会用雪茄柜/雪茄房、判断霉变、虫蛀、干裂、出油 库存、盘点、陈化周期、采购建议 3.侍茄实操(可培训) 剪茄:平剪、V剪、打孔(不剪破茄帽) 点茄:喷枪/长火柴,45°旋转均匀加热 品鉴:前/中/后段风味、浓度(淡/中/浓)、搭配 建议 4.搭配知识 雪茄+威士忌/千邑/白兰地/朗姆/咖啡/茶 能力与素质 服务意识强、礼貌沉稳、耐心细致 沟通好:会倾听、讲解通俗、会引导高端客户 销售能力:推荐、促成、会员维护、复购 自律干净、无不良嗜好、职业操守好 会基础电脑/手机:库存表、会员档案、简单拍照发 卷 四、经验与证书(优先) 优先:雪茄吧、高端酒店、会所、烟酒行、西餐/威 士忌吧经验 加分证书(可培养) 中烟系统 初级侍茄师认证 oCSS(Cigar Sommelier Service)国际认证 威士忌/葡萄酒/调酒师证 岗位职责 五、岗位职责 接待、推荐、剪茄、点茄、品鉴讲解 雪茄房/柜温湿度监控、养护、翻茄、防霉 库存、陈列、清洁、设备维护 销售、会员维护、搭配建议 (店内 简单自媒体(抖音/小红书)分享雪茄知识 有线上板块专门搭建账号) 六、薪资 新手/无经验:4k-6k(底薪+包吃包住+全勤) 1年+会销售:6k底薪(底薪+提成) 高端会所/持证:8k-12k
软件销售社保交通补助保险五险一金20人以上1年以下大专湖北湖南广东广西海南福建江西多城市多城市招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技企业服务对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
【岗位需求】ai软件销售/布道师(SaaS推广销售) 作为AI产品与理念的传播者,你将负责区域客户拉新,推动产品在组织协同、办公提效等场景中的落地应用。通过场景化解决方案助力千行百业实现智能化升级。 【岗位职责】:推广免费的产品比如:app入驻企业,ai表格,ai应用等,此外还有的推广销售,比如AI应用类。 岗位要求: 【教育背景】 1.大专及以上学历,优秀者学历可放宽至非全日制。计算机、软件工程,市场营销等相关专业优先,非硬性要求。 【经验要求】 1. 有基础的沟通表达能力。 2.有ToB销售经验,接受外勤工作。 3.有ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、AI、数字化领域服务)经验优先。 4.熟悉生态合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先。 【加分项】 技能特长: 具备基础数据分析能力、熟悉远程协作工具(钉钉会议等)。 资源优势: 自带客户资源或本地合作渠道者优先。 【薪资构成】 1.无责底薪+交通补贴+绩效+提成,综合收入10K-20K/月,对应城市有对应底薪,3000底薪对应500交通补贴,4000对应800交补,5000对应1000交补 2.每月15号之后入职的,,入职后第一周需要培训四到七天,考取AI布道师证书。 【核心能力】 目标导向:能将模糊目标拆解为可执行路径,快速响应市场变化并调整策略。 执行力与效率:快速理解并执行策略,善用标准化工具(模板、话术)提升效率。 AI技术敏感度:能快速掌握新产品功能,结合客户需求设计场景化解决方案。 沟通与韧性:具备强抗压能力,能从挫折中快速恢复并重启行动;擅长客户沟通与异议处理。 【工作内容】 1. 区域客户拉新:负责将ai工作方式及理念面向市场做传播布道,通过线下服务引入新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析,推动与行业场景的落地应用。 3. 轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案(AI助理、AI表格等)并完成交付,解决客户实际业务痛点,确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息,促进产品及服务策略优化。 5. 培训与赋能:为企业客户开展定制化培训,提升其对其功能及AI能力的深度使用,总结成功案例与方法论。
销售专员1-3年学历不限按单提成回款提成接受居家办公
【岗位职责】 1. 接待到店客户,讲解装修方案、报价、工艺 2. 跟进意向客户,维护客户关系,促成签单 3. 配合设计师完成量房、方案沟通、签约流程 【任职要求】 1. 男女不限,年龄22–40岁 2. 善于沟通,有销售经验优先,无经验可培训 3. 有责任心、执行力强,想长期稳定发展 【薪资待遇】 面谈1-2w
湖北恩施做卫生间蹲位隔断的来一个。
隔断1-2人
做卫生间蹲位隔断的来一个。
恩施
6月23日 00:34拨打电话
打包快递员
公司名称:利川市韵达快递物流有限责任公司招聘岗位一:派送员工作内容:快递派送岗位要求:有D照,自备三轮车上班时间:自由灵活福利待遇:工资3000----7000计件工资多劳多得招聘岗位二:快递取件员工作内容:拼多多快递退货,取件,打包岗位要求:会识字,细心,认真,有D照自带交通工具上班时间:八点左右至下午六点钟左右(单子取完下班时间灵活)福利待遇:3000---7000元左右计件工资多劳多得,。招聘岗位三:后勤扫描人员工作内容:扫描快递称重装货岗位要求:认真负责会识字会骑三轮车优先上班时间:八点至六点福利待遇:3000元一个月月休二天提供提供电话卡上班地址:西门万达前面,电商产业园联系电话:
