工作内容：1、负责车辆销售工作和进店客户咨询服务，严格安装公司标准销售流程进行工作，坚持主动、积极接待客户; 2、开拓产品销售市场，完成销售指标; 任职要求： 1、做事细心、负责，善于沟通 2、快速的学习能力，对汽车、智能产品有强烈的兴趣，能快速了解汽车产品; 3、无汽车行业经验可培训

工作内容：1、负责车辆销售工作和进店客户咨询服务，严格安装公司标准销售流程进行工作，坚持主动、积极接待客户; 2、开拓产品销售市场，完成销售指标; 任职要求： 1、做事细心、负责，善于沟通 2、快速的学习能力，对汽车、智能产品有强烈的兴趣，能快速了解汽车产品; 3、无汽车行业经验可培训

岗位职责 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责深入了解客户需求，推动销售目标实现； 任职要求 1、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售工作有热情； 2、具有进取精神，敢于迎接工作挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，情绪稳定； 4、具备良好的团队合作意识与客户服务体系思维。

（三）岗位职责 1.负责门店家电产品（包括但不限于：空调、冰箱、洗衣机等）的销售与推广； 2.接待顾客，耐心解答咨询，提供专业的购买建议； 3.完成每日、每周、每月的个人销售业绩目标； 4.维护门店形象，保持产品陈列整洁美观； 5.学习并掌握新产品知识及促销政策，配合短视频营销创作拍摄； 6.开发潜在客户，并进行简单的客户关系维护。 （四）任职要求 【必要条件】 1.年龄18-35岁，高中/中专及以上学历； 2.有强烈的赚钱欲望，性格开朗，热爱销售工作； 3.具备良好的沟通表达能力和服务意识； 4.有责任心，有团队协作精神，能服从工作安排。 【优先条件】 ·有家电销售经验者优先； ·有线下门店导购、促销员经验者优先； ·熟悉本市地理及卖场情况者优先。 （五）薪资福利 1.薪资面谈 2.福利待遇：缴纳社会保险，节假日福利等

公司直招，非人力资源中介，深圳1500多家分店，可就近安排面试、上班 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 岗位职责： 负责房屋租赁业务，二手房买卖交易，一手新房业务，无需经验，店长、经理一对一带教上手，团队合作制开展业务，氛围融洽，无勾心斗角。 任职资格： 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇： 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展期深圳定岗薪资最高11000+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 a、毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房 b、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 c、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 d、提供住宿解决方案，协助附近租房 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1、负责公司业务市场的拓展与客户开发，寻找潜在客户资源并定期回访客户，建立良好客户关系； 2、积极参与销售活动，主动推动销售进程，制定并执行销售策略，挖掘客户需求并转化为商机，完成公司下达的任务； 3、做好项目进度跟进管理与项目回款，及时收回项目应收款项； 4、上级安排的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，有销售相关岗位经验者优先，欢迎对销售工作充满热忱的应届生； 2、具备市场开拓能力，性格外向开朗，善于与人交流互动，有较强的沟通能力和交际技巧； 3、灵活的应变能力及敏锐的市场洞察力，具有客户导向及开拓精神，出色的商务谈判能力和团队合作精神； 4、具备良好的客户服务意识，精力充沛，热爱销售工作，有野心愿意接受挑战； 5、能出差、应酬。 我们优势： 1、福利：五天工作制，周末双休，享受国家法定节假日，享受带薪假期、定期体检、团队拓展、员工旅游，全勤奖、通讯费补助，五险一金； 2、薪酬：富有竞争力薪资体系、广阔的发展平台、每年调薪机会； 3、晋升：每年定期能力评估，youcanyouup使优秀人才轻易脱颖而出； 4、内部培训：岗前培训、技能培训、不定期有内部资深员工经验分享会； 5、团队：高精尖的专业团队，具有较强的专业素养和管理能力、丰富项目经验以及资源； 6、公司行业资质：拥有十多年行业丰富经验，众多成功项目案例，拥有多项行业实力资质、荣誉证书； 7、团建：良好的企业文化、定期员工活动、员工生日红包、聚餐、不定时各自调剂生活团队小活动

