1.学历与经验： ·大专及以上学历（优秀者可放宽至高中/中专）。 ·有经验者优先：1年以上汽车销售经验者优先。 ·无经验者可培训：欢迎对汽车销售有极高热情的优秀应届毕业生申请，公司将提供完善的岗前培训。 2.驾驶技能：持有中华人民共和国机动车C1及以上驾驶证，并能熟练驾驶。 3.外在形象：五官端正，形象气质佳，穿着打扮得体大方。

岗位职责: 1. 开展汽车产品的销售业务，向客户提供专业的购车咨询与建议 2. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 3. 达成既定销售任务，推动业绩持续增长 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户的态度 2. 能够积极融入团队，与同事协同合作完成目标 3. 学习能力强，能快速适应动态变化的市场与销售场景 4. 持有有效汽车驾驶执照

岗位职责： 1.负责严格执行厂家制定的销售政策，在展厅经理的指导下推进整车销售工作。 2.具备良好的服务意识，主动为客户提供专业支持； 3.积极参与公司组织的各类培训，持续提升专业能力与综合素质； 4.协助完成公司安排的外展及市场拓展任务。 福利待遇 1.缴纳五险，提供职业晋升通道， 2.定期开展节日活动，激励多样，丰富员工日常； 3.薪酬结构为底薪+提成+奖金+其他补贴； 4.公司提供工作餐食

汽车销售，用户回访，维护，处理等

岗位职责: 1. 负责汽车产品的推广与销售，为客户提供专业化的购车咨询 2. 建立并维护客户关系，提升客户体验与满意度 3. 达成既定销售任务，持续优化个人及团队销售表现 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务客户的态度 2. 能够在团队中协同合作，积极参与团队工作 3. 拥有较强的学习适应力，能应对多变的市场与销售需求 4. 持有有效汽车驾驶执照

【职位要求】 1、******。 2、性格开朗，善于交流，反应敏捷，具备良好的表达与沟通技巧。 3、有进取心，具备创业意识者优先考虑。 4、发音标准，普通话顺畅，声音具有亲和力与感染力。 5、热爱销售岗位，能承受工作压力，积极自主，具备团队协作精神。 6、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧。 7、具备电话客服或销售相关工作经验者优先。 【薪资待遇及福利】 1、待遇：无责任底薪+业绩提成 2、福利：带薪年假+国家法定节假日休息+不定期员工活动+员工生日会 3、纯90后销售团队，氛围简单融洽，无复杂人际关系，拒绝“空降”，公平发展 【用人原则】 不问出身，不看资历，只看能力，主动出击，机会就在眼前。 【工作时间】 上午8:30至12:00，下午13:30至17:30，每月4天调休。 【福利待遇】 1、春节享受十几天假期 2、底薪+高比例提成（入职三个月新员工平均月薪5000，一年后月入过万普遍，电销+面销+网销多渠道并行，多劳多得）； 3、每月举办生日会+不定期组织团队建设活动； 4、提供系统化岗前培训、在岗训练及管理能力提升课程； 5、实行一对一导师制，老员工带新人快速上手； 6、公司为表现优异者提供广阔的发展平台；

岗位职责： 1. 负责严格执行厂家制定的销售政策，在展厅经理的指导下，推进整车销售工作的开展。 2. 具备良好的服务意识，主动为客户提供优质服务； 3. 积极参与公司组织的各类培训，持续提升专业能力与综合素质； 4. 协助完成公司安排的外展及市场拓展相关工作。 福利待遇 1. 缴纳五险，提供职业晋升通道； 2. 定期举办节日活动，丰富员工的业余生活； 3. 薪酬结构为底薪+提成+奖金+其他补贴； 4. 公司提供免费工作餐

【岗位职责】： 接待客户，根据客户需求推荐合适的车型 【薪资待遇】： 综合薪资10000+ 高额提成，低首付征信宽松可操作，团队年轻氛围佳 【岗位要求】 22-40岁，品行端正，热爱销售工作，有梦想追求高收入 【上班时间】：8：50-18：00 【工作地址】：黄石港万达花生好车旗舰店

工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与指导服务 2、结合客户实际需求，推荐匹配的车型产品 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能迅速把握客户需求并提出有效解决方案 3、对汽车领域具有基本认知和浓厚兴趣