恩施 利川市
6月23日 00:18拨打电话
保洁开荒保洁1-2人月结
公司名称:恩施州利川市熠辉物业有限公司岗位一:保洁1名薪资待遇:2200元/月+排名奖励50-20每天8小时+月休4天联系方式:地址:利川市龙船天街康健城
恩施 利川市
6月23日 00:06拨打电话
工厂焊工包住包吃20人以上日结
扬州厂招二.保.焊450一天,包吃住,不要证,年龄48岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
缝纫工包吃包住20人以上
一、招聘岗位及要求 1、组长4-5人 要求:18–55岁,男女不限,身体健康,无传染病。有服装行业一线车工,服装车间组长/带班管理经验,熟悉服装全工序操作流程。具备良好的组织协调、沟通能力和团队领导力。责任心强,能合理安排生产计划,确保班组完成产量、质量目标。 薪资:底薪6000+全勤奖+技能奖+提成 2、副组长2人 要求:18–55岁,男女不限,身体健康,无传染病。负责车间巡回查货、中段查货,尺寸偏差、做工不良问题。协助组长严格执行工艺标准,杜绝私自改工艺、偷工序、简化做工。 薪资:底薪4000+全勤奖+技能奖+提成 3、车工:60名 要求:18–55岁,男女不限,身体健康,无传染病。细心负责,能吃苦,服从管理,有经验者优先,能配合赶货加班。 薪资:计件工资+全勤奖+技能奖+品质奖 二、车间员工奖励机制: 全勤奖:300元/月,上班时间:8:00–12:00,13:00–20:00(打卡为准)。要求:无迟到、无早退、无旷工、无事假。 技能奖:组长6000元,副组长4000元,车工A级4000元,B级3000元,C级2000元(享受时间为一年,新员工入职之日起算,连续上班满6个月,领取相应奖励等级的1/3;连续上班满1年,领取剩余部分。要求:整年累计请假不超过15天)。 组长提成:(按员工计件工资50000-80000奖励10%,80000以上奖励12%),副组长提成:(按员工计件工资50000以上奖励5%)。 车工品质奖:奖励当月计件工资的15%。 三、福利待遇 生活保障:提供免费中、晚餐,提供员工宿舍。
汽车销售包住经验不限中专/中技新车二手车豪华品牌新势力品牌合资品牌
工作氛围佳~10万平超大展厅~5000多台展车~西南地区汽车头部企业 综合薪资:底薪2000-6000(有优秀销售经验者底薪面谈)+提成(1000-2000/单),综合工资1.5W-2.5W,(旺季平均薪资3W+/月) 新人奖励:签单奖励+新人福利+各类节假日福利+团建活动+下午茶等 1、每月百万级广告投入+顶流主播线下导流,精准获取优质客户资源 2、无需外出奔波,无风吹日晒,全程室内办公,公司提供稳定购车客源 3、零经验可入职,配备商学院专项培训,专属导师一对一指导,15天内助力达成首单 4、工作时间:9:30-18:30,单休或灵活调休均可 工作地点:金牛区国际商贸城,距离较远者可提供住宿,有意向请尽快投递简历
汽车业务员
4000-8000元/月
汽车销售1-2人经验不限大专
岗位职责: 1.全程室内办公,无需外出或应酬客户 2. 主动挖掘客户需求,提供专业购车建议与金融保险方案 4. 维护老客户关系,跟进售后反馈,促进转介绍与复购 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 学历不限,普通话流利,形象端正,亲和力强 5. 目标感强,抗压能力好,具备团队协作精神
汽车销售五险一金1-3年大专
岚图汽车销售|底薪6k-9K|提成1000-2000/台|综合20K+。东风、高端新能源,赛道好、品牌强、收入高。有汽车销售经历、想赚钱,直接联系交换电话联系我! 北京多门店就近分配 东风旗下-岚图汽车 直营门店~~!招聘新能源汽车销售\主播\售后 门店可就近安排~~! 入职缴纳五险一金 薪资待遇: 底薪+提成+激励,面试定底薪,均薪15-25K, 8小时工作制 岗位要求: 1、大专学历; 2、有汽车销售经验
汽车销售顾问
4000-12000元/月
汽车销售保险年终奖3-5人1-3年高中直销门店销售基本坐班按单提成二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建新能源车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验电话销售
【岗位职责】 ✓ 接待到店、电话及线上客户,了解购车需求,推荐合适车型 ✓ 熟练讲解车型参数、配置及优惠政策,解答客户疑问 ✓ 安排试乘试驾,展示车辆性能与安全配置 ✓ 核算购车费用,促成订单签订并完成手续办理 ✓ 负责车辆交付及售后回访,维护客户关系 ✓ 参与营销活动,拓展客户资源,达成销售目标 【职位要求】 ✓ 高中及以上学历 ✓ 持有C1或C2驾照 ✓ 有1-3年汽车销售经验优先 ✓ 熟悉展厅销售流程,能独立完成销售任务 【工作时间】 ✓ 白班,具体时间面议 【薪资福利】 ✓ 综合薪资:3000 - 15000元/月 ✓ 五险齐全
汽车销售社保五险一金五险餐补1-2人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成燃油车新能源车4S店经验