1.负责公司产品销售 2.负责销售部门

岗位职责 1.客户需求分析与方案定制：深度挖掘高净值个人或企业客户的潜在需求，结合其财务状况与目标，提供涵盖公司注册、审计、税务筹划、移民规划、留学安排及离岸信托等在内的全球化资产配置解决方案，并给予专业指导。 2.客户开发与转化：通过自身资源拓展客户群体，积极参与高端投资沙龙、行业峰会等活动获取优质线索，运用专业的销售方法促成合作，达成既定业绩目标。 3.全周期客户关系维护：主导高净值客户的长期服务管理，定期沟通回访，跟踪需求变化，及时响应问题，提升客户满意度，促进复购与推荐。 4.跨部门协作与资源整合：联动内部税务、法律及移民项目团队，高效整合专业力量，为客户打造一体化、无缝衔接的服务流程。 5.市场洞察与反馈：密切关注行业政策变动、市场趋势及竞争动态，灵活调整销售策略，并将一线客户反馈及时传递至公司决策端。 6.销售目标管理：依据公司整体销售计划，严格执行个人及团队的业绩推进，参与策略优化与执行复盘。 任职要求 1.学历与经验： ◦本科及以上学历，金融、经济、法律、市场营销等相关专业优先考虑。 ◦具备2年以上销售工作经验，有移民服务、留学咨询、信托业务、财税顾问或B2B大客户销售背景者优先。 ◦拥有高净值客户资源或稳定合作渠道者可优先录用。 2.专业能力： ◦具备较强的客户开拓与维系能力：能独立开发高端客户并建立持久信任关系。 ◦精通综合型解决方案销售模式：善于识别客户需求，整合多板块服务内容形成定制化方案。 ◦出色的表达与谈判能力：擅长与高净值人群交流，能清晰讲解复杂金融概念，有效应对异议处理。 3.核心素质： ◦学习能力强：可快速掌握公司注册、税务合规、家族信托等专业知识，持续精进服务水平。 ◦目标驱动且抗压性强：具备强烈的结果导向意识，能在高压环境下保持高效产出。 ◦具备团队协作意识：能够主动协同相关部门，保障客户服务全流程顺利落地。 4.附加要求： ◦熟悉高端社交场景沟通礼仪，可代表公司出席各类商务活动。 ◦具备创业心态，对财富管理领域抱有热情，愿意长期投入并深耕发展。 薪酬福利 1.薪酬结构：无责任底薪（具体面议）+高额阶梯提成（上不封顶），表现突出者年收入极具竞争力。 2.社会保障：依法缴纳五险，入职即办。 3.假期制度：享受国家法定节假日、带薪年休假、产假、陪产假等全部法定假期权益。 4.职业发展： ◦提供定期沙龙、论坛参与机会及系统化培训（涵盖税务规划、信托架构、销售实战等内容），支持职业成长。 ◦晋升通道明确（销售顾问→资深顾问→管理岗），助力实现职业跃迁。 5.工作氛围： ◦组织定期下午茶、团建活动及年度旅游，营造轻松积极的工作环境。 ◦工作时间：10:30–19:30，周末双休，注重工作与生活的平衡。 6.资源支持：公司统一提供客户线索、高端活动参与资格及产品知识培训，帮助新人快速上手、稳步展业。 期待您的加入！ 若您热衷于高净值客户服务，志在拓展全球资产配置事业，并具备相应的能力与潜力，欢迎提交简历，共谋发展！

岗位职责： 1、利用网络、电话、社交平台、客户转介、实地拜访等多种渠道，拓展公司业务，达成销售指标； 2、负责公司国际物流尾程服务的推广，助力提升市场覆盖范围； 3、调研并整理行业一线价格动态，积极为公司营销方案及服务体系优化提供建议； 4、筛选并评估潜在客户，归集客户资料，掌握客户需求，维护既有客户关系，挖掘新增客户资源； 5、科学规划客户拜访计划，有效推进新客户开发与老客户维系，持续提升客户满意度。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，具备国际小包或跨境电商领域客户资源者优先； 2、具有1-3年国际物流销售工作经验，应届生如有销售类实习经历亦可考虑。 薪资福利： 1、薪酬结构：5000-12000（无责任底薪）+绩效提成（20%-35%），业绩突出者收入上不封顶； 2、入职即缴纳五险一金，实行弹性工作制，避开早晚高峰，通勤更轻松； 3、办公区配备茶水间、冰箱、微波炉，方便员工日常用餐； 4、每月10日按时发放薪资； 5、公司统一配发工作电话卡，无需个人承担通信费用； 6、提供系统化、专业化、全方位的岗前与在岗培训，快速适应工作环境； 7、拥有透明晋升机制，能力出众者可晋升至主管、经理、总监等管理岗位； 8、提供行业内具竞争力的薪酬待遇，健全的绩效考核制度，每年享有调薪机会； 9、注重人才发展，定期开展新员工培训、技能提升课程及各类学习成长活动； 10、节日福利礼品+部门团建经费+公司组织的多样活动（如生日会、聚餐、旅游、户外拓展、周年庆典、年终晚会及抽奖等）。

招聘：QC 薪资：5000元以上/月 26天制，全勤奖100/月。包吃包住，有意者请携带身份证，联系!每月15号发工资不拖欠工资，，外宿住房补贴150元，工作满一年补贴200元。上下班时间:9:00-12:00,13:00-18:00