岗位职责： 1. 落实厂家销售政策，在展厅经理指导下推进整车销售工作。 2. 遵守公司管理制度（考勤、展车管理、车辆入库、按揭手续、保险办理、上牌流程）及厂家标准接待与交车流程。 3. 承担销售数据统计与信息上报，确保客户资料、到店人数、潜在客户分析、跟进记录、订单及成交数据准确及时； 4. 提升客户满意度，优化销售技巧与服务质量，妥善处理相关投诉事项； 5. 主动参与各类培训，持续提升专业能力与综合素质； 6. 达成公司制定的月度经营目标； 7. 协同开展外展、外拓活动，配合销售总监组织晨会、夕会、周会及月会 福利待遇 1. 随着公司业务快速成长，员工享有迅速晋升空间， 2. 多样节日活动与激励措施丰富员工业余生活； 3. 底薪+提成+奖金+额外补贴等多元收入结构； 4. 每月、每季、每年定期举办集体活动，如聚餐、团队建设等 5. 公司设置多种奖励机制，涵盖排名奖、个人奖、团队奖等 6. 提供工作餐，工作时间：8:30-17:30

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新冶钢钢管厂 钳工，50岁以下，持有效焊工证，能独立完成维修焊接工作，具备装配经验者优先考虑。 薪资：6800-7500元/月 2.车工，50岁以下，具有普通车床、数控车床、万能铣床、平面磨床等操作经验: 薪资：6300元/月 ，持有效行车证,有1年以上行车吊装工作 薪资：5300-7000元/月 4.普工：，50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有制造业工作经历优先 薪资：5000-7000元/月 福利待遇:入职缴纳社保/享受餐补/外地员工提供宿舍/免费通勤车/生日慰问/重大节日福利物资。 面试：（同步）

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1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持 3. 学历不限，高中及以上学历优先，接受应届毕业生及转行人员 4.具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩压力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同诚信销售与长期职业发展理念

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

招汽车销售

招聘，销售精英，负责新开盘小区建材的推广。我司专业经营水泥沙石，辅材等。月薪8000-10000不是吹的。产品有刚需，就看自己能不能吃苦耐劳。

高中以上学历，有相关经验者优先；底薪+提成 5000-10000提成上不封顶。

羊奶粉销售及售后工作

客户运维，定期拜访跟单，资源拓展

线索跟进，客户回访 保险金融类邀约，服务满意度回访

能适应出差 吃苦耐劳 有团队精神

2025秋季大学生精英兼职计划火热招募中！ 1.平台正规，身份放心 2.岗位优质，成长放心 3.时间灵活，学业放心 机会难得，名额有限！

工作内容及职责： 1. 负责公司电话资源的跟进转化，持续维护客户关系。 2. 熟悉各学校的基本情况，掌握不同年级的学科特点，了解小升初、初升高及高中阶段的学习内容。 工作形式： 1. 主动进行电话外呼，引导并确认客户到访时间，逐步积累有效资源。 2. 开展市场推广工作，吸引潜在客户前往校区咨询。 3. 接待到访的学生与家长，提供面对面的咨询服务。 4. 定期对学员及家长进行回访，做好后续维护工作。 任职资格： 1. 具备良好的逻辑思维与沟通表达能力，拥有一定的市场洞察力和抗压能力。 2. 热爱教育行业，乐于与学生互动交流。 3. 有责任心，工作态度积极主动。 工作时间： 周一至周五为中班，周末为早班，每周安排一天休息。

一、职位详情： 1、采用面销与电销结合的模式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖区域为黄石、大冶、阳新 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及法人股东等群体，贷款额度范围3至30万元，年化利率7.2%至24%，支持免费上门办理，全程无额外收费 4、新人初期以职场电话邀约为主，预约成功后安排实地拜访办理。提供岗前免费培训，并配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、学历不限 2、无犯罪记录，入职不查个人征信 3、具备3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推陌拜、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销分期、催收、房地产等行业拥有丰富面销或电销经验者优先考虑 4、为人正直，工作积极主动，无不良嗜好 三、薪资待遇：底薪+提成+奖励 1、无责任底薪2200～5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万5至万8 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金等 4、入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理—团队经理—城市经理，湖北省2024年将逐步实现全区域布局，职业发展空间广阔！

我们正在寻找一位充满激情、结果导向的销售专员加入我们的团队。您将成为连接我们公司与潜在客户之间的桥梁，负责开发新客户并维护现有客户关系，以实现销售目标。如果您热爱挑战，享受达成交易的成就感，并渴望在一个快节奏的环境中成长，那么这个职位非常适合您。