岗位职责: 1.负责跟进联系在公司网站留下信息的潜在客户,邀约客户来店购车或保养; 2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找邀约机会并完成每月邀约目标; 3.耐心与客户沟通,挖掘客户的最大潜力; 4.配合线下销售顾问完成客户邀约、到店接待及成交支持工作; 5.定期分析通话数据,优化话术与沟通策略,提升线索转化率; 6.上级安排的其他工作。 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的语言表达与倾听能力 2.有电话销售或汽车销售经验者优先,无经验可带薪培 3.具备较强抗压能力与目标感,能适应节奏快、结果导向的工作环境 4.学历不限,热爱汽车行业,认同东风本田品牌价值观 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及销售系统
销售专员年终奖经验不限学历不限老板同事超级好相处不接受居家办公带薪培训接受无经验无经验要求每天下午茶氛围好
天天零食下午茶,不定期组织团建享受奶茶火锅 工作内容简单轻松,无需外出拓展业务 月综合收入6000-8000元 节假日享受带薪休假,成长通道广阔 任务清晰易上手,全程有人指导 无业绩考核指标,工作压力小 下午茶、零食供应不断,还有生日会、团队活动、年终奖等福利 薪酬结构:底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金 亮点一,行业前景好,晋升机制完善,团队以90后、00后为主,氛围年轻有活力 亮点二,绝不拖欠薪资,每月15日准时发放 无需担心缺乏经验,欢迎零基础新人,提供入职前带薪培训
销售专员五险一金餐补经验不限大专金融产品无经验要求
直营中心——业务经理 1、主动开发并维护产品业务渠道,持续提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,严格执行营销任务,落实考核与履职要求,全面负责贷前调查、贷中管理及贷后跟进等客户全生命周期管理工作; 3、遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进; 4、开展展业区域市场调研,收集市场信息,进行数据分析,并及时反馈相关建议; 5、根据工作需要,完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专学历,面向2024届、2025届、2026届毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业不限; 2、热爱营销岗位,具备积极主动的工作态度,责任心强,抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力; 3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具备优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康,能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后(取得毕业证),收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月; 实习生阶段(取得毕业证前):前两个月培训期津贴为2750元(含补贴);从第三个月起按正式员工标准参与考核; 2、绩效薪酬:依照公司考核机制执行; 3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等; 5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类假期; 6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及“一带一”导师辅导机制; 7、职级晋升:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务技能+总部提升职业素养”的多元化培养模式,纳入“营销铁军养成”系列项目之一。 (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:系统提升营销队伍综合能力,聚焦营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识及管理潜力挖掘,强化专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标:在前期培养基础上,持续推进基层管理者科学管理思维与职业习惯养成,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
销售专员五险一金3-5年大专个人(To C)医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
(1) 具备高中及以上学历,大专或以上学历者优先考虑; (2) 年龄在28至38岁之间,长期居住本地或熟悉当地方言者优先; (3) 性格积极乐观,具备良好的语言表达能力,善于交流互动,富有亲和力与责任感,能熟练使用办公电脑; (4) 拥有零售产品推广、商务合作谈判经验,或具备医护相关工作经历及医疗保健类产品销售背景者优先录用; (5) 有志于长期发展听力健康服务行业,具备良好的团队协作意识。【薪资范围】4000-10000元 1、全国连锁运营企业,门店数量近1000家,持续稳健经营30年; 2、实行双休制度,每日工作8小时,享受法定节假日及带薪年假;工作时段:8:00-17:00; 3、建立公开透明的薪酬体系,表现突出员工可获得公司股权激励及利润分红; 4、健全的福利保障:按国家标准缴纳五险一金,提供年度集体旅游、多项岗位补贴等福利; 5、配备系统化的初级与进阶培训机制,助力快速掌握专业知识与业务技能,优秀人才可参与国内外学术交流活动。