皇家小虎汕尾招促销员皇家小虎兼职促销员招聘一、时间地点1、广东广东汕尾陆丰金厢镇店10点~22:00点，中休一个小时。薪资130+20二、工作内容:烤蛋挞烤烤肠售卖三、要求:男女不限，年龄18-40有过促销经验吃苦耐劳，服从管理，积极售卖联系电话：（）

诚招：车面折面一对，铲皮兼画线一名（做童鞋）帮工也可地址：名园东山新村

招尾查一名

国家重点项目，广东陆丰电站现在招小工20个（9小时包住不包吃260），54岁以下，要求能干长期的，身体健康老实听话，能吃苦耐劳，要三级安全培训，考试，体检，有意向的和以前联系过我的，现在可以报名报备了，名额有限，招满即止

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，适应快节奏工作 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，有责任心与团队协作精神

二手车销售顾问

汽车销售顾问

工资面议，年龄18-28，不限学历，肯吃苦耐劳，口齿清晰者均可

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

任职要求: 1、男女不限，有市场推广、销售经验者优先; 2、正直诚信，有较强的执行能力、抗压能力，能吃苦耐劳，具有强烈的成就动机; 3、可接受爱销售、勇于挑战自我、对互联网金融有想法。薪资待遇:15000-30000+ 月休四天+入职六险一金+季度奖+年终奖+节日礼物+每年不定时旅游. 上市公司，中国500强企业，团队年轻有激情，公司福利待遇优厚。

公司发展需要聘请话务员两名，底薪+提成，有一定的工作经验，电话销售技巧，户口不限，公司直聘中介勿扰。工作地点汕尾市

擅长邀约客户，谈单；到店成交！ 跑楼盘拓客 跟进客户 擅长跟进客户会谈单、签单优先

工作职责：帮助公司老客户办理售后保全服务，如资料变更、APP下载安装等岗位职责： 1.负责保险售后客服工作，为客户提供优质的售后服务； 2.协助客户解决保险理赔、保单变更等相关问题； 3.维护客户关系，及时为客户解决问题，提高客户满意度； 任职要求： 1.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握保险 薪资报酬：大专以下学历底薪2000+提成+各种福利待遇 薪资报酬：大专以上底薪4000+提成+各种福利待遇 福利待遇：公司提供资源助力晋升，储备主管，详细可联系我 福利待遇：， 招聘年龄：25~45周岁 工作时间：周一至周五每天 上午08：30至11：30 下午2：30至4：30 法定节假日休息，周末双休。

1、负责区域内餐饮店/便利店的客情维护 2、负责终端用户雪花/喜力啤酒的陈列管理与库存补充 3、负责区域内竞品产品信息的收集

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护既有客户关系，积极开发新客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和表达技巧 2、能独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3、热爱销售岗位，态度积极，行动主动

岗位职责：电话追踪继保客户，机动车录单出单，月结对账，整理数据资料，追踪客户信息等 任职要求：时间观念强，责任心强，吃苦耐劳，工作有条理，注重细节，做事耐心细致，忠诚可靠，有理想有担当 任职资格：熟练办公软件应用，有从业经验者优先（薪资面议） 联系方式：郑经理

岗位职责： 1.负责开拓新客户资源，建立并维护与企业、渠道、平台等B端客户的长期合作关系 2.深入了解行业动态及客户需求，制定并执行针对性的商务合作方案 3. 主导商务谈判、合同签署及后续落地跟进，确保合作项目高效推进 4. 协同产品、运营、技术团队，推动合作需求落地与效果复盘 5.定期分析市场与竞对情况，提出优化建议并协助制定BD策略 任职要求： 1.具备3-5年BD、商务拓展、战略合作或大客户销售相关工作经验 2.具备较强的市场洞察力、谈判能力及跨部门协同能力 3.逻辑清晰，结果导向，能独立策划并推动项目从0到1落地 4. 学历不限，有互联网、招聘、SaaS、本地生活等行业经验者优先 5. 具备良好的沟通表达能力与职业素养，适应高频出差与灵活工作节奏

【欢迎“0经验”“0学历”，想收入过万的年轻人】 我们提供系统培训 我们提供专人带教 我们提供标准话术 我们提供底薪+高提成+即时激励 你只需踏实执行，月薪过万不是难题！ 1、无需工作经验，不限学历背景，18–24岁优先考虑！ 2、性格开朗，乐于交流，具备基本销售感知力； 3、态度端正，积极进取，抗压能力强，学习反应快； 4、团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松有朝气！ 5、面试当日出结果，最快两天内安排入职！ 【岗位职责】 1、负责客户开拓与持续跟进，达成个人销售指标； 2、依托公司分配的客户资源，完成既定销售任务； 3、掌握并落实公司标准化销售流程与方法； 4、配合团队目标推进，积极参与各类成长培训。 无责底薪3000-5000元，5级晋升机制，表现优异者每3个月可晋升一级！提成比例5%-9%，业绩越高收入越多！ 阶梯奖金500-2000元！2万奖500｜3万奖1000｜……｜5万直接2000！ 单月业绩达4-5万，额外奖励1-2天“躺平假”！ 平均月入8-9K，优秀者可达15K以上，中下水平也有6K保障！ 工作时间： 周二至周五：14:00-21:00 周六： 周日：9:00-18:00 周一统一休息（凭业绩可多休！） 【薪资福利】 1、无责任底薪 + 提成 + 多项奖金 + 躺平假；综合月薪7000+； 2、每月额外奖励500–2000元（含开单奖、业绩奖、能力奖、加码奖）； 3、缴纳五险一金，配备完善培训体系，新人也能快速上手； 4、（凭实力可多休！），科学排班，兼顾工作与生活； 5、团建活动多样：外出旅游、下午茶、聚餐、生日会、节日礼品、现金红包！ 【亮点总结】 1、【低门槛】不看学历，无需经验； 2、【高回报】底薪扎实，提成丰厚，付出就有收获； 3、【速入职】面试当天出结果，两天内上岗； 4、【年轻化】90/00后主力团队，氛围轻松有活力； 5、【福利多】奖金+激励+团建+假期，工作开心，收入有保障。

1:负责拓展新市场，寻找并评估潜在合作伙伴，建立长期合作关系。 2:为合作伙伴提供专业的业务咨询与支持，确保合作项目的顺利推进。 3:维护现有合作伙伴关系并及沟通解决合作中的问题，提升客户满意度。 4:收集市场信息及竞争对手动态为公司战略决策提供依据。 任职要求： 1:具备良好的商务谈判技巧和沟通能力，能够独立开展商务活动。 2:有较强的市场洞察力和应用拓展能力，能够把握市场机遇。 3:优秀的团队合作进程，能够与内部团队和外部合作伙伴有效协作。 4:适应快节奏的工作环境，具备高度的责任心和抗压能力。

【招人啦！法律销售萌新速来】 公司平台 我们隶属于“鹰眼执行数据中心”，是国内领先的法律执行辅助团队，专注于为原告债权人提供专业执行解决方案。依托大数据与人工智能技术，打造覆盖全国的执行协作网络。当前经济纠纷频发，大量胜诉判决面临“执行难”困境。我们身处高速增长的新兴赛道，市场需求清晰，发展前景广阔； 岗位职责 利用企查查、网络公开信息及行业资源等渠道，主动寻找潜在执行案件客户； 负责电话联络与初步沟通，邀请客户到访或安排线上对接； 协助主谈律师完成案件分析及签约流程，不涉及成交决策与后续案件处理； 薪酬福利 底薪4000元 + 高弹性提成：前期律师费阶梯提成8%~30%；后期案件回款额外获得3%佣金；（在职员工平均月薪1W-3W+） 提成每周以现金形式发放，确保及时到账；每月10号准时发放薪资； 五险一金：全员参保，保障齐全； 工作时间：实行大小周制，无强制加班，法定节假日正常休假； 零门槛入职：不要求法律背景或相关经验，公司提供系统化培训； 师徒带教：配备资深导师一对一指导，快速掌握工作节奏； 资源支持：公司提供客户线索开发工具与标准化沟通话术，助力高效展业； 团队协作：成功邀约后由专业律师主导洽谈，无需承担面谈与签单压力。 —— 零基础？别担心！学长学姐全程陪跑 —— 快乐BUFF： 早9晚6拒绝加班 大小周轻松休息 节日礼盒/团建旅游/带薪年假全都有 新手村专属福利 15天带薪培训：涵盖法律常识+销售技巧+谈判策略，快速实现能力进阶！ 一个月速成计划：从入门到精通，导师1v1手把手教学！ 双通道晋升机制： 管理方向：学员→带教师傅→经理…（半年有望带队！） 专业方向：签约达人/客户之星…（专治各种不服！） 加入我们的理由 资源充足：无需扫楼、无需陌拜，绝不LOW！ 蓝海领域：抢先布局法律服务市场，做朋友圈最潮打工人！ 职场甜品屋： 每周奶茶日 / 生日惊喜派对 / 老板表情包狂欢 小贴士： 这里没有996！只有一群爱赚钱、爱玩梗、爱分享零食的年轻人~ 2025年超值岗位，等你来拆盲盒！