销售专员
7000-12000元/月
销售专员年终奖经验不限学历不限老板同事超级好相处带薪培训晋升快无经验要求每天下午茶氛围好
工作内容:负责客户逾期资料的信息录入与登记 工作难度低,具体细节可进一步沟通了解 接受零基础人员,无论有无经验均可加入,注重长期稳定发展 法定节假日正常休息,享有多项节日福利 薪资待遇:无责任底薪3300+高提成+高奖金,新人综合收入6k+,整体月薪8k-13k 按时下班不加班,团队氛围融洽,沟通无障碍,欢迎随时咨询 工作轻松简单,无需外出拓展业务 节假日带薪休假,提供广阔晋升通道 任务清晰易上手,配备专人指导 无业绩考核压力,工作节奏轻松 下午茶点、零食供应、定期团建、生日会、集体活动、年终奖等福利齐全
电话销售经验不限中专/中技个人(To C)客户邀约房地产电话销售经验沟通能力强
1、通过公司提供的业主名单进行回访,深入了解客户在装修方面的需求; 2、邀请客户到店参观,协调设计师与客户对接设计方案并开展沟通; 3、协助完成签约谈判,配合设计师做好客户到店的全程咨询服务。 二、薪资待遇 a、新入职员工平均收入6000+ b、表现稳定者平均收入6000-10000 c、业绩突出且积极进取者平均收入1W以上(多劳多得) 工作时间:9:30-18:00 福利: 1、享受国家法定节假日(节后正常上班) 2、入职即安排新人培训,采用老员工带教模式,快速适应工作节奏 3、人力资源体系健全,薪资准时发放,绝不拖欠 4、团队关系简洁融洽,办公氛围轻松,协作高效 5、如个人能力优异、工作主动,将有机会获得岗位调整或晋升发展通道
光伏业务员
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限
熟悉鹤峰走马镇各个地方的优先
销售贸易订单
6000-12000元/月
网络销售经验不限学历不限
岗位职责: 1、及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单; 2、通过线上平台,寻找分析相关产品销售或采购情况; 3、场内办公,无需外出,通过线上平台,进行指定产品的进出单销售或进单; 4、有相关工作经验者优先,无经验者,通过面试录取后,公司可提供免费岗前培训至合格上岗! 任职资格: 1、18~55岁,男女不限,运营类、管理类、电商类、销售类、企业管理类、或者有创业经验的,等相关工作经验者优先; 2、一年以上工作经验; 3、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神,具备综合、系统分析驾驭能力,善于沟通; 4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力; 5、能熟悉基础电脑办公设备使用; 工作时间:(星期一至星期五) 早上09:30~12:00 中午13:30~17:00 晚上18:00~21:30(晚上时间可灵活调整不固定) 星期六上半天,周末放假,法定节日带薪休假!
汽车配件销售管理员
4000-5000元/月
汽车配件销售生日福利年终奖1-2人3-5年高中直销门店销售基本坐班销售额提成TOB
完成配件出入库管理,做好财务收支,账目核对,票据归档,工时统计,结算打单,负责修理厂的内勤日常工作
电话销售20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成客服经验普通话标准沟通能力强
【岗位职责】 - 通过电话与客户沟通,添 【职位要求】 19-40 岁之间 -人数:20 人 - 普通话标准,表达清晰 - 有销售经验者优先,无经验也可 - 有电话客服或电话销售经验者更佳 【工作时间】 - 09:00-17:00,朝九晚五,作息规律 【薪资福利】 - 综合薪资4000-8000元/月,多劳多得 - 无责底薪加提成,绩效奖金丰厚 - 工作氛围轻松,团队协作高效 电话
电话销售
3000-4000元/月
电话销售经验不限大专企业(To B)售前服务
有赚钱动力者优先,全国连锁装修公司,大平台更有保障! 技能要求: 电话邀约,家装知识,谈单技巧 岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源,通过电话等渠道与客户沟通,了解其装修需求,并成功邀约到公司面谈; 2、掌握公司产品、材料及施工工艺,做好新老客户的跟进与关系维护; 3、配合设计师完成销售洽谈,为客户提供基础咨询服务; 任职资格: 1、年龄25-38岁,对销售工作有一定认知; 2、具备耐心,充满热情,有强烈进取心和收入提升意愿; 3、具备基本营销能力,有销售或客服经验者更佳; 4、性格外向,乐于交流,沟通能力强,富有亲和力; 5、勇于突破自我,追求高收入,抗压能力强; 薪酬待遇:底薪3000+提成3%-4%+客户到访奖励+奖金;平均月收入9000以上